保潔員應聘登記表

1、保潔員應聘登記表應聘崗位保潔員工作地點到崗時間姓 名性別聯(lián)系電話照片工裝型號民族籍貫戶口類別城鎮(zhèn) /農村婚姻情況已婚 / 未婚“ 4050”人員是否失業(yè)登記是否身份證號身份證地址現居住地緊急人及聯(lián)系電話銀行卡資料所屬銀行銀行卡號主要工作經歷（請按照由近及遠的順序填寫）：起止時間（年月）單位名稱職務薪資待遇離職原因證明人及聯(lián)系方式主要家庭成員：家庭成員姓名年齡現工作單位職務學歷聯(lián)系電話收入聲明請仔細檢查您所填寫的上述資料，保證未遺漏任何重要信息。并在仔細閱讀以下聲明之后，簽署您的名字。一、正式入職前 7 天為崗前培訓試工期，不論何種原因主動離職，本人保證不向公司提出任何要求及索取任何費用，未通過

2、崗前培訓試工期或已通過崗前培訓試工期留任的，崗前培訓試工期間薪資以基本工資計算日工資。二、本人保證無遺傳病、高血壓、心臟病、傳染病、精神類病史或其它影響工作的健康問題。三、本人的通訊地址、電話等基本情況發(fā)生變動的，將及時報辦公室更新，因更新不及時所產生的責任，本人愿意自行承擔。四、本人承諾在本表內所填資料屬實，謹此授權重慶匯居保潔服務有限責任公司查詢有關事項。并承諾如任何一項情況失實，本人愿意承擔因此產生的任何法律責任，公司有權終止雇傭合同并不需要作任何賠償或補償。本人已對以上內容進行了認真閱讀及填寫，明白其意義，完全出于自愿并能負責，謹此聲明。簽名： _日期： _ 年_月_日保潔員工入職須知

3、1 、新入職員工必須仔細填寫好應聘登記表，并提交身份證復印件一張、一寸近照三張和建設銀行賬號一個， 新員工必須保證向公司提交的所有證件及資料等均真實有效， 否則公司可隨時解除勞動關系，并追究相關經濟法律責任。2 、以完成當天工作為前提，上下班時間以各個現場規(guī)定的工作時間為準。不得無故遲到、早退、缺席，凡請假人員須按公司規(guī)定辦理請假手續(xù)，未經批準擅自離崗按照公司相關規(guī)定進行處理，無故連續(xù)曠工 7 天者，視為自動離職。3 、員工必須嚴格遵守公司頒布的各項規(guī)章制度，認真閱讀學習重慶匯居保潔服務有限責任公司員工管理制度 、保潔員管理制度、保潔員工崗位職責 、保潔員工須知，明確自己的崗位職責，服從安排，

4、嚴禁跟甲方發(fā)生爭執(zhí)或矛盾，損壞東西照價賠償。4 、如需入住員工宿舍，必須認真學習重慶匯居保潔服務有限責任公司員工宿舍管理制度并服從宿舍的管理，因入住宿舍而產生的公用費用由宿舍內所有人員平攤， 不得推諉、故意拖欠所應承擔費用。5 、員工在上班期間如發(fā)生工傷，應第一時間通知直屬領班或主管，并及時安排送醫(yī)救治，不得延誤。6 、夫妻關系的員工或其他關系的員工需共用一張工資卡時， 應向公司提出書面的申請，且有相關人員的簽字確認，經公司同意后方可執(zhí)行。7 、新入職員工崗前培訓試工期 7 天，不論何種原因主動離職，本人保證不向公司提出任何要求及索取任何費用， 未通過崗前培訓試工期或已通過崗前培訓試工期留任的

5、， 崗前培訓試工期間薪資以基本工資為技術計算基本日工資， 超過崗前培訓試工期需要離職， 應提前30 天提交書面離職申請，按照公司相關離職制度辦理工作交接后方予結算工資。員工正式上崗 10 天后，簽訂勞動合同書。8 、入職手續(xù)的辦理程序：應聘人員在各現場領班或主管處領取保潔員應聘登記表并認真屬實的填寫由現場領班或主管安排崗前培訓試工 7 天，學習公司管理制度及各項工作技能培訓合格的試崗人員提交入職資料： 身份證復印件一張、 一寸近照三張和建設銀行賬號一個入職所需的材料交給現場直屬主管主管制作員工考勤表由主管將入職員工所有材料交辦公室人事主管進行歸檔，獲取員工編號。9、離職手續(xù)的辦理程序：員工提前30 天提出書面離職申請直屬領導簽字（領班/ 主管）到期后到辦公室人事主管處填寫離職手續(xù)表退還干凈的工作服， 交回勞動合同辦公室與主管核實考勤、扣款等相關資料后辦理離職手續(xù)，核算工資財務核實工資金額，并發(fā)放。10 、員工宿舍入住手續(xù)： 員工向公司提出住宿申請公司審核通過員工到公司填寫入住登記，并交納 20 元押金，學習宿舍管理制度自行到宿舍物管處辦理門禁卡相關事宜入住宿舍。11 、請假手續(xù)：事假需提前一個工作日告知主管，同意后方可辦理休假手續(xù)，填寫員