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文檔簡介

1、教學能手經(jīng)驗交流發(fā)言稿教學能手應(yīng)該用愛心去關(guān)愛每一位學生,在工作中無論對人對事都要公正、 平等,特別是對待后進生要真心實意,不要給學生一種“老師做個樣子”的感覺。 以下是小編搜集的教學能手經(jīng)驗交流發(fā)言稿,歡迎大家查看!教學能手經(jīng)驗交流發(fā)言稿篇一各位領(lǐng)導、老師大家下午好:其實,我和所有班主任一樣,早來晚走,辛辛苦苦,為班級工作任勞任怨, 所不同的是我很幸運,這次受領(lǐng)導安排和同仁們做交流。 在這么多經(jīng)驗豐富的班 主任面前來談當班主任的經(jīng)驗實在是不敢當。 在座的各位,比我有經(jīng)驗的多的是, 承擔班主任工作以來,我雖然沒有做過驚天動地的偉業(yè),但我走過的每一段路, 留下的每一個足跡,都覺得無怨無悔!我覺得

2、我所做的事太平凡、太平常,如果說是經(jīng)驗交流倒不如說是班門弄斧。 我從教20多年,擔任班主任工作也有十幾年了,班主任工作瑣碎、繁雜,不但 要教好所任學科,還要培養(yǎng)一個健康向上的班集體, 有時會讓你寢食難安、心力 交瘁,有時又會讓你心花怒放、沉醉其中。今天談不上什么經(jīng)驗交流,下面只是簡要的談?wù)勎易霭嘀魅蔚囊恍└惺?。一、用垂范去引導學生俗話說,喊破嗓子不如做出樣子,上梁不正,下梁歪,說明了這個道理,作 為班主任如果以身作則,要求學生不做的自己首先不做,要求學生做到,自己首 先做到,大到愛國,小到撿起一張紙,一言一行,都是一種潛移默化。二、培養(yǎng)優(yōu)秀班干部培養(yǎng)一支高效率的班干部隊伍最必要,班干部是班主任

3、和學生聯(lián)系的橋梁, 是學生的精英,是教師的助手,是自我管理體現(xiàn)最明顯的一部分。班主任、班干 部及學生三者之間的關(guān)系如同傘柄、支架和布,一個再好的傘柄如果沒有支架的 支撐是無論如何也撐不起一片天空的。我在選擇班干部時,遵循兩個原則:(1)責任心強,辦事公正,品學兼優(yōu),有較強的組織能力和活動能力,易于他人溝通 的學生。并且有一定威望。(2)各類特色學生,如班上繪畫能手,寫字能手,勞 動積極分子、體育特長的,等等。揚長避短,最大限度地展示他們的能力。這樣 產(chǎn)生的班干部工作熱情高、工作態(tài)度端正、切實起到了模范帶頭作用,利于貫徹 落實班主任老師的要求。為了鍛煉提高培養(yǎng)班干部的能力,我?guī)ьI(lǐng)他們從一開始,

4、明確班級努力和前進的方向,營造一個溫馨而又充滿朝氣的學習環(huán)境。定期召開 班干部會,總結(jié)工作中的得失,促進班級工作的發(fā)展。為了努力提高班干部的工 作能力,經(jīng)常找他們談心,幫助他們改進工作方法,在適當?shù)姆秶鷥?nèi)放權(quán),調(diào)動 他們的積極性和主動性。結(jié)合班級實際,制定各方面的管理制度,讓他們大膽工 作。我也只在必要時給他們出出主意,做些指導。事實上,我培養(yǎng)的班干部他們 的確也做到了,能把同學們團結(jié)在身邊,帶領(lǐng)同學們把班級活動開展的有聲有色, 而很少向我問這問那!我只是偷偷的關(guān)心,暗暗的管理。對于培養(yǎng)班干部我要總 結(jié)一句話:“班級無小事,事事你得管,但事事不獨攬”。培養(yǎng)班干部的方法還 有,給班干部戴高帽子。

5、經(jīng)常表揚他們,多給他們些榮譽。班干部帶著同學們一 起,有著凝聚和帶頭作用。每一屆我班都有自己班級口號 ,例如這一屆他們學生 給我們班定的口號是:快樂學習,健康成長!三、小組合作,幫扶共進小組的建立,由班上成績前六名的同學任組長,由組長像我們平時分班一樣, 采用雙向選擇的形式,確立組員名單,明確一幫一的幫扶對象,共成長,同進步.學 習紀律一把包,組和組形成競爭,效果挺好.還有經(jīng)常做到事事做總結(jié)。無論是取 得了成績還是以失敗告終,有活動就有總結(jié),組長要總結(jié) ,學生自己要總結(jié),我 班主任要總結(jié),使學生總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,明辨是非,積累寶貴財富。這是學 生學習成長,生活成長不可缺少的一環(huán)。四、要讓學生

6、學會感恩,學會做人不論哪個班我?guī)О嘀魅危话阆扰囵B(yǎng)他們品德,再培養(yǎng)習慣,然后才培養(yǎng)成 績。學生一定要有禮貌,文明,尊老愛幼,尊敬師長,團結(jié)同學,學生做好人好 事,拾金不昧等等,我都把它當成大事在班上表揚。金無足赤,人無完人,再好 生學生難免也有不足之處,再差的學生身上也有自己的優(yōu)點,及時捕捉學生的閃 光點進行因勢利導,使他們產(chǎn)生積極的情感,從而以點帶面促使學生全面進步。 我所帶的每一屆學生,我總以最短的時間,了解每一個學生,了解他們的心理, 然后因材施“教”。誰說他們沒有優(yōu)點 ?抓住契機,鼓勵上進。如學校每年舉行 的運動會,有的同學學習雖然成績不行,但體育好,我就抓住機會,做一些學生 思想工作

7、,讓他們愛運動,然后愛學習,因此,我覺得要適時的引導學生了解自 己的長處和短處,揚長避短,增強學習的信心。又如有時上課班上突然冒出那些 從不回答問題的學生,可能因為心情好在課上突然主動回答出問題了, 很出乎我 的意料,這是意外的收獲,我又抓住這個契機,對全班同學進行鼓勵,說他們其 實都非常聰明,他們學習成績雖然不很理想,但我相信,經(jīng)過努力,他們的學習 成績必將是班上的進步較大的,這之后班上部分后進生學習成績有所提高。 捕捉 閃光點,抓住機會,鼓勵上進,有助于樹立學生的自信心。還有用主題班會去鼓 勵學生,主題班會針對性強,教育面廣。像學校舉行的文明禮儀,安全教育,考 風考紀,法制教育等等,我都作

8、了充分準備,一定要開出效果,讓學生真正受到 教育和感化。五、嚴愛相濟,多交流,多溝通對學生嚴愛相濟,付出愛心與嚴格要求是不矛盾的, 愛心是偉大的,但是絕 對不是萬能的,如果僅有愛心,沒有嚴格要求也不行,當然,嚴格要求之中,一 定要包含愛的感情,班上有學生自覺性稍差的,他還主動叫我對他嚴格些。作為 一名教師,特別是班主任,首先應(yīng)該是愛孩子。對全班學生,無論是品學兼優(yōu)的 好學生或令人頭疼的后進生,均應(yīng)一視同仁,愛得公正,才能讓學生信服?!耙磺袨榱藢W生,為了學生的一切,為了一切的學生”,也就是對學生有一種愛心, 多一份耐心,給學生一點信心,把學生當成自己的孩子,班級就像一個大家庭, 教師就是家長,要

9、對自己的子女充滿愛,這就要求我們班主任得扮演多重角色, 即是教師任的角色,又扮演家長的角色,也許是女同志原因,觀察細微,像天氣冷 熱,孩子穿衣問題,男女學生生活,衛(wèi)生垃圾食品,安全等,這些事幾乎天天“嘮 叨”,看起來平常,但我動真情,換來了學生對自己工作的承認,家長對自己工 作的認可。每一屆班上學生我都能了如指掌,當學生有困難時,我就盡心盡力的 去關(guān)心關(guān)愛他們,讓學生在學校讀書有一種在家里的感覺, 時時要對學生有一種 牽掛。我經(jīng)常也跟學生發(fā)火,老師也是人,所以學生有時既怕我又尊重我,這就 是女班主任一點優(yōu)勢。我也“體罰”過學生,學生違紀后,我視情節(jié)輕重要他們 愉快地自己選擇:打掃一天或一星期衛(wèi)

10、生,抄一篇或五篇英語課文?;蛘弑扯蝺?yōu) 美句子給我聽等等。當然賞罰一定要分明。當班主任多年來我為學生們怒過,為他們笑過,為他們嘆息過,更為他們喝 彩過,因為有了他們,我的人生也豐富起來,他們就像是我的孩子,我愿意為他 們付出一個老師,一個母親應(yīng)當且能夠付出的!當班主任很累,事情很多,很操心,有時還會很心煩,這都是免不了的。但 是,當你走上講臺,看到那一雙雙求知的眼睛,當你看到你的學生在你教育下有 了很大轉(zhuǎn)變,當你被學生圍著快樂的談笑,當家長打電話來告訴你孩子變了, 變 得懂事聽話了,愛學習了,有禮貌了,關(guān)心人了,本來膽小,現(xiàn)在膽大了等等那 快樂是從心里往外涌的!今后,我將再盡我最大的努力,為教育

11、事業(yè)作出點貢獻! 我覺得工作著是美麗的!總之一句話,當一個班主任不容易,當一個優(yōu)秀的班主任更不容易。我覺得 當好一個班主任有一個前提,要做到嘴勤,腿勤,口勤,還要有高度的責任心。 還有我還要多向在座的各位有經(jīng)驗的班主任多多請教,學習一些行之有效的做 法,以改正不當之處。最后再一次感謝領(lǐng)導對我們班主任工作的支持與肯定,同時祝愿各位領(lǐng)導和各位班主任工作順利、身心健康!謝謝大家!教學能手經(jīng)驗交流發(fā)言稿篇二有人說:班主任是世界上最小的主任.也有人說:班主任是學校里最苦的崗 位。在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲。經(jīng)歷過一次次心靈 的歷程,我認為做班主任老師是不乏味的、是充實的。一個好的集

12、體,沒有每個 老師辛勤工作,沒有領(lǐng)導的支持,沒有同事的合作,沒有家長和社會的密切配合, 班主任就是再有本事,也難以發(fā)揮作用,所以我在班主任這個崗位上的一點一滴, 也就是只做了班主任該做的工作。至于我管理班級,沒有太多經(jīng)驗,在領(lǐng)導,老師的幫助下,剛有些頭緒。今 天主要從以下幾個方面,談一談我做班主任的一些做法和體會:一、常規(guī)習慣,常抓不懈學生良好的行為習慣的養(yǎng)成不是一節(jié)課、 一兩天說說就行的,它必須貫穿在 整個管理過程中。由于低年級學生自覺性和自控力都比較差, 避免不了會出現(xiàn)這 樣或那樣的錯誤,因此這就需要班主任做耐心細致的思想工作、不能操之過急。于是,我經(jīng)常利用班會、晨會、課前、課下等一切可以

13、利用的時間對學生中出現(xiàn) 的問題進行曉之以理、動之以情、導之以行的及時教育,給他們講明道理及危害 性,從而使學生做到自覺遵守紀律。二、細處關(guān)愛,親近學生,但要在愛中有嚴,嚴中有愛 。愛,是教師職業(yè)道德的核心,一個班主任要做好本職工作,首先要做到愛學 生?!案腥诵恼撸群跚?。”工作中,我努力做到于細微處見真情,真誠的關(guān) 心孩子,熱心的幫助孩子。我深信,愛是一種傳遞,當教師真誠的付出愛時,收 獲的必定是孩子更多的愛!我常想,一個低年級的班主任要帶好這些孩子,首先 要當個好媽媽,要像他們的媽媽一樣愛他們,要拿出自己的愛心去“哄”他們, 和他們一起做游戲,。這樣,孩子們跟我親熱起來了。我還采用各種方法

14、來激勵 孩子們的積極性,表現(xiàn)好的小朋友我會獎勵他們小花,口頭表揚,有時會摸摸孩 子們的頭等。雖然這些舉動在成人眼里是那么的微不足道, 可是在孩子的心中卻 產(chǎn)生了巨大的漣漪。經(jīng)常有家長和我說,自己的孩子回家以后是那么激動、興奮, 還說下次還想得到這種獎勵。三、具體要求,指導到位兒童對事物的認知是整體性的,能熟知輪廓,但不注重細節(jié)。我在任一年級 班主任開始,就常聽一些家長說:“我家的孩子聽不懂大人說的話。”我在工作 中也遇到了同樣的問題,如果不考慮學生的認知能力,在教師沒講清或?qū)W生沒聽 明白的情況下,就讓學生去完成某項任務(wù),學生們只能是瞪著眼睛看著你,不知 道應(yīng)該怎樣做,或者其行為往往事與愿違。這

15、樣做的結(jié)果,不但使學生產(chǎn)生挫敗 感,而且不利于他們掌握做事情的技能。為此,我常常思考,怎樣才能讓學生聽 懂老師的要求并根據(jù)要求去出色地完成任務(wù)呢 ?我認為,首先要蹲下來,以孩子的視角觀察事物,用孩子能聽懂的話和他們 交流。其次,要注重細節(jié)教育,把該做的事指導到位。比如洗抹布,我通過觀察 發(fā)現(xiàn),小孩子洗抹布的方法是,把抹布扔到水里,涮一下,一捏就行了,抹布根 本沒洗干凈,因此,用這樣的抹布擦過的地方還是那么臟。為什么會這樣呢?是因為孩子小、什么也不懂嗎?是孩子有意糊弄嗎?我認為都不是。這只是兒童心理 發(fā)展特點使然。因為他們很想按照老師的要求去做,很想把事情做好,但是,不 知道怎樣才能做好。針對這

16、種情況,我專門找一個時間,教他們洗抹布。我先打 來一盆水,然后教他們怎樣搓,怎么擰,告訴他們只有擰出的水清了才算干凈。這樣的身教非常成功。現(xiàn)在再看看他們洗抹布,一個個可認真了,都洗得特別干 凈。同樣的道理,打掃衛(wèi)生、物品擺放等工作,只要把要求的細節(jié)說到位,小孩 子就能聽得懂、做得到。冉來說說我怎樣使學生學會收作業(yè)吧,我讓他們同桌的 作業(yè)摞到一起,從后往前傳,自己的作業(yè)放在下面。每組的傳上來后,教他們怎 樣擺放,一組正,一組反,組組分明,便于批改,便于發(fā)放。學生通過觀察、模 仿很快就領(lǐng)悟了要領(lǐng),這樣,哪一個孩子還能做錯呢 ?通過對學生日常行為的教 育、管理和約束,使學生的觀察力、生活技能都得到了

17、大幅度的提高,在學校的 各項活動中給大家留下了反應(yīng)迅速、 能力超常的印象。現(xiàn)在,班級日常管理的各 項工作如晨讀、自習課的紀律,中午的古詩詞誦讀等,都有學生組織,管理效果 特別好。四、及時表揚,延遲批評德國美學家黑格爾說:“不應(yīng)該使孩子們的注意力長久地集中在一些過失上, 對此,盡可能委婉地提醒一下就夠了。最重要的是要在學生身上激發(fā)出對自身力 量和自身榮譽的信念?!苯踢^低年級的老師都知道:孩子小,事兒多,一上課就“告狀”。當老師的又不能不公平處理,這樣耽誤的 .時間太多,而且學生因為 受了批評,注意力長時間集中在自己的過失上, 情緒受影響,低落的情緒體驗使 智力活動水平明顯下降,課堂吸收效率變低。

18、針對這一情況,我的處理辦法是:1、要求學生下課“告狀”,課上帶著好的情緒聽課。這樣,課前的小矛盾、 小問題沒有誰會記到40分鐘以后,“告狀”的幾率就低了,課堂的利用率提高 了。2、延遲批評,既培養(yǎng)學生愉快的情緒體驗,又給予其改正和返回的機會。 我把批評留在每一天快要放學的時候,這時學生往往已經(jīng)在負疚的情緒中反思了 自己的行為,老師只要加以指導,就能很好的解決問題。說到表揚,那就要及時、準確。因為“好孩子是夸出來的”。例如,學生值 日時,當我看到一個表現(xiàn)特別好的例子,就會當眾說:“某某某同學真能干?!?還摸摸頭、拍拍背,用肢體語言鼓勵學生。如果看哪個同學主動做好事,并且講 究方法,則更要表揚:“

19、瞧,某某同學的觀察力多敏銳呀,老師剛把小黑板放在 地上,他就看出來需要擦。瞧,擦得多干凈,大家都要學習他呀 !”這樣表揚后, 班里課間擦黑板、倒垃圾等活大家都搶著干,誰也不袖手旁觀,都積極主動地參 與管理和為班級服務(wù)。結(jié)果,班里越來越整潔,孩子們也越來越懂事理。五、換 一種方法與家長聯(lián)系每一位家長都希望我們來關(guān)注自己的孩子,甚至希望我們老師把全部的精力 都放在自己孩子的身上,而我們可能聯(lián)系家長主要的原因就是孩子沒按我們的要 求來做事的時候再去聯(lián)系,這樣家長一看到我們的信息或街道我們的電話就再那 里發(fā)牢騷.一個是自己最疼愛的孩子,一個是管教孩子的老師,怎么辦呢,只能是 當著老師的面來批評孩子,背

20、著老師的面來指責老師,這也值得我們思考,因為他 們接到的信息都是自己不愿意看到和聽到的信息.換一個角度想,這要是我們,我 們會是什么樣子呢?我的學生中有一個叫王子炫的,是個調(diào)皮的男孩,做題不馬虎 的時候太少了,課上聽講也總是走神,小動作也特別多。在期中考試還有兩天了 的時候,我發(fā)現(xiàn)他這天聽的很認真,我就主動的和他爸爸溝通了一下,一句批評都 沒有,全是表揚,而且很誠懇的表揚,并懇請家長把我的表揚告訴孩子,家長很高 興,感謝老師對孩子的關(guān)注,孩子聽了出乎意料的高興,因為他沒有想到,他今天 的表現(xiàn)會得到老師這么大的表揚,就在以后的兩天里,他上課的時候都特別的認 真,計算能力也有所提高,家庭作業(yè)完成的

21、進步也特別大,一看就知道得到了家長 的幫助.看來我們把表揚也作為與家長聯(lián)系和溝通的一種重要方式也很重要。班主任工作是平凡而繁瑣的工作,讓我們在實踐中去探索行之有效的工作方法,使班級管理工作更上新臺階。 以上是我對班主任工作的一點粗淺見解, 有不 妥之處,請同事們多提寶貴意見。非常感謝鎮(zhèn)教辦給我們提供了這樣一個交流班級工作的機會,單獨就班級工作、德育工作召開這次隆重的現(xiàn)場會,這在我們?nèi)?zhèn)的教育發(fā)展歷程中是空前的 一項舉措,充分體現(xiàn)了我們?nèi)?zhèn)上下下定決心辦好教育的信心和決心。今天與會的領(lǐng)導老師們,很多人已經(jīng)為我們西張莊鎮(zhèn)的教育工作奉獻了畢生 的精力,時至今天仍在做著薪火相傳的工作。作為一位老班主任

22、,在大家面前, 我在這里的發(fā)言可謂城惶誠恐,我自己認為,今天的發(fā)言只當拋磚引玉,只當求 教于同行。下面,我就班主任工作,談四點認識一、班主任工作是一門瑣碎的藝術(shù)班主任是一個班的領(lǐng)導者和組織者,是班集體的靈魂和支柱。由于“班”這 種組織形式是學校中日常教育教學活動的基本單位,班主任又是直接同學生接觸和交往最多、最頻繁的管理者與教育者,因而也就必須成為學校整體工作中一個 重要的環(huán)節(jié)。班主任所處的位置和所起的作用是顯而易見的。教育家魏書生曾說過:一個人讀1年學前班,再念完9年書,即使不上高中、大學,也有10年光 陰是在班級中度過的。10年,占了一般人生命的七分之一。這是人生筋骨血肉成長最快的10年.

23、是人生喜怒哀樂感情最豐富的10年, 是人生意志品質(zhì)形成的10年,是人生智力才能發(fā)展最快的10年,是人生變化萬 千的10年,是決定一個人今后命運的10年。班級、班集體,青少年生于斯,長于斯,變化于斯。班級和人生維系得這么 緊密,班主任這一職業(yè)便具有了一定的誘惑力。班主任工作確實瑣碎、繁雜,各科、各室都要向班主任下達各項工作任務(wù), 致使大家忙于應(yīng)付各種表格、宣傳,整天關(guān)注衛(wèi)生、褲腳、頭發(fā)等瑣碎事務(wù)。班 級工作真的只是一種瑣碎的事務(wù)嗎?我們何不將班主任工作視為一種瑣碎的藝術(shù) 呢?作家林語堂曾說過一句話:“我們一生勞勞苦苦地工作著,不是依我們真本 能為自己而生活著,而是為社會人士的稱許而生活著,如中國

24、俗語說的那樣,像 一生做裁縫的老處女總是為他人作嫁衣裳。”我們班主任的這支隊伍從來不 事雕飾,不善浮夸,長年累月地一步一步教導學生,班級工作來源于瑣碎,發(fā)自 于平凡,但能成就學生的未來,真的很偉大。在20XX年新泰市中小學班主任工作培訓會上,我為這次培訓會撰寫的文章 中曾就班主任工作做了這樣的理解:班主任,雖為“主任”,“官”不入品而責大于大。班主任承載著塑造學生靈魂的重任。對學生教育關(guān)心、精神養(yǎng)育,付 出平凡、瑣碎、智慧、青春,誠如著名教育家魯潔教授所言:班主任是學生的人 生導師。(“班主任是學生的人生導師” 一語已寫入 20XX頒布的中小學班主任 工作)多年前,我曾經(jīng)看過一部電視劇,叫做校

25、園先鋒,里面有一位班主任南 一民老教師他正講著課,偏癱在了講臺上,之后,他的女兒南方老師接過了她父 親的班級,在家里,父女倆總是為這個難舍的班級進行備課。 南一民老師坐在輪 椅上,諄諄教導南方說:你當一個班主任,要做學生肚子里的“蛔蟲”,要做學 生生活中的拐仗,要做學校中的脊梁。這幾句話讓我們今天聽來仍肅然起敬。今天我們大家,沒有逃離班主任的工作崗位,始終堅守著這個崗位,這正如 于漪老師所說的:班主任是在講臺上用生命歌唱,一個人一旦選擇了這個職業(yè), 就同時選擇了高尚。首先要“智如泉涌”,而且要有偉大的人格力量。我曾不很 恰當?shù)赜?4個字總結(jié)過班主任工作,要舍得付出平凡、樂于應(yīng)對瑣碎,善于閃 現(xiàn)

26、智慧,敢于奉獻青春。曾經(jīng)有一句佛家名言:一花一世界,一葉一菩提。它詮釋的是淡定平和中要 用微觀的細膩去感悟體會宇宙的精彩。我把它借用到我們班主任工作中來理解: 班主任工作的美好也許就是在繁瑣和細節(jié)中,班主任需要用心、費神、善思和平 和的心境去品味班級工作中五彩斑斕的美好。前幾天我讀了一本古書,這部書讓我記住了一句話,我把它推薦給大家?!皹I(yè)能養(yǎng)身須留意,事不關(guān)己莫分心?!苯裉炫c會的各位老師,跟我差不多, 大都已過了而立之年,我不知道大家是否評價過自己的這一生的職業(yè) ?業(yè)能養(yǎng)身, 我們是從事什么職業(yè)的?我們所從事的業(yè)能否養(yǎng)我們的身?業(yè)能養(yǎng)身須留意,大家 是否珍惜或者特別留意我們所從事的這份職業(yè)呢

27、?我曾簡略地讀過陶行知文集,陶行知是個偉大的教育家,他一生都在踐 行“教育救國”的偉大抱負和理想。在沒讀他的書之前,我也不理解教育還能夠 救國?教育有這么了得的功能嗎?這是我從事教師這一行業(yè)沒有考慮過的問題。 后 來我看到陶行知一生的坎坷經(jīng)歷,他始終都在踐行著這一教育理想。日本人打過 來了,他首先想到的是:如何不讓日本人通過教育來奴化我們中國人,他始終這樣認為:這個問題如何解決就是他隨行知義不容辭的責任, 他絞盡心思地進行著 教育救國的實踐,這實際是一個教育者責任心的問題。我還是建議,大家要把“班主任工作”作為一項事業(yè)來從事,大家要多帶著 思考來干工作。都說做好班主任不容易,做名優(yōu)秀的班主任更

28、是難上加難。 成功 的班主任,樂在其中的班主任,將班主任工作當做享受的班主任, 無疑已經(jīng)進入 一種境界當然,那也是更多的教師所追求向往的。二、做一個有良知的班主任“良知”在中國最早提出的是古代的孟子,哲學家王明陽說過:知善知惡是 良知。這里所說的“良心”,就是事業(yè)心和對工作的責任心,也就是高度執(zhí)著的 敬業(yè)精神和對人生理想與價值的追求。教育是門良心活,特別是做班主任老師。我對這個“良心活”的理解是:你 干出了成績這是應(yīng)該的,你沒有干出成績,你就是罪人。作為一名鄉(xiāng)村教師,我 們不敢有桃李滿天下的奢望,只求不誤人子弟。我不妨多一下進行換位思考。有時候,我們自己的心情不佳,學生不聽話, 或者工作不順心

29、,有時也有松勁的時候,或許也會有當?shù)牟缓每梢圆划敯嘀魅蔚?想法,但轉(zhuǎn)而一想,假如你把自己的子女放在這樣的一個班里,你會怎么想,你 背后會說什么呢?想想這些,我自己想,還是要盡職一點,讓人家背后戳脊梁骨 的事還是不做為好,怎樣做一個有良知的班主任?簡單的說:1.學生的成長作為班主任我要 負責2.學生的困難作為班主任我要過問,我要關(guān)心。我們要時刻提醒自己: 對待學生,切莫大意;學生的成長,必須負責。要時刻意識到孩子的發(fā)展才是我 們所追求的最終目標。學生在不同的階段總會存在著這樣那樣的困難, 作為班主任老師,學生在遇 到困難的時候,第一個知道的應(yīng)該是我們,第一個伸出援助之手的應(yīng)該是我們。學習上的疑惑

30、、生活上的難處、思想上的困惑等,這些都需要我們班主任老師做 一個有心人,讓學生正確看待學習生活,讓每名學生都能抬起頭來做人。只有這 樣,我們才能說我們盡到了一個做班主任老師的責任, 我們才真正是在憑良知教 書育人。我覺得不必用多大道理來評價“怎樣做一個有良知的班主任” 這個問題。一 句話就可以了:簡樸的付出就是從業(yè)的良心。 該上的課上好,該批改的作業(yè)批改 好,學生疑難解答好;用赤熱之心對待學生,在生活上關(guān)心學生,在學習上幫助 學生,在習慣上引導學生;秉持中正之心對待學生,該批評就批評,該表揚就表 揚。把這些常規(guī)的事情做好了,學生認可了,我們也就心滿意足了。我們要允許孩子犯各種錯誤,我們要有足夠

31、的耐心去忍讓孩子一次次的跌 倒,我們絕不可以在他們的傷口撒鹽,絕不可以在孩子們的十字路口推他們出去, 應(yīng)憑良心拉他們一把。多替孩子們想想,多替家長想想,多替社會想想一一畢竟 學生們還要在社會立足和打拼,都不容易。三、做一個有愛心的班主任教育家夏沔尊曾說過:沒有愛的教育就像池塘里沒有水一樣,不成其為池塘。 沒有愛就沒有教育,愛,是班級管理的一個基礎(chǔ)。做一個老師,必須要有一腔愛 心。愛孩子才能培養(yǎng)孩子的愛心,只有對學生傾注了愛心,讓學生感受到了老師 的愛,才能獲得學生的信任和尊重,才能讓學生體會到班級的溫暖與和諧。我們班主任老師們每天清晨都會在課前來到班里, 講安全、抓紀律、看衛(wèi)生、 查出勤、督促

32、學習,不足之處組織學生風風火火及時落實。孩子生病了,一個慰 問電話;天冷了,一句叮嚀;孩子進步了,一句表揚,一個肯定的眼神一一這些在 孩子眼里,就是愛。當班主任上午、下午課前在班里溜達著頂班的時候,我總是想起吳伯蕭在菜 園小記中的精彩描述:新鮮的泥土氣息,素淡的蔬菜清香,一陣陣沁人心脾。一會兒站起來,伸伸 腰,用手背擦擦額頭的汗,看看苗問得稀稠,中耕得深淺,草鋤得是不是干凈, 那時候人是會感到勞動的愉快的。那平整濕潤的菜畦生長出又綠又嫩又茁壯的瓜 菜的新芽,條播的行列整齊,撤播的萬頭攢動,點播的傲然不群,帶著笑,發(fā)著 光,充滿了無限生機。一棵新芽簡直就是一顆閃亮的珍珠。我們班主任每天清晨帶著愛

33、心來到自己的班里,正如同來到了自己的菜地 里,將期待的目光灑向班里的“每一刻閃亮的珍珠”,同樣也會感受到班級勞動 的樂趣。關(guān)于愛心教育,李鎮(zhèn)西老師曾寫過愛與教育一書,大家喜歡的話, 可以讀讀。做、做一個快樂的班主任我曾經(jīng)自撰過一幅班級工作的對聯(lián): 快樂地忙碌自信地拼搏,如何做一個快 樂的班主任呢?我認為應(yīng)做到如下幾點:1 .了解學生,吃透“班情”要經(jīng)常用誠心跟學生溝通、交流、談心,走近學生的內(nèi)心世界,培養(yǎng)學生的 自尊心、自信心、上進心、和耐挫力,用教育感化他們,幫助他們克服心理上的 不成熟;教育他們學會做人、學會處事。像有的學生成績不夠理想,他們就會在 周記里反映如何苦惱,我們會私下找他們聊一聊,要多找他們的長處說,讓他們 找到自信,同時不要給學生們太多的壓力。2 .培養(yǎng)一組得力的班干部關(guān)于學生自主管理的問題,魏書生的班主任工作漫談里論述的很詳盡。 有班主任在,學生能做好,說明班主任基本合格 ;班主任不在,學生能做好,說 明這個班主任很優(yōu)秀。要調(diào)動學生參與管理的積極性,發(fā)揮學生的自主、自理、 自我管理能力,在班級中營造一個有利于學習的氛圍和環(huán)境, 建設(shè)良好的學風和 班風。3 .以正面引導,鼓勵為主班主任在每周

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