上傳違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究暫行辦法

1、xxx違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究暫行方法第一章總那么第一條為限制企業(yè)經(jīng)營投資風(fēng)險(xiǎn),預(yù)防國有資產(chǎn)流失,落實(shí)國有資本保值增值責(zé)任,制定本方法.第二條本方法適用于xxx所屬各部門、單位、控股子公司.第三條公司各部門、單位、子公司經(jīng)營治理人員違反法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)章制度,在經(jīng)營投資中未履行或未正確履行責(zé)任,或者內(nèi)部限制存在重大缺陷,致使公司發(fā)生國有資產(chǎn)損失以及其他嚴(yán)重不良后果的,根據(jù)本方法追究責(zé)任.本款所稱國有資產(chǎn)損失是指國家對(duì)企業(yè)各種形式的投資和投資所形成的權(quán)益以及其他依法認(rèn)定為國有財(cái)產(chǎn)權(quán)益的非正常減少或滅失.第四條公司各部門、單位、子公司違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)遵循以下原那么：一依法依規(guī),有違必究.對(duì)違反

2、規(guī)定未履行或未正確履行責(zé)任,或者內(nèi)部限制存在重大缺陷,造成國有資產(chǎn)損失以及其他嚴(yán)重不良后果的經(jīng)營治理人員,嚴(yán)肅追究問責(zé).二客觀公正,責(zé)罰適當(dāng).在充分調(diào)查核實(shí)和責(zé)任認(rèn)定的根底上,既考慮量的標(biāo)準(zhǔn),也考慮質(zhì)的不同,實(shí)事求是地確定資產(chǎn)損失程度和責(zé)任追究范圍,客觀公正地處理相關(guān)責(zé)任人.三分級(jí)組織,分類處理.根據(jù)權(quán)責(zé)統(tǒng)一原那么,公司按照資產(chǎn)分級(jí)治理要求和干部治理權(quán)限,分別組織開展責(zé)任追究工作.四懲教結(jié)合,糾建并舉.在嚴(yán)肅追究責(zé)任的同時(shí),完善規(guī)章制度,堵塞經(jīng)營治理漏洞,建立問責(zé)長效機(jī)制,提升公司經(jīng)營治理水平.第二章責(zé)任追究范圍第五條管控方面有以下情形之一,造成國有資產(chǎn)缺失以及其他嚴(yán)重不良后果的,應(yīng)當(dāng)追究相關(guān)

3、責(zé)任人的責(zé)任：一發(fā)生重大違紀(jì)違法問題,造成重大資產(chǎn)損失,影響持續(xù)經(jīng)營水平或造成嚴(yán)重不良后果；二未履行或未正確履行責(zé)任致使公司發(fā)生較大資產(chǎn)損失,對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營、財(cái)務(wù)產(chǎn)生重大影響；三對(duì)公司重大風(fēng)險(xiǎn)隱患、重大缺陷等問題失察,或者雖發(fā)現(xiàn)但未及時(shí)報(bào)告、處理,造成重大損失等.第六條購銷治理方面有以下情形之一,造成國有資產(chǎn)損失及其他嚴(yán)重不良后果的,應(yīng)當(dāng)追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任：一未根據(jù)規(guī)定訂立、履行合同,未履行或未正確履行職責(zé)致使合同標(biāo)的價(jià)格明顯不公允；二交易行為虛假或違規(guī)開展“空轉(zhuǎn)貿(mào)易、融資性貿(mào)易；三利用關(guān)聯(lián)交易輸送利益；四未根據(jù)法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定進(jìn)行招標(biāo)或未全面執(zhí)行招標(biāo)結(jié)果；五違返規(guī)定提供賒銷信用、資質(zhì)、擔(dān)保含

4、抵押、質(zhì)押等或預(yù)付款項(xiàng),超生信用額度、期限提供賒銷信用,利用業(yè)務(wù)預(yù)付或物資交易等方式變相融資或投資；六違規(guī)開展商品期貨、期權(quán)等衍生業(yè)務(wù)；七未按規(guī)定繳納稅款或虛開發(fā)票；八未按規(guī)定對(duì)應(yīng)收款項(xiàng)及時(shí)追索或采取有效保全舉措等.第七條工程承包建設(shè)方面有以下情形之一,造成國有資產(chǎn)損失以及其他嚴(yán)重不良后果的,應(yīng)當(dāng)追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任：一未按規(guī)定對(duì)合同標(biāo)的進(jìn)行調(diào)查論證,未經(jīng)授權(quán)或超越授權(quán)投標(biāo),中標(biāo)價(jià)格嚴(yán)重低于本錢；二違反規(guī)定擅自簽訂或變更合同,合同約定未經(jīng)嚴(yán)格審查,存在重大疏漏；三工程建設(shè)、物資采購未按規(guī)定招標(biāo)；四違反規(guī)定轉(zhuǎn)包、分包；五工程組織治理混亂,致使工程質(zhì)量不達(dá)標(biāo),工程本錢嚴(yán)重超支；六違反合同約定超計(jì)價(jià)

5、、超進(jìn)度付款等.第八條轉(zhuǎn)讓產(chǎn)權(quán)、股權(quán)和資產(chǎn)方面有以下情形之一,造成國有資產(chǎn)損失以及其他嚴(yán)重不良后果的,應(yīng)當(dāng)追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任：一未按規(guī)定履行決策和審批程序或超越授權(quán)范圍轉(zhuǎn)讓企業(yè)產(chǎn)權(quán)、股權(quán)和資產(chǎn)；二財(cái)務(wù)審計(jì)、資產(chǎn)評(píng)估或稅務(wù)處理違反相關(guān)規(guī)定；三組織提供和披露虛假信息,操縱中介機(jī)構(gòu)由具虛假財(cái)務(wù)審計(jì)、資產(chǎn)評(píng)估鑒證結(jié)果；四未按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行回避制度,造成資產(chǎn)損失；五違反相關(guān)規(guī)定和公開公平交易原那么,低價(jià)轉(zhuǎn)讓企業(yè)產(chǎn)權(quán)、股權(quán)和資產(chǎn)等.第九條固定資產(chǎn)投資方面有以下情形之一,造成國有資產(chǎn)損失以及其他嚴(yán)重不良后果的,應(yīng)當(dāng)追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任：一未按規(guī)定進(jìn)行可行性研究或風(fēng)險(xiǎn)分析；二工程概算未經(jīng)嚴(yán)格審查,嚴(yán)重偏離實(shí)際

6、；三未按規(guī)定履行決策和工程審批程序擅自投資；四購建工程未按規(guī)定招標(biāo),干預(yù)或操縱招標(biāo)；五外部環(huán)境發(fā)生重大變化,未按規(guī)定及時(shí)調(diào)整投資方案并采取止損舉措；六擅自變更設(shè)計(jì)、建設(shè)內(nèi)容；七工程治理混亂,業(yè)務(wù)部門配合不力、致使建設(shè)嚴(yán)重拖期、本錢明顯高于同類工程等.第十條投資并購方面有以下情形之一,造成國有資產(chǎn)損失及其他不良后果的,追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任：一投資并購未按規(guī)定開展盡職調(diào)查,或者盡職調(diào)查未進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析等,存在重大疏漏；二財(cái)務(wù)審計(jì)、資產(chǎn)評(píng)估、增值或稅務(wù)處理違反相關(guān)規(guī)定,或者投資并購過程中授意、指使中介機(jī)構(gòu)或有關(guān)單位出具虛假報(bào)告；三未按規(guī)定決策和審批程序,決策未充分考慮重大風(fēng)險(xiǎn)因素,未制定風(fēng)險(xiǎn)防范預(yù)案；

7、四違規(guī)以各種形式為其他合資合作方提供墊資,或者通過高溢價(jià)并購手段向關(guān)聯(lián)方輸送利益；五投資合同、協(xié)議及標(biāo)的企業(yè)公司章程中國有權(quán)益保護(hù)條款缺失,對(duì)標(biāo)的企業(yè)治理失控；六投資參股后未行使股東權(quán)利,發(fā)生重大變化未及時(shí)采取止損舉措；七違反合同約定提前支付并購價(jià)款等.第十一條改組改制方面有以下情形之一,造成國有資產(chǎn)損失以及其他嚴(yán)重不良后果的,應(yīng)當(dāng)追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任：一未按規(guī)定履行決策和審批程序；二未按規(guī)定組織開展清產(chǎn)核資、財(cái)務(wù)審計(jì)和資產(chǎn)評(píng)估；三成心轉(zhuǎn)移、隱匿國有資產(chǎn)或向中介機(jī)構(gòu)提供虛假信息,操縱中介機(jī)構(gòu)由具虛假清產(chǎn)核資、財(cái)務(wù)審計(jì)與資產(chǎn)評(píng)估鑒證結(jié)果；四將國有資產(chǎn)以明顯不公允低價(jià)折股、由售或無償分給其他單位或

8、個(gè)人；五在開展混合所有制經(jīng)濟(jì)、實(shí)施員工持股方案等改組改制過程中變相套取、私分國有股權(quán)；六未按規(guī)定收取國有資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓價(jià)款；七改制后的公司章程缺失國有權(quán)益保護(hù)條款等.第十二條資金治理方面有以下情形之一,造成國有資產(chǎn)損失以及其他不良后果的,應(yīng)當(dāng)追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任：一違反決策和審批程序或超越權(quán)限批準(zhǔn)資金支由；二設(shè)立“小金庫;三違規(guī)集資、發(fā)行股票債券、捐贈(zèng)、擔(dān)保、委托理財(cái)、拆借資金或開立信用證、辦理銀行票據(jù)；四虛列支由套取資金；五違規(guī)以個(gè)人名義留存資金、收支結(jié)算、開立銀行賬戶；六違規(guī)超發(fā)、濫發(fā)職工薪酬福利；七因財(cái)務(wù)內(nèi)控缺失,發(fā)生侵占、盜取、欺詐等.第十三條風(fēng)險(xiǎn)治理方面有以下情形之一,造成國有資產(chǎn)損失以及

9、其他不良后果的,應(yīng)當(dāng)追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任：一內(nèi)控及風(fēng)險(xiǎn)治理制度存在重大設(shè)計(jì)缺陷,內(nèi)控流程存在重大缺陷或內(nèi)部限制執(zhí)行存在重大缺陷；二對(duì)經(jīng)營投資重大風(fēng)險(xiǎn)未能及時(shí)分析、識(shí)別、評(píng)估、預(yù)警和制定應(yīng)對(duì)舉措；三對(duì)企業(yè)規(guī)章制度、經(jīng)濟(jì)合同和重要決策的法律審核不到位；四過度負(fù)債危及企業(yè)持續(xù)經(jīng)營,惡意逃廢金融債務(wù)；五瞞報(bào)、漏報(bào)重大風(fēng)險(xiǎn)及風(fēng)險(xiǎn)損失事件,指使編制虛假財(cái)務(wù)報(bào)告,企業(yè)賬實(shí)嚴(yán)重不符等.第十四條對(duì)外擔(dān)保方面有以下情形之一,造成國有資產(chǎn)損失以及其他嚴(yán)重不良后果的,應(yīng)當(dāng)追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任：一違反規(guī)定為其他企業(yè)或個(gè)人提供擔(dān)保；二違反決策和審批程序,擅自決定對(duì)外提供擔(dān)保；三對(duì)被擔(dān)保企業(yè)的資信及擔(dān)保風(fēng)險(xiǎn)未進(jìn)行詳細(xì)論證和

10、盡職調(diào)查,或者應(yīng)采取反擔(dān)保舉措而未采??；四對(duì)已擔(dān)保工程未進(jìn)行跟蹤,或者擔(dān)保工程由現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)變化未及時(shí)采取止損應(yīng)對(duì)舉措；五應(yīng)履行追償、追訴權(quán)利而未履行或未正確履行；六擔(dān)保合同缺失國有權(quán)益保護(hù)條款等.第十五條其他違反經(jīng)營投資行為,造成國有資產(chǎn)損失以及其他嚴(yán)重不良后果的,應(yīng)當(dāng)追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任.第三章資產(chǎn)損失認(rèn)定第十六條對(duì)企業(yè)違規(guī)經(jīng)營投資發(fā)生的資產(chǎn)損失,應(yīng)當(dāng)在調(diào)查核實(shí)的根底上,依據(jù)有關(guān)規(guī)定認(rèn)定.資產(chǎn)損失的金額及影響,可根據(jù)以下證實(shí)材料綜合認(rèn)定：一司法、行政機(jī)關(guān)等依法生具的書面文件等；二具有相應(yīng)資質(zhì)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所、資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所等中介機(jī)構(gòu)或?qū)I(yè)技術(shù)鑒定機(jī)構(gòu)由具的專項(xiàng)審計(jì)、評(píng)估報(bào)告寫意見、證實(shí)等

11、；三企業(yè)內(nèi)部證實(shí)材料或內(nèi)部鑒定意見等；四其他證實(shí)材料.第十七條資產(chǎn)損失包括直接損失和間接損失.直接損失是與相關(guān)人員行為有直接因果關(guān)系的損失金額及影響.間接損失是由相關(guān)人員行為引發(fā)或?qū)е碌?除直接損失外、能夠確認(rèn)計(jì)量的其他損失金額及影響.違規(guī)經(jīng)營投資雖然未形成事實(shí)損失,經(jīng)中介機(jī)構(gòu)評(píng)估鑒證在可預(yù)見未來將發(fā)生的損失,可以認(rèn)定為或有資產(chǎn)損失.第十八條以損失資產(chǎn)價(jià)值以及對(duì)企業(yè)的影響程度為主要依據(jù),資產(chǎn)損失等級(jí)劃分為一般資產(chǎn)損失、較大資產(chǎn)損失和重大資產(chǎn)損失.在委托貸款、對(duì)外擔(dān)保、股東借款、預(yù)付款采購、信用賒銷等對(duì)外資金信用輸由中,未建立風(fēng)險(xiǎn)限制機(jī)制或惡意躲避風(fēng)險(xiǎn)限制審查導(dǎo)致資產(chǎn)損失,以及發(fā)生資產(chǎn)損失導(dǎo)致企

12、業(yè)無法持續(xù)經(jīng)營的,均認(rèn)定為重大資產(chǎn)損失.涉及違紀(jì)違法和犯罪行為查處的資產(chǎn)損失標(biāo)準(zhǔn),遵照相關(guān)黨內(nèi)法規(guī)和國家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行.第四章經(jīng)營投資責(zé)任認(rèn)定第十九條企業(yè)經(jīng)營治理有關(guān)人員任職期間違反規(guī)定,未履行或未正常履行責(zé)任,或者企業(yè)內(nèi)部限制存在重大缺陷,造成國有資產(chǎn)損失以及其他嚴(yán)重不良后果的,應(yīng)當(dāng)追究其相應(yīng)責(zé)任；已調(diào)任其他崗位或退休的,應(yīng)當(dāng)納入責(zé)任追究范圍,實(shí)行重大決策責(zé)任終身追究制度.第二十條違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任根據(jù)工作責(zé)任和履職情況劃分為直接責(zé)任、主管責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任.第二十一條直接責(zé)任是指企業(yè)相關(guān)人員在其工作責(zé)任范圍內(nèi),違反規(guī)定,未履行或未正確履行責(zé)任,對(duì)造成的資產(chǎn)損失或其他不良后果起決定性直接作用時(shí)

13、應(yīng)當(dāng)承當(dāng)?shù)呢?zé)任.經(jīng)營治理人員存在以下情形的,應(yīng)當(dāng)承當(dāng)直接責(zé)任：一本人或與他人共同違反國家法律法規(guī)和公司內(nèi)部管理規(guī)定；二授意、指使、強(qiáng)令、縱容、包庇下屬人員違反國家法律法規(guī)和公司內(nèi)部治理規(guī)定；三未按規(guī)定程序?qū)徟?直接組織實(shí)施的重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng),并造成重大資產(chǎn)損失或其他嚴(yán)重不良后果；四將按有關(guān)法律法規(guī)制度應(yīng)作為第一責(zé)任人的事項(xiàng)或應(yīng)當(dāng)履行的其他重要責(zé)任,授權(quán)其他負(fù)責(zé)人決策且決策不當(dāng)或決策失誤造成重大資產(chǎn)損失或其他嚴(yán)重不良后果；五其他失職、瀆職和應(yīng)當(dāng)承當(dāng)直接責(zé)任的行為.第二十二條主管責(zé)任是指部門、單位、子公司相關(guān)負(fù)責(zé)人在其直接主管分管工作責(zé)任范圍內(nèi),違反規(guī)定,未履行或未正確履行責(zé)任,或者內(nèi)部限制存在重大缺

14、陷,對(duì)造成的資產(chǎn)損失或不良后果應(yīng)當(dāng)承當(dāng)?shù)呢?zé)任.第二十三條領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任是指部門、單位、子公司主要負(fù)責(zé)人在其工作責(zé)任范圍內(nèi),違反規(guī)定,未履行或未正確履行責(zé)任,或者內(nèi)部限制存在重大缺陷,對(duì)造成的資產(chǎn)損失或不良后果應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任.第二十四條因集體決策行為造成資產(chǎn)損失的,參與決策人員為直接責(zé)任人,根據(jù)參與決策人員在決策中所持意見,又劃分為主要責(zé)任人和次要責(zé)任人.一在股東大會(huì)決策中,未根據(jù)授權(quán)意見進(jìn)行表決的國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)代表為主要責(zé)任人；二在黨委會(huì)、董事會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)等會(huì)議決策中,持贊同意見的為主要責(zé)任人,持棄權(quán)意見的成員為次要責(zé)任人.個(gè)人在集體討論表決時(shí),對(duì)違反規(guī)定決策行為明確說明異議并記載于會(huì)議記錄的,不

15、承當(dāng)相關(guān)責(zé)任.第五章責(zé)任追究處理第二十五條根據(jù)資產(chǎn)損失程度、問題性質(zhì)等,對(duì)相關(guān)責(zé)任人可以采取以下方式處理.一組織處理.包括批評(píng)教育、責(zé)令書面檢查、通報(bào)批評(píng)、誡勉、停職、調(diào)離工作崗位、降職、責(zé)令辭職、免職等.二扣減薪酬.扣減和追索績效年薪或績效工資.三評(píng)先與提拔任用限制.5年內(nèi)不得評(píng)先和提拔任用.四紀(jì)律處分.由相應(yīng)的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)依法依規(guī)查處.五移送司法機(jī)關(guān)處理.依據(jù)國家有關(guān)法律規(guī)定,移送司法機(jī)關(guān)依法查處.以上處理方式可單獨(dú)使用,也可以合并使用.第二十六條公司各部門、單位、子公司違規(guī)經(jīng)營投資發(fā)生資產(chǎn)損失,經(jīng)過查證核實(shí)和責(zé)任認(rèn)定后,根據(jù)損失金額、問題性質(zhì)和影響程度等,除依據(jù)有關(guān)規(guī)定移送司法機(jī)關(guān)處理外

16、,應(yīng)當(dāng)按以下方式處理：一發(fā)生一般資產(chǎn)損失的,對(duì)直接責(zé)任人主要責(zé)任人和主管責(zé)任人給予批評(píng)教育、責(zé)令書面檢查、通報(bào)批評(píng)、誡勉、停職等處理,同時(shí)扣減和追索責(zé)任認(rèn)定年度10%-50%的績效年薪或績效工資.對(duì)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人次要責(zé)任人給予批評(píng)教育、責(zé)令書面檢查、通報(bào)批評(píng)、誡勉、停職等處理,同時(shí)扣減和追索責(zé)任認(rèn)定年度5%-30%的績效年薪或績效工資.二發(fā)生較大資產(chǎn)損失的,對(duì)直接責(zé)任人主要責(zé)任人和主管責(zé)任人給予批評(píng)、誡勉、停職、調(diào)離工作崗位、降職等處理,同時(shí)扣減和追索認(rèn)定年度50%100%的績效年薪或績效工資.對(duì)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人次要責(zé)任人給予通報(bào)批評(píng)、誡勉、停職、調(diào)離工作崗位等處理,同時(shí)扣減和追索責(zé)任認(rèn)定年度30%70

17、%的績效年薪或績效工資.三發(fā)生重大資產(chǎn)損失的,對(duì)直接責(zé)任人主要責(zé)任人和主管責(zé)任人給予降職、改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、責(zé)令辭職、免職和禁入限制等處理,同時(shí)扣減和追索責(zé)任認(rèn)定年度100%績效年薪或績效工資.對(duì)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人次要責(zé)任人給予調(diào)離工作崗位、降職、改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、責(zé)令辭職、免職和禁入限制等處理,同時(shí)扣減和追索責(zé)任認(rèn)定年度70%100%的績效年薪或績效工資.第二十七條對(duì)違反規(guī)定,未履行或未正確履行責(zé)任造成國有資產(chǎn)損失的子公司董事,除依法承當(dāng)賠償責(zé)任外,應(yīng)當(dāng)依照公司法、公司單程及本方法規(guī)定對(duì)其進(jìn)行處理；對(duì)重大資產(chǎn)損失負(fù)有直接責(zé)任的董事,應(yīng)及時(shí)調(diào)整或解聘.資產(chǎn)損失相關(guān)責(zé)任人違反國家有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的,應(yīng)當(dāng)依法

18、承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任；涉嫌犯罪的,依法移送司法機(jī)關(guān)處理.資產(chǎn)損失相關(guān)責(zé)任人同時(shí)違反?中國共產(chǎn)黨紀(jì)委處分條例?等有關(guān)規(guī)定的,由相應(yīng)的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和黨組織依法依規(guī)給予處理.第二十八條違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任調(diào)查期間,對(duì)相關(guān)責(zé)任人未支付或兌現(xiàn)的績效年薪或績效工資暫停兌支付.對(duì)有可能影響調(diào)查工作順利開展的相關(guān)責(zé)任人,可視情采取停職、調(diào)離工作崗位、免職等舉措.責(zé)任人在責(zé)任認(rèn)定年度已不在本公司領(lǐng)取績效年薪的,按離職前一年度全部績效年薪或績效工資計(jì)算,參照上述標(biāo)準(zhǔn)追索扣回其薪酬.第二十九條對(duì)資產(chǎn)損失頻繁發(fā)生、金額巨大、后果嚴(yán)重、影響惡劣的,未及時(shí)采取舉措或舉措不力導(dǎo)致資產(chǎn)損失擴(kuò)大的,以及瞞報(bào)、謊報(bào)資產(chǎn)損失的,應(yīng)當(dāng)從重

19、處理.對(duì)及時(shí)采取舉措減少、挽回?fù)p失并消除不良影響的,可以適當(dāng)從輕處理.對(duì)平安生產(chǎn)、環(huán)境污染責(zé)任事故和重大不穩(wěn)定事件的,按照國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定另行處理.第三十條對(duì)同一事件、同一責(zé)任人的薪酬扣減和追索,按照黨紀(jì)政紀(jì)處分、責(zé)任追究等扣減薪酬處理的最高標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,不合并使用.第三十一條建立干事創(chuàng)業(yè)容錯(cuò)機(jī)制.堅(jiān)持“三個(gè)區(qū)分開來的原那么,對(duì)經(jīng)營治理有關(guān)人員在改革創(chuàng)新、干事創(chuàng)業(yè)過程中,非因主觀成心使公司經(jīng)營投資由現(xiàn)偏差失誤或未能實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo),但符合法律法規(guī)和政策規(guī)定的,可以從輕、減輕或者免于追究責(zé)任.第六章責(zé)任追究工作的組織實(shí)施第三十二條公司紀(jì)檢監(jiān)察部負(fù)責(zé)違規(guī)投資責(zé)任追究工作,主要承當(dāng)以下責(zé)任：一制定實(shí)施公司違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究工作制度；二配合上級(jí)主管部門開展違規(guī)投資責(zé)任追究工作；三負(fù)責(zé)公司治理權(quán)限范圍內(nèi)相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任追究處理,提由對(duì)其他相關(guān)責(zé)任人的處理建議；四完成上級(jí)主管部門交辦的其他有關(guān)違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究工作.第三十三條開展違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究工作,應(yīng)當(dāng)遵循以下程序：一梳理核