中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)項(xiàng)目手冊(cè)

1、中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)企業(yè)管理崗位資格認(rèn)證培訓(xùn)項(xiàng)目手冊(cè)中企就業(yè)工程安徽管理辦公室制二六年三月第12頁(yè)一、項(xiàng)目背景面對(duì)我國(guó)加入WTO后經(jīng)濟(jì)全球化的趨勢(shì)和我國(guó)企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、人才競(jìng)爭(zhēng)的加劇，以及高校畢業(yè)生巨大的就業(yè)壓力，中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)、中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì)面向全國(guó)推出“中企就業(yè)工程”，代號(hào)“2345”工程,次項(xiàng)工程包括：兩套系統(tǒng)，三大網(wǎng)站，四類(lèi)工程，五項(xiàng)工作。兩套系統(tǒng)：中企考試鑒定系統(tǒng)；中企人才測(cè)評(píng)系統(tǒng)；三大網(wǎng)站：中企考評(píng)網(wǎng)；中國(guó)高校認(rèn)證網(wǎng)；中企人才網(wǎng)；四類(lèi)工程：中企院校人才培育工程；中企人才評(píng)價(jià)工程；中企人才信息工程；中企人才選用工程。五項(xiàng)工作：院校企業(yè)管理崗位認(rèn)證培訓(xùn)；院校企業(yè)管理崗位考試認(rèn)證；建立中企人才就

2、業(yè)示范基地；中企人才評(píng)價(jià)系統(tǒng)的應(yīng)用；構(gòu)建人才交流平臺(tái)；“中企就業(yè)工程”不僅能夠提升高校學(xué)生的崗位工作能力和就業(yè)能力，并以中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)的企業(yè)資源優(yōu)勢(shì)，搭建畢業(yè)生與企業(yè)之間的就業(yè)橋梁，創(chuàng)建就業(yè)綠色通道，而且為中國(guó)企業(yè)構(gòu)建科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的人才評(píng)價(jià)體系和人才交流平臺(tái)?！爸衅缶蜆I(yè)工程”涉及面廣，規(guī)模宏大，意義深遠(yuǎn)。中企就業(yè)工程院校培訓(xùn)認(rèn)證項(xiàng)目是“中企就業(yè)工程”的首要組成，它涵蓋“中企院校人才培養(yǎng)工程”和“中企人才評(píng)價(jià)工程”的院校部分,包括院校管理崗位培訓(xùn)和院校管理崗位考試認(rèn)證兩方面工作。二、認(rèn)證培訓(xùn)機(jī)構(gòu)（一）中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì) 中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)是1979年3月經(jīng)國(guó)務(wù)院同意成立的第一個(gè)全國(guó)性、經(jīng)濟(jì)類(lèi)型的社會(huì)團(tuán)體，是

3、企業(yè)、企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的聯(lián)合組織，由企業(yè)界和有關(guān)經(jīng)濟(jì)、科研、新聞工作者以及有關(guān)企業(yè)工作者團(tuán)體組成。我會(huì)擁有56.4萬(wàn)家會(huì)員企業(yè)、36家全國(guó)性企業(yè)團(tuán)體、43個(gè)省級(jí)企業(yè)聯(lián)合會(huì)、260家各地方工業(yè)城市企業(yè)聯(lián)合會(huì)，也是代表中國(guó)加入世界雇主組織的唯一機(jī)構(gòu)。根據(jù)黨十六大發(fā)展全民教育和終身教育，構(gòu)建終身教育體系的精神，以及2004年7月1日正式施行的中華人民共和國(guó)行政許可法，我會(huì)為加強(qiáng)全國(guó)企業(yè)的人才隊(duì)伍建設(shè),建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下企業(yè)管理崗位人員的繼續(xù)教育機(jī)制,提升企業(yè)在新形勢(shì)下的競(jìng)爭(zhēng)力和企業(yè)管理崗位人員的崗位任職能力,推出了適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制和現(xiàn)代企業(yè)制度要求的企業(yè)管理崗位資格認(rèn)證體系，該體系以在全國(guó)

4、企業(yè)管理領(lǐng)域中堅(jiān)實(shí)的理論研究和廣泛的實(shí)踐為基礎(chǔ)，崗位設(shè)置涵蓋了企業(yè)所有實(shí)設(shè)崗位、企業(yè)職能發(fā)展中出現(xiàn)的新崗位以及復(fù)合型崗位，并以其完整性、科學(xué)性、系統(tǒng)性和實(shí)用性的優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)人才素質(zhì)的全面提高。中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)在全國(guó)開(kāi)展企業(yè)管理崗位資格認(rèn)證和資格培訓(xùn)，針對(duì)企業(yè)實(shí)際崗位的能力要求，在培訓(xùn)中加強(qiáng)相應(yīng)管理理論和管理技能的教學(xué)，在理論教學(xué)的基礎(chǔ)上，更加注重實(shí)際管理技能的培養(yǎng)。學(xué)員經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后能快速地適應(yīng)企業(yè)的崗位能力需要，為企業(yè)發(fā)展發(fā)揮重要作用。該項(xiàng)工作由中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)下設(shè)的企業(yè)管理崗位資格鑒定中心負(fù)責(zé)組織實(shí)施。中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)企業(yè)管理崗位資格鑒定中心（以下簡(jiǎn)稱(chēng)鑒定中心）是主要負(fù)責(zé)全國(guó)企業(yè)管理崗位資格認(rèn)證

5、的技術(shù)指導(dǎo)和組織實(shí)施工作。中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)企業(yè)管理崗位資格鑒定中心下設(shè)全國(guó)認(rèn)證辦公室、標(biāo)準(zhǔn)鑒定部、命題管理部、考試管理部和證書(shū)管理部。 勞動(dòng)和社會(huì)保障部中國(guó)就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心簡(jiǎn)介中國(guó)就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心是勞動(dòng)和社會(huì)保障部的直屬事業(yè)單位，主要負(fù)責(zé)全國(guó)就業(yè)、職業(yè)培訓(xùn)的技術(shù)指導(dǎo)以及職業(yè)技能鑒定的技術(shù)指導(dǎo)和組織實(shí)施工作。中國(guó)就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心在業(yè)務(wù)上接受勞動(dòng)和社會(huì)保障部培訓(xùn)就業(yè)司的指導(dǎo)。主要職責(zé)：1、負(fù)責(zé)對(duì)全國(guó)就業(yè)服務(wù)業(yè)務(wù)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)；負(fù)責(zé)勞動(dòng)力市場(chǎng)、職業(yè)介紹和職業(yè)指導(dǎo)技術(shù)的研究和推廣；負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)政策實(shí)施的技術(shù)指導(dǎo)，開(kāi)展特殊群體人員的就業(yè)服務(wù)項(xiàng)目的組織協(xié)調(diào)；開(kāi)展小企業(yè)(勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)企業(yè))的

6、就業(yè)服務(wù)和咨詢(xún)指導(dǎo)；2、承擔(dān)對(duì)全國(guó)職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的技術(shù)指導(dǎo)；負(fù)責(zé)職業(yè)培訓(xùn)技術(shù)裝備、課程的研究、開(kāi)發(fā)和推廣，組織實(shí)施遠(yuǎn)程職業(yè)培訓(xùn)工作；受勞動(dòng)和社會(huì)保障部的委托，承擔(dān)全國(guó)性和國(guó)際性職業(yè)技能競(jìng)賽事務(wù)，承擔(dān)全國(guó)技能人才評(píng)選表彰和獎(jiǎng)勵(lì)事務(wù)；3、承擔(dān)國(guó)家職業(yè)分類(lèi)大典的編制和編訂事務(wù)；參與國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定工作；承擔(dān)國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)制度實(shí)施的技術(shù)指導(dǎo)；負(fù)責(zé)國(guó)家職業(yè)技能鑒定命題的組織和管理工作，組建國(guó)家題庫(kù)網(wǎng)絡(luò)；負(fù)責(zé)對(duì)全國(guó)職業(yè)技能鑒定的技術(shù)指導(dǎo)、考務(wù)管理和質(zhì)量的技術(shù)檢查與評(píng)估；承擔(dān)有關(guān)職業(yè)的全國(guó)統(tǒng)一鑒定和示范性鑒定；4、受勞動(dòng)和社會(huì)保障部委托，承擔(dān)就業(yè)、職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定領(lǐng)域的有關(guān)信息統(tǒng)計(jì)、處理和分析工作；

7、承擔(dān)中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)網(wǎng)的建設(shè)和日常維護(hù)工作；5、在勞動(dòng)和社會(huì)保障部的統(tǒng)一管理下，組織開(kāi)展就業(yè)、職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定技術(shù)領(lǐng)域的國(guó)際合作項(xiàng)目。三、項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)、管理和執(zhí)行機(jī)構(gòu)中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)企業(yè)管理崗位資格鑒定中心是“中企就業(yè)工程”領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)企業(yè)管理崗位資格鑒定中心下設(shè)的中企就業(yè)工程辦公室，負(fù)責(zé)“中企就業(yè)工程”的各項(xiàng)工作組織和實(shí)施。四、企業(yè)管理崗位認(rèn)證院校體系設(shè)置1、 物業(yè)經(jīng)理/助理2、 人力資源經(jīng)理/助理3、 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理/助理4、 納稅籌劃主管/助理5、 財(cái)務(wù)經(jīng)理/助理6、 企業(yè)信息主管7、 網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)主管8、 項(xiàng)目經(jīng)理/助理9、 物流經(jīng)理/助理10、 行政經(jīng)理/助理11、 商務(wù)經(jīng)理/助

8、理五、證書(shū)(一)勞動(dòng)和社會(huì)保障部中國(guó)就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心統(tǒng)一印制的職業(yè)培訓(xùn)合格證書(shū)。(二)中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)頒發(fā)統(tǒng)一印制的中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)企業(yè)管理崗位資格證書(shū)(三)在指定網(wǎng)站提供證書(shū)查詢(xún)服務(wù)。六、項(xiàng)目簡(jiǎn)介 項(xiàng)目名稱(chēng)：中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)企業(yè)管理崗位資格認(rèn)證和資格培訓(xùn) 項(xiàng)目指導(dǎo)思想發(fā)展中國(guó)職教事業(yè)，為國(guó)家建設(shè)培養(yǎng)更多實(shí)用人才；本著公平、公正的原則，開(kāi)創(chuàng)全新認(rèn)證模式、打造權(quán)威認(rèn)證品牌；搭建就業(yè)交流平臺(tái)和就業(yè)綠色通道，緩解高等院校畢業(yè)生就業(yè)壓力。 項(xiàng)目合作對(duì)象：全國(guó)大中專(zhuān)院校及教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 項(xiàng)目主要內(nèi)容1、 培訓(xùn)：根據(jù)“企業(yè)管理崗位認(rèn)證的體系標(biāo)準(zhǔn)”，開(kāi)展“中企就業(yè)工程企業(yè)管理崗位院校認(rèn)證培訓(xùn)項(xiàng)目”培訓(xùn)。課程分為

9、崗位理論課程和崗位實(shí)踐課程相結(jié)合。2、 考試及認(rèn)證：建立崗位綜合能力考評(píng)體系，該體系從崗位實(shí)踐的角度出發(fā)，根據(jù)企業(yè)崗位能力的實(shí)際標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)學(xué)員進(jìn)行崗位能力和素質(zhì)的綜合考評(píng)，通過(guò)“中企就業(yè)工程企業(yè)管理崗位院校認(rèn)證培訓(xùn)項(xiàng)目”培訓(xùn)的學(xué)員，可申請(qǐng)參加全國(guó)統(tǒng)一考試。對(duì)考試合格的學(xué)員頒發(fā)中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)職業(yè)培訓(xùn)合格證書(shū)，并提供證書(shū)查詢(xún)服務(wù)；3、 獲得認(rèn)證的學(xué)員，進(jìn)入“中企就業(yè)工程”的后一部分-進(jìn)入人才交流平臺(tái)和就業(yè)綠色通道。七、項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)分析 企業(yè)管理崗位資格認(rèn)證和資格培訓(xùn)1、 項(xiàng)目發(fā)起及協(xié)作、認(rèn)證機(jī)構(gòu)：具有國(guó)家級(jí)權(quán)威性和廣泛的社會(huì)影響力；2、 證書(shū)：國(guó)家級(jí)權(quán)威性、廣泛的社會(huì)影響力兼?zhèn)?；?guó)內(nèi)通用，國(guó)際認(rèn)可。培訓(xùn)

10、認(rèn)證是“中企就業(yè)工程”的首要組成，證書(shū)是學(xué)員進(jìn)入就業(yè)綠色通道的依據(jù)；3、 “中企就業(yè)工程”以中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)龐大的企業(yè)會(huì)員網(wǎng)絡(luò)為依托，在企業(yè)中建立中企人才就業(yè)示范基地，提供及時(shí)、準(zhǔn)確的就業(yè)需求，為學(xué)員就業(yè)提供了政策層面和組織層面的保證；4、 在企業(yè)推行的人才測(cè)評(píng)系統(tǒng)與院校使用的考試鑒定系統(tǒng)，除評(píng)價(jià)管理理論和管理技能外，還進(jìn)行崗位實(shí)踐綜合評(píng)價(jià)，并實(shí)現(xiàn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，為學(xué)員就業(yè)提供了技術(shù)和標(biāo)準(zhǔn)層面的保證；5、 在院?？荚囌J(rèn)證方面，實(shí)行培考分離制度，充分體現(xiàn)了認(rèn)證公正、公平的原則；6、 培訓(xùn)體系完整、科學(xué)、實(shí)用，在提高學(xué)員現(xiàn)代管理理論水平的同時(shí)，更注重學(xué)員素質(zhì)和實(shí)際管理技能的培養(yǎng)，學(xué)員經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，能快速地

11、適應(yīng)企業(yè)崗位能力要求；7、 項(xiàng)目管理制度、管理手段科學(xué)、完善、規(guī)范；8、 認(rèn)證考試及培訓(xùn)收費(fèi)合理，充分考慮到了學(xué)員的接受能力。八、項(xiàng)目實(shí)施 授權(quán)申請(qǐng)?jiān)谌珖?guó)各院校開(kāi)展企業(yè)管理崗位資格認(rèn)證培訓(xùn)實(shí)行一級(jí)授權(quán)制和年度授權(quán)制。有意向合作的院校填寫(xiě)中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)企業(yè)管理崗位資格認(rèn)證培訓(xùn)院校培訓(xùn)中心申請(qǐng)表，中企就業(yè)工程辦公室授權(quán)各省中企就業(yè)工程項(xiàng)目管理單位對(duì)申請(qǐng)?jiān)盒＿M(jìn)行審察，并對(duì)通過(guò)審察的院校，履行有關(guān)手續(xù)，授予中企就業(yè)工程企業(yè)管理崗位院校認(rèn)證培訓(xùn)項(xiàng)目培訓(xùn)單位，授權(quán)期為一年 招生被授權(quán)院培在當(dāng)?shù)卦号喙芾韱挝坏闹笇?dǎo)和協(xié)作下，開(kāi)展本校在校生的招生和認(rèn)證培訓(xùn)工作。（三）培訓(xùn)各授權(quán)的院培提供師資，由當(dāng)?shù)卦号喙芾韱挝?/p>

12、初審，并向中企就業(yè)工程辦公室上報(bào)，經(jīng)審核通過(guò)的師資，根據(jù)企業(yè)管理崗位院校認(rèn)證培訓(xùn)的課程設(shè)置，開(kāi)展該項(xiàng)培訓(xùn)工作。（四）考試依據(jù)中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)企業(yè)管理崗位院校認(rèn)證培訓(xùn)考試管理辦法實(shí)施考試管理。1、 考試命題中國(guó)企業(yè)管理崗位資格認(rèn)證采用“培、考分離”的原則，由該項(xiàng)認(rèn)證培訓(xùn)考試委員會(huì)負(fù)責(zé)制定企業(yè)管理崗位綜合能力的考評(píng)命題，并建立專(zhuān)項(xiàng)考試體系和考試運(yùn)作技術(shù)支持平臺(tái)。內(nèi)容主要包括崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)、崗位技能、案例分析、情景測(cè)試、和基本職業(yè)素養(yǎng)和專(zhuān)項(xiàng)作業(yè)，共六大模塊。2、 崗位綜合能力考評(píng)實(shí)施采用統(tǒng)一的計(jì)算機(jī)考試加專(zhuān)項(xiàng)作業(yè)的方式綜合考評(píng)、在指定的時(shí)間，由各授權(quán)中企考試站負(fù)責(zé)培訓(xùn)學(xué)員進(jìn)行統(tǒng)一考試。全年分項(xiàng)目定期考試

13、，每年考試四次，考試時(shí)間為每個(gè)季度的最后周末前后；每個(gè)考場(chǎng)，每個(gè)項(xiàng)目的每期考生人數(shù)不得少于20人，如有更改另行通知。（五）認(rèn)證及證書(shū)對(duì)考評(píng)合格的學(xué)員由中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)頒發(fā)統(tǒng)一印制的企業(yè)管理崗位認(rèn)證證書(shū)和勞動(dòng)和社會(huì)保障部中國(guó)就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心統(tǒng)一印制的職業(yè)培訓(xùn)合格證書(shū)，并在指定網(wǎng)站提供證書(shū)查詢(xún)服務(wù)。證書(shū)統(tǒng)一發(fā)至當(dāng)?shù)卦号喙芾韱挝?，由?dāng)?shù)卦号喙芾韱挝话l(fā)至院培，由院培下發(fā)給學(xué)員。（六） 中企就業(yè)工程1、 針對(duì)認(rèn)證學(xué)員的服務(wù)持有企業(yè)管理崗位資格認(rèn)證的學(xué)員可將個(gè)人就業(yè)信息登錄至人才交流庫(kù)，可查詢(xún)企業(yè)人才需求信息，為學(xué)員提供就業(yè)、擇業(yè)的平臺(tái)支持。2、 針對(duì)企業(yè)人才需求的服務(wù)中企就業(yè)工程辦公室組織中企人才就業(yè)

14、示范基地建立企業(yè)人才需求信息庫(kù)，定期更新企業(yè)人才需求信息；認(rèn)證學(xué)員可以通過(guò)證書(shū)編碼登陸，直接查詢(xún)企業(yè)人才需求信息，為企業(yè)提供選人、用人的平臺(tái)支持。九、項(xiàng)目運(yùn)行流程項(xiàng)目初步洽談放棄通過(guò)未通過(guò)了解項(xiàng)目說(shuō)明書(shū)填寫(xiě)院校培訓(xùn)單位申請(qǐng)表格放棄通過(guò)未通過(guò)當(dāng)?shù)卦号喙芾韱挝簧陥?bào)、就業(yè)辦審核當(dāng)?shù)卦号喙芾韱挝患霸号鄥f(xié)同組織招生及培訓(xùn)考試、認(rèn)證申請(qǐng)及上交費(fèi)用進(jìn)行崗位綜合能力考評(píng)通過(guò)頒發(fā)證書(shū)和證書(shū)查詢(xún)服務(wù)補(bǔ)考未通過(guò)中企就業(yè)工程后期配套服務(wù)十、咨詢(xún)單位中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)中企就業(yè)工程安徽省管理處聯(lián)系電話(huà)2904931傳 真聯(lián) 系 人：陳老師 黃老師網(wǎng) 址： 聯(lián)系地址：合肥市屯溪路193號(hào)和工業(yè)大學(xué)管理學(xué)院郵 編：230009附件目錄：附件一：中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)企業(yè)管理崗位資格認(rèn)證培訓(xùn)項(xiàng)目培訓(xùn)單位申請(qǐng)表表一 中