農(nóng)民工工資監(jiān)督管理辦法(共3頁)_第1頁
農(nóng)民工工資監(jiān)督管理辦法(共3頁)_第2頁
農(nóng)民工工資監(jiān)督管理辦法(共3頁)_第3頁
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文檔簡介

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上農(nóng)民工工資監(jiān)督管理辦法為規(guī)范公司承建的公路建設(shè)項(xiàng)目施工單位農(nóng)民工工資支付行為,預(yù)防和解決施工單位拖欠或克扣農(nóng)民工工資問題,切實(shí)保障和維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益,構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,促進(jìn)交通運(yùn)輸事業(yè)又好又快發(fā)展。根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)合同法、交通運(yùn)輸部關(guān)于進(jìn)一步做好公路水運(yùn)工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付與管理有關(guān)工作的意見和甘肅省人民政府關(guān)于解決農(nóng)民工問題的意見,結(jié)合公司項(xiàng)目建設(shè)實(shí)際,制定本辦法。一、實(shí)行施工單位全面負(fù)責(zé),項(xiàng)目辦監(jiān)督落實(shí),公司督促管理的體系,公司將對各項(xiàng)目農(nóng)民工工資支付情況進(jìn)行不定期抽查。二、公司建設(shè)項(xiàng)目農(nóng)民工工資監(jiān)督管理實(shí)行農(nóng)民工工資保證金制度和農(nóng)民工工資支付公示制

2、度。根據(jù)招標(biāo)合同文件規(guī)定,即每月從施工單位計(jì)量報(bào)表中暫扣3作為農(nóng)民工工資保證金。農(nóng)民工工資支付公示制度,即每月施工單位應(yīng)將農(nóng)民工工資實(shí)際支付情況和欠付情況,在施工現(xiàn)場醒目位置進(jìn)行公示,公示時(shí)間為15日,公示無異議后,方可申請返還上月農(nóng)民工工資保障金。三、施工單位向項(xiàng)目辦報(bào)送計(jì)量支付資料時(shí),同步報(bào)送農(nóng)民工工資發(fā)放表、銀行支付憑證及農(nóng)民工工資發(fā)放公示結(jié)果。農(nóng)民工工資發(fā)放表和農(nóng)民工工資公示結(jié)果由施工單位據(jù)實(shí)上報(bào),經(jīng)駐地高監(jiān)簽字核實(shí)后,報(bào)備項(xiàng)目辦,隨計(jì)量報(bào)表一并上報(bào)。公司收到發(fā)放表和公示結(jié)果后,返還上月的農(nóng)民工工資保證金。四、公司所屬各項(xiàng)目辦必須要求參建單位建立并完善農(nóng)民工勞務(wù)合同及農(nóng)民工工資支付臺(tái)帳

3、制度,同時(shí)在勞務(wù)隊(duì)駐地公布當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門和項(xiàng)目辦監(jiān)督電話等相關(guān)信息,并上報(bào)項(xiàng)目辦備案。農(nóng)民工勞務(wù)合同備案主要內(nèi)容包括:勞務(wù)合同、身份證復(fù)印件、銀行賬號(hào)等信息。農(nóng)民工工資支付臺(tái)帳主要內(nèi)容包括:姓名、工種、進(jìn)場時(shí)間、每月付款詳細(xì)記錄等。五、項(xiàng)目辦須對各施工單位農(nóng)民工工資的支付進(jìn)行經(jīng)常性地檢查、監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。每季度末項(xiàng)目辦應(yīng)向公司書面匯報(bào)施工單位農(nóng)民工工資的實(shí)際支付情況。六、公司所有建設(shè)項(xiàng)目農(nóng)民工工資的支付由施工單位采取銀行直接匯款或現(xiàn)場監(jiān)督發(fā)放的形式,采取現(xiàn)場發(fā)放的必須留有影像資料;項(xiàng)目辦對施工單位的農(nóng)民工工資實(shí)際支付情況進(jìn)行認(rèn)真監(jiān)督落實(shí),并不定期進(jìn)行檢查。七、施工單位不得從農(nóng)民工工資中扣壓質(zhì)保金等費(fèi)用,不得以變更及計(jì)量未批復(fù)等為借口拖延支付農(nóng)民工工資。八、各施工企業(yè)對依法分包企業(yè)和有關(guān)勞務(wù)單位支付農(nóng)民工工資情況負(fù)有管理責(zé)任和連帶清償責(zé)任。 當(dāng)施工單位惡意拖欠或克扣農(nóng)民工工資時(shí),公司及項(xiàng)目辦有權(quán)動(dòng)用該單位農(nóng)民工工資保證金直接支付農(nóng)民工工資。并視情節(jié)嚴(yán)重程度,采取約談法人、降低信用評(píng)價(jià),動(dòng)用銀行保函等手段進(jìn)行處罰。對惡意欠薪或組織無關(guān)

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