人力資源規(guī)劃管理表格格式(7頁)

1、人力資源規(guī)劃管理表格一、人員需求預(yù)測(cè)表（一）年度人員需求預(yù)測(cè)表單位：人人員狀況第一年第二年第三年年初需年初人員需求數(shù)求狀況預(yù)測(cè)年度內(nèi)需求之增加（減少）預(yù)計(jì)年度由于調(diào)動(dòng)和晉升而得到的人員補(bǔ)充內(nèi)人員變由于調(diào)離和晉升而造成的人員缺失動(dòng)情況由于資源浪費(fèi)而造成的人員缺失由于退（離）休而造成的人員缺失由于辭職而造成的人員損耗預(yù)計(jì)年度預(yù)計(jì)年度內(nèi)人員不足或多余數(shù)人員需求預(yù)計(jì)年度內(nèi)人員損耗總數(shù)數(shù)量預(yù)計(jì)該年人員需求總數(shù)填表人：審核人:（二）按職位類別劃分的人員需求預(yù)測(cè)表單位：人人員類別（按職務(wù)分）現(xiàn)有人員計(jì)劃人員余缺預(yù)期人員的損失本年度預(yù)計(jì)人員需求總數(shù)調(diào)職升遷辭職退休辭退苴/、他合計(jì)高層管理者中層管理者基層管理者

2、一般員工合計(jì)（三）月份人員需求預(yù)測(cè)表單位名稱：年 月需求原因管理人員信息技術(shù)人員一般職員詳細(xì)說明高層中層基層小計(jì)系統(tǒng)開發(fā)專員數(shù)據(jù)庫工程師小計(jì)行政人員銷售人員小計(jì)填表人:審核人:二、人員編制調(diào)整表部門名稱現(xiàn)有編制增（減）人數(shù)增（減）理由審核意見制表：復(fù)核：填表時(shí)間:三、崗位增補(bǔ)申請(qǐng)表單位名稱：填表日期：年月日部門擬增補(bǔ)崗位名稱增補(bǔ)崗位起始日期增補(bǔ)崗位所需人數(shù)目前存在的問題申請(qǐng)理由直接上級(jí)直接下級(jí)增補(bǔ)崗位人員要求增補(bǔ)崗位的工作內(nèi)容申請(qǐng)部門意見人力資源部門意見領(lǐng)導(dǎo)意見填表人：審核人:四、人員增補(bǔ)申請(qǐng)表單位名稱：填表日期： 年 月 日人員配置狀況擬增補(bǔ)人數(shù)增補(bǔ)人員需要條件序號(hào)工作項(xiàng)目編制人數(shù)現(xiàn)有人數(shù)1

3、2345合計(jì)審批意見總經(jīng)理人事部填表人：審核人:五、人才儲(chǔ)備登記表（一）管理人才儲(chǔ)備登記表單位名稱：所在部門：填表日期：年月姓名年齡最高學(xué)歷現(xiàn)任職務(wù)服務(wù)年限擔(dān)任本職年數(shù)歷年主要業(yè)績對(duì)企業(yè)的貢獻(xiàn)優(yōu)勢(shì)與特長劣勢(shì)與缺點(diǎn)職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)取情況責(zé)任心創(chuàng)新與領(lǐng)導(dǎo)力可升調(diào)職位1升調(diào)時(shí)間所需培訓(xùn)可升調(diào)職位2升調(diào)時(shí)間所需培訓(xùn)人力資源部意見領(lǐng)導(dǎo)意見填表人：審核人:（二）專業(yè)人才儲(chǔ)備登記表姓名年齡最高學(xué)歷現(xiàn)職入職時(shí)間個(gè)人主要業(yè)績主要專長與優(yōu)點(diǎn)弱勢(shì)與不足發(fā)展?jié)摿Γ伤苄裕┻M(jìn)取狀況學(xué)習(xí)能力工作技能掌握程度可升調(diào)職位升調(diào)時(shí)間所需培訓(xùn)直接主管意見人力資源部意見領(lǐng)導(dǎo)意見單位名稱:所在部門：填表日期： 年 月六、人員崗位變動(dòng)申請(qǐng)表姓

4、名現(xiàn)在部門入職日期學(xué)歷職稱轉(zhuǎn)正日期職位現(xiàn)在工資合同簽訂口是口否變動(dòng)后部門變動(dòng)后職位變動(dòng)性質(zhì)口平調(diào) 口升職 口降職 口辭職 口辭退變動(dòng)原因詳述原來部門意見現(xiàn)在部門意見行政部門意見主管副總經(jīng)理意見總經(jīng)理意見工資變動(dòng)備注單位名稱:填表日期：年 月 日填表人：審核人:七、人力資源年度規(guī)劃表（一）人力資源年度規(guī)劃表 -1單位：人序號(hào)計(jì)劃類別第一年第二年第三年備注1員工總?cè)藬?shù)計(jì)劃2各類職位人數(shù)計(jì)劃高層領(lǐng)導(dǎo)中層領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)人員一般員工3各部門人數(shù)計(jì)劃綜合辦公室計(jì)劃調(diào)度部經(jīng)營管理部工程部財(cái)務(wù)部人力資源部合計(jì)填表人：審核：填表時(shí)間： 年 月 日（二）人力資源年度規(guī)劃表 -2單位：人時(shí)間、學(xué)歷人員時(shí)間學(xué)歷現(xiàn)有2009 年2010 年2011 年碩士本科大專其他管 理 人 員高層財(cái)經(jīng)營銷