學(xué)校章程(一個股東模板)

1、章程第一章總那么第一條根據(jù)?教育法?、?民辦教育促進(jìn)法?、?營利性民辦公司監(jiān)督治理實(shí)施細(xì)那么?、?公司法?和有關(guān)法律、法規(guī),制定本章程.第二條公司名稱和住所公司名稱.公司住所地：.第三條公司性質(zhì)公司性質(zhì)為.第四條辦學(xué)宗旨第五條辦學(xué)規(guī)模公司占地面積平米左右；建筑面積平米左右；班級數(shù)、人數(shù).第六條公司經(jīng)營范圍：以公司登記機(jī)關(guān)核準(zhǔn)為主第七條外部關(guān)系一依法依規(guī)自主辦學(xué)、自主治理,自主開展教學(xué)、科研、社會效勞活動.二接受國家和地方省市相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章框架內(nèi)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督.三履行社會責(zé)任,以優(yōu)質(zhì)的教育效勞社會,維護(hù)教育公平公正傳承和開展先進(jìn)文化,尋求社會支持、接受社會監(jiān)督.第二章注冊資本第八條公司的

2、注冊資本為在公司登記機(jī)關(guān)登記的全體股東認(rèn)繳的出資額.第九條公司的注冊資本為人民幣一萬元.股東出資期限由股東自行約定,但不得超出公司章程規(guī)定的營業(yè)期限.第十條公司變更注冊資本,必須由股東作出決定.公司減少注冊資本,應(yīng)當(dāng)自公告之日起45日后申請變更登記,弁提交公司在報(bào)紙上登載公司減少注冊資本公告的有關(guān)證實(shí)和公司債務(wù)清償或者債務(wù)擔(dān)保情況的說明.第十一條股東姓名、出資方式及出資額、出資時間如下：股東發(fā)起人名稱或姓名證件名稱及號認(rèn)繳出資額萬元出資方式認(rèn)繳出資時間第十二條股東可以用貨幣出資,也可以用實(shí)物、知識產(chǎn)權(quán)、土地使用權(quán)等可以用貨幣估價弁可以依法轉(zhuǎn)讓的非貨幣財(cái)產(chǎn)作價出資；但是,法律、行政法規(guī)規(guī)定不得作

3、為出資的財(cái)產(chǎn)除外.第十三條對作為出資的非貨幣財(cái)產(chǎn)應(yīng)當(dāng)評估作價,核實(shí)財(cái)產(chǎn),不得高估或者低估作價.第十四條股東應(yīng)當(dāng)按期足額繳納公司章程中規(guī)定的認(rèn)繳出資額,公司成立后,應(yīng)向股東簽發(fā)出資證實(shí)書第三章股東的權(quán)利和義務(wù)第十五條公司不設(shè)股東會,股東行駛以下職權(quán)：一決定公司的經(jīng)營方針和投資方案；二決定非由職工代表擔(dān)任的董事、監(jiān)事,決定有關(guān)董事、監(jiān)事、經(jīng)理的報(bào)酬事項(xiàng)；三審定批準(zhǔn)董事會的報(bào)告；四審定批準(zhǔn)監(jiān)事的報(bào)告；五審定批準(zhǔn)公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案；六審定批準(zhǔn)公司的利潤分配方案和彌補(bǔ)虧損的方案；七對公司的增加或者減少注冊資本作出決定；八對公司合弁、分立、解散和清算或者變更公司形式作出決議；九修改公司章程；

4、第十六條股東承當(dāng)以下義務(wù)：一遵守公司章程；二按期繳納所認(rèn)繳的出資；三依所認(rèn)繳的出資額承當(dāng)公司的債務(wù)；四在公司辦理登記注冊手續(xù)后,不得抽逃出資.第四章公司的議事規(guī)那么第十七條公司實(shí)行董事會決策下的校長負(fù)責(zé)制,建立校長、民主監(jiān)督、社會參與的內(nèi)部治理結(jié)構(gòu),第十八條董事會成員熱心教育事業(yè),品行良好,具有政治權(quán)利和完全民事行為水平,弁不得兼任公司監(jiān)事.第十九條公司董事會成員為人,董事長1人,其他董事2人,其中三分之一以上的董事應(yīng)當(dāng)具有五年以上教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn).董事由股東指定、委派產(chǎn)生,董事任期每屆3年,任期屆滿,可連選連任.董事長由董事會選舉產(chǎn)生,對董事會負(fù)責(zé),董事長在任期屆滿前,董事會不得無故解除其職務(wù).

5、第二十條董事長的更換由董事會投票選舉,全體董事半數(shù)通過.因不可抗力導(dǎo)致董事會人數(shù)低于法定人數(shù)的,由股東會議選舉補(bǔ)充.第二十一條公司董事會行使以下職權(quán)：一聘任、解聘校長；二修改公司章程和制訂公司的規(guī)章制度；三制定開展規(guī)劃,批準(zhǔn)年度工作方案；四審核預(yù)算、決算；五決定教職工的編制定額和工資標(biāo)準(zhǔn)；六公司章程規(guī)定的其他重大事項(xiàng)第二十二條董事會每年至少召開兩次會議,有以下情況之一的召開臨時會議.一董事長認(rèn)為有必要時；二經(jīng)三分之一以上董事組成人員提議時.第二十三條董事長行使以下權(quán)利：（1） 召集和主持董事會議,負(fù)責(zé)董事會日常工作；（2） 落實(shí)檢查董事會決議的實(shí)施情況；三代表董事會簽署文件四法律、法規(guī)和公司章

6、程規(guī)定的有關(guān)權(quán)利.第二十四條董事會議事規(guī)那么：董事會實(shí)行一人一票制和按出席人數(shù),少數(shù)服從多數(shù)；當(dāng)贊成票和反對票相等時,由董事長作出最后決定.董事會決議違反法律、法規(guī)或章程,致使本公司遭受損失的,參與決議的董事應(yīng)當(dāng)承當(dāng)責(zé)任.但經(jīng)證實(shí)在表決時反對弁記載會議記錄的,該董事可免除責(zé)任.董事會會議需有三分之二以上成員出席方可舉行,因故不能出席的應(yīng)就議題提交書面意見,董事會會議所議重大事項(xiàng)應(yīng)形成會議記錄,出席會議的董事和記錄員均須在記錄上簽字,董事因故不能出席會議時可書面委托其他董事代行表決權(quán),委托書必須指明授權(quán)范圍.董事會在討論決定重要議題時應(yīng)充分協(xié)商,分歧嚴(yán)重時,可由董事長決定實(shí)行票決或緩議、復(fù)議.董

7、事會會議記錄由董事長指定的人員存檔保管.第二十五條董事會在討論以下重大事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)經(jīng)三分之二以上組成成員同意方可通過：一聘任、解聘校長；二制定公司開展規(guī)劃；三審核公司預(yù)算、決算；四決定公司公司章程規(guī)定的其他重要事項(xiàng).第二十七條公司設(shè)校長一名,在董事會的決策下負(fù)責(zé)公司全面工作,由董事會聘任或解聘,直接對董事會負(fù)責(zé).校長必須具備如下條件：一具有中華人民共和國國籍,在中國境內(nèi)定居,年齡不超過70歲,身體健康；二具有教師的資格和經(jīng)歷；三具備相應(yīng)的學(xué)歷和國家規(guī)定的校長資格.第二十八條校長并行使以下職權(quán)：一執(zhí)行公司董事會的決定；二實(shí)施開展規(guī)劃,擬訂年度工作方案、財(cái)務(wù)預(yù)算和公司規(guī)章制度；三聘任和解聘公司工作人

8、員,實(shí)施獎懲；四組織教育教學(xué)、科學(xué)研究活動,保證教育教學(xué)質(zhì)量；五負(fù)責(zé)公司的日常治理工作.六負(fù)責(zé)公司董事會的其他授權(quán).第二十八條校長在行使職權(quán)時,不得變更董事會的決議和超越授權(quán)范圍.第二十九條公司不設(shè)監(jiān)事會,設(shè)監(jiān)事一人,由股東指定產(chǎn)生.監(jiān)事負(fù)責(zé)對董事會成員及其他治理人員進(jìn)行監(jiān)督.監(jiān)事任期每屆3年,任期屆滿,可連選連任.監(jiān)事對股東負(fù)責(zé),行使以下職權(quán)、責(zé)任：一檢查公司的財(cái)務(wù)；二對董事、公司主要領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行職務(wù)時違反法律、法規(guī)或章程的行為進(jìn)行監(jiān)督；三當(dāng)董事和校長的行為損害公司的利益時,要求董事和校長予以糾正；第三十條監(jiān)事的任期每屆3年,任期屆滿,可連選連任.監(jiān)事不得兼任公司董事、校長及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人.第五章公

9、司的法定代表人第三十一條董事長校長為公司的法定代表人,法定代表人由股東決定.第三十二條公司的法定代表人必須具備以下條件：一堅(jiān)持黨的路線、方針、政策,政治素質(zhì)好.二身體健康,能堅(jiān)持正常工作.三未受過剝奪政治權(quán)利終身的刑事處分.四具有完全民事行為水平.第六章公司黨組織第三十三條符合條件的公司要根據(jù)要求建立黨組織,按照?中國共產(chǎn)黨章程?以及中共中央和山東省委相關(guān)規(guī)定履行以下責(zé)任:一貫徹黨的教育方針,保證社會主義辦學(xué)方向；二支持董事長工作,支持校長工作,支持公司改革發(fā)展,及時向上級黨組織或政府職能部門反映公司的合理要求；三做好公司黨組織自身建設(shè),做好黨員教育、治理、監(jiān)督和開展黨員工作；四領(lǐng)導(dǎo)公司思想政

10、治教育和德育工作,推動社會主義精神文明建設(shè)；五領(lǐng)導(dǎo)公司的工會、共青團(tuán)、學(xué)生團(tuán)體等群眾組織,促進(jìn)和諧校園建設(shè)；六負(fù)責(zé)黨的宣傳、組織、統(tǒng)戰(zhàn)、紀(jì)檢等工作和公司內(nèi)部各級黨組織建設(shè),充分發(fā)揮政治核心作用和黨員模范先鋒作用.第七章教職工和受教育者第三十四條教職工是公司聘用的專業(yè)技術(shù)人員、治理人員和工勤人員的總稱,是合作從事教育教學(xué)工作的共同體.教職工享有如下權(quán)利：（1） 使用公司的公共資源,獲得勞動報(bào)酬和福利；（2） 享有學(xué)術(shù)自由和專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的教學(xué)自由；三在品德、水平和業(yè)績等方面獲得公正評價和待遇；（4） 公平獲得職業(yè)開展所需的時機(jī)和條件；（5） 知悉公司改革、建設(shè)和開展及關(guān)涉切身利益的重大事項(xiàng)；（6）

11、參與公司民主治理,對公司工作提出意見和建議；七對職務(wù)、福利待遇、評優(yōu)評獎、紀(jì)律處分等事項(xiàng)提出異議或申訴；八法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定和聘約的其他權(quán)利.教職工應(yīng)履行如下義務(wù)；一維護(hù)公司名譽(yù)和公司利益,合理使用公司資源；二遵守教師職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)；三履行聘約或崗位責(zé)任規(guī)定的任務(wù),積極參與校內(nèi)學(xué)術(shù)治理、學(xué)術(shù)研討等其他活動.四為人師表,關(guān)心、尊重、保護(hù)學(xué)生,維護(hù)學(xué)生合法權(quán)益；終身學(xué)習(xí),關(guān)注學(xué)科專業(yè)和科學(xué)技術(shù)的最新開展,不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平；五遵守公司規(guī)章制度或聘約規(guī)定其他義務(wù).第三十五條公司聘任的教師必須具備?中華人民共和國教師法?和有關(guān)行政法規(guī)規(guī)定的教師資格和任職條件,持證上崗.公司自主聘任教職工,應(yīng)當(dāng)

12、與教職工簽訂聘任合同,明確雙方的權(quán)利、義務(wù)等.公司招用其他工作人員應(yīng)當(dāng)訂立勞動合同.公司聘用外籍人員,根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行.第三十六條公司根據(jù)崗位需要,根據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和程序評聘專業(yè)技術(shù)人員.公司同等崗位的專業(yè)技術(shù)人員根本工資享受同等待遇.第三十七條公司保證教職工的合法權(quán)益,為每位教職工提供與其崗位相應(yīng)的工作和生活條件,依法交齊交足社會保險五險一金：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險和住房供積金,可以積極建立教職工職業(yè)年金制度.第三十八條教職工的解聘應(yīng)符合國家法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定.公司應(yīng)當(dāng)建立教師培訓(xùn)制度,每年要合理設(shè)立的教師培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),為受聘教師接受相應(yīng)的思想政治培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)提

13、供條件.第八章公司的財(cái)務(wù)制度第三十九條公司對全部辦學(xué)資產(chǎn)享有法人財(cái)產(chǎn)權(quán).公司存續(xù)期間,所有資產(chǎn)由公司依法治理和使用,任何組織和個人不得侵占、私分和挪用.第四十條公司依法建立財(cái)務(wù)、資產(chǎn)治理制度,保證會計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,公司根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定設(shè)置會計(jì)賬箭,并依法執(zhí)行國家稅收政策.第四十一條公司嚴(yán)格根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定向?qū)W生收取各項(xiàng)費(fèi)用,在公司有辦學(xué)結(jié)余的情況下,出資人可以要求取得合理回報(bào).第四十二條公司配備具有專業(yè)資格的會計(jì)人員,會計(jì)人員不得兼任出納,會計(jì)人員進(jìn)行會計(jì)核算,實(shí)行會計(jì)監(jiān)督.會計(jì)人員調(diào)開工作或離職時,必須與接管人員辦清交接手續(xù).第四十三條公司的治理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財(cái)務(wù)治理制度,

14、接受政府財(cái)稅部門的監(jiān)督,接受法定審計(jì)機(jī)構(gòu)的年度審計(jì).第九章公司的解散事由與清算方法第四十四條公司的營業(yè)期限為,從營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)之日起計(jì)算.公司章程規(guī)定的營業(yè)期限屆滿或者公司章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn),可以通過修改公司章程而存續(xù),但須經(jīng)持有三分之二以上表決權(quán)的股東通過.第四十五條公司有以下情形之一的,可以解散：一公司章程規(guī)定的營業(yè)期限屆滿或者公司章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn)；二股東決定解散；三因公司合弁或者分立需要解散；四依法被撤消營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷；五人民法院依照?公司法?第一百八十二條的規(guī)定予以解散.第四十六條公司解散時,應(yīng)報(bào)教育行政主管部門批準(zhǔn),弁應(yīng)依?公司法?的規(guī)定成立清算組對公司

15、進(jìn)行清算.第五十二條清算組自成立之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人,于六十日內(nèi)在報(bào)紙或國家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)上公告.債權(quán)人應(yīng)當(dāng)自接到通知書之日起三十日內(nèi),未接到通知書的自公告之日起四十五日內(nèi),向清算組申報(bào)債權(quán).在申報(bào)債權(quán)期間,清算組不得對債權(quán)人進(jìn)行清償.第四十七條清算組在清算期間行使以下職權(quán)：一清理公司財(cái)產(chǎn),分別編制資產(chǎn)負(fù)債表和財(cái)產(chǎn)清單；二通知、公告?zhèn)鶛?quán)人；三處理與清算有關(guān)的公司未了結(jié)的業(yè)務(wù)；四清繳所欠稅款以及清算過程中產(chǎn)生的稅款；五清理債權(quán)、債務(wù)；六處理公司清償債務(wù)后的剩余財(cái)產(chǎn)；七代表公司參與民事訴訟活動.第四十八條清算組在清理公司財(cái)產(chǎn)、編制資產(chǎn)負(fù)債表和財(cái)產(chǎn)清單后,應(yīng)當(dāng)制定清算方案,弁報(bào)股東會或者人民

16、法院確認(rèn).第四十九條公司財(cái)產(chǎn)在分別支付清算費(fèi)用、職工的工資、社會保險費(fèi)用和法定補(bǔ)償金,繳納所欠稅款,清償公司債務(wù)后的剩余財(cái)產(chǎn),根據(jù)股東的出資比例分配,清算期間,公司存續(xù),但不得開展與清算無關(guān)的經(jīng)營活動.公司財(cái)產(chǎn)在未按前款規(guī)定清償前,不得分配給股東.第五十條清算組在清理公司財(cái)產(chǎn)、編制資產(chǎn)負(fù)債表和財(cái)產(chǎn)清單后,發(fā)現(xiàn)公司財(cái)產(chǎn)缺乏清償債務(wù)的,應(yīng)當(dāng)依法向人民法院申請宣告破產(chǎn).公司經(jīng)人民法院裁定宣告破產(chǎn)后,清算組應(yīng)當(dāng)將清算事務(wù)移交給人民法院.第五十一條公司清算結(jié)束后,清算組應(yīng)當(dāng)制作清算報(bào)告,報(bào)股東會或者人民法院確認(rèn),第五十二條公司處理所有善后事宜后,向?qū)徟鷻C(jī)關(guān)申請辦學(xué)許可注銷登記.審批機(jī)關(guān)同意后,到登記治理機(jī)關(guān)辦理公司注銷登記.第五十三條公司被撤消辦學(xué)許可證或資不抵債無法繼續(xù)辦學(xué)的,根據(jù)有關(guān)的法律、法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行清算.第五十四條公司終止后,公司的財(cái)產(chǎn)按以下順序清償：一退還學(xué)生的學(xué)費(fèi)、雜費(fèi)和其他費(fèi)用；二發(fā)放教職工的工資及應(yīng)交納的社會保險費(fèi)用；三歸還其他債務(wù).公司清償上述債務(wù)后的剩余,根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定處理.第五十五條公司自登記治理機(jī)關(guān)發(fā)出注銷登記證實(shí)文件之日起,即為終止.第十章附那么第五十六條公司章程