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1、XX公司單身公寓管理規(guī)定第一章 總則第一條 目的為了加強(qiáng)單身公寓規(guī)范化管理,以保持良好、清潔、整齊的住宿環(huán)境和秩序, 從而保證員工得到充分的休息, 維護(hù)生產(chǎn)安全和提高工作效率,特制定本規(guī)定。第二條 適用范圍(一)登記入住的所有員工 ;(二)宿舍工作人員(管理人員,值班人員) ;(三)經(jīng)公司批準(zhǔn)的其他員工 。第二章 入住條件及流程第三條 申請(qǐng)入住條件(一) 單身公寓主要是為公司單身且在外沒(méi)有住房的人員提供住宿;(二)員工住處距離公司路程太遠(yuǎn)且經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的;(三)XX廠區(qū)沒(méi)有入住單身公寓的。第四條 公司員工根據(jù)實(shí)際情況,提出入住申請(qǐng)并按要求填寫單身公寓入住申請(qǐng)表 ,同時(shí)提供相應(yīng)的材料,以方便審
2、核是否滿足入住條件。第五條 各單位根據(jù)申請(qǐng)人提交的材料, 審核其入住資格, 經(jīng)人力資源部批準(zhǔn)后由公司辦分配入?。?有特殊情況的需按要求填寫 入 住資格的特殊情況說(shuō)明表 ,經(jīng)人力資源部核實(shí),公司辦公室批準(zhǔn)后方可入住。第六條入住資格審核通過(guò)的員工持相關(guān)證件和申請(qǐng)表到公寓管理員處辦理入住登記, 繳納住宿押金, 填寫 單身公寓入住登記表 。第七條公寓管理人員根據(jù)人力資源部審核意見安排住宿,并發(fā)放房間鑰匙,同時(shí)出示一份單身公寓公共物品清單及XX公司單身公寓管理規(guī)定給予入住員工。第八條 入住員工進(jìn)入公寓,根據(jù)單身公寓公共物品清單核實(shí)相關(guān)物品是否存在、完好,并在單身公寓公共物品清單上做相應(yīng)反饋,簽字完成后交
3、給公寓管理人員。第三章 宿舍管理第九條入住員工每人一次性繳納200元押金, 押金在辦理退房手續(xù)后隨即退回,每月繳納 10 元衛(wèi)生管理費(fèi)。第十條水、電不得浪費(fèi),隨手關(guān)燈及水龍頭。公寓所耗費(fèi)的電費(fèi),每月統(tǒng)一結(jié)算,公司每人每月用電配額為 20 度,超出部分自行 承擔(dān)。第十一條 員工所交費(fèi)用每月 5 號(hào)前統(tǒng)一上交公寓管理員, 管理員每月 10 號(hào)以前上交公司財(cái)務(wù)。第十二條入住員工每人一個(gè)床位, 未經(jīng)公寓管理員的同意, 不允許轉(zhuǎn)讓或更換其床位。第十三條入住員工不得擅自調(diào)換房間內(nèi)公共財(cái)產(chǎn)物品。 員工離開公寓須鎖好房門,貴重物品應(yīng)注意保管,遺失自行負(fù)責(zé)。第十四條入住員工不得隨意改造或變更房?jī)?nèi)設(shè)施,不得損壞公
4、 寓財(cái)產(chǎn)及公共設(shè)施(包括地面、墻面、樓面),如造成損壞,須照價(jià) 賠償。第十五條 入住員工每單位確定一名寢室長(zhǎng),負(fù)責(zé)本單位員工的 日常管理;公司各單位確定一個(gè)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)協(xié)同負(fù)責(zé)管理本單位入住單 身公寓員工,并不定期進(jìn)行檢查。第十六條公司相關(guān)部門定期對(duì)單身公寓進(jìn)行檢查打分,年終進(jìn) 行“文明公寓”評(píng)比。第四章紀(jì)律管理第十七條 公寓內(nèi)嚴(yán)禁酗酒、打架、偷盜、賭博等違法違紀(jì)行 為。第十八條 禁止大聲喧嘩,電子產(chǎn)品等的使用聲音不得過(guò)大, 不 得妨礙他人休息。第十九條 公寓內(nèi)禁止做飯或使用明火器具,不私拉亂接電線, 不得使用大功率電器(1000W以上,含i00ovyo第二十條 注意住宿安全,嚴(yán)禁攜入易燃易爆物品
5、,室內(nèi)不得使 用或存放危險(xiǎn)及違禁物品,不得在公共區(qū)域抽煙。第五章衛(wèi)生管理第二十一條 不得在公共走廊、樓梯及其他公共場(chǎng)所堆放物品; 不得隨地吐痰、亂倒垃圾;不得在室內(nèi)飼養(yǎng)寵物;嚴(yán)禁將雜物剩飯等 倒入廁所及排水管道;嚴(yán)禁向門口、窗外潑水、亂扔雜物。第二十二條 房間內(nèi)衛(wèi)生每天自行清潔整理,物品擺放整齊,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。第二十三條 廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場(chǎng)所傾倒。第六章 探訪管理第二十四條客人探訪時(shí)須在值班室登記,由被探訪人到值班室簽字確認(rèn),否則不允探訪。第二十五條探訪人必須在當(dāng)日22: 30 前離宿, 嚴(yán)禁外來(lái)人員留宿。第二十六條探訪人須遵守公司所有相關(guān)規(guī)定,如有違法違紀(jì)行為由被探訪人承擔(dān)相應(yīng)
6、責(zé)任。第七章 退房管理第二十七條入住員工離職(包括自離、辭職、免職等) ,人力資源部及時(shí)通知公寓管理員做好登記, 離職員工在接到通知之日起三日內(nèi)搬離公寓,不得借故拖延。第二十八條 離職員工欲搬出單身公寓, 按照公司規(guī)定及時(shí)在公寓管理員處辦理退房手續(xù), 經(jīng)管理員確認(rèn)公共物品清單后退還押金。第八章 附則第二十九條對(duì)違反以上規(guī)定的員工, 根據(jù)情節(jié)輕重給予 50-100元罰款,情節(jié)嚴(yán)重的取消其入住資格。第三十條本制度由公司辦公室負(fù)責(zé)解釋,自二。一四年十一月十七日起開始實(shí)施。附:?jiǎn)紊砉⑷胱∩暾?qǐng)表單身公寓入住資格特殊情況說(shuō)明表單身公寓入住登記臺(tái)賬單身公寓來(lái)訪人員登記臺(tái)賬單身公寓公共物品清單附表1:單身公寓入住申請(qǐng)表姓名性別身份證號(hào)學(xué)歷婚否申請(qǐng)入住時(shí)間單位聯(lián)系電話申請(qǐng)理由:申請(qǐng)人:年 月 日部門(分廠)審核意見審核人:年 月 日人力資源部審核意見審核人:年 月 日附表2:單身公寓入住資格特殊情況
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