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1、高品質(zhì)文檔2022年關(guān)于商會(huì)工作匯報(bào) 一、加強(qiáng)商會(huì)會(huì)員的溝通聯(lián)系,增加分散力。 我們*現(xiàn)有會(huì)員107名(其中男性96名、女性11名,非公企業(yè)會(huì)員97家、各類個(gè)體工商戶會(huì)員10家);成立以來玉陽商會(huì)堅(jiān)持組織會(huì)員單位每年進(jìn)行迎春茶話會(huì)活動(dòng),活動(dòng)上商會(huì)向各位會(huì)員總結(jié)報(bào)告上年商會(huì)所做工作,支配部署下年度玉陽商會(huì)主要工作。每位會(huì)員樂觀在會(huì)上表態(tài)發(fā)言表示 對(duì)玉陽商會(huì)的認(rèn)同和感謝,在新的一年里在搞好企業(yè)自身進(jìn)展的同時(shí)將樂觀履行社會(huì)責(zé)任;商會(huì)每個(gè)季度要定期召開一次執(zhí)委會(huì)會(huì)議,支配商會(huì)階段性工作和收集會(huì)員各類信息;同時(shí)在最短的時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)時(shí)把國家相關(guān)政策和上級(jí)文件要求傳達(dá)到每位會(huì)員,為會(huì)員企業(yè)調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方向提高參考

2、;通過組織會(huì)員走訪提高會(huì)員之間的相互理解與溝通,增加商會(huì)分散力。 二、組織商會(huì)會(huì)員常常性活動(dòng),發(fā)揮商會(huì)作用。 多年以來,玉陽商會(huì)樂觀根據(jù)市工商聯(lián)的詳細(xì)要求,仔細(xì)結(jié)合玉陽非公企業(yè)實(shí)際,努力開展為會(huì)員企業(yè)的各類服務(wù)活動(dòng)。*年玉陽商會(huì)大力引導(dǎo)在會(huì)員單位內(nèi)部開展“去看看、來合作、同進(jìn)展”為主題的活動(dòng),組織會(huì)員到每個(gè)會(huì)員企業(yè)、公司進(jìn)行相互走動(dòng)、相互學(xué)習(xí)、相互了解、取長(zhǎng)補(bǔ)短,努力查找合作的機(jī)會(huì)。通過主題活動(dòng),會(huì)員單位當(dāng)陽市華夏陶瓷公司向當(dāng)陽市金德利印務(wù)公司訂購15萬個(gè)產(chǎn)品包裝盒,當(dāng)陽市金德利印務(wù)公司新的辦公樓和廠房建設(shè)瓷磚全部由當(dāng)陽市華夏陶瓷公司供應(yīng);玉陽包裝工業(yè)園項(xiàng)目的七個(gè)成員企業(yè)與當(dāng)陽市金園塑業(yè)公司達(dá)

3、產(chǎn)合作,工業(yè)園的全部建設(shè)管材全部由金園塑業(yè)公司供貨,金園塑業(yè)公司的今后的產(chǎn)品印刷包裝業(yè)務(wù)也都由玉陽包裝工業(yè)園的成員單位來擔(dān)當(dāng)。玉陽商會(huì)的這次活動(dòng)共達(dá)產(chǎn)正式相互合作9個(gè),意向合作11個(gè)。商會(huì)組織部分會(huì)員單位26家法人代表,到枝江、宜都、宜昌進(jìn)行“走出去、看一看、比一比”實(shí)地學(xué)習(xí)活動(dòng),讓我們的會(huì)員真正了解到自己企業(yè)進(jìn)展規(guī)模和不足,在實(shí)地參觀學(xué)習(xí)我們的會(huì)員熱忱很高,感受很深,受益匪淺。我們商會(huì)會(huì)員多年來主動(dòng)參加社會(huì)的管理公益性活動(dòng),致富思源,富而思進(jìn),樂觀擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任,汶川地震會(huì)員一次性捐款達(dá)60余萬元;近幾年以來,會(huì)員自愿組織為困難家庭、孤寡老人、社會(huì)福利院達(dá)30余次、捐款物質(zhì)及資金達(dá)200余萬元

4、。 三、開展商會(huì)會(huì)員的文化建設(shè),提高會(huì)員新思路。 去年以來,玉陽商會(huì)與處工會(huì)組織共同開展了“玉陽餐飲業(yè)集體工資協(xié)商會(huì)議、職工技能競(jìng)賽”等企業(yè)文化活動(dòng),共組織商會(huì)會(huì)員代表50人參加職工集體工資協(xié)商,努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)職工雙贏,共同達(dá)建和諧企業(yè),規(guī)范企業(yè),進(jìn)展企業(yè)目標(biāo)。還組織了120人參與的各類行業(yè)職工技能競(jìng)賽。同時(shí)商會(huì)特殊加強(qiáng)了“富二代”的訓(xùn)練與培訓(xùn),努力為會(huì)員做好服務(wù),提高新生力氣的熟悉。玉陽商會(huì)推舉年輕會(huì)員代表湖北達(dá)江物流有限公司董事長(zhǎng)張野、當(dāng)陽市明遠(yuǎn)紡織有限公司總經(jīng)理張慧明、當(dāng)陽市金園塑業(yè)有限公司總經(jīng)理黃園園、湖北新陽化纖有限公司總經(jīng)理葉小波、湖北高能塑業(yè)有限公司總經(jīng)理劉長(zhǎng)征等“富二代”接班人,

5、分別多次參與華中科技高校和宜昌市工商聯(lián)*年3月24日在武漢高校學(xué)術(shù)溝通中心舉辦道家才智與企業(yè)家修煉專題講座,清華高校的學(xué)習(xí),為加強(qiáng)商會(huì)年輕會(huì)員的培育和企業(yè)的進(jìn)展奠定肯定基礎(chǔ)。三年以來我們玉陽商會(huì)與市工商聯(lián)組織共聘請(qǐng)各類行業(yè)專家和知名企業(yè)執(zhí)行經(jīng)理人到玉陽商會(huì)會(huì)員傳經(jīng)送寶達(dá)20余場(chǎng)次,人員累積達(dá)千人,許多會(huì)員企業(yè)在學(xué)習(xí)中自身管理水平不斷得到了提高,而且自己的企業(yè)也得到了快速進(jìn)展,同時(shí)企業(yè)抗風(fēng)性的意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)也大有提高。逐步引導(dǎo)會(huì)員企業(yè)遵循市場(chǎng)法規(guī),誠信經(jīng)營、規(guī)范經(jīng)營、促進(jìn)全處非公有制經(jīng)濟(jì)健康快速進(jìn)展,逐步提高會(huì)員企業(yè)進(jìn)展新思路。 四、努力完成上級(jí)工商聯(lián)各項(xiàng)任務(wù),創(chuàng)新服務(wù)方式。 去年我們玉陽商會(huì)仔

6、細(xì)根據(jù)市委統(tǒng)戰(zhàn)部、工商聯(lián)*6號(hào)文件關(guān)于成立“進(jìn)百家民企、促跨更加展”活動(dòng)的通知和全面實(shí)施“四大戰(zhàn)略”,深化推動(dòng)“五個(gè)當(dāng)陽”建設(shè)為主題,充分發(fā)揮工商聯(lián)紐帶橋梁特有作用,仔細(xì)履行職能,不斷創(chuàng)新工作方法,努力提高為民營企業(yè)服務(wù)水平。結(jié)合玉陽民營企業(yè)實(shí)際,搞好活動(dòng)的有效開展。一是成立了工作專班;二是明確活動(dòng)內(nèi)涵;三是創(chuàng)新服務(wù)方式?;顒?dòng)期間為13家民營企業(yè)解決實(shí)際問題16件;帶領(lǐng)銀行為4家企業(yè)融資解決資金2600萬元;組織部分民營企業(yè)主到臺(tái)灣與商會(huì)組織進(jìn)行相互溝通活動(dòng);通過近半年時(shí)間我們玉陽商會(huì)還組織專班為會(huì)員成員建立了企業(yè)統(tǒng)一模式的檔案資料;今年商會(huì)預(yù)備建立玉陽商會(huì)自己的商業(yè)信息平臺(tái)網(wǎng),平臺(tái)網(wǎng)內(nèi)容包括:企業(yè)簡(jiǎn)介、產(chǎn)品展現(xiàn)、法人照片、聯(lián)系方式、項(xiàng)目所在地及各類有效證件。讓我們玉陽的會(huì)員以新的形象展現(xiàn)于眾,提高了企業(yè)形象、規(guī)范了企業(yè)管理、發(fā)揮了玉陽商會(huì)作用,展現(xiàn)了商會(huì)會(huì)員企業(yè)形象。 五、存在問題及建議。 存在問題:一是會(huì)員常常性活動(dòng)開展不能得到充分保障;二是商會(huì)為會(huì)員服務(wù)范圍的力量、功能有限;三是會(huì)員對(duì)商會(huì)的認(rèn)同感、歸屬感不高; 相關(guān)建議:一是逐步提高商會(huì)會(huì)員社會(huì)和政治地位,增加會(huì)員企

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