使用SPSS軟件進(jìn)行因子分析和聚類(lèi)分析的方法(共8頁(yè))_第1頁(yè)
使用SPSS軟件進(jìn)行因子分析和聚類(lèi)分析的方法(共8頁(yè))_第2頁(yè)
使用SPSS軟件進(jìn)行因子分析和聚類(lèi)分析的方法(共8頁(yè))_第3頁(yè)
使用SPSS軟件進(jìn)行因子分析和聚類(lèi)分析的方法(共8頁(yè))_第4頁(yè)
使用SPSS軟件進(jìn)行因子分析和聚類(lèi)分析的方法(共8頁(yè))_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩3頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上使用SPSS軟件進(jìn)行因子分析和聚類(lèi)分析的方法一、方法原理 1.因子分析(FactorAnalysis) 因子分析是從多個(gè)變量指標(biāo)中選擇出少數(shù)幾個(gè)綜合變量指標(biāo)的一種降維的多元統(tǒng)計(jì)方法。 我們?cè)诙嘣治鲋刑幚淼氖嵌嘀笜?biāo)的問(wèn)題,觀察指標(biāo)的增加是為了使研究過(guò)程趨于完整,但由于指標(biāo)太多,使得分析的復(fù)雜性增加;同時(shí)在實(shí)際工作中,指標(biāo)間經(jīng)常具備一定的相關(guān)性,使得觀測(cè)數(shù)據(jù)所放映的信息有重疊,故人們希望用較少的指標(biāo)代替原來(lái)較多的指標(biāo),但依然能放映原有的全部信息,于是就產(chǎn)生了因子分析方法。 2.聚類(lèi)分析(ClusterAnlysis) 聚類(lèi)分析是根據(jù)事物本身特性來(lái)研究個(gè)體分類(lèi)的統(tǒng)計(jì)方法,

2、是按照物以類(lèi)聚的原則來(lái)研究的事物分類(lèi)。 3.市場(chǎng)細(xì)分方法的流程圖 二、實(shí)證分析已調(diào)查35個(gè)城市的總?cè)丝?、生產(chǎn)總值、消費(fèi)總額、人均年工資、年度儲(chǔ)蓄總額、年度財(cái)政總收入等數(shù)據(jù),試對(duì)上述城市進(jìn)行分類(lèi)研究。 1.因子分析: ·選用AnalyzeDataReductionFactor ·引入因子分析的6個(gè)變量(總?cè)丝凇⑸a(chǎn)總值、消費(fèi)總額、人均年工資、年度總儲(chǔ)蓄額、年度財(cái)政總收入) ·提取公因子的方法(Method):主成分分析法 ·提?。‥xtract)可選:提取特征值大于1的因子 ·旋轉(zhuǎn)(Rotation)的方法:方差最大正交旋轉(zhuǎn) ·因子得分

3、(FactorScores):作為新變量存入 表 1 方差解釋表(Total Variance Explained) 表 2 旋轉(zhuǎn)后的因子負(fù)荷矩陣(Rotated Component Matrix) 2.聚類(lèi)分析: ·選用AnalyzeClassifyK-MeansCluster ·引入聚類(lèi)分析的2個(gè)變量(即上面的2個(gè)公因子) ·聚類(lèi)的數(shù)目(NumberofClusters):3類(lèi) ·聚類(lèi)方法(Method):僅分類(lèi) ·儲(chǔ)存新變量(SaveNewVariables):聚類(lèi)成員 表 3 各類(lèi)數(shù)量分布表(Number of Cases in each Cluster) 3.均值多重比較: ·選用AnalyzeCompareMeansOne-WayANOVA ·將2個(gè)因子移入因變量,3個(gè)類(lèi)移入“Factor” ·多重比較方法(MultipleComparisons):鄧肯法Dunca

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論