濟南市外國語學(xué)校教育集團

1、濟南市外國語學(xué)校教育集團濟南市歷城區(qū)華山中學(xué)簡介濟南市歷城區(qū)華山中學(xué)學(xué)校占地面積62100平米，建筑面積21465平米。2019年9月學(xué)校規(guī)模達到50個教學(xué)班，在校學(xué)生2300人， 教職工180人，教師學(xué)歷達標(biāo)率100%。按照義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，學(xué)校配備了先進的理化實驗、微機、探究、創(chuàng)客、錄播、史地、音美、綜合、圖書、閱覽等功能室42個。學(xué)生教室多媒體、空調(diào)設(shè)備齊全。標(biāo)準(zhǔn)化的餐廳，滿足2000多位師生的就餐需。學(xué)校秉承濟外“致力于每一位學(xué)生的健康成長的辦學(xué)理念，全體教師牢記“用愛去感化每一個學(xué)生，用情去激勵每一個學(xué)生、用心去塑造每一個學(xué)生 ”的教育宗旨，通過“文明引

2、領(lǐng) 節(jié)點促動"系列化教育，促進學(xué)生全面健康發(fā)展。學(xué)校積極推進科學(xué)創(chuàng)新管理，努力營造"和諧、進取、求實、創(chuàng)新”的校風(fēng)，打造“精準(zhǔn)實”的教學(xué)成效，凝筑辦學(xué)特色，豐富辦學(xué)內(nèi)涵，辦學(xué)水平日益凸顯。學(xué)校先后被授予山東省規(guī)范化學(xué)校、濟南市歷城區(qū)教書育人先進單位、濟南市歷城區(qū)文明校園等眾多榮譽稱號。我們相信華山中學(xué)必將成為華山轄區(qū)有志少年的首選。濟南市外國語學(xué)校教育集團濟南市歷城區(qū)華山中學(xué)崗位分工及職責(zé)一、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)分工焦連光校長 學(xué)校法定代表人 負(fù)責(zé)學(xué)校全面工作韓培明黨支部書記 負(fù)責(zé)學(xué)校工作陳克臻 黨支部副書記 負(fù)責(zé)黨務(wù)及九年級級部管理謝傳虎 副校長 負(fù)責(zé)教學(xué)督導(dǎo)及七年級級部管理王吉星副

3、校長 負(fù)責(zé)德育工作劉偉 辦公室主任 負(fù)責(zé)行政辦公室及宣傳張才杰辦公室副主任 負(fù)責(zé)七年級級部工作懷君輝教導(dǎo)主任 負(fù)責(zé)教導(dǎo)處全面工作田匯杰教導(dǎo)副主任 負(fù)責(zé)教導(dǎo)處工作趙書銘政教處主任 負(fù)責(zé)德育及學(xué)生會工作楊琳艷政教處副主任 負(fù)責(zé)九年級管理及教學(xué)工作于文東工會主席 負(fù)責(zé)工會工作路向東總務(wù)主任 負(fù)責(zé)后勤總務(wù)工作顧千里總務(wù)處副主任 負(fù)責(zé)初二級部工作楊曉 人事辦公室 負(fù)責(zé)人事及女工工作李婭 年級組長 負(fù)責(zé)七年級級部教學(xué)工作張娜 年級主任 負(fù)責(zé)團隊及八年級級部教學(xué)工作劉殿峰 年級組長 負(fù)責(zé)九年級級部德育工作濟南市外國語學(xué)校教育集團濟南市歷城區(qū)華山中學(xué)校務(wù)委員會會議制度一、校務(wù)委員會是學(xué)校最高議事與管理機構(gòu)，討

4、論、研究和決定學(xué)校行政工作的重要問題，部署日常行政工作。 二、校務(wù)委員會會議的參加人員是學(xué)校校務(wù)委員會成員。校務(wù)委員會由校長、黨支部書記、副書記、副校長、工會主席、辦公室主任、總務(wù)主任、級部主任組成。其他人員視議題可列席。三、校務(wù)委員會會議由校長召集和主持，校長不在時由主持工作的黨支部書記或副校長召集、主持。四、校務(wù)委員會會議原則上每兩周舉行一次，必要時可臨時召開。五、校務(wù)委員會會議對學(xué)校下列重大問題進行討論決策：1.研究貫徹上級有關(guān)指示和決定；2.研究學(xué)校長遠發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃及重要改革實施辦法；3.研究、決定重大教育教學(xué)及行政管理工作；4.研究學(xué)校經(jīng)費使用安排、基建維修及重要設(shè)備購置事

5、項；5.研究和決定校內(nèi)機構(gòu)的設(shè)置與調(diào)整及其相關(guān)職能和職責(zé)；6.研究、審定校內(nèi)人員和崗位安排以及人員合同管理、轉(zhuǎn)正定級、職稱評定等事宜；7.審議校內(nèi)分配方案以及對教職工的獎懲意見；8.其它重要工作。  六、校務(wù)委員會會議要貫徹民主集中制原則。重大問題需經(jīng)與會人員充分發(fā)表意見，要在充分聽取各方面意見的基礎(chǔ)上，集中多數(shù)人的意見，做出決策。當(dāng)意見分歧明顯時，可再次復(fù)議。重大問題請示上級決定。七、校務(wù)委員會會議通知和議題應(yīng)提前一天（以上）下發(fā)，與會人員應(yīng)就研究內(nèi)容進行調(diào)研，做好相應(yīng)準(zhǔn)備。相關(guān)文件、方案等會前要充分醞釀。對一些重大問題的決定必要時形成會議紀(jì)要。八、會議內(nèi)容的進程及決議、

6、個人發(fā)言等有關(guān)涉密內(nèi)容，參會人員要嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律。九、對在會議舉行過程中不講組織原則隨便發(fā)表不負(fù)責(zé)任的言論的，在執(zhí)行會議決定過程中打折扣、搞變通的，依照相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。濟南市歷城區(qū)華山中學(xué) 2019年02月濟南市外國語學(xué)校教育集團濟南市歷城區(qū)華山中學(xué)校務(wù)委員會職責(zé)校務(wù)委員會職責(zé)     1、校務(wù)委員會是學(xué)校常設(shè)集體領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，定期召開會議，互相交換信息，并對學(xué)校的重大問題提出處理意見。     2、校務(wù)委員會成員要堅決執(zhí)行集體作出的決定，做好教職工的思想工作，必須注意會議紀(jì)律，不得通過非正常途徑傳播會議內(nèi)容，否則

7、，一切后果由本人負(fù)責(zé)，情況嚴(yán)重者由校方給予相應(yīng)處罰。    3、校務(wù)委員會由校長指定的代理人召開。    4、為人正直、中肯、誠實，工作主動、熱情、踏實。    5、光明磊落，心胸豁達，言行一致。    6、嚴(yán)守紀(jì)律，清正廉潔，克已奉公。    7、用自己的工作作風(fēng)，塑造自己的形象。    8、用自己的工作效率，建立自己的威信。    9、領(lǐng)導(dǎo)的決策依據(jù)要有：民主性、原則性、客觀性、主觀性、預(yù)見性。

8、60;  10、領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù)要學(xué)會尊重人、諒解人、寬容人、關(guān)心人、善解人意，幫助別人分憂解難。 行政系列崗位職責(zé)及管理規(guī)定 （一）校長崗位職責(zé) 一、校長是學(xué)校的主要負(fù)責(zé)及法人代表，主要職責(zé)是領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校全面貫徹黨的教育方針，依法行使權(quán)力 ；貫徹執(zhí)行黨的教育方針，執(zhí)行上級黨委、教育行政部門的決定，借鑒發(fā)揮教育集團辦學(xué)優(yōu)勢，主持學(xué)校行政工作，確定學(xué)校工作措施，主持召開辦公會議，協(xié)調(diào)各部門工作。二、根據(jù)黨的教育方針和學(xué)校教育教學(xué)目標(biāo)的要求，從學(xué)校實際出發(fā)，制定學(xué)校年度計劃，并組織實施、檢查和總結(jié)計劃完成情況。三、領(lǐng)導(dǎo)和管理學(xué)校的教育教學(xué)工作，合理組織安排教學(xué)人員，落實課程標(biāo)準(zhǔn)要求，保證教學(xué)計劃的

9、實現(xiàn)，經(jīng)常深入教學(xué)工作，提出教改和教研意見，推進學(xué)校教育教學(xué)改革的實踐活動。四、加強對學(xué)校工作的領(lǐng)導(dǎo)，保證學(xué)校工作以教學(xué)為中心，對工作中的問題及時提出整改意見。領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)校的思想政治教育工作，抓好德育工作和校風(fēng)、校紀(jì)建設(shè)，加強對教職工的職業(yè)道德和法制教育。密切學(xué)校與家長、社會的聯(lián)系，加強對學(xué)生校內(nèi)外的思想教育工作。五、貫徹執(zhí)行學(xué)校體育衛(wèi)生工作暫行規(guī)定，領(lǐng)導(dǎo)體育、衛(wèi)生、美育、技術(shù)教育工作。六、提高教師隊伍的政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、道德素質(zhì)和身體素質(zhì)。注重培養(yǎng)青年教師，制定、落實教師培訓(xùn)、業(yè)務(wù)進修計劃和措施，加強對教職工的評估考核工作，形成- 支以骨干教師為中心的教師隊伍。七、負(fù)責(zé)建構(gòu)學(xué)校行政管理層

10、級體系，建立健全的各項規(guī)章制度，保證學(xué)校各項工作正常高效運轉(zhuǎn)。八、培養(yǎng)良好的校風(fēng)，美化、綠化、凈化學(xué)校環(huán)境，崇尚文明，崇尚科學(xué)，為師生員工創(chuàng)造-一個良好的學(xué)習(xí)和工作條件。九、組織好學(xué)校的招生工作。十、努力爭取社會各方面對學(xué)校工作的支持和幫助，代表學(xué)校協(xié)調(diào)處理公共關(guān)系。十一、加強自身修養(yǎng)，不斷改進工作方法，與時俱進，聯(lián)系群眾，以身作則，秉公辦事，總結(jié)經(jīng)驗，掌握規(guī)律，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，按上級要求實行政務(wù)公開。十二、堅持民主管理，校長要領(lǐng)導(dǎo)和依靠校務(wù)委員作出決策，在校務(wù)委員會不能正常召集會議和討論問題，意見分歧的情況下，校長有權(quán)對學(xué)校工作作出決策和決定。 十三、校長要監(jiān)督學(xué)校經(jīng)費的使用情況，促進

11、增收節(jié)支，杜絕違反經(jīng)費使用。 作為集團派出的學(xué)校管理干部，全面負(fù)責(zé)學(xué)校的教育教學(xué)工作，通過集團校務(wù)會、理事會貫徹集團對成員校的工作要求。十四、完成集團總校交給的其它工作任務(wù)。（二）辦公室主任崗位職責(zé)一、負(fù)責(zé)學(xué)校行政辦公室全面工作。協(xié)調(diào)各處室、各級部工督促各部門認(rèn)真貫徹落實，上級及學(xué)校的部署和要求。二、負(fù)責(zé)上級下發(fā)的公文、外來公函的處理。根據(jù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排，起草、修改學(xué)校文件和有關(guān)公函、文稿。三、學(xué)校公章使用登記管理工作。四、負(fù)責(zé)宣傳工作的籌劃和組織，管理宣傳團隊，做好新聞上報和微信編輯工作。五、負(fù)責(zé)節(jié)假日、休息日領(lǐng)導(dǎo)、老師加班記錄。六、協(xié)調(diào)各部門安排節(jié)假日及重大事項干部、教職工值班。七、負(fù)責(zé)上級

12、領(lǐng)導(dǎo)檢查、來賓視察和外事交流等接待工作。八、負(fù)責(zé)出具學(xué)生在讀證明和成績證明。九、負(fù)責(zé)管理第一、二、三、四會議室報告廳。十、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。（三）副校長崗位職責(zé) 一、負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)和教科研管理工作，監(jiān)管學(xué)生德育、體育工作及藝術(shù)、衛(wèi)生、國防、安全、心理健康等學(xué)生教育與管理工作。領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo)處、政教處、團委、心理咨詢室、醫(yī)務(wù)室、安全保衛(wèi)室。二、根據(jù)上級要求，制定分管工作發(fā)展規(guī)劃和年度計劃，并組織實施。就分管工作進展情況與工作改進意見向校長提出，向辦公會做出匯報。三、落實歷城區(qū)初中教學(xué)基本規(guī)范，實施歷城區(qū)初中學(xué)校教學(xué)評價方案，計劃制定、課程組織、教學(xué)崗位安排、教科研工作:四、組織實施學(xué)校教學(xué)常規(guī)

13、管理工作。審查各教研組、備課組計劃，督促落實。組織實施備課管理與檢查。組織校內(nèi)聽課、評課及觀摩活動。組織開展相關(guān)教學(xué)比賽。開展其它教學(xué)指導(dǎo)活動。五、制定學(xué)校教科研發(fā)展規(guī)劃和年度計劃，并組織實施。六、通過講座、報告會、案例分析等方式組織教師學(xué)習(xí)教育理論，借鑒先進教改經(jīng)驗。七、負(fù)責(zé)校內(nèi)各級課題的選題、論證、立項申報、實施、中期檢查、結(jié)題驗收以及評審獎勵與推廣等工作，指導(dǎo)各課題組開展課題研究工作。八、對學(xué)校辦學(xué)特色與成果、教改經(jīng)驗進行總結(jié)、提升和對外推介，就教育教學(xué)專項工作發(fā)布評估報告，就學(xué)校教育教學(xué)工作改進提出意見與建議。九、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校體育工作，開展體質(zhì)健康監(jiān)測和大型群體活動。十、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校藝術(shù)教育工

14、作，打造學(xué)校藝術(shù)教育特色。十一、領(lǐng)導(dǎo)組織學(xué)生軍訓(xùn)等國防教育工作。十二、領(lǐng)導(dǎo)開展學(xué)生安全教育和法制教育工作。十三，組織召開家長會，建立家長委員會，增強家校教育合力。十四、加強與上級主管部門的聯(lián)系，爭取更多指導(dǎo)與支持。加強校際聯(lián)系。十五、完成學(xué)校交給的其它工作任務(wù)。（四）教導(dǎo)處主任崗位職責(zé) 一、協(xié)助副校長組織開展教學(xué)和教科研管理工作，主持教導(dǎo)處工作，負(fù)責(zé)檔案室、教學(xué)觀摩室、史地教室、實驗室、圖書室、文印室、電教室、微機室、綜合實踐室的工作；指導(dǎo)級部教學(xué)管理工作。二、根據(jù)學(xué)期工作計劃，擬定周教學(xué)活動安排，并組織實施、督查、落實。三、統(tǒng)籌各類課程安排，就課程實施及其改進提出意見和建議。四、負(fù)責(zé)日常教師

15、授課安排以及聽課組織、調(diào)課、代課等有關(guān)工作。五、具體組織教師培訓(xùn)(研修)，開展師德與教學(xué)評議活動。 六、深入教研組、備課組、班級和課堂，每學(xué)期聽課不少于40節(jié):七、具體組織各類考試及相關(guān)命題工作。管理好相關(guān)的閱卷、成績統(tǒng)計與分析、命題評估等工作。八、組織開展學(xué)情分析，完成學(xué)生學(xué)業(yè)發(fā)展評估。組織實施學(xué)分認(rèn)定。九、負(fù)責(zé)英語外教管理工作。十、負(fù)責(zé)教學(xué)常規(guī)檢查，指導(dǎo)教學(xué)評價委員會開展工作。十一、組織召開處務(wù)會、教研組長(備課組長)會議、教輔人員會議，傳達落實學(xué)校有關(guān)規(guī)定與決定。十二、負(fù)責(zé)教材、學(xué)生作業(yè)本(夾)的訂購工作。十三、負(fù)責(zé)教學(xué)信息的統(tǒng)計，統(tǒng)籌各類檔案管理。十四、負(fù)責(zé)學(xué)?？记诠芾砉ぷ鳌Ｊ?、完成

16、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。（五）政教處主任崗位職責(zé)一、協(xié)助副校長組織開展學(xué)生德育、體育工作及藝術(shù)、衛(wèi)生、國防、安全、心理健康等學(xué)生教育與管理工作。主持政教處工作。指導(dǎo)、督查各級部德育工作。二、根據(jù)上級要求和學(xué)校實際，確定德育目標(biāo)和實施途徑。領(lǐng)導(dǎo)開展主題教育活動、道德實踐活動和其它綜合實踐活動。三、領(lǐng)導(dǎo)政教處和級部進行學(xué)生常規(guī)管理與教育，協(xié)同加強學(xué)生良好學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣的養(yǎng)成，不斷優(yōu)化校風(fēng)與學(xué)風(fēng)。四、負(fù)責(zé)提出擬聘班主任意見，領(lǐng)導(dǎo)開展班主任隊伍的培訓(xùn)與專業(yè)發(fā)展工作以及日常管理與考核評價工作。 五、主持召開班主任會議，指導(dǎo)班級建設(shè)，開展班級標(biāo)準(zhǔn)化管理與特色創(chuàng)優(yōu)活動。六、落實校規(guī)，開展學(xué)生常規(guī)管理與文明引

17、領(lǐng)的養(yǎng)成教育，不斷優(yōu)化校風(fēng)與學(xué)風(fēng)。七、組織實施學(xué)生綜合素質(zhì)培養(yǎng)與評價工作。八、負(fù)責(zé)學(xué)生干部培養(yǎng)，指導(dǎo)學(xué)生會工作的開展。九、協(xié)助組織招生相關(guān)工作。十、負(fù)責(zé)審定學(xué)生獎勵與處罰實施意見。十一、組織開展開學(xué)典禮、畢業(yè)典禮、運動會、體育節(jié)等大型群體活動和日常體育活動十二、 指導(dǎo)醫(yī)務(wù)室開展學(xué)生健康教育、體質(zhì)檢測和傳染病防控工作。十三、組織開展德育研討工作，工作周歷的制定和安排。十四、協(xié)助副校長組織召開家長會，建立家長委員會，增強家校教育合力。十五、協(xié)助副校長開展體育、藝術(shù)、國防教育、安全、心理、法制教育等活動。 十六、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作任務(wù)。(六）總務(wù)主任崗位職責(zé)一、分管學(xué)?？倓?wù)后勤工作。領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)

18、處、食堂、物業(yè)公司。二、根據(jù)學(xué)校計劃和安排，組織開展基本建設(shè)，包括校舍新建擴建、維修加固、設(shè)備更新和日常維護等，開展校園綠化、美化、凈化工作，不斷改善辦學(xué)條件，更好地為師生服務(wù)，為教育教學(xué)服務(wù)。 三、負(fù)責(zé)學(xué)校資產(chǎn)管理。按要求組織集中采購，規(guī)范固定資產(chǎn)管理;嚴(yán)格低值易耗品采購、發(fā)放與管理。開展節(jié)約型校園建設(shè)。四、負(fù)責(zé)對學(xué)校食堂進行監(jiān)督管理，確保食品安全，不斷改善服務(wù)品質(zhì)。五、做好日常校舍維修、校產(chǎn)維護工作，保證水、電、暖、氣的正常供應(yīng)。六、協(xié)助管理安全保衛(wèi)工作，定期組織校園和周邊環(huán)境安全檢查，落實人防、技防措施，落實安全預(yù)案，及時采取措施消除隱患。七、負(fù)責(zé)聯(lián)系物業(yè)公司，確保得到應(yīng)有的服務(wù)質(zhì)量。八

19、、負(fù)責(zé)學(xué)校所管理的有關(guān)部門水電收費管理與相關(guān)問題處置九、完成學(xué)部負(fù)責(zé)人交給的其他任務(wù)。（七）團委書記崗位職責(zé) 一、在上級團組織和學(xué)校黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)貴我校共青團的工作。主持召開全體委員會，團委擴大會和團委學(xué)生會聯(lián)席會，傳達學(xué)校黨政和上級團組織的指示和精神，協(xié)助指導(dǎo)學(xué)生會工作。二、負(fù)責(zé)共青團工作計劃的制定、實施和檢查，向?qū)W校黨支部和上級團委反映情況，匯報并請示工作。聽取各基層團支部工作匯報，組織開展總結(jié)、交流、評比活動。三、抓好學(xué)校團委班子的自身建設(shè)，關(guān)心委員的思想、學(xué)習(xí)、工作，充分調(diào)動委員的積極性。四、開展調(diào)查研究，了解學(xué)生需求，掌握團員青年思想動態(tài)。正確表達和維護團員青年的利益，有針對性的

20、開展豐富多彩的思想政治教育活動。發(fā)揮團組織的積極作用。五、加強班級團支部的建設(shè)，及時做好團支部的組建、改選、調(diào)整和充實，落實“三會一課”制度，活躍團的組織生活，加強對團員的教育和管理，發(fā)揮團員的先鋒模范作用。六、負(fù)責(zé)學(xué)校大隊部的組建、活動的開展工作。七、協(xié)助政教處、級部做好學(xué)生教育管理工作，增強學(xué)生自我教育、自我管理的能力。八、根據(jù)德育目標(biāo)，會同政教處組織開展主題教育活動、道德實踐活動和其它綜合實踐活動。九、有計劃地對團員青年進行黨團基本知識教育，在學(xué)校黨支部領(lǐng)導(dǎo)下做好團校建設(shè)。十、 協(xié)助黨支部做好教工團員和青年教職工的思想政治工作，充分發(fā)揮青年教師生力軍作用。十一、 加強團的組織建設(shè)，有計劃

21、地做好發(fā)展新團員的工作，做好團組織活動檔案資料收集整理、團員檔案管理、團組織接轉(zhuǎn)和團費收繳與管理使用工作。十二、完成學(xué)校黨政和上級團委交辦的其他工作。（八）工會主席崗位職責(zé)1、組織領(lǐng)導(dǎo)工會干部和教工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的各項方針、政策，貫徹執(zhí)行新時期工會工作方針，充分發(fā)揮工會委員會的作用，當(dāng)好校長的助手。2、主持學(xué)校工會的日常工作，擬定工會工作計劃，認(rèn)真組織實施，并做好檢查。3、對學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、重大的改革方案和工作安排、涉及方向、政策、全局性的重大問題以及崗位責(zé)任制、各項規(guī)章制度等參與研究、審議及決策。4、協(xié)助學(xué)校抓好教職工政治學(xué)習(xí)和思想教育工作，做好深入細(xì)致的思想工作，不斷提高教職工的思想政治素質(zhì)

22、。負(fù)責(zé)指導(dǎo)工會委員組織會員開展各項工會活動。5、密切聯(lián)系群眾，關(guān)心教職工生活，幫助教職工解決生活中的困難，聽取并向?qū)W校反映教職工的意見、要求，維護教職工的權(quán)益和切身利益，協(xié)助校長調(diào)動教職工的工作積極性。6、抓好工會組織建設(shè)和思想建設(shè)，健全民主生活制度，定期組織召開教職工代表大會或教工大會，并為之做好籌備工作。（九）教導(dǎo)處副主任職責(zé)1、在教導(dǎo)處主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下完成好分管的教導(dǎo)工作。檢查與監(jiān)督教研組工作計劃的制定與實施。2、做好教研、科研工作及教學(xué)常規(guī)管理工作。3、檢查教師教案、作業(yè)等教育教學(xué)業(yè)務(wù)工作，了解教師工作情況和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，及時反饋與解決出現(xiàn)的問題。4、堅持深入教學(xué)一線，通過聽課、評課

23、，對教師進行指導(dǎo)。5、深入一個教研組，指導(dǎo)教研、科研工作，定期組織觀摩課、研究課等，及時總結(jié)經(jīng)驗與教訓(xùn)。6、做好教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控工作，通過檢查、聽課、階段性測評等進行教學(xué)質(zhì)量分析，有針對性地制定調(diào)整措施，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。7、認(rèn)真研究教學(xué)規(guī)律，及時對教師提出改進工作的意見。8、建立健全各項工作記錄，做好職責(zé)范圍內(nèi)工作經(jīng)驗的總結(jié)及教學(xué)資料的收集與管理工作，做好教師業(yè)務(wù)檔案的收集與管理工作。9、做好教師的思想政治工作，保證教師具有良好的工作心態(tài)，端正工作作風(fēng)。（十）政教處副主任崗位職責(zé)1、協(xié)助主任組織開展形式多樣的德育活動，培養(yǎng)學(xué)生具備良好的道德品質(zhì)，行為習(xí)慣和健康的心理素質(zhì)。2、按政教處工作計劃檢查、督促德育工作的實施。3、負(fù)責(zé)把年級組、班主任工作計劃和總結(jié)及各種德育活動材料、記錄、德育論文種類證書等及時歸檔。4、協(xié)助主任考核班主任工作，評選雙德先進。5