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文檔簡介

1、一季度工會工作總結(jié)一季度工會工作總結(jié)一季度,工會在公司黨委和上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工會工作,全面履行各項職能,緊緊圍繞工作中心,緊密結(jié)合自身實際,積極參與民主管理和維護(hù)職工權(quán)益,有力推動了工會各項工作的順利開展。現(xiàn)將一季度主要工作情況簡要匯報如下:一、一季度工作總結(jié)(一)服務(wù)中心工作有新提升1、公司工會積極響應(yīng)全總和省總關(guān)于開展“面對面,心貼心,實打?qū)嵎?wù)職工在基層”活動的號召,為職工群眾辦實事解難題,更大發(fā)揮工會在服務(wù)企業(yè)中心工作發(fā)展中的積極作用。3 月份,公司工會配合省煤炭工會的專題調(diào)研,組織13 名職工代表與省煤炭工會領(lǐng)導(dǎo)面對面座談,傾聽職工所思所想,了解職工所需所盼

2、,真誠幫助職工排憂解難。2、配合公司督導(dǎo)組對二級單位領(lǐng)導(dǎo)班子工作作風(fēng)的督導(dǎo),積極參與到對三礦領(lǐng)導(dǎo)班子下井帶班制度落實情況的檢查。(二)民主管理有新提升2、民主管理力度進(jìn)一步加強(qiáng)。公司工會印發(fā)了關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)民主管理工作的通知,明確要求各單位工會組織進(jìn)一步提高對民主管理工作重要性的認(rèn)識,堅持和完善職工代表大會制度,堅持廠務(wù)公開制度,堅持落實集體合同和職工工資集體協(xié)商制度,切實加強(qiáng)隊級民主管理。(二)群安工作有新提升2、切實開展群眾安全監(jiān)督工作。結(jié)合“安康杯”競賽活動,加大了群安工作力度,有效推動了公司安全生產(chǎn)工作開展。公司修改和完善了牛馬司礦業(yè)公司關(guān)于群眾安全監(jiān)督檢查考核評比辦法,公司工會每半年

3、對三礦群安工作進(jìn)行檢查考評,將考評結(jié)果納入全年工會工作目標(biāo)管理檢查評比范圍,對表現(xiàn)出色的群安員進(jìn)行表彰獎勵。群安信息管理進(jìn)一步規(guī)范,三礦按月公布群安員匯報安全信息、發(fā)現(xiàn)安全隱患、制止三違、參與現(xiàn)場整改情況。(三)扶貧幫困有新提升1、進(jìn)一步完善扶貧幫困工作制度,建立幫扶長效機(jī)制。一是修訂出臺了 牛馬司礦業(yè)有限公司困難職工幫扶辦法 ;二是建立了幫扶臺賬和工作記錄。2、深入調(diào)研,摸清底數(shù)。3 月份,公司工會對三礦在職職工基本情況、困難職工子女入學(xué)情況、特困職工致困原因等進(jìn)行了深入細(xì)致的摸底調(diào)查,建立了困難職工、職工子女就學(xué)情況檔案,做到了困難職工人數(shù)清、致困原因清、困難程度清。3、開展了各具特色的送

4、溫暖活動。20* 年春節(jié)期間,公司工會積極籌集資金,為435 戶困難職工和家屬發(fā)放春節(jié)慰問金 20.67 萬元;工會組織慰問工傷及離退休職工80 人次,發(fā)放價值5600 元的慰問品;公司黨委、工會主要領(lǐng)導(dǎo)親赴職工醫(yī)院探望因病住院職工12 人。(四)文體建設(shè)有新提升充分發(fā)揮了工會文體活動陣地的積極作用,組織開展了豐富多彩的職工文體活動。有效活躍了礦區(qū)文化生活,增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力, 榮獲全國煤炭體協(xié)頒發(fā)的20* 年“全民健身活動先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號。1、各單位工會主辦了妙趣橫生的新春游藝活動,在“三八”勞動婦女節(jié)當(dāng)天舉辦了多種形式的文娛活動;公司電視臺、廣播站制作播出春節(jié)、勞動婦女節(jié)等節(jié)日專題節(jié)目,精

5、挑細(xì)選多部廣受歡迎的高品質(zhì)影視劇,以盡可能滿足職工家屬業(yè)余休閑娛樂的需求。2、配合公司黨委開展安全文化建設(shè)活動。公司及三礦工會配合開展了“安全警示教育日”職工宣傳教育活動,舉辦了安全宣誓、 全員保安全簽名、安全知識有獎答題、遞交安全責(zé)任狀等活動。每月18 號,公司電視臺、廣播站制作播出安全警示教育日專題節(jié)目,三礦出了安全專題黑板報、刷寫了墻體標(biāo)語,工會安全宣傳車到三礦進(jìn)行巡回宣傳。(五)自身建設(shè)有新提升二、存在的問題1、工會干部隊伍的整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高,部分工會干部的思維方式、精神狀態(tài)和作風(fēng)能力還不能完全適應(yīng)公司發(fā)展的要求,責(zé)任感和開拓創(chuàng)新精神還有待進(jìn)一步增強(qiáng)。2、民主管理工作有待進(jìn)一步抓

6、實。部分二級單位的職工代表大會尚未召開,部分基層分會在工會工作基礎(chǔ)資料的建立、廠務(wù)公開的規(guī)范等方面還存在隨意性較大的問題,此項工作亟待認(rèn)真落實。3、部分單位的基層工會工作活力不強(qiáng),在日常勞動保護(hù)監(jiān)督、促進(jìn)員工心靈溝通、建設(shè)和諧團(tuán)隊等方面的作用發(fā)揮還不到位。三、二季度工作計劃1、繼續(xù)開展“面對面,心貼心,實打?qū)嵎?wù)職工在基層”活動,進(jìn)一步密切與職工的聯(lián)系,改進(jìn)工會干部作風(fēng),走出機(jī)關(guān),深入基層,了解職工的思想和工作情況,為職工解疑釋惑。2、加強(qiáng)民主管理工作,積極督促各二級單位召開職工代表大會,加強(qiáng)隊級民主管理。3、搞好上半年工會目標(biāo)管理及群安工作檢查,總結(jié)。加強(qiáng)群安員培訓(xùn),組織三礦及運(yùn)輸公司職工代

7、表開展井下安全大檢查活動。4、組織各單位開展形式多樣的勞動競賽活動。5、加強(qiáng)工會自身建設(shè),抓好干部職工政治理論學(xué)習(xí)。幫助二級單位建設(shè)、完善文體設(shè)施,加強(qiáng)公司工會圖書室、老年活動室、電視臺、廣播站的管理,豐富職工家屬文化生活。6、做好女工、協(xié)管工作。組織開展女職工文體活動,組織各單位開展女職工培訓(xùn)、技術(shù)比武等活動。加強(qiáng)家屬區(qū)環(huán)境衛(wèi)生治理工作,每半個月開展一次衛(wèi)生檢查,每月一次考核評比。7、完成上級工會、公司黨委交辦的臨時任務(wù)。機(jī)關(guān)干部季度個人工作總結(jié)1-3月,在局領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助下,在自己的努力和實干中,無論是政治思想、業(yè)務(wù)水平、服務(wù)意識和工作能力都有了進(jìn)一步的提升和加強(qiáng)。現(xiàn)就本季度工作

8、總結(jié)如下:一、政治思想方面。始終保持嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng),永葆堅定地政治立場,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策; 日常生活中多看、多讀、多寫、多聽、多問、多思、多練,使自己的政治思想進(jìn)一步提升和強(qiáng)化。1-3月,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了十八大、全國兩會、自治區(qū)黨委八屆四次、自治區(qū)兩會工作報告和會議精神,結(jié)合自身工作實際和局要求,撰寫心得體會10 篇、讀書筆記 15 篇,并以研讀、思考等方式,扎實學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央、自治區(qū)、地縣和局里等會議和文件精神。二、業(yè)務(wù)工作方面。作為公務(wù)員管理工作人員,首先必須熱愛本職、 安心本職、 精通本職, 擠時間學(xué)習(xí) 公務(wù)員法及配套法規(guī)進(jìn)行研習(xí)、鉆研,真正做到了干一行,愛一行,熱一行,精一行; 其次通

9、過上網(wǎng)查閱、文件學(xué)習(xí)、同事交流溝通、 QQ咨詢等方式不斷學(xué)習(xí)和積累了豐富的工作經(jīng)驗,具備了公務(wù)員管理人員的基本業(yè)務(wù)能力。再次是通過學(xué)習(xí)的理論知識加上實踐的工作苦干、實干,順利完成了XX 人新錄用公務(wù)員的初任培訓(xùn)方案,20XX 年度干部考核匯總和上報,XX 人公務(wù)員遴選資格審查、報名、上報工作,拜城縣干部考核暫行辦法的二稿和三稿,完成了拜城縣聘用、安置人員管理辦法的起草等工作 ; 再次是積極完成入戶走訪、景觀河植樹活動、健身操和太極拳 ; 最后是按照局領(lǐng)導(dǎo)的安排積極完成衛(wèi)生、夜間值班及臨時交辦的各項工作。通過以上工作的錘煉,有力的積累了工作經(jīng)驗,提升了業(yè)務(wù)能力,強(qiáng)化了辦事能力和綜合分析能力。三、

10、紀(jì)律方面。嚴(yán)格遵守局各項規(guī)章制度、職業(yè)道德,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,按時上下班,積極參加局里組織的各項活動。四、不足之處。1、不善于思考和辯證的考慮、解決問題;2、領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情雖能按時完成但是不夠高效;3、干工作不夠利索;4、業(yè)務(wù)知識需進(jìn)一步強(qiáng)化和提高。在今后的工作中,積極改進(jìn)不足并按照“只有努力才能改變,只要努力就能改變”的工作理念,以“愛干是德、善干是能、多干是勤、干好是績、清干是廉”的標(biāo)準(zhǔn),兢兢業(yè)業(yè),腳踏實地,盡職盡責(zé)地做好本職工作,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的期望。20XX年季度個人工作總結(jié)三個月以來 , 我牢記服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)機(jī)關(guān)、服務(wù)群眾的工作職責(zé),不怕困難、團(tuán)結(jié)協(xié)助,較好地完成了各項工作

11、任務(wù)?,F(xiàn)將這幾個月來的工作總結(jié)如下:一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。鄉(xiāng)黨政辦公室作為綜合性的辦公室,承擔(dān)的工作職責(zé)較多,工作又十分瑣碎,做起來千頭萬緒,這就要求辦公室的人員必須有較高的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平才能勝任,否則工作起來就會無從下手,顧此失彼。今年以來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項方針政策,不斷提高自身的思想政治素質(zhì) ; 認(rèn)真學(xué)習(xí)公文寫作、如何做好辦公室工作等業(yè)務(wù)知識。通過學(xué)習(xí),想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平有了很大的提高,各項工作有條不紊開展,并取得了較好的工作效果。二、加強(qiáng)鍛煉,做好領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作任務(wù)。20xx 年季度,我始終堅持嚴(yán)格要求自己,勤奮努力,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),努

12、力做好本職工作。1. 認(rèn)真配合完成村“兩委”換屆工作。去年年底到今年2 月份,我鄉(xiāng)進(jìn)行了村“兩委”換屆選舉工作。在選舉過程中,從推選村民選舉委員會、選民登記到預(yù)選、正式選舉,我們都本著 “嚴(yán)格依法辦事、 處處有據(jù)可查、 堅決杜絕漏洞”的原則,精心組織,周密部署,做到一個步驟不省略,一個細(xì)節(jié)不忽視。從選舉之前的宣傳工作、明白卡的制作到選舉之時選票的制作與發(fā)放、選舉之后計票與統(tǒng)計等各個環(huán)節(jié)我都參與其中,認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成了分配的各項工作。2. 精神文明工作。黨政辦分工我主要負(fù)責(zé)精神文明建設(shè)的材料,季度以來,我鄉(xiāng)精神文明建設(shè)主要開展了以下幾項活動:積極組織開展第十一個“公民道德建設(shè)月”活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)文件

13、精神,安排部署集中活動方案 ; 開展烏什塔拉鄉(xiāng)首屆道德模范評選活動 ; 積極組織參與“天翼杯”精神文明知識競賽,精神文明建設(shè)和“ 3· 15”國際消費(fèi)者權(quán)益有獎知識問答活動 ; 動員參加“春暖三月 雷鋒精神”讀書征文大賽活動。同時認(rèn)真籌備創(chuàng)建自治區(qū)級精神文明機(jī)關(guān)的各項工作,完成精神文明責(zé)任體系分解,按部就班準(zhǔn)備各項材料工作。3. 團(tuán)委工作。主要協(xié)助專職副書記做好團(tuán)的自身建設(shè)和基礎(chǔ)工作, 負(fù)責(zé)志愿者服務(wù)活動和其他日常工作。季度以來,團(tuán)委主要開展了如下活動:組織青年志愿者參加“學(xué)習(xí)雷鋒奮斗青春給力和碩”為主題的學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動和“愛國衛(wèi)生日活動”; 認(rèn)真組織進(jìn)行“走進(jìn)青年”活動。4. 辦公室其他工作。同時在辦公室還負(fù)責(zé)會務(wù)通知、會場布置以及辦公室日常工作。辦公室工作可以說是服務(wù)性工作,既要對外也要對內(nèi)服務(wù)。在工作中要做到“三勤”,即嘴勤、手勤、腳勤:在接待群眾來訪辦事時,要主動詢問是否有需要辦理的事情,遇到辦不了的證明材料耐心向其解釋清楚,或幫助聯(lián)系經(jīng)辦人 ; 收集整理材料時,全面準(zhǔn)確的了解各方面工作的開展情況,及時總結(jié)匯總,向領(lǐng)導(dǎo)匯報。回顧季度的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上都取得了很大的進(jìn)步,成長了不少,但也清醒地認(rèn)識到自己的不足之處:首先,在理論學(xué)

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