電梯安全管理制度匯編

1、電梯安全管理架構(gòu)（一）（公司或分公司）組長法人 / 主要負責人）副組長電梯安全管理負責人）相關(guān)部門電梯管理部門檔案管理部門安全教育部門負責人負責人負責人負責人電梯管理員檔案管理員電梯司機 1電梯司機 2電梯維保公司 1電梯維保公司 2負責人負責人維保人員維保人員使用單位職務(wù)姓名 電話職務(wù) 姓名電話法人代表維保人員電梯安全管理負責人相關(guān)部門負責人電梯管理部門負責人檔案管理部門負責人職務(wù) 姓名 電話電梯維保單位 1 負責人電梯管理員檔案管理員電梯司機1電梯司機2維保單位職務(wù)姓名電話I""*""! I""*""!1 11

2、 11 11 11 11 1、電梯管理架構(gòu)、相關(guān)人員、相關(guān)部門職責電梯安全管理架構(gòu)（二）（規(guī)模以下企業(yè)）組長（主要負責人兼電梯安全管理負責人）電梯管理部負責人2電梯管理人員電梯司機 1電梯司機 2電梯維保公司 1負責人維保人員使用單位維保單位職務(wù) 姓名 電話 職務(wù) 主要負責人 檔案管理員 電梯管理部負責人 電梯司機 1 綜合管理部負責人 電梯司機 2 電梯管理人員職務(wù) 姓名 電話 職務(wù) 電梯維保公司 1負責人 維保人員負責人檔案管理員姓名電話姓名電話宀宀宀電梯安全管理架構(gòu)（三）（民宅）組長電梯所有人）電梯安全管理人員電梯司機 1電梯維保公司 1負責人維保人員職務(wù) 姓名 電話 電梯所有人使用單位

3、職務(wù) 電梯司機 1姓名電話電梯安全管理人員維保單位職務(wù) 姓名 電話職務(wù)姓名電話電梯維保公司 1負責人維保人員czS、電梯管理架構(gòu)、相關(guān)人員、相關(guān)部門職責電梯使用單位主要負責人職責電梯使用單位是電梯安全的責任主體。電梯使用單位的法人代表（主要 負責人）是電梯安全的第一責任人，對本單位電梯的安全全面負責。應(yīng)制定 明確的、公開的、文件化的安全目標，為實現(xiàn)安全目標提供必需的資源保障， 并對目標實現(xiàn)情況進行考核。其職責內(nèi)容應(yīng)包括但不限于：1、2、設(shè)立負責電梯安全的管理機構(gòu)和人員，配備專職安全管理人員，全面 負責電梯的安全管理工作。3、4、接受并配合特種設(shè)備安全監(jiān)督部門的安全監(jiān)督檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱 患及

4、時采取措施予以改正或者消除。電梯安全管理負責人崗位職責電梯安全管理負責人受本單位主要負責人任命，全面負責本單位電梯的 使用安全管理，組織實施單位的使用安全管理制度。安全管理負責人 應(yīng)當熟 悉電梯法律法規(guī)和相關(guān)安全知識，了解本單位電梯的安全狀況。其職責內(nèi)容 應(yīng)包括但不限于：1、組織制定電梯安全管理的各項制度和操作規(guī)程。2、制定和落實電梯作業(yè)人員安全管理責任制及考核獎懲辦法。組織電 梯定期安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即督促整改。3、組織參加有關(guān)部門組織的電梯安全教育培訓(xùn)。按規(guī)定配備專職特種 設(shè)備作業(yè)人員，監(jiān)督電梯管理人員、電梯操作人員持證上崗，并經(jīng)用人單位 的法定代表人 （主要負責人 ）或者電梯安全管理負

5、責人雇 （聘）用后，方可從事 相應(yīng)的電梯管理或操作；杜絕無證作業(yè)行為。4、組織編制電梯應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)急演練。5、接受并配合特種設(shè)備安全監(jiān)督部門的安全監(jiān)督檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全 隱患及時采取措施予以改正或者消除。6、負責電梯突發(fā)事件或事故的報告和協(xié)助事故調(diào)查。7、組織開展本單位電梯使用安全標準化建設(shè)。、電梯管理架構(gòu)、相關(guān)人員、相關(guān)部門職責任命書現(xiàn)任命下列同志為本單位電梯安全管理負責人，從法人代表簽字之日起生效。單位（章）電梯安全管理負責人履職時間年 月 日 年 月 日 年 月 日 年 月 日 年 月 日 年 月 日 年 月 日 年 月 日 年 月 日 年 月 日法人代表簽字/日期電梯安全管理人員崗位職

6、責電梯安全管理人員應(yīng)當熟悉電梯法律法規(guī)和標準，掌握相關(guān)的安全技術(shù) 知識，持特種設(shè)備作業(yè)人員證上崗。其職責內(nèi)容應(yīng)包括但不限于：1、接受并配合特種設(shè)備安全監(jiān)督部門的安全監(jiān)督檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全 隱患及時采取措施予以改正或者消除。2、定期、不定期檢查電梯和糾正電梯使用中的違章行為，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng) 立即處理。情況緊急時，可以決定停止使用電梯設(shè)備并及時報告本單位有關(guān) 負責人。3、收集、管理電梯安全技術(shù)檔案。4、編制電梯日常安全檢查計劃并組織落實。5、編制電梯每年定期年檢計劃，按規(guī)定到期前1 個月提交電梯年檢申報資料。6、落實電梯應(yīng)急救援演習(xí)計劃，負責組織應(yīng)急救援演習(xí)具體工作。7、組織實施電梯操作人員的培訓(xùn)和教

7、育工作。督促持證電梯管理人員、 電梯操作人員特種設(shè)備作業(yè)人員證到期前三個月進行證件復(fù)審申報，落 實相關(guān)人員按時參加復(fù)審培訓(xùn)及考核。8、配合特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門和檢驗檢測機構(gòu)實施安全監(jiān)督檢查、 檢驗檢測和作業(yè)人員考核。9、傳達、貫徹上級有關(guān)電梯安全的指示以及法律、法規(guī)、標準。10 明確電梯的安全管理（安裝、使用、改造、檢驗等）的各個環(huán)節(jié)及、電梯管理架構(gòu)、相關(guān)人員、相關(guān)部門職責責任人員，操作人員的安全技術(shù)培訓(xùn)、考核及管理。11、接到電梯事故報警后，立即趕赴現(xiàn)場，組織人員實施救援及善后處 理。12、實施對電梯從購置、安裝、改造、檢驗、維修工作過程的監(jiān)督。任命書現(xiàn)任命下列同志為本單位電梯安全管理人

8、員，從法人代表簽字之日起生效。單位（章）履職時間電梯安全管法人代表理人員簽字/ 日期年月日 年月日年月日 年月日年月日 年月日年月日 年月日年月日 年月日年月日 年月日年月日 年月日年月日 年月日年 月 日 年 月 日、電梯管理架構(gòu)、相關(guān)人員、相關(guān)部門職責電梯司機崗位職責電梯司機是電梯安全操作和使用的直接實施者，應(yīng)具備相應(yīng)的操作技能， 嚴格執(zhí)行單位電梯安全管理制度，確保本崗位的電梯和安全設(shè)施齊全完好。 特種設(shè)備作業(yè)人員證上崗。其職責內(nèi)容應(yīng)包括但不限于：1、持證上崗，嚴格按照特種設(shè)備操作規(guī)程操作電梯，不違章作業(yè)，做好 電梯每天的日常檢查、保養(yǎng)工作、準確分析、判斷和處理電梯運行中的異常 情況，出現(xiàn)

9、緊急異常情況立即采取措施，按規(guī)定向現(xiàn)場安全管理人員和單位 主要負責人報告。2、拒絕違章指揮。3、自覺接受用人單位的安全管理和特種設(shè)備監(jiān)督部門的監(jiān)督檢查。4、積極參加有關(guān)安全技術(shù)培訓(xùn)，不斷提高安全操作水平，確保特種設(shè)備 安全。5、按照單位安排，認真參加電梯應(yīng)急演練，做好應(yīng)急處置救援等工作。6、做好日常電梯檢查工作記錄。7、按時參加作業(yè)人員證件復(fù)審。10電梯安全檔案管理人員崗位職責1執(zhí)行本單位電梯安全檔案管理制度。2負責本單位電梯安全技術(shù)檔案的接受、收集、整理、歸檔、借閱及保管 工作。3負責本單位電梯安全技術(shù)檔案的統(tǒng)計工作，定期清點核對檔案、確保電 梯安全技術(shù)檔案完好。4切實履行電梯安全技術(shù)檔案查

10、閱和借閱規(guī)定。5電梯安全技術(shù)檔案資料如有遺失、損壞，應(yīng)及時上報，設(shè)法補救，并承 擔相關(guān)責任。、電梯管理架構(gòu)、相關(guān)人員、相關(guān)部門職責電梯管理部門職責1在法人代表（主要負責人）或電梯安全管理負責人領(lǐng)導(dǎo)下，全面負責電 梯的使用管理；2傳達、貫徹上級有關(guān)電梯安全的指示以及相關(guān)法律、法規(guī)、標準；3具體組織制定、修改、落實電梯各項安全管理制度，安全操作規(guī)程等， 并檢查執(zhí)行情況。4確保電梯管理人員、操作人員持證上崗。5負責督促做好電梯的定期檢驗工作。6明確電梯的安全管理（安裝、使用、改造、檢驗等）的各個環(huán)節(jié)及責任 人員，操作人員的安全技術(shù)培訓(xùn)、考核及管理。7定期、不定期檢查電梯，發(fā)現(xiàn)問題、及時處理。8具體負

11、責特種設(shè)備應(yīng)急預(yù)案的制、修訂，具體負責應(yīng)急預(yù)案的演練； 體負責突發(fā)事件或事故的響應(yīng)、處理、調(diào)查和報告等。9在事故處理過程中，負責協(xié)助特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門做好應(yīng)急處 置、救援和善后處理工作。12電梯安全教育部門及人員崗位職責一、 安全教育部門職責1提供培訓(xùn)教育資源，審核并協(xié)助申請教育經(jīng)費。2負責本單位員工紀律培訓(xùn)教育，行為規(guī)范教育。 3提出并落實培訓(xùn)教育計劃。4對新進員工進行“公司級、部門級、班組級”三級安全生產(chǎn)教育。5每年 1月份，制訂本年度新增電梯作業(yè)人員培訓(xùn)和持證作業(yè)人員復(fù)審 計劃，報送主管領(lǐng)導(dǎo)審批后，與特種設(shè)備專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)聯(lián)系，外送培訓(xùn)。二、 各 級 安全教育人員崗位職責1公司安全教

12、育人員1）本單位安全生產(chǎn)方針、政策及主要法規(guī)標準的培訓(xùn)。2）各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度及勞動紀律。3）本單位危險作業(yè)場所安全要求及有關(guān)防災(zāi)救護知識的培訓(xùn)。4）進行典型事故案例介紹，教育新進員工吸取教訓(xùn)。5）培訓(xùn)傷亡事故報告處理要求。6）個體防護用品的作用和使用要求及其它有關(guān)應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容培訓(xùn)。 2部門安全教育人員1）負責培訓(xùn)本部門工作的特點及基本安全要求。、電梯管理架構(gòu)、相關(guān)人員、相關(guān)部門職責2）負責培訓(xùn)有關(guān)防災(zāi)救護知識。3）對新員工隨進隨時培訓(xùn)，老員工每年至少培訓(xùn)一次。 3班組安全教育人員1）負責培訓(xùn)介紹本專業(yè)工作任務(wù)、性質(zhì)及基本安全要求。2）培訓(xùn)有關(guān)設(shè)備、設(shè)施及防護裝置的性能、安全特點及完好要求3）培訓(xùn)崗位安全生產(chǎn)責任制度和安全操作規(guī)程。4）培訓(xùn)發(fā)現(xiàn)事故苗頭或發(fā)生事故時的緊急處置措施。5）負責培訓(xùn)有關(guān)個體防護用品使用要求及保管知識。6）對新員工隨進隨時培訓(xùn)，老員工每年至少培訓(xùn)一次。14電梯安全檔案管理部門職責1全面負責電梯安全檔案的管理。2貫徹執(zhí)行國家關(guān)于檔案工作的方針、政策、法律、法規(guī)和上級有關(guān)檔案 工作的指示規(guī)定、辦法等。3負責制訂本單位電梯檔案工作的規(guī)章制度。4督促、檢查和指導(dǎo)檔案立卷，對檔案材料進行完整、系統(tǒng)、正確的立卷 歸檔。