


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、校務(wù)日志量化考核細(xì)那么附:值周教師職責(zé)小岔鄉(xiāng)中心學(xué)校2022 年 11月 1 日小岔鄉(xiāng)中心學(xué)校校務(wù)日志量化考核細(xì)那么實(shí)施目標(biāo) : 為了進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校各項(xiàng)常規(guī)管理工作, 確保學(xué)校正常的教學(xué) 秩序,使校務(wù)日志檢查更具真實(shí)性和可操作性, 做到檢查目的明確, 打分標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),檢查結(jié)果詳實(shí)準(zhǔn)確,促進(jìn)良好班風(fēng)、校風(fēng)的形 成,特制訂本細(xì)那么。檢查人員:值周領(lǐng)導(dǎo) 1名、值周教師 2 名。 檢查內(nèi)容:1、學(xué)生出勤,紀(jì)律,衛(wèi)生,教師輔導(dǎo)等。2、平安,兩操, 集會(huì),走讀生上下學(xué), 住宿生一日習(xí)慣, 學(xué)生行 3、 為習(xí)慣的養(yǎng)成等。4、學(xué)生少隊(duì)標(biāo)志的佩戴。檢查時(shí)間:1、早讀。學(xué)生出勤,紀(jì)律,衛(wèi)生,有無教師輔導(dǎo),學(xué)生少
2、先隊(duì)標(biāo) 志的佩戴等。2、課間操是否按時(shí)出操,隊(duì)列動(dòng)作是否標(biāo)準(zhǔn),班主任全體教師 是否到位等。3、午休紀(jì)律,衛(wèi)生等 。4、眼保健操,紀(jì)律。5、晚休情況。 檢查打分標(biāo)準(zhǔn): 檢查實(shí)行打分制。總分為 10 分,具體分配如下: 一學(xué)生出勤。1 分要求:學(xué)生按時(shí)到校,按時(shí)回家,不遲到、早退、曠課,病事假履 行手續(xù)。扣分:學(xué)生遲到、早退每人扣 0.1 分;無故缺勤曠課每人扣 0.2 分。二紀(jì)律。3 分。早讀、午休、課間操各 1 分 要求:早讀、自習(xí)課按時(shí)進(jìn)教室讀書或完成作業(yè)等,班干部認(rèn)真組 織,教室秩序良好,無隨意走動(dòng)、大聲喧嘩、亂做小動(dòng)作等與上課 無關(guān)的不良現(xiàn)象,組織紀(jì)律強(qiáng),早讀、自習(xí)效果好,按時(shí)按要求參
3、加學(xué)校組織的各類活動(dòng)??鄯郑荷险n鈴響后無故未按時(shí)進(jìn)教室扣 0.1 分;早讀、午休組織秩 序亂,有隨意走動(dòng)、大聲喧嘩、亂做小動(dòng)作等現(xiàn)象扣分;無故未按 要求參加學(xué)校組織的各類活動(dòng)扣分。凡遇追逐打鬧現(xiàn)象扣 0.3 分 次,扣完為止。三衛(wèi)生。3 分。早讀、午休各 1.5分要求:1、室內(nèi)外及清潔區(qū)含花壇地面干凈衛(wèi)生,無雜物、果皮紙屑、 奶袋零食袋等。2、室內(nèi)地面及時(shí)灑水;3、桌凳擺放整齊有序,學(xué)生課桌抽屜無垃圾;4、室內(nèi)外窗臺、門窗、玻璃干凈無灰塵;5、清潔工具擺放整齊有序,垃圾桶內(nèi)無垃圾;6、室內(nèi)外墻面、墻裙、講桌、黑板槽、桌面、宣傳標(biāo)語干凈整潔, 無灰塵,無亂涂亂畫現(xiàn)象,講桌及作業(yè)臺擺放整齊有序無雜
4、物。7、衛(wèi)生清掃及時(shí)徹底, 衛(wèi)生工具擺放美觀整齊 預(yù)備鈴響前完成 。 扣分:如果以上各項(xiàng)不符合要求,第一項(xiàng)扣分,其余每項(xiàng)扣 0.1 分,扣完為止。四兩操。0.5分 要求:學(xué)生出操迅速、平安,隊(duì)列整齊,做操動(dòng)作標(biāo)準(zhǔn)到位;全員 按時(shí)做眼保健操,動(dòng)作標(biāo)準(zhǔn)到位??鄯郑喊嗉壋霾傩袆?dòng)慢,拖延放操時(shí)間扣分;做操不認(rèn)真,隊(duì)列不 整齊,動(dòng)作不標(biāo)準(zhǔn)扣 0.1 分;無特殊原因未出操或做眼保健操扣 0.2 分。五、教師輔導(dǎo)。 0.6 分 要求:早讀、自習(xí)課相關(guān)教師按時(shí)進(jìn)教室跟班輔導(dǎo),組織學(xué)生上好 早讀、自習(xí);早讀、自習(xí)效果好??鄯郑狠o導(dǎo)教師未按時(shí)或未進(jìn)教室跟班輔導(dǎo)扣 0.1 分。特殊原因未 按時(shí)或不能到者要說明情況
5、。六、學(xué)生少先隊(duì)標(biāo)志的佩戴。 分 要求:學(xué)生進(jìn)校后必須佩戴少先隊(duì)標(biāo)志。 扣分:未佩戴每人扣分;佩戴不標(biāo)準(zhǔn),佩戴臟污的標(biāo)志每人扣 0.1 分。七、平安。1.4 分 要求:班級經(jīng)常性進(jìn)行平安教育,學(xué)生牢固樹立平安意識,形成安 全行為習(xí)慣,定期進(jìn)行班級平安隱患排查,無不平安事件的發(fā)生; 保護(hù)學(xué)校財(cái)產(chǎn),不隨意損壞學(xué)校財(cái)物;放學(xué)后不在路上逗留玩耍, 能按時(shí)回家;下午放學(xué)前及時(shí)關(guān)閉門窗,電燈??鄯郑喊嗉壈l(fā)生不平安事件 打架斗毆、 帶火玩火、攜帶傷人兇器、 搶詐錢物等視情節(jié)扣 0.2 0.5 分,情節(jié)嚴(yán)重者追究相關(guān)人員責(zé)任, 并按有關(guān)制度處理;隨意損壞學(xué)校財(cái)物除賠償外視情節(jié)扣 0.2 0.5 分,情節(jié)嚴(yán)重者
6、追究相關(guān)人員責(zé)任,并按有關(guān)制度處理;放學(xué)后在 路上逗留玩耍不按時(shí)回家,扣 0.10.2 分;放學(xué)前未關(guān)閉門窗、電 燈扣 0.1 分。校務(wù)日志填寫與總結(jié)。1、校務(wù)日志由值周教師根據(jù)當(dāng)天檢查情況客觀、公正、如實(shí)填寫。2、要準(zhǔn)確及時(shí)反映本周內(nèi)學(xué)校開展的重大活動(dòng)、主要工作。周末 值周教師要做好本周值周工作的總結(jié)評比,填寫好校務(wù)日志匯總, 次周一早升完旗后進(jìn)行值周工作總結(jié)及通報(bào),并頒發(fā)流動(dòng)紅旗。3 值周教師應(yīng)早到晚歸,及時(shí)督查班級各項(xiàng)工作,對檢查中存在的 問題及時(shí)向班級反應(yīng),每天離校之前檢查各班學(xué)生放學(xué)離校、 門窗 是否關(guān)閉、是否關(guān)燈等工作。周五放學(xué)前催促降下國旗,催促學(xué)生全部按時(shí)離校。 值周教師負(fù)責(zé)周
7、末護(hù)校工作。附件。1、值周教師職責(zé)。小岔鄉(xiāng)中心學(xué)校2022年 11月 1日小岔鄉(xiāng)中心學(xué)校值周教師職責(zé) 1、值周教師每天早上 7:50 前到校,值周教師的工作時(shí)間為每天 早 7:50 至當(dāng)天晚上 8:30后。 2、組織每周一國旗下講話,維持本周內(nèi)學(xué)校各類集會(huì)和大型活動(dòng) 的組織、紀(jì)律、平安、衛(wèi)生等工作。3、做好一周的各班學(xué)生出勤、紀(jì)律、衛(wèi)生、兩操、教師輔導(dǎo)、學(xué) 生少隊(duì)標(biāo)志的佩戴、平安等工作的督導(dǎo)、檢查、評比、通報(bào)工作, 詳實(shí)記載好校務(wù)日志,對于存在問題的班級要及時(shí)向班級反應(yīng),并 催促其及時(shí)糾正。4、每天檢查各班學(xué)生放學(xué)離校、門窗是否關(guān)閉、是否關(guān)燈等工作。 周五放學(xué)前催促降下國旗,催促學(xué)生全部按時(shí)平安離校。5、切實(shí)加強(qiáng)課間、午休巡視管理,認(rèn)真維持課間及午休學(xué)校的安 全和良好秩序,催促班主任及時(shí)教育管理學(xué)生,妥善處理好各種偶 發(fā)事件對于重大事件,要及時(shí)報(bào)告學(xué)校 。6、把握好好人好事的加分尺度,幫助學(xué)生把握好局部內(nèi)容的扣分 尺度,值周領(lǐng)導(dǎo)處理好值周教師與有關(guān)班級因扣分而產(chǎn)生的沖突。7、在本周五放學(xué)前對本周打分評比情況進(jìn)行匯總,對一周來各項(xiàng) 檢查工作進(jìn)行書面總結(jié), 于次周一早升旗儀式后進(jìn)行反應(yīng)通
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 設(shè)備防雷安全管理制度
- 2025年中國加濕風(fēng)扇行業(yè)市場全景分析及前景機(jī)遇研判報(bào)告
- 設(shè)計(jì)文件收發(fā)管理制度
- 診所升級健康管理制度
- 診所診療規(guī)范管理制度
- 豪宅裝修團(tuán)隊(duì)管理制度
- 財(cái)廳辦公用品管理制度
- 賬務(wù)代理公司管理制度
- 貨品流程制度管理制度
- 貨車司機(jī)閉環(huán)管理制度
- Python語言與經(jīng)濟(jì)大數(shù)據(jù)分析智慧樹知到課后章節(jié)答案2023年下上海財(cái)經(jīng)大學(xué)
- 礦山安全培訓(xùn)課件
- 激光的基本原理及其特性教學(xué)課件
- 新編跨文化交際英語教程 復(fù)習(xí)總結(jié)
- 2022年上海市青浦區(qū)盈浦街道社區(qū)工作者招聘考試真題及答案
- 中國石油天然氣股份有限公司工程建設(shè)項(xiàng)目質(zhì)量監(jiān)督管理規(guī)定
- 江西制造職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師招聘考試真題2022
- 博物館文本的常見翻譯問題與改進(jìn)策略
- 開源節(jié)流、降本增效
- 教學(xué)設(shè)計(jì)專題研究:大概念視角下的單元教學(xué)設(shè)計(jì)智慧樹知到答案章節(jié)測試2023年浙江大學(xué)
- GB/T 18860-2002摩托車變速V帶
評論
0/150
提交評論