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文檔簡介

1、精選老師幼兒園心得體會范文集錦六篇 原來不知不覺中我也在長大!看到自己的進步,感到自己的成長,我變得歡樂了不少,而身體上的勞累也就顯得微乎其微了。這真是“累并歡樂著”! 在軍訓期間我也想過要回家,一是由于軍訓的勞苦,一是由于自己想家。但是假如現(xiàn)在再來一次軍訓的話,我想我會更加剛毅,肯定會把想家的心情掌握在萌芽中。 在這里軍訓,可以熬煉身體、增加意志,可比在家看電視強多了! 軍訓,也增加了我們適應生活的力量。一個遇到困難就退卻躲避的人,算不得真正的育才人。育才園里的每一個人都擁有鋼鐵般的意志,都有一股不服輸?shù)捻g勁,我不能做那個例外。做一個真正的育才人,這是我軍訓期間,更是我以后學習生活的一個目標

2、。我會向著這個目標不斷前進。 軍訓不僅給了我一次適應育才生活與熬煉身體的好機會,還讓我熟悉了更多新伴侶。看著那些帶病堅持訓練的小伙伴,我的心里很不是味道,一是為自己的不懂事,二是為他們所感動。 軍訓不僅可以為我們塑造強健的體魄,還可以鑄就我們鋼鐵的意志。軍訓,如種子生長必不行少的陽完,像鳥兒飛行不行或缺的翅膀,助我在人生的道路上更好地走下去! 老師幼兒園心得體會 篇2 縣幼兒園非常重視全體老師的職業(yè)道德建設,把政治思想工作放在各項工作的首位,我園在教職員政治思想工作、師德師風建設方面的思路,可以概括為:以營造學習、研討、溝通、寫心得的老師人文環(huán)境氛圍為目標;以法制學習訓練和組織教職工開展活動為

3、依托,形成良好的師德師風學習氛圍,樹立老師的公仆形象。 一、老師職業(yè)道德訓練學習內(nèi)容 我園擬訂了“老師政治學習、師德訓練方案”,每次學習內(nèi)容都落實到詳細的人。由兩位園長依據(jù)方案去預備內(nèi)容,擬訂學習提綱。 組織教職工學習了中學校老師職業(yè)道德規(guī)范、幼兒園老師職業(yè)道德規(guī)范、幼兒園工作規(guī)程、幼兒園訓練指導綱要、幼兒園平安責任劃分和老師的義務等,并聯(lián)系實際進行宣講,從老師的政治思想訓練,師德師風建設與深化素養(yǎng)訓練的高度來熟悉、探討。 二、老師職業(yè)道德訓練學習形式準時間 我們利用每周星期一下午組織老師進行分組專題的學習。個別有臨時的內(nèi)容增加學習時間。學習形式是集體統(tǒng)一學習與小組溝通為主。 三、老師職業(yè)道德

4、訓練開展的活動 1、組織全體教職工學習綱要,仔細組織師德論文、典型案例、學習心得、訓練教學閱歷總結(jié)的評優(yōu)活動。 2、組織爭論,溝通思想,每人撰寫讀書筆記不少于10篇,學習心得不少于3篇,師德論文一篇。 3、每半月一篇教學反思。 4、通過園本教研、教學能手競賽讓老師結(jié)合自身的實際,以綱要理念為指導,提升自身的業(yè)務水平。 5、主動開展“三評”活動,開展家長問卷調(diào)查和召開家長座談會。讓學校工作的方方面面自覺接受.和家長的監(jiān)督,切實轉(zhuǎn)變學校和老師的工作作風。 6、開展豐富多彩的幼兒活動,如:六一匯演、幼兒手工制作賽、生活常規(guī)競賽等,以實際行動不斷加強老師的職業(yè)道德素養(yǎng)。 7、開展評比師德師風標兵的活動

5、,評比出本園政治水平最高、師德師風最好、業(yè)務力量最強、無私奉獻最多的優(yōu)秀老師羅小輝、孫艷君。 8、每位老師仔細撰寫了個人師德師風學習總結(jié)。 總之,我園通過狠抓師德師風建設工作,深深體會到:只有制度完善、加強過程管理,發(fā)覺問題準時處理,才能保證師德建設有成效。在今后的工作中,我們將不斷總結(jié)閱歷,進一步提高師資隊伍的師德水平。 老師幼兒園心得體會 篇3 近期,在上級有關部門的部署下,學校組織我們仔細學習了幼兒園老師職業(yè)道德規(guī)范。學習后我感覺受益匪淺,幼兒園老師職業(yè)道德規(guī)范讓我對老師這一崇高的職業(yè)又有了新的熟悉和感悟。老師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。師德不僅

6、是對老師個人行為的規(guī)范要求,而且也是訓練幼兒的重要手段,起著“以身立教”的作用。老師要做好幼兒的靈魂工程師,首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教,以德育人,才能成為一名合格的訓練工。 師德是老師素養(yǎng)的重要組成部分,它是老師和一切訓練工在從事訓練活動中必需遵守的道德規(guī)范和行為準則,以及與之相適應的道德觀念、情操和品質(zhì)。由于老師所從事的職業(yè)是訓練人、塑造人的事業(yè),因此,老師道德素養(yǎng)比老師文化素養(yǎng)更為重要。 我認為老師要做到以下幾點: 第一,要喜愛幼兒。必需對每一個幼兒一視同仁,不能偏愛一部分幼兒,而冷淡或卑視另一部分幼兒。 其次,要為人師表,注意身教重于言教??鬃诱f:“其身正,不令而行;其身不

7、正,雖令不從?!庇變嚎偸前牙蠋熆醋鲗W習、仿照的對象。因此,幼兒老師肯定要時刻留意自己的一言一行,以高尚的人格去感染人,以干凈的儀表去影響人,以和氣的看法去對待人,以豐富的學識去引導人,以博大的胸懷去愛惜人。只有這樣,才能保證教書育人的實效。 第三,要有高漲的工作熱忱。許很多多勝利人士的閱歷告知我們,勝利取決于主動主動的心態(tài)。而老師的主動心情、主動心態(tài)更是身心健康的一種內(nèi)驅(qū)力,能促使我們主動向上,不斷進取。不僅如此,老師的良好心態(tài)還能給幼兒帶來很大的影響,促進他們健康歡樂地成長,最終達到訓練教學的目標,并形成良性循環(huán)。反之,假如老師做事懶散,處世消極,那么,勢必會使幼兒也打不起精神,自然也不能很

8、好地健壯成長。 第四,要養(yǎng)成終身學習的習慣。老師應當活到老學到老,才能勝任這一富有挑戰(zhàn)性的職業(yè)。我們就應當不斷地給自己充電,把讀書當成一種習慣,把學習看作一種樂趣,從各種渠道吸取新的養(yǎng)分,使自己變得更為睿智。 第五,這是對于我作為訓練工中的財務人員的詳細要求,要全面推行園務公開,嚴格執(zhí)行財務制度,按規(guī)定項目和標準收費,財產(chǎn)登記造冊,資料齊全,自覺接受.監(jiān)督。 協(xié)作老師工作,準時選購幼兒以及老師所需的學習和生活用品。定期對基礎設施、幼兒桌椅、校舍等進行維護。 老師的職業(yè)道德不是一個空洞的思想外殼,它是老師高尚的人格品質(zhì)、嫻熟的業(yè)務技能與執(zhí)著的敬業(yè)精神三者的結(jié)合點。師德需要培育,需要訓練,更需要的

9、是每一位老師的自我修養(yǎng)!讓我們以良好的師德,共同撐起訓練的藍天! 老師幼兒園心得體會 篇4 語言貫穿各個領域,也對其他領域的的學習與進展有著重要作用。幼兒在運用語言溝通的同時,也進展著人際交往力量、情感溝通力量、組織思維力量等等。幼兒的語言力量是在運用和溝通中進展起來的,為幼兒創(chuàng)設良好的語言環(huán)境,鼓舞幼兒與他人溝通,想說、敢說、喜愛說。 為幼兒供應豐富、適合幼兒年齡段的讀物,陪著孩子讀書,聽故事,培育幼兒的閱讀愛好和閱讀習慣,豐富幼兒的語言表達力量。傾聽也是幼兒語言進展的重要途徑,我留意培育幼兒的傾聽習慣,別人在講話的時候,我提示孩子仔細傾聽,不插嘴。同時在活動中,我放慢自己的語速,放輕自己的

10、語音,讓孩子們能不由自主地靜下來細細傾聽。 和孩子溝通的時候,我也總是留意結(jié)合情景用法適合情景的語言,以便于幼兒理解。在此基礎上,我還為幼兒制造各種說話的機會,如:來園活動中,我和孩子們溝通:“昨晚,你在家做了什么?發(fā)覺什么比較好玩好玩的事情了?”集體教學活動中,我鼓舞幼兒主動發(fā)言,同時把機會讓給內(nèi)向的孩子,每位孩子至少能回答一個問題。漸漸查找,漸漸轉(zhuǎn)變,孩子們留意力集中了,力量強的孩子表現(xiàn)得更主動了,力量略微弱的孩子,也能跟在力量強的孩子后面語言表達力量加強了。 作為幼兒老師,我想,我們應當把指南精神內(nèi)化于心,對幼兒年齡段的進展了然于心,遵循幼兒的進展規(guī)律,“授之以漁”,讓奇怪心、求知欲陪伴

11、孩子的成長。 老師幼兒園心得體會 篇5 新學期伊始,孩子臉上有的是久別重逢的喜悅,有的是初來乍到的羞怯。面對他們,老師們親切地送上柔柔的微笑和暖暖的擁抱?!拔覀儛酆⒆?,也同樣盼望他們愛我們。”是啊,幼兒訓練在很大程度上是通過老師與幼兒間的情感溝通來實現(xiàn)的。做孩子喜愛的老師,可以說是每個老師努力追求的目標。你是幼兒喜愛的老師嗎?如何成為幼兒喜愛的老師呢?本期“特殊策劃”就讓我們一起來探討這些問題。 每個老師都想成為幼兒喜愛的老師。好老師應具備哪些特征呢?老師認為幼兒喜愛的老師特征是否就是幼兒喜愛的老師特征呢?針對這些問題,筆者對太原市71名幼兒園老師和58名幼兒作了調(diào)查。 我們對老師采納問卷調(diào)查

12、法,請老師“列舉至少六個你認為幼兒喜愛的老師特征”;對幼兒采納訪談法,設計了一些簡潔、詳細的問題,如“你喜愛哪個老師”“你為什么喜愛她”“你覺得她怎么好”。 老師與幼兒給出的回答多為詳細特征,筆者將其整理概括為五大方面:性格因素(如活潑、愛笑、溫順),外貌因素(如美麗、年輕、嗓音動聽),生活照看因素(如像媽媽一樣、悉心照看飲食及睡覺),認知因素(如學問豐富、多才多藝)和交往因素(如鼓舞、敬重)。 一、幼兒喜愛的老師特征與老師認為幼兒喜愛的老師特征的比較 交往因素”(占34.8%)和“性格因素”(占34.1%)是老師認為幼兒喜愛的老師的兩個主要特征,其他依次是“外貌因素”(占18.5%)、“認知

13、因素”(占6.4%)、“生活照看因素”(占6.2%)。而在幼兒心目中,“交往因素”和“生活照看因素”占同樣的比重(33.3%),“認知因素”“陛格因素”“外貌因素”則各占23.2%、5.8%和4.3%。 對比發(fā)覺,老師認為幼兒喜愛的老師特征與幼兒喜愛的老師特征除“交往因素”相符,其他存在明顯差異。在老師心目中,自己良好的性格與良好的師幼關系是讓幼兒喜愛的關鍵因素,這符合“敬重孩子”“增加自身的榜樣作用”的理念。而幼兒在偏重“交往因素”的同時,也很偏愛老師賜予他們“生活上的照看”。這提示老師要將幼兒當作“公平的人”來交往,還要將他們當作“不公平的人”來照看。 老師和幼兒在“認知因素”上的差異,主

14、要是由于如今的孩子具有更強的求知欲和接受力量,但有一部分老師低估了幼兒的學習力量。 二、不同年齡幼兒喜愛的老師特征的比較 小班幼兒更喜愛老師在生活上賜予愛護的照看,單“生活照看”一項就占到60%。關心小班幼兒建立平安感是使幼兒盡快適應幼兒園生活的關鍵,也是幼兒接受訓練的基本前提。這就要求老師在對待小班幼兒時應以照看為主,給他們更多的關愛。 到中班階段,幼兒對上述五個因素都有所關注,特殊是對“交往因素”的關注度有所上升,而對“生活照看因素”的關注度則有較大比率的下降(以上兩項均占33.3%)。另一個較明顯的改變是他們對“認知因素”的關注度有較高提升(占23.2%)。這是由于中班幼兒對環(huán)境已適應,

15、且隨著年齡的增長,對交往和認知的需求更高了。 大班幼兒各種需求的分化更加明顯,對“生活照看因素”的關注度已降至20%,認知需求和交往需求則各占25%和35%。老師應依據(jù)他們的需要賜予肯定的學問預備和心理預備,當然這些預備離不開師幼之間的良好交往。 三、男女幼兒喜愛的老師特征的比較 在男孩所喜愛的老師特征中,“交往因素”所占分值最高,為37.5%,其次是“生活照看因素”(31.2%)、“認知因素”(25%)、“外貌因素”(6.3%),他們對老師的“性格因素”好像不在意。在女孩所喜愛的老師特征中,“生活照看因素”所占分值最高,為35.2%,其次是“交往因素”(29.7%)、“認知因素”(21.6%

16、)、“性格因素”(占10.8%)和“外貌因素”(2.7%)。對比來看,男孩更注意“交往因素”,女孩更注意“生活照看因素”,而他們在對“認知因素”的關注程度上并無很大差異。 四、建議 幼兒最喜愛的老師特征是“生活照看”和“交往”,而老師認為幼兒最喜愛的老師首先應當具備良好的“性格”并能與幼兒良好“交往”。相符部分說明老師正確理解了幼兒的需要,而不相符部分正是老師努力的方向。另外,老師的“性格因素”受幼兒的關注度雖然比較低,但不能被忽視。老師應不斷加強自身的修養(yǎng),完善自己的人格,使老師榜樣這一“潛在課程”在幼兒身心進展中發(fā)揮主動作用。 老師應依據(jù)幼兒的不同年齡特點和需求供應相宜的訓練。在小班,應更

17、多地賜予幼兒生活上的照看,讓他們有平安感;到中、大班,則應多與幼兒交往,促進幼兒獲得情感、意志、道德等多方面的進展,同時滿意他們的求知欲望。 老師應依據(jù)男、女幼兒的不同特點進行訓練。既然男孩更喜愛“交往因素”,老師就可以多在交往中傳遞信息,熬煉他們的力量。而對女孩,老師應通過生活照看使她們獲得平安感并由此信任老師。同時,由于女孩更注意老師的“性格因素”,所以老師可以更多地通過自身的榜樣作用來感染、訓練她們。 老師幼兒園心得體會 篇6 20xx年4月26日,很榮幸聽取了東營市學前訓練教學能手、學科帶頭人公開課展現(xiàn)暨送課研討活動。本次活動為期一天,一共6節(jié)教學活動,其中科學領域2節(jié),健康領域2節(jié),

18、語言領域1節(jié),藝術(shù)領域1節(jié),每位老師的教學方法、活動設計都新奇獨特,使我收獲許多,通過這次聽課學習,我在以下幾個方面感受很深: 一、教學設計新奇、獨特。 每一節(jié)課老師的環(huán)節(jié)設計都特別的新奇,很有創(chuàng)新意識,敏捷應變力量很強,如東營市試驗幼兒園的劉愷老師設計的活動課好伴侶從一種新的思路來展現(xiàn)了這節(jié)精品課,首先談話導入,放開讓孩子自己說一說自己的好伴侶,說一說好伴侶的最大的本事是什么?從而引領幼兒,提起幼兒的愛好,讓幼兒敢說。接著熟識故事,讓幼兒在一種暖和、舒心的語境氛圍下,想說、情愿說,同時整個活動中老師的回應也恰到好處,如:活動開頭時,出示了一張兩個小伴侶站在一起的圖片,讓幼兒猜一猜他們是什么關系?這時,幼兒有的說:他們是好伴侶、雙胞胎。這時劉老師便回應幼兒:他們手挽著手,肩并著肩,似乎一對好伴侶。劉老師能時刻想到總結(jié)提升幼兒的話語,拓展幼兒的閱歷,環(huán)環(huán)相扣,最終讓幼兒自己給故事取名字來結(jié)束了本次活動,劉老師的課不僅設計新奇,同時也充分體現(xiàn)了以幼兒為主體,老師為主導的理念。 二、教學才智突出,亮點層出不窮。 在教學活動中,老師無論是教學手段的運用還是教學活動的組織,都凝聚著老師的才智,

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