江蘇分公司 銀行保險部兼職講師管理辦法

1、中國平安保險公司江蘇分公司銀行保險部 兼職講師管理暫行辦法第一章 總則第一條 為了規(guī)范、完善兼職講師管理體系,加強(qiáng)培訓(xùn)力量,有力支持銀行保險事業(yè)發(fā)展,特制定本辦法。第二條 兼職講師包括客戶經(jīng)理兼職講師和內(nèi)勤兼職講師。 客戶經(jīng)理兼職講師是指客戶經(jīng)理系列中擔(dān)負(fù)所在單位或由部門培訓(xùn)室安排培訓(xùn)課程的人員;內(nèi)勤兼職講師是指由部門聘任的在完成本職工作的同時擔(dān)負(fù)公司相關(guān)培訓(xùn)授課工作的內(nèi)勤員工。第三條 兼職講師的職責(zé)為:1. 完成部門安排的授課任務(wù),包括對內(nèi)的以及對渠道的授課;2. 完成部門下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù),特別要積極承擔(dān)新客戶經(jīng)理的訓(xùn)練課程;3. 及時反饋部門的培訓(xùn)需求,對培訓(xùn)工作提出合理建議;4. 宣導(dǎo)平安

2、企業(yè)文化,維護(hù)講師形象;5. 參加部門組織的課程研發(fā)6. 積極參與部門提供的講師素質(zhì)提升的培訓(xùn)第二章 聘任第四條 兼職講師聘任程序 第五條兼職講師從客戶經(jīng)理以及部門內(nèi)勤員工中擇優(yōu)錄取。經(jīng)各機(jī)構(gòu)申請,通過培訓(xùn)專員和個險組訓(xùn)的審核并推薦后,參加講師選拔培訓(xùn)。第六條兼職講師選拔的基本條件1、部門正式員工;2、學(xué)歷不限;3、心態(tài)積極;4、語言表達(dá)能力強(qiáng)。第七條兼職講師選拔的參訓(xùn)內(nèi)容為1、PTT課程60%2、壽險以及銀行保險基礎(chǔ)知識30%3、平安理念和平安企業(yè)禮儀10%第八條經(jīng)選拔培訓(xùn)考核通過后,由培訓(xùn)室擇優(yōu)錄用為試用兼職講師,接受為期三個月的試用,試用期的主要工作為:1.獨(dú)立講授2次(不得少于一課時;

3、2.開發(fā)一門銀保相關(guān)課程;3.試用期間不享受課時津貼。第九條試用期滿后,根據(jù)培訓(xùn)室對教學(xué)能力的評估以及綜合考評,由培訓(xùn)室決定是否正式聘任。第十條兼職講師經(jīng)正式聘任后,才享有正式的兼職講師資格,發(fā)放聘書,并享受相應(yīng)的兼職講師待遇。第十一條兼職講師的聘任為一年一次,在每年年初進(jìn)行,聘任期為一年。聘任期滿后,根據(jù)工作需要,并經(jīng)部門評議,可以續(xù)聘或解聘;對于在聘任期內(nèi)不稱職者,可中途解聘。第三章考核與待遇第十二條兼職講師的職級分初、中、高三級,通過公司的統(tǒng)一考核,并參加相應(yīng)培訓(xùn)取得晉升資格,并且:1.初級講師須能擔(dān)負(fù)部門的新人培訓(xùn),新人銜接培訓(xùn),渠道的銀?；緲I(yè)務(wù)流程培訓(xùn);2.中級講師除能擔(dān)負(fù)初級講師

4、的課程之外,須能擔(dān)負(fù)客戶經(jīng)理轉(zhuǎn)正培訓(xùn),渠道中層培訓(xùn)。3.高級講師除能擔(dān)負(fù)中級講師的課程之外,須能擔(dān)負(fù)客戶經(jīng)理晉升、研修班,以及渠道中層以上培訓(xùn)。第十三條初級兼職講師一年必須完成30個課時;中級兼職講師一年除完成30個課時外,還需開發(fā)一門課程;高級兼職講師一年必須完成40個課時,另開發(fā)一門課程。第十四條兼職講師可以優(yōu)先參與部門以外的各類中高層培訓(xùn)。第十五條兼職講師可以免費(fèi)獲得與培訓(xùn)相關(guān)的資料、書籍。第十六條兼職講師根據(jù)擔(dān)負(fù)的課程與本人講師職級獲得課時津貼,課時津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按部門相關(guān)規(guī)定(附件三執(zhí)行。第十七條所編寫的教案在省公司或總公司推廣的,將給予相應(yīng)的獎勵。第四章附則第十六條本辦法自頒布之日起

5、實(shí)施。第十七條本辦法由銀行保險部培訓(xùn)室負(fù)責(zé)解釋和修訂。附件一: 銀行保險部兼職講師選拔報名表填表時間:年月日 兼職講師課時津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):初級講師:50元/課時中級講師:75元/課時高級講師:100元/課時銀行保險部兼職講師評聘計(jì)劃為了增強(qiáng)銀行保險部培訓(xùn)力量,提升部門對內(nèi)對外的培訓(xùn)影響力,提升客戶經(jīng)理的整體素質(zhì),訓(xùn)室決定在部門全體員工(含內(nèi)勤中評聘兼職講師,具體事宜如下:一、兼職講師評聘小組組長:郭總副組長:崔泗覃組員:個險組訓(xùn)仇新忠、徒文倩、徐坤、蔡燁銘、顧青松、徐獻(xiàn)勇、黃克二、評聘過程;1、申請:申請者在指定時間之前詳細(xì)填寫申請表,并交回培訓(xùn)室。2、資格審核:由培訓(xùn)室聯(lián)合個險組訓(xùn)審核申請者的特長、受訓(xùn)經(jīng)歷、渠道培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)、教育背景等,進(jìn)行初步人選確定。3、選拔:進(jìn)行候選人的演講選拔。要求如下:演講題目自定時間5分鐘要求理性與感性相結(jié)合參考評分指導(dǎo)附后評聘小組根據(jù)選拔標(biāo)準(zhǔn)具體狀況進(jìn)行評定。4、結(jié)果宣布:宣布合格名單,合格者將參加講師選拔培訓(xùn)。銀行保險部培訓(xùn)室二零零四年十二月一、具有奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神