


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、三供一業(yè)給水管網(wǎng)工程確保工程質(zhì)量的技術(shù)組織措施 1.1質(zhì)量目標(biāo)本工程項目嚴(yán)格執(zhí)行IS09001: 2000質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行 工程質(zhì)量技術(shù)管理,由項目經(jīng)理部成立質(zhì)量管理責(zé)任小組, 以項目經(jīng)理為組長,主抓質(zhì)量保證體系,各分管部門領(lǐng)導(dǎo)為 組員,編制質(zhì)量計劃,落實質(zhì)量目標(biāo),明確崗位質(zhì)量責(zé)任制, 激發(fā)全體職工的工作熱情及責(zé)任心。工程質(zhì)量達(dá)到市優(yōu)良工 程標(biāo)準(zhǔn)。1.2質(zhì)量管理組織機(jī)構(gòu)成立以項目經(jīng)理為組長的質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組,項目經(jīng)理 為質(zhì)量管理的第一責(zé)任人,項目總工程師為質(zhì)量管理的主要 責(zé)任人,質(zhì)安部為質(zhì)量管理的主要責(zé)任部門,以質(zhì)安部為核法。1.反.1質(zhì)量管理纟饋專職質(zhì)檢工程師V詳見圖7-1織機(jī)安構(gòu)圖工 程
2、技 術(shù)構(gòu)圖計劃財務(wù)部。材料設(shè)備部各專業(yè)施工隊圖 7-1 質(zhì)量管理組織機(jī)構(gòu)圖1.2.2 管理機(jī)構(gòu)人員組織項目經(jīng)理部實行三級質(zhì)量管理機(jī)制。項目部設(shè)專職質(zhì)檢 工程師(中級以上職稱) ,每個施工隊設(shè)專職質(zhì)檢員,每個 班組設(shè)現(xiàn)場跟班質(zhì)檢員。質(zhì)檢工程師直接對項目經(jīng)理和總工 程師負(fù)責(zé),行使監(jiān)督權(quán)、檢查權(quán)和質(zhì)量否決權(quán)。項目經(jīng)理部 成立質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組,由項目經(jīng)理任組長,項目經(jīng)理部總 工程師任副組長,成員由項目經(jīng)理部質(zhì)檢工程師、試驗工程 師及各分項工程主管工程師組成。項目經(jīng)理部設(shè)專職質(zhì)檢工程師和質(zhì)檢員,保證施工作業(yè) 始終在質(zhì)檢人員的嚴(yán)格監(jiān)督下進(jìn)行。質(zhì)檢工程師發(fā)現(xiàn)違背施 工程序,不按設(shè)計圖、規(guī)程、規(guī)范及技術(shù)交底施
3、工,使用材 料、半成品及設(shè)備不符合質(zhì)量要求者,有權(quán)制止,必要時下 停工令。質(zhì)檢工程師工作不力,將追究責(zé)任,嚴(yán)肅處理。1.3 質(zhì)量保證體系質(zhì)量是企業(yè)的生命, 為了確保工程質(zhì)量, 建立縱向到底、 橫向到邊的質(zhì)量管理體系,層層簽訂質(zhì)量責(zé)任狀,層層實行 保優(yōu)經(jīng)濟(jì)責(zé)任抵押制,明確各級責(zé)任,并將質(zhì)量目標(biāo)細(xì)化到 每道工序,分解到分項工程和作業(yè)班組,獎懲兌現(xiàn)到個人, 按工序、工種、專業(yè)實行嚴(yán)格控制,切實把涉及質(zhì)量的方方 面面納入有序可控的每一工序當(dāng)中,營造出全員、全過程、 多層次、全方位的質(zhì)量控制格局。1.3.1 質(zhì)量保證體系圖圖 7-2 質(zhì)量保證體系圖1.3.2 質(zhì)量體系主要要素控制1、施工過程中的質(zhì)量管理
4、嚴(yán)格按公司的質(zhì)量體系程序 文件進(jìn)行,并根據(jù)本工程的施工技術(shù)要求,補充完善內(nèi)部質(zhì) 量保證體系,確保工程達(dá)到質(zhì)量優(yōu)良。2、實行各單項工程由施工負(fù)責(zé)人和技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)的質(zhì)量負(fù)責(zé)制,使創(chuàng)優(yōu)落實到個人和施工具體工作中。3、推行全面質(zhì)量管理,提高職工的質(zhì)量意識,用全員 工工作質(zhì)量來保證工程質(zhì)量。4、認(rèn)真執(zhí)行質(zhì)量管理制度,把施工圖紙審簽制、技術(shù) 交底制、質(zhì)量“三檢制” 、隱蔽工程檢查簽證制、安全質(zhì)量 檢查評比獎懲制、驗工計價質(zhì)量簽證制、分項工程質(zhì)量評比 制、質(zhì)量事故(隱患)報告處理制等行之有效的管理制度,貫穿于施工全過程,使工程質(zhì)量始終處于受控狀態(tài)。5、嚴(yán)格按施工技術(shù)規(guī)范和設(shè)計文件要求精心組織施工。6、工程施工中的每道工序,每個部位、分項、分部工 程及單位工程的標(biāo)識用質(zhì)量檢查證和質(zhì)量記錄來證明。7、開展技術(shù)攻關(guān),解決質(zhì)量管理中的難點。確保施工 一次成優(yōu)。8、原材料采購之前要對供方進(jìn)行評價,從中選擇生產(chǎn) 管理好、質(zhì)量可靠的廠家作為采購對象,建立供貨關(guān)系,并 作好記錄。以確保所采購的材料具有穩(wěn)定可靠的質(zhì)量。對于 業(yè)主指定的材料品牌,必須無條件予以接受執(zhí)行,并把好質(zhì) 量關(guān)。其它主要材料也應(yīng)得到業(yè)主及監(jiān)理公司認(rèn)可后方可按
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 痔瘡的預(yù)防與日常護(hù)理指南
- 分子靶向治療臨床應(yīng)用與研究進(jìn)展
- 國際勞務(wù)合作仲裁條款合同
- 精益求精智能建筑光伏幕墻清潔機(jī)器人租賃服務(wù)規(guī)范文本
- 花卉綠植租賃擺放與室內(nèi)外裝飾設(shè)計服務(wù)合同
- 精細(xì)化管理影視特效場景施工與后期維護(hù)合同
- 智慧商業(yè)廣場餐飲區(qū)特許經(jīng)營合同
- 跨平臺APP前端開發(fā)專家勞務(wù)派遣服務(wù)合同
- 氫能源加注站安全責(zé)任追究與事故調(diào)查承包合同
- 網(wǎng)店過戶流程規(guī)范及全程服務(wù)協(xié)議
- 軍隊文職招聘(臨床醫(yī)學(xué))近年考試真題題庫(含真題、典型題)(重點題)
- 《偽裝技術(shù)的簡介》課件
- 改革發(fā)展專題教師培訓(xùn)講座
- 石油化工裝置模塊化設(shè)計淺析
- 2024年四級保健按摩師職業(yè)鑒定備考試題庫(含答案)
- 加油站的物資采購與庫存管理
- 《藥包材變更研究技術(shù)指南》(T-CNPPA 3009-2020)
- 中建一局薪酬管理分配模式
- 2025年合肥市中煤礦山建設(shè)集團(tuán)安徽綠建科技有限公司招聘筆試參考題庫附帶答案詳解
- 《基于UASB+AO工藝的屠宰污水處理工藝設(shè)計》15000字(論文)
- 2023年商務(wù)部直屬事業(yè)單位招聘筆試真題
評論
0/150
提交評論