下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
1、深圳市萬科物業(yè)管壬里有限公司質(zhì)量/環(huán)境管理手冊VKWY-Q/EM名稱術(shù)語和定義章節(jié)3頁版本C/1第1頁共5頁編制吳全宏更改張躍敏審核馮霞批準喻斌生效期2005年9月15日3術(shù)語和概念說明除本手冊專門注明外,均采納IS09001:2000和IS014001:1996標(biāo)準中的術(shù)語和概念。本公司質(zhì)量/環(huán)境治理體系文件中的“業(yè)主”、“客戶”與標(biāo)準中的“顧客”含義相同。術(shù)語和概念全心全意全為您:萬科物業(yè)效勞宗旨,展現(xiàn)萬科物業(yè)人全力為客戶效勞的意識和理念,同時也向公司全部職員傳遞對其工作質(zhì)量的要求和期望。效勞至誠、精益求精、治理標(biāo)準、進取創(chuàng)新:萬科物業(yè)質(zhì)量方針,突出勾畫效勞的精誠盡力的態(tài)度,細致入微的工作
2、作風(fēng)和精品意識,要求以成立現(xiàn)代化企業(yè)標(biāo)準的治理機制為基礎(chǔ),營造創(chuàng)新環(huán)境,鼓勵銳意進取的活力。平安員:對物業(yè)治理效勞區(qū)域內(nèi)的治安、消防、交通等進行防范性治理及秩序保護的人員。保潔員:在物業(yè)治理效勞區(qū)域(包括樣板間、寫字樓室內(nèi)場所等)內(nèi)從事清潔效勞的人員。綠化員:在物業(yè)治理效勞區(qū)域內(nèi)從事綠化治理和養(yǎng)護效勞的人員。會務(wù)效勞員:專門從事會務(wù)效勞的人員,含泳池救生員。維修員:從事物業(yè)治理效勞區(qū)域內(nèi)設(shè)備設(shè)施、衡宇本體維修、保養(yǎng)等工作,具有專業(yè)資質(zhì)和技術(shù)的人員。家政效勞員:為知足客戶需求,依照公司的制度,上門至客戶家中提供針對性的專項效勞人員??蛻羰聞?wù)員:從事接待和受理客戶效勞要求、咨詢、建議、意見和投訴的
3、人員。物業(yè)治理策劃時期:包括物業(yè)治理的前期介入、制訂物業(yè)治理方案、選聘或組建物業(yè)治理機構(gòu)三個大體環(huán)節(jié)。物業(yè)治理前期預(yù)備:包括物業(yè)治理機構(gòu)的設(shè)置與擬定人員編制、物業(yè)治理人員的選聘與培訓(xùn)、規(guī)章制度的制訂、物業(yè)治理檔案資料的預(yù)備、物資采購、辦公生活設(shè)施的預(yù)備和物業(yè)租售的介入等大體環(huán)節(jié)。物業(yè)治理啟動時期:以物業(yè)的驗收接管為標(biāo)志,從物業(yè)的驗收接管開始到業(yè)主委員會的正式成立,包括物業(yè)的接管驗收、客戶入住、產(chǎn)權(quán)備案和檔案資料的成立、物業(yè)治理業(yè)務(wù)的具體開展實施、第一次業(yè)主大會的召開等大體環(huán)節(jié)。物業(yè)治理日常運作時期:是物業(yè)治理最要緊工作時期,包括日常的綜合效勞與深圳市萬科物業(yè)管理有限公司質(zhì)量/環(huán)境管理手冊編號V
4、KWY-Q/EM名稱術(shù)語和定義章節(jié)3頁版本C/1第2頁共5頁編制吳全宏更改張躍敏審核馮霞批準喻斌生效期2005年9月15日治理;物業(yè)治理各環(huán)節(jié)綜合和諧等大體環(huán)節(jié)。環(huán)境治理:物業(yè)治理組織為凈化美化環(huán)境,給住用戶提供一個清潔宜人的工作、生活環(huán)境,在其管轄的公共區(qū)域內(nèi)從事清潔、綠化、消殺、防塵、防噪等工作。平安治理:物業(yè)治理組織為維持正常的工作、生活秩序,防范人、財、物受到損害,給住用戶提供安居樂業(yè)的環(huán)境,在其管轄的公共區(qū)域內(nèi)從事治安、交通、消防等防范性工作。設(shè)備治理:物業(yè)治理組織為確保設(shè)備設(shè)施的完好和正常利用,給住用戶提供良好、便利的設(shè)施環(huán)境,對管轄區(qū)內(nèi)的衡宇建筑及匹配的公用設(shè)備、設(shè)施、工具等進行
5、監(jiān)控、保養(yǎng)、維修等工作。質(zhì)量改良小組活動:一線職員工圍繞企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略、方針目標(biāo)和現(xiàn)場存在的問題,以改良質(zhì)量、降低消耗、提高人的素養(yǎng)和經(jīng)濟效益為目的而組織起來,運用質(zhì)量治理的理論和方式開展有打算的團隊活動。前期介入:物業(yè)治理企業(yè)在接管物業(yè)以前.,于房地產(chǎn)開發(fā)的各個時期(項目決策、可行性研究、計劃設(shè)計、施工建設(shè)等時期)就參與介入,從物業(yè)治理運作的角度對物業(yè)的環(huán)境布局、功能計劃、樓宇設(shè)計、材料選用、設(shè)備選型、配套設(shè)施、管線布置、衡宇租賃經(jīng)營、施工質(zhì)量、完工驗收等多方面提供有利的建設(shè)性意見,協(xié)助開發(fā)商把好計劃設(shè)計關(guān)、建設(shè)配套關(guān)、工程質(zhì)量關(guān)和利用功能關(guān),以確保物業(yè)的設(shè)計和建造質(zhì)量,為物業(yè)投入利用后的物
6、業(yè)治理制造條件,這是幸免往后物業(yè)治理混亂的前提與基礎(chǔ)。物業(yè)接管驗收:包括新建物業(yè)和原有物業(yè)的接管驗收。接管驗收是在政府有關(guān)部門和開發(fā)建設(shè)單位對施工單位完工驗收的基礎(chǔ)上進行的再驗收。接管驗收一旦完成,即由開發(fā)商、建設(shè)單位或原治理單位向物業(yè)治理企業(yè)辦理物業(yè)的交接手續(xù),標(biāo)志著物業(yè)正式接管。顧客有效投訴率:住宅區(qū)顧客有效投訴率:由于物業(yè)治理效勞不妥致使的顧客投訴數(shù)與已辦理入住戶數(shù)的仃分比。寫字樓/其它物業(yè)J:訴率:由于物業(yè)治理效勞不妥致使的顧客投訴數(shù)與已在管建筑面積(單位:平方米)的白分比。顧客投訴處置率:成功處置投訴的次數(shù)與投訴的總數(shù)的白分比。公共火災(zāi)發(fā)生數(shù):在公共區(qū)域內(nèi)發(fā)生火災(zāi)的次數(shù)?;馂?zāi)有效操縱
7、率:及時、有效地操縱火災(zāi),幸免其轉(zhuǎn)化為火災(zāi)的次數(shù)與物業(yè)治理效勞區(qū)域內(nèi)火災(zāi)火災(zāi)總數(shù)的白分比。職員中意度:是企業(yè)為知足效勞需要,用于衡量職員中意程度的量化指標(biāo)。計深圳市萬科物業(yè)管理有限公司質(zhì)量/環(huán)境管理手冊編號VKWY-Q/EM名稱術(shù)語和定義章節(jié)3頁版本C/1第3頁共5頁編制吳全宏更改張躍敏審核馮霞批準喻斌生效期2005年9月15日算方式為各級評判數(shù)的權(quán)重之和與評判數(shù)之比。顧客中意率:是企業(yè)為知足效勞需要,用于衡量顧客中意程度的量化指標(biāo)。H-算方式為各級評判中意數(shù)之和與評判總數(shù)之立會比。衡宇本體:衡字結(jié)構(gòu)相連或具有共有、共用性質(zhì)的部位、設(shè)施,包括:衡宇承重結(jié)構(gòu)部位(含基礎(chǔ)、屋蓋、梁、柱、墻體等)、
8、抗震結(jié)構(gòu)部位(含構(gòu)造柱、梁、墻等)、外墻面、樓梯間、公共通道、門廳、屋面、本體共用排煙道(管)等。突發(fā)事件:打破正常的治理或效勞秩序,突然發(fā)生的具有必然阻礙或造成人身損害或財產(chǎn)損失的事件。顧客財產(chǎn):業(yè)主或業(yè)主一起擁有產(chǎn)權(quán)的財產(chǎn),如衡宇本體、各類設(shè)備、設(shè)施、顧客的郵件、委托采購或代辦的資金和資料、顧客的隱私(包括顧客的姓名、性別、年齡、受教育程度、身份、身份證號碼、車牌號碼、家庭住址、家庭成員、家境、職業(yè)、癖好等)。遺留工程:由于開發(fā)、設(shè)計、計戈I、施工等緣故,造成在衡宇本體和配套設(shè)施、設(shè)備方面的利用或質(zhì)量上的缺點,需物業(yè)治理公司配合進行和諧或處置,以利于顧客整體中意,這種工程問題統(tǒng)稱遺留工程。
9、危險品:對人體健康、自然環(huán)境和財產(chǎn)有直接危害的物品。如敵敵畏、天那水、液化氣罐、鞭炮等。A類質(zhì)量事故:負有治理責(zé)任的公共媒體負面報導(dǎo),火災(zāi)、客戶群訴、員工集體脫崗等。B類質(zhì)量事故:5000元以上的補償責(zé)任與經(jīng)濟損失,嚴峻內(nèi)部治理事故如員工群訴、員工未經(jīng)許諾動用公司財產(chǎn)、員工盜竊、員工與他人發(fā)生肢體沖突等。C類質(zhì)量事故:發(fā)生盜竊案,其中室內(nèi)盜竊以戶為單位計算。設(shè)備大修:對設(shè)備進行全數(shù)解體、改換要緊部件或修理不合格的零部件,使設(shè)備大體恢恢復(fù)有性能。改換率一樣超過30%。設(shè)備中修:對設(shè)備進行部份解體修理和改換少量磨損零部件,保證設(shè)備能恢復(fù)和達到應(yīng)有的標(biāo)準和技術(shù)要求,使設(shè)備能正常運轉(zhuǎn)到下一次修理。改換
10、率一樣在10%30機衡宇本體中修:衡宇少量部位損壞、不符合建筑結(jié)構(gòu)要求,須局部維修的工程,一樣包括:墻體、屋面局部拆除、清洗、粉刷、修補或部份重做面層、樓地面、樓梯等的維修、門窗油漆等。衡宇本體大修:主體結(jié)構(gòu)大部份嚴峻損壞、有危險必需進行大型維修的工程,一樣包括:對共用設(shè)施設(shè)備的拆除改裝,如上下水管道、供電線路及對主體進深圳市萬科物業(yè)管理有限公司質(zhì)量/環(huán)境管理手冊編號VKWY-Q/EM名稱術(shù)語和定義章節(jié)3頁版本C/1第4頁共5頁編制吳全宏更改張躍敏審核馮霞批準喻斌生效期2005年9月15日行專項加固的工程。物業(yè)治理效勞報告:運用物業(yè)治理效勞報告或物業(yè)治理工作簡報的固定格式,按期向廣大業(yè)主匯報物
11、業(yè)治理單位的效勞提供情形、投訴處置、費用收支情形等,增進業(yè)主對物業(yè)治理效勞工作的了解。顧客懇談會:公司踴躍主動與業(yè)主(顧客)直接進行溝通,一樣以座談會的形式,聽取顧客的意見,同意顧客的質(zhì)詢,達到增進明白得,排除隔膜、吸收良好建議、改良效勞質(zhì)量的目的。入職培訓(xùn)(新職員培訓(xùn)):使新職員初步把握企業(yè)文化、規(guī)章制度和大體技術(shù)要求的培訓(xùn).在職培訓(xùn):職員在自身職位上,隨著工作的展開,不斷同意直屬上級或指定人員的輔導(dǎo)或公司、部門開展的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。升職培訓(xùn):為使擬晉升人員勝任和把握應(yīng)具有的技術(shù)和知識而進行的培訓(xùn)。特殊培訓(xùn):為使從事特殊職位人員把握職位技術(shù),取得從業(yè)資質(zhì)而進行的培訓(xùn)。包括國家和地址政府規(guī)定的特
12、種作業(yè)職位和組織依照自身情形概念的特殊職位,如電工、金屬焊接工、空調(diào)工、鍋爐工、救生員、司機等。對外培訓(xùn):應(yīng)外部客戶要求,提供專業(yè)的、針對性強的有償培訓(xùn)效勞??蛻魴n案:包括客戶大體資料、客戶衡宇資料和客戶個性資料三方面內(nèi)容。其中客戶大體資料包括入伙通知書、業(yè)主委托書、業(yè)主公約、住戶記錄資料(業(yè)主及家庭成員資料)、協(xié)議書等客戶個人大體情形;客戶衡宇資料包括入住驗收文件、裝修申請文件、室內(nèi)維修記錄等客戶衡宇動態(tài)情形;客戶個性資料包客戶愛好、偏好、個性化需求等客戶需求動態(tài)情形。工程檔案:包括完工總平面圖,單位建筑、結(jié)構(gòu)、設(shè)備完工圖,附屬配套設(shè)施、地下管網(wǎng)工程完工圖等完工驗收資料;設(shè)施、設(shè)備安裝、利用
13、和保護保養(yǎng)技術(shù)資料;物業(yè)質(zhì)量證明文件和物業(yè)利用說明文件;衡宇本體設(shè)備的改造變更資料。物業(yè)資料:包括用地批準文件、項目批準文件、施工許可證、建筑執(zhí)照、用電(水)指標(biāo)批文、治理用房資料、商業(yè)用房資料、住宅區(qū)和分區(qū)大體資料、商業(yè)網(wǎng)點資料、娛樂設(shè)施資料、公用設(shè)施資料及園林綠化設(shè)施資料等。大項目:治理面積10萬平方米以上的單一項目。全面負責(zé)治理效勞區(qū)域內(nèi)客戶效勞、業(yè)務(wù)治理、內(nèi)部治理及治理處各類資源的統(tǒng)一調(diào)配、綜合和諧工作。新項目:接管時刻在半年之內(nèi)的項目。職責(zé)同大項目。領(lǐng)導(dǎo):公司職能部門、經(jīng)營部門、大項目負責(zé)人;負責(zé)治理范圍內(nèi)資源統(tǒng)一調(diào)配與權(quán)限內(nèi)審批工作。深圳市萬科物業(yè)管理有限公司質(zhì)量/環(huán)境管理手冊編號
14、VKWY-Q/EM名稱術(shù)語和定義章節(jié)3頁版本C/1第5頁共5頁編制吳全宏更改張躍敏審核馮霞批準喻斌生效期2005年9月15日主任:領(lǐng)導(dǎo)之外的項目負責(zé)人,負責(zé)治理處治理效勞區(qū)域內(nèi)客戶效勞治理工作,負責(zé)治理處品質(zhì)、人事、財務(wù)、信息、資產(chǎn)等各類資源的調(diào)配及治理工作。部門負責(zé)人:公司職能部門、經(jīng)營部門、各治理處第一負責(zé)人的統(tǒng)稱。固體廢棄物分類處置率(IS014001):在公司可操縱范圍內(nèi)的“可回收類的固體廢棄物”、“不可回收類固體廢棄物”和“特殊類固體廢棄物(危險固體廢棄物)”按要求進行分類處置的數(shù)量與固體廢棄物總量之比。林格曼黑度(IS014001):乂稱“煙氣黑度”共分0-5級,是將煙色與林格曼濃度圖對照而測量出來的一種煙塵濃度表示法。林格曼圖有6種,對應(yīng)為6級,0級為全白,1級黑度為20%,2級為40%,3級為6
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- Unit 6 My clothes,my style welcome to the unit 說課稿2024-2025學(xué)年牛津譯林版英語七年級上冊
- 浙江省金華市婺城區(qū)2024-2025學(xué)年九年級上學(xué)期期末數(shù)學(xué)試卷(含答案)
- 二零二五年度彩鋼房租賃與臨時辦公解決方案協(xié)議3篇
- 2024-2025學(xué)年云南省昆明市官渡區(qū)八年級(上)期末英語試卷(含答案)
- 二零二五年度企業(yè)間電子合同范本及操作手冊2篇
- Unit 3 The world meets China Project 說課稿 -2023-2024學(xué)年高二英語外研版(2019)選擇性必修第四冊
- Unit 5讀寫課第一課時說課稿 - 2024-2025學(xué)年外研版(2024)七年級英語上冊
- 貴州黔南經(jīng)濟學(xué)院《海報設(shè)計(數(shù)字方向)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 貴州師范大學(xué)《口腔設(shè)備學(xué)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 中心小學(xué)2024年工作總結(jié):星光不問趕路人時光不負有心人
- 液化氣供應(yīng)站安全管理制度和營業(yè)制度
- 停車場施工施工組織設(shè)計方案
- GB/T 21385-2008金屬密封球閥
- GB/T 18994-2003電子工業(yè)用氣體高純氯
- 超分子化學(xué)簡介課件
- 文言文閱讀訓(xùn)練:《三國志-武帝紀》(附答案解析與譯文)
- (完整版)招聘面試方案設(shè)計與研究畢業(yè)論文設(shè)計
- 調(diào)休單、加班申請單
- 肉制品生產(chǎn)企業(yè)名錄296家
- 規(guī)劃設(shè)計收費標(biāo)準
- 山區(qū)道路安全駕駛教案
評論
0/150
提交評論