安康杯知識競賽試題

1、2014年 安康杯”知識競賽試題單位：姓名：得分：一、單項選擇題1 職業(yè)安全健康是現(xiàn)代企業(yè)安全管理國際通稱，是我國安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)和（）的統(tǒng)稱。A .身體健康 B.環(huán)境衛(wèi)生C.職業(yè)衛(wèi)生2 安全生產(chǎn)法和職業(yè)病防治法從保護(hù)職工的勞動安全，維護(hù)職工勞動保護(hù)合法權(quán)益的角度，進(jìn)一步具體規(guī)定了 （）一定要載明保障職工勞動安全防止職業(yè)危害和辦理工傷保險兩項法定事項。A .勞動合同 B.規(guī)章制度C.工傷保險3. 職業(yè)病防治法規(guī)定：用人單位與勞動者訂立勞動合同時，應(yīng)當(dāng)將工作過程中 可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等（）勞動者，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。A .如實告知 B .無須告

2、知C . 可以告知4法律賦予職工享有接受教育培訓(xùn)，以使自己具備保護(hù)自己和他人所必須的知識與 技能的權(quán)利。這項權(quán)利也是保證職工（）的前提條件。A .接受教育培訓(xùn) B.知情權(quán)和參與權(quán) C.掌握知識與技能5 .安全生產(chǎn)法規(guī)定：從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權(quán)停止 作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后（）作業(yè)場所。A. 堅守 B.保護(hù)C .撤離6 .職工應(yīng)當(dāng)正確使用、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用的（）。A .職業(yè)病防護(hù)用品 B .生產(chǎn)工具 C .生產(chǎn)設(shè)施7 .安全生產(chǎn)法規(guī)定： 從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握 （）所需 的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。 ”

3、A 本企業(yè)工作B 本崗位工作 C 本職工作8安全生產(chǎn)法規(guī)定：從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向 現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者 ( )報告。A 上級主管部門 B.本單位負(fù)責(zé)人 C.上級安監(jiān)部門9生產(chǎn)經(jīng)營用人單位應(yīng)當(dāng)在較大危險因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所和有關(guān)設(shè)施、 設(shè)備上， 設(shè) 置明顯的 ( )。A 安全宣傳標(biāo)語 B 安全警示標(biāo)志 C 安全提示標(biāo)志10勞動爭議，也叫 “勞動糾紛”、“勞資爭議 ”，勞動爭議產(chǎn)生在生產(chǎn)勞動之中，通 常是指勞動關(guān)系雙方當(dāng)事人在執(zhí)行勞動法律、 法規(guī)或履行勞動合同、 集體合同的過程中， 因勞動 ( )發(fā)生分歧而起的爭議。A 權(quán)利和義務(wù) B. 工資和待遇C 合同和保險11

4、勞動法規(guī)定：用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議，當(dāng)事人可以依法申請調(diào)解、 仲裁、提起訴訟，也可以 ( )解決。A 談判B 答辯C 協(xié)商12預(yù)防中暑的關(guān)鍵在于 ( )，使作業(yè)場所的氣象條件符合國家規(guī)定的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 在高溫車間內(nèi)合理布置熱源，避免工人周圍受到熱源作用。 A 解決人員勞動保護(hù)用品 B 改善高溫作業(yè)環(huán)境 C 遠(yuǎn)離熱源13每臺起重機(jī)械的司機(jī)，都必須經(jīng)過 ()，考核合格后，持證上崗操作。A 上級培訓(xùn) B 企業(yè)培訓(xùn)C 專門培訓(xùn)14職業(yè)危害因素就是生產(chǎn)勞動過程中，存在于 ( )中的危害勞動者健康的因素。A 公共場所 B 作業(yè)環(huán)境C 自然環(huán)境152002 年衛(wèi)生部頒布的職業(yè)病目錄規(guī)定的法定職業(yè)病為 (

5、)。A 八大類 115種B 十大類 105 種C 十大類 115 種16生產(chǎn)性毒物主要是經(jīng) ()進(jìn)入人體。A 呼吸道和皮膚 B 食道和皮膚 C 呼吸道和食道17火災(zāi)是火失去控制，蔓延而形成的一種災(zāi)害性燃燒現(xiàn)象，它通常造成人的傷亡 或物的損失。助燃劑、可燃物和引火源是火災(zāi)三要素。這三個條件缺少 ( )，火災(zāi)就不會發(fā)生A 任何一個B 任何二個C 任何三個18火災(zāi)與爆炸事故發(fā)生的主要原因是，生產(chǎn)用火管理不善；生產(chǎn)過程中違反操作 規(guī)程；生產(chǎn)場所有可燃蒸氣、 氣體或粉塵而 ( )；工藝布置不合理； 電器設(shè)備絕緣不良。A 通風(fēng)不良B 溫度偏高C 氣壓偏高19遇到火災(zāi)，撥打火警電話 119。要注意使用的電話

6、是否分機(jī)；說話要清楚，不 要慌張；要講清失火的詳細(xì)地址、 ( )、講明報警人的姓名。得到消防隊明確回答后方 可掛斷電話，隨后要到火災(zāi)現(xiàn)場附近主要路口引導(dǎo)消防車。A 失火經(jīng)過B 燃燒物質(zhì)C 失火損失20電氣起火時應(yīng) ( )后，才可用水撲救。A 確信拉斷電源 B 報警 C 確保人身安全21檢查班組安全日工作的方法： ( )。A 查看、監(jiān)督、提問B 提問、查看、匯報C 查看、演示、提問22統(tǒng)計表明，習(xí)慣性違章作業(yè)、 違章指揮是造成人身傷亡事故和誤操作事故的 ( ) 原因。A 間接B 主要C 通常23“班前檢查 的內(nèi)容有三項：一是檢查防護(hù)用品和用具，看班組成員系統(tǒng)穿戴了 防護(hù)用品，是否按規(guī)定攜帶了防護(hù)

7、用具。如果不符合規(guī)定，應(yīng)督促他們改正。二是檢查 作業(yè)現(xiàn)場，看是否存在 ( )，如果存在應(yīng)及時排除。三是檢查機(jī)械設(shè)備，看是否處于良 好狀態(tài)，如有故障則，應(yīng)及時檢修。A 影響生產(chǎn)障礙 B 不安全因素 C 危險危害因素24自我保護(hù)能力就是職工對所在工作崗位 ( )的認(rèn)識，對可能出現(xiàn)的不安全因素 的判斷及能否及時、正確處理即將出現(xiàn)的危害的應(yīng)變能力。A 可能存在危險 B 有危害存在 C 危險程度25事故演練以模擬實體操作為主，或采用 ( )，使職工能從訓(xùn)練中學(xué)會處理突發(fā) 事件。A 情景模擬訓(xùn)練 B 實際操作訓(xùn)練 C 預(yù)案文本訓(xùn)練26為避免人的不安全行為，可嘗試采取嚴(yán)格管理。對班組成員工作行為要嚴(yán)格要求，

8、及時糾正工人的每一個誤操作， ( )養(yǎng)成遵規(guī)守紀(jì)的工作習(xí)慣。A 教育B 強(qiáng)制C 自覺27班組應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)性質(zhì)、工種、作業(yè)環(huán)境等生產(chǎn)實際情況，按規(guī)定和需要配備足 夠的、( )的安全工器具和勞動防護(hù)用品， 并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理、 使用、檢查和維修， 不合格的要及時報修或更換。A 合格B 精致C 適合28違章現(xiàn)象在曰常工作中的表現(xiàn)是無組織無紀(jì)律，其思想根源是( )。A 主觀和客觀相脫離B 麻痹和大意思想C 逞能和好強(qiáng)心理29人工呼吸法主要有兩種，一種是口對口人工呼吸法，另一種是( )。A .口對口吹氣法B .口對鼻呼吸氣法C .口對鼻吹氣法30加壓包扎止血法適用于 ()和毛細(xì)血管的止血。A. 動脈血管

9、 B. 大血管C. 小血管31. 在急救中，如果傷員出現(xiàn)大出血或休克情況，則必須先進(jìn)行止血和 ( )不要因 為忙于包扎而耽誤了搶救時間。A. 人工呼吸 B. 輸血 C. 心臟胸外擠壓32. 傷員脊柱骨折搬運(yùn)傷員放到擔(dān)架上以后，要讓他 ( )腰部墊一個衣服墊，然后 用34根布帶把傷員固定在木板上，以免在搬運(yùn)中滾動或跌落，造成脊柱移位或扭轉(zhuǎn)， 刺激血管和神經(jīng)，使下肢癱瘓。A. 平躺 B. 平臥 C. 側(cè)臥33. 職業(yè)病是指用人單位的勞動者在()，因接觸粉塵、 放射性物質(zhì)和其他有毒、 有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。A、職業(yè)崗位上B、生產(chǎn)工作中C、勞動過程中D、職業(yè)活動中34. 根據(jù)國家規(guī)定，凡在墜落高

10、度離基準(zhǔn)面()以上有可能墜落的高處進(jìn)行的 作業(yè)，均稱為高處作業(yè)。A.2m B.3mC.4m 74.35. ()級以上的大風(fēng)與雷暴雨天，禁止在露天進(jìn)行懸空作業(yè)。A. 四 B. 五 C. 六36所有機(jī)器的危險部分，應(yīng) （ ）來確保工作安全。A.標(biāo)上機(jī)器制造商名牌B.涂上警示顏色C.安裝合適的安全防護(hù)裝置37. 觸電事故中，（）是導(dǎo)致人身傷亡的主要原因。A.人體接受電流傷害B.燒傷C.電休克38. 高空作業(yè)的安全措施中，首先需要（）。A.安全帶B.安全網(wǎng)C.合格的工作臺39. 在雷雨天不要走近高壓電桿、鐵塔、避雷針、遠(yuǎn)離至少（）米以外。A.10 米 B.15 米 C.20 米40. 生產(chǎn)經(jīng)營單位采用

11、新工藝、新材料或者使用新設(shè)備，必須了解、掌握其安全技術(shù)特征，采取有效的安全防護(hù)措施，并對從業(yè)人員進(jìn)行專門的安全生產(chǎn)（）。A.教育和考核B.教育和培訓(xùn)C.培訓(xùn)和考核二、多項選擇題1、 以下屬于勞動法中關(guān)于勞動安全衛(wèi)生方面的規(guī)定是（） 。A、用人單位必須建立、健全勞動安全衛(wèi)生制度B、用人單位建立傷亡事故和職業(yè)病統(tǒng)計報告和處理制度C、勞動者在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程D、勞動安全衛(wèi)生設(shè)施必須符合國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)2、 職業(yè)病前期預(yù)防的規(guī)定有（）等幾個方面。A、關(guān)于國家對從事特殊職危害作業(yè)管理的規(guī)定B、關(guān)于產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的設(shè)立及其工作場所職業(yè)衛(wèi)生要求的規(guī)定C、關(guān)于職業(yè)病危害項目的申報制度

12、的規(guī)定D、關(guān)于職業(yè)病危害預(yù)評價制度的規(guī)定3、 生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員訂立的勞動合同，應(yīng)當(dāng)（）A、載明有關(guān)保障從業(yè)人員勞動安全、防止職業(yè)危害的事項B、依法為從業(yè)人員辦理工傷社會保險的事項4、 用人單位與勞動者訂立勞動合同時，應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的（）如 實告知勞動者，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。A、職業(yè)病危害及其后果B、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等C、職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等5、高處作業(yè)可分為 （A. 一級：25米高處作業(yè)B. 二級： 5 米以上至 15 米高處作業(yè)C. 三級：15米以上至30米高處作業(yè)D. 四級：30米以上高處作業(yè)6、勞動保護(hù)是根據(jù)國家法律、法規(guī)，依靠

13、技術(shù)進(jìn)步和科學(xué)管理，采取組織措施和技 術(shù)措施，用以： （）A. 消除危機(jī)人身安全健康的不良條件和行為B. 防止事故和職業(yè)病C. 保護(hù)勞動者在勞動過程中的安全與健康D. 內(nèi)容包括勞動安全、勞動衛(wèi)生、女工保護(hù)、未成年工保護(hù)、工作時間和休假制度三、判斷題1、安全生產(chǎn)法關(guān)于從業(yè)人員的安全義務(wù)主要有四項：既遵章守規(guī)，服從管理； 佩戴和使用勞動防護(hù)用品； 接受培訓(xùn)， 掌握安全生產(chǎn)技能； 發(fā)現(xiàn)事故隱患及時報告。（ ）2、 “安康杯 ”競賽的主要內(nèi)容是組織領(lǐng)導(dǎo)、安全管理、安全生產(chǎn)周，開展“十個一” 活動，群眾監(jiān)督，事故控制。 （ ）3、特種作業(yè)人員未經(jīng)專門的安全教育培訓(xùn)， 不了解規(guī)章制度， 因而發(fā)生重大傷亡事 故的，行為人不應(yīng)負(fù)法律責(zé)任， 應(yīng)由發(fā)生事故的企業(yè)負(fù)有直接責(zé)任的負(fù)責(zé)人負(fù)法律責(zé)任。 （）4、重大事故隱患與重大危險源是引發(fā)重大事故的源頭，所以兩者的概念是等同的。 （）5、生產(chǎn)經(jīng)營單位必須為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品， 但不得強(qiáng)制做從業(yè)人員佩戴和使用（ ）.6、預(yù)防火災(zāi)的基本原理是控制可燃物、消除著火源、隔絕空