培訓機構教師聘用合同范文

1、培訓機構教師聘用合同范文甲方：乙方：甲乙雙方本著友好合作精神，根據國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。第一條 合同期限1.合同有效期：自_年_月_日至_年_月_日止，合同期滿聘用關系自然終止。2.聘用合同期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。3.本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。第二條 乙方的權利(小學、初中、高中一對一)按約定取得_元、_元、_元人民幣/次課的授課報酬;(小學、初中小班教學)按約定取得_元、_元人民幣/次課的授課報酬。周一到周五的托管班工資方案：以月為單位，每月基本工資_元，另外每位同學

2、_元(第一個月每位老師限帶_人，從第二個月起按個人教學能力增加學生人數)注明：1、每次課兩個小時。2、小學生期中或期末考試每位同學達到90分以上者，每次課的課時費增加_元(一對一學生增加_元)初中生達到A線者每次課增加_元課時費，個別學生另作要求。3、托管班的學生下個月續(xù)費者獎勵_元/每人，流失一個罰款_元。4、工作滿一年者每個月基本工資增加一百。5、小班學生以六個為基準，學生每多出一個人，每次課的課時費增加_元。特別情況另行通知，達到雙方意見統(tǒng)一.6、學生試課成功，在交費的第一時間將獎勵該老師_元/人。第三條 乙方的義務1.為甲方的授課積極準備教案(每周四晚上之前將本周末上課內容發(fā)送給甲方)

3、;按時到崗、認真上課;保證每次課時(45分鐘/節(jié)課)的完整，內容的充實;對學生進行考勤及紀律管理。2.甲方提出的其它合理要求，例如：課后對有關上課內容的詢問解答等。3.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。第四條 甲方的權利1.要求乙方按教學計劃按時完成授課，維護授課時的教學秩序，并提供最終考試成績等。2.組織學生對授課質量進行評議，并根據學生的評議對授課內容及人員進行調整。3.有權根據自身情況對課時進行調整，對授課內容進行變更，但必須提前通知乙方。第五條 甲方的義務1.按時支付授課報酬。2.向乙方提供學生的背景資料，講明授課要達到的目的，協(xié)助提供和授課有關的業(yè)務資料。3.為乙方的教學提供良好的授

4、課環(huán)境。第六條 本合同的變更、終止和解除1.本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。2.確需變更合同的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。3.經雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以解除。4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任：(1)發(fā)生不可抗力，即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排;(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)(3

5、)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的。(4)通過組織學生對授課質量進行測評后，乙方教學不合格的;甲方因自身原因變更本合同的，應提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的，應當賠償。6.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任：(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;(2)由于身體疾病原因，要求提前終止合同或變更授課時間，并提供相關證明，但應提前一個月通知甲方;乙方由于本單位工作、等安排，導致無法按時上課的或不能完成教學計劃的，需提提前通知甲方。第七條 其它事項1.若乙方在試講和授課期間，未經甲方同意私自與學生及家長達成協(xié)議帶走甲方資源，經證實，乙方給予甲方_元課時費的違約金或甲方在乙方課時費中扣除。2.甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服