省級(jí)文明單位創(chuàng)建保障措施

1、文明單位創(chuàng)建保障措施在區(qū)委、區(qū)文明委的領(lǐng)導(dǎo)下和區(qū)文明辦的指導(dǎo)幫助下， 始終堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，不斷深化文明 單位創(chuàng)建活動(dòng)，并明確具體措施如下：一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、健全組織（一）抓組織機(jī)構(gòu)建立， 明確責(zé)任分工。 為確保創(chuàng)建活 動(dòng)的有效開展，辦公室成立了以區(qū)委辦主任為組長，副主 任為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為組員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組與 工作班子。 根據(jù)區(qū)文明單位考核細(xì)則， 結(jié)合中心工作實(shí)際， 制訂了滄源區(qū)委辦公室文明單位創(chuàng)建活動(dòng)總體規(guī)劃和 相關(guān)的配套實(shí)施方案、 規(guī)章制度， 明確了創(chuàng)建的指導(dǎo)思想、 目的、意義和根本任務(wù)以及階段性目標(biāo)，將文明單位創(chuàng)建 工作納入辦公室工作的重要議事日程。兩年中，召開專

2、題 研究會(huì) 次。在每年年初的工作會(huì)議上，主要領(lǐng)導(dǎo)都要對(duì) 創(chuàng)建工作進(jìn)行專門部署。平時(shí)，充分利用每周五工作例會(huì) 和干部職工學(xué)習(xí)會(huì)這個(gè)平臺(tái)，反復(fù)強(qiáng)調(diào)爭(zhēng)創(chuàng)文明單位，強(qiáng) 調(diào)搞好文明創(chuàng)建活動(dòng)的重要性。年中時(shí)，對(duì)照創(chuàng)建工作考 核要求查找差距。在文明創(chuàng)建活動(dòng)中，堅(jiān)持實(shí)施目標(biāo)責(zé)任 制，通過量化、細(xì)化創(chuàng)建任務(wù)指標(biāo)，切實(shí)做到創(chuàng)建工作一 級(jí)負(fù)責(zé)一級(jí)，一級(jí)帶一級(jí)，把工作責(zé)任落實(shí)到每個(gè)窗口， 每個(gè)崗位，為文明創(chuàng)建工作提供有力組織保證。二）抓政治理論學(xué)習(xí)，及時(shí)調(diào)整工作思路辦公室制訂了 辦公室學(xué)習(xí)制度 。每年制訂并組織實(shí)施本年度的 政治思想、理論知識(shí)學(xué)習(xí)計(jì)劃，計(jì)劃中詳盡列出了重點(diǎn)學(xué) 習(xí)內(nèi)容。兩年來，辦公室工作人員除較為系統(tǒng)地

3、學(xué)習(xí)了包 括鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā) 展中的一些熱點(diǎn)問題以及國內(nèi)外的形勢(shì)任務(wù)外，還緊緊圍 繞十七屆四中、五中全會(huì)、科學(xué)發(fā)展觀、區(qū)委擴(kuò)大會(huì)報(bào)告 和政府工作報(bào)告及“十一五”規(guī)劃、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村、 和諧社會(huì)建設(shè)、社會(huì)主義榮辱觀等內(nèi)容開展學(xué)習(xí)。在時(shí)間 安排上，堅(jiān)持每月 4 次的集中學(xué)習(xí)，考慮到單位實(shí)際，集 中學(xué)習(xí)一般都安排在星期五，兩年中，共計(jì)安排了 96 次。 其次，在學(xué)習(xí)形式上，由原來的讀報(bào)、宣讀會(huì)議精神改為 集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合， 學(xué)習(xí)與全體工作人員學(xué)習(xí)相結(jié)合， 理論輔導(dǎo)與分組討論相結(jié)合，外出參觀取經(jīng)與撰寫體會(huì)文 章相結(jié)合，辦公室上下營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍。在抓政治 理

4、論學(xué)習(xí)的同時(shí)， 及時(shí)按照上級(jí)的有關(guān)要求調(diào)整工作思路。 如今年按照區(qū)委的要求，把學(xué)習(xí)社踐科學(xué)發(fā)展觀和創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng) 先活動(dòng)作為辦公室的一項(xiàng)重要工作來推動(dòng)。（三）抓班子建設(shè)，不斷健全廉政制度建設(shè)。 班子成 員相互之間尊重、溝通良好，在工作上能合拍、合力、合 心。今年，辦公室爭(zhēng)創(chuàng)區(qū)文明單位的同時(shí)，滄源區(qū)各項(xiàng)事 業(yè)建設(shè)的需要，辦公室的工作量較之于往年大為增加，但 班子各成員都能夠做好各自工作，工作上做到“補(bǔ)臺(tái)而不 拆臺(tái)”，班子成員齊心協(xié)力，關(guān)系融洽。辦公室不斷完善廉 政制度建設(shè)，一是加強(qiáng)對(duì)全體黨員干部的反腐教育，做到 警鐘長鳴。兩年中，觀看有關(guān)電教片 5 次；二是加強(qiáng)組織 管理，責(zé)任落實(shí)到人。按照區(qū)紀(jì)委全會(huì)精

5、神和黨風(fēng)廉政責(zé) 任制，辦公室結(jié)合實(shí)際，根據(jù)“一崗雙職”的要求，及時(shí) 將涉及辦公室的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和懲防體系建設(shè)重點(diǎn) 工作，分解落實(shí)到領(lǐng)導(dǎo)班子和各科室；三是把廉政建設(shè)與 辦公室中心工作結(jié)合起來。深入學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)中 共滄源區(qū)委關(guān)于貫徹落實(shí) 建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系 2008 2012 年工作規(guī)劃 實(shí)施辦法，要求黨員干部認(rèn)真領(lǐng) 會(huì)文件精神，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，注重工作細(xì)節(jié)，切 實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，狠抓工作落實(shí)，以改革創(chuàng)新的精神開展好辦 公室的各項(xiàng)工作。同時(shí)，結(jié)合辦公室實(shí)際工作，對(duì)各科局 室辦的工作目標(biāo)和任務(wù)進(jìn)行了細(xì)化安排，把工作責(zé)任具體 落實(shí)到人，列入年終個(gè)人工作考核的范疇，形成了單位重 視、

6、齊抓共管、責(zé)任到位、狠抓落實(shí)的工作局面。以“作 風(fēng)建設(shè)年” 主題實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)， 促進(jìn)黨員干部廉潔從政。（四）抓黨組織戰(zhàn)斗力提升，進(jìn)一步激發(fā)黨員發(fā)揮先 鋒模范作用的積極性。 以深化“規(guī)范化支部”為抓手，認(rèn) 真落實(shí)好“三會(huì)一課”制度。定期召開年初、年中、年終 及有關(guān)重要議題的支部黨員大會(huì)，兩年中，共召開黨員大 會(huì) 4 次；堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)制度，發(fā)揮支委會(huì)集體討論、民主 決策的重要途徑； 健全黨小組會(huì)議， 定期召開小組長會(huì)議。 每年組織召開民主生活會(huì)。 支部按照規(guī)范化黨支部的要求， 每年開展各項(xiàng)活動(dòng)。形式有集中上黨課，觀看電教片，外 出參觀考察等。 2009 年、2010 年組織部份黨員到大連等發(fā) 達(dá)

7、地區(qū)及先進(jìn)企業(yè)考察學(xué)習(xí)。支部黨員發(fā)展有計(jì)劃、有措 施，對(duì)建黨對(duì)象落實(shí)專人聯(lián)系，及時(shí)了解建黨對(duì)象的思想 動(dòng)態(tài)，以保證質(zhì)量。兩年來，共確定建黨對(duì)象 名，發(fā)展 新黨員 名。一些黨員結(jié)合自身工作實(shí)際開展各項(xiàng)活動(dòng)。 如綜合科的辦文辦會(huì)等；辦公室積極支持掛鉤村新農(nóng)村和 產(chǎn)業(yè)建設(shè)，安排專人到掛鉤村蹲點(diǎn)、組織部份干部職工實(shí) 地到田間地頭幫助掛鉤村抓產(chǎn)業(yè)建設(shè)。二、突出教育、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)。 做好精神文明創(chuàng)建工作，關(guān)鍵在于人，人的綜合素質(zhì) 最為重要，因此辦公室以創(chuàng)建為契機(jī)，突出教育作用，提 升工作人員素質(zhì)，著力“三個(gè)抓” ：（一）抓思想政治教育工作這條主線。 辦公室有專門 的思想政治工作隊(duì)伍，思想政治工作有計(jì)劃、有制度

8、、措 施，有宣傳陣地。辦公室訂閱人民日?qǐng)?bào) 、云南日?qǐng)?bào) 、 臨滄日?qǐng)?bào) 、保密工作 、辦公室業(yè)務(wù) 、秘書工作 、 等多種雜志，每年用于訂閱報(bào)刊雜志的經(jīng)費(fèi)不少于 15000 元。經(jīng)常性地開展形勢(shì)任務(wù)教育，把形勢(shì)任務(wù)教育與做好 本職工作結(jié)合起來，開展“我為辦公室工作做什么，為全 區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做什么？”大討論。圍繞隊(duì)伍建設(shè)，深入 開展學(xué)習(xí)公民道德建設(shè)實(shí)施綱要 ，制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃，開展 了現(xiàn)場(chǎng)宣傳、集中輔導(dǎo)、觀看電教片等活動(dòng)，并把學(xué)習(xí)實(shí) 踐綱要與工作人員行為規(guī)范結(jié)合起來，著力職業(yè)道德 建設(shè)，構(gòu)筑社會(huì)公德、家庭美德三德體系，提倡參與社區(qū) 文明家庭戶、學(xué)習(xí)型家庭的評(píng)選活動(dòng)。（二）抓科技業(yè)務(wù)教育培訓(xùn)工作。 辦公室

9、每年召開辦公 室工作例會(huì)，與有關(guān)部門的聯(lián)系不斷加強(qiáng)，相互之間協(xié)作 更多；把工作人員的培訓(xùn)放到突出位置上。每年組織相關(guān) 業(yè)務(wù)培訓(xùn)。（三）抓業(yè)余文體活動(dòng)。 辦公室主動(dòng)參與區(qū)委、 政府組 織的各項(xiàng)文體活動(dòng)，以今年區(qū)委宣傳部組織的演講比賽為 例，我辦選派的先手取得了優(yōu)秀獎(jiǎng)的較好成績。辦公室參 加每年舉辦以主辦的職工杯籃球賽。三、美化環(huán)境、注重形象（一）是以優(yōu)美環(huán)境為目標(biāo)，不斷加大基礎(chǔ)設(shè)施投入。一是投入資金，對(duì)報(bào)告廳進(jìn)行了修繕，使大廳面貌煥然一 新。二是栽植了綠化樹木，購買一些盆景，點(diǎn)綴辦公室， 做到辦公室四季有景，常年有綠，提高了綠化率。（二）以優(yōu)良秩序?yàn)楸ＷC， 規(guī)范工作秩序。 積極開展衛(wèi) 生大檢查，

10、確定 1 人負(fù)責(zé)辦公區(qū)的衛(wèi)生清掃。各科室做好 科室的衛(wèi)生工作，要求做到每天一小掃，每周一大掃，利 用“五一”、“十一”組織開展衛(wèi)生清掃，檢查有無衛(wèi)生死 角。每月對(duì)各科室、 局進(jìn)行 2 到 3 次的不定期檢查與考評(píng)。 實(shí)行該制度后，工作環(huán)境大為改善，一改以往雜亂無章情 況，辦公用具擺放有序，辦公環(huán)境整潔、美觀。（三）以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為核心， 提高服務(wù)質(zhì)量。 辦公室設(shè)施 較齊全，有電子顯示屏、公告欄，意見投訴箱，備有飲水 機(jī)，所有窗口工作人員亮證上崗，接受群眾和其它部門監(jiān) 督。要求工作人員說好每一句話、辦好每一件事、待好每 一個(gè)人，做到：“微笑多一點(diǎn)、理解多一點(diǎn)、禮貌多一點(diǎn)” 要讓群眾和其它部門人員 “

11、進(jìn)一家門辦成、 蓋一個(gè)章辦好、 收規(guī)定費(fèi)辦完、按承諾日辦結(jié)” 。四、健全制度、確保安全（一）不斷完善各項(xiàng)制度。 辦公室重視內(nèi)部制度建設(shè)， 對(duì)各項(xiàng)工作以制度的形式進(jìn)行細(xì)化、量化。包括周例會(huì)制 度、中心學(xué)習(xí)制度、考勤管理制度、管理層人員管理制度、 網(wǎng)絡(luò)計(jì)算機(jī)管理制度、環(huán)境秩序管理制度等 6 個(gè)制度，新 訂有關(guān)管理制度 4 個(gè)。（二）是建立健全信訪工作機(jī)制。 由一名副主任負(fù)責(zé) 信訪工作，由督查科和總值班室負(fù)責(zé)落實(shí)，對(duì)于群眾的投 訴予以及時(shí)調(diào)查與回復(fù)，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。至今， 未發(fā)生一起越級(jí)上訪事件。（三）是開展經(jīng)常性的法制教育。 組織人員參加 “五 五”普法教育，行政許可法 、紀(jì)律處分條例 、物

12、權(quán)法 解讀等一系列法規(guī)和相關(guān)材料的學(xué)習(xí)。五、圍繞目標(biāo)、齊心創(chuàng)建（一）圍繞中心工作抓創(chuàng)建，深化創(chuàng)建內(nèi)涵。 結(jié)合我 區(qū)衛(wèi)生文明城市主題實(shí)踐活動(dòng)， 強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、 效能意識(shí)。 結(jié)合工作實(shí)際，全面梳理各項(xiàng)工作，不斷加深對(duì)文明單位 創(chuàng)建工作現(xiàn)狀的認(rèn)識(shí)，找到了深化創(chuàng)建的著力點(diǎn)。（二）圍繞載體抓創(chuàng)建，豐富創(chuàng)建內(nèi)容。 籌措資金， 著力改善辦公條件和辦公環(huán)境。在此基礎(chǔ)上，精選活動(dòng)載 體，開展了一系列活動(dòng)。一是繼續(xù)深入開展創(chuàng)建“文明單 位”活動(dòng)。對(duì)辦公室工作提出了“四服務(wù)”要求，即：規(guī) 范服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、文明服務(wù)、特色服務(wù)。深入開展“一 員雙崗”、“雙本”活動(dòng)。以“一員雙崗”為載體（指勤奮 工作敬業(yè)崗與服務(wù)群眾奉獻(xiàn)崗） ，以“雙本”為努力方向 （加 強(qiáng)思想建設(shè)、勤政廉政的“本分” ，提高依法行政、服務(wù)能 力的“本領(lǐng)” ），以周五例會(huì)主題發(fā)言為平臺(tái)，開展“我為 辦公室做什么和我為浮源經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做什么”大討論。 三是開展“學(xué)先進(jìn)、比業(yè)務(wù)”活動(dòng)，提倡向身邊的先進(jìn)人 物學(xué)習(xí)。（三）圍繞文明單位創(chuàng)建，延伸創(chuàng)建領(lǐng)域。 做好掛村 工作。勐董鎮(zhèn)芒回