版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、后勤服務(wù)類總務(wù)科科長崗位名稱:總務(wù)科科長直接上級(jí):行政部經(jīng)理下屬人員:崗位性質(zhì):全面主持總務(wù)科的工作管理權(quán)限:對(duì)本科職責(zé)范圍內(nèi)的工作有指導(dǎo)、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理的權(quán)力管理責(zé)任:對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé)主要職責(zé):1全面負(fù)責(zé)公司后勤行政管理工作; 2對(duì)下屬人員的檢查、考核、評(píng)價(jià)、激勵(lì); 3負(fù)責(zé)對(duì)公司員工的工傷保險(xiǎn)管理; 4負(fù)責(zé)辦公用品、文具、生活配套設(shè)施的管理; 5做好公司廢物(品)處理和銷售管理工作; 6定期或不定期組織人員對(duì)有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行分析討論; 7有對(duì)下屬的人事推薦權(quán)和考核、評(píng)價(jià)權(quán); 崗位要求:1具有大專以上文化程度和工作管理能力; 2有較強(qiáng)的工作協(xié)調(diào)能力; 3有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心,工作
2、認(rèn)真細(xì)心。 參加會(huì)議:1參加公司召開科以上的有關(guān)會(huì)議; 2參加公司每月季度工作協(xié)調(diào)會(huì)和公司年度工作討論會(huì)。 保衛(wèi)科科長崗位名稱:保衛(wèi)科科長直接上級(jí):行政部經(jīng)理下屬人員:保衛(wèi)員崗位性質(zhì):全面主持保衛(wèi)科的工作管理權(quán)限:對(duì)本科職責(zé)范圍內(nèi)的工作有指導(dǎo)、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理的權(quán)力管理責(zé)任:對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé)主要職責(zé):1全面負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)管理工作; 2對(duì)下屬人員檢查、考核、評(píng)價(jià)、激勵(lì); 3負(fù)責(zé)公司各營區(qū)的巡邏工作; 4組織對(duì)違章、違紀(jì)事件的處理; 5維持、維護(hù)公司日常生活次序; 6做好防火、防盜安全檢查管理工作; 7抓好員工安全知識(shí)教育和培訓(xùn)工作; 8做好安全保衛(wèi)專業(yè)檔案的管理; 9對(duì)暫隹證的登記和
3、發(fā)放管理工作; 10協(xié)助當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)對(duì)違法治安事件的處理; 11有對(duì)下屬的人事推薦權(quán)和考核、評(píng)價(jià)權(quán); 崗位要求:1具有大專以上文化程度和一定專業(yè)知識(shí); 2有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和管理能力; 3有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心; 參加會(huì)議:1參加公司召開科以上有關(guān)工作會(huì)議; 2參加公司每月季度工作協(xié)調(diào)會(huì); 3參加公司年度工作評(píng)比會(huì)。供應(yīng)科科長崗位名稱:供應(yīng)科科長直接上級(jí):辦公事主任下屬崗位:采購員,倉庫員崗位性質(zhì):全面主持供應(yīng)科的工作管理權(quán)限:對(duì)本科職責(zé)范圍內(nèi)的工作有指導(dǎo)、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理的權(quán)力管理責(zé)任:對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé)主要職責(zé):1對(duì)采購人員的考核、評(píng)比、激勵(lì); 2草擬本科室的工作計(jì)劃; 3時(shí)料質(zhì)
4、量、數(shù)量管理工作; 4負(fù)責(zé)應(yīng)付款的審查工作; 5組織對(duì)物資市場信息的收集和分析; 6處理與協(xié)調(diào)和供應(yīng)商的關(guān)系; 7對(duì)所選樣的規(guī)格、質(zhì)量負(fù)責(zé); 8定期或不定期組織人員進(jìn)行分析討論; 9有對(duì)下屬的人事推薦權(quán)和考核、評(píng)價(jià)權(quán); 崗位要求:1具有高中以上文化程度、一定物資采購知識(shí)和管理能力; 2有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心,原則性強(qiáng),能吃苦耐勞; 3有一定的管理協(xié)調(diào)能力和溝通能力; 參加會(huì)議:1參加公司召開辦公室的有關(guān)會(huì)議; 2參加每月季的工作協(xié)調(diào)會(huì); 3參加公司年度工作評(píng)比會(huì)。儲(chǔ)運(yùn)科科長崗位名稱:儲(chǔ)運(yùn)科科長;直接上級(jí):營銷部經(jīng)理;下屬崗位:倉管員、記帳員、調(diào)度員、裝卸工、搬運(yùn)工、駕駛員;崗位性質(zhì):全面主
5、持儲(chǔ)運(yùn)科的工作;管理權(quán)限:對(duì)本科職責(zé)范圍內(nèi)的工作有指導(dǎo)、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理的權(quán)力;管理責(zé)任:對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé);主要職責(zé):1對(duì)下屬人員工作的考核、評(píng)價(jià)、激勵(lì);2負(fù)責(zé)對(duì)倉庫現(xiàn)場的管理工作;3對(duì)物資運(yùn)輸?shù)墓芾砗蛙囕v、駕駛員的管理;4對(duì)倉庫物資的收發(fā)存管理和安全消防管理工作;5編制倉庫管理工作計(jì)劃;6倉庫財(cái)務(wù)核算和統(tǒng)計(jì)核算管理工作;7物資運(yùn)輸督促與管理;8物資裝卸過程中的管理;9定期組織并檢查倉庫盤點(diǎn)工作,做到賬目卡物相符;10加強(qiáng)進(jìn)倉貨物的驗(yàn)收和出庫貨物的清點(diǎn)管理;11對(duì)各直銷點(diǎn)計(jì)單的接收和匯總,并及時(shí)交生產(chǎn)部門;12有對(duì)下屬的人卅推薦權(quán)和考核、評(píng)價(jià)權(quán);崗位要求:1具有高中以上文化程度或較豐
6、富的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí);2有較強(qiáng)度的工作責(zé)任感和事業(yè)心;3具有較強(qiáng)的管理協(xié)調(diào)能力;參加會(huì)議:1參加公司召開科以上有關(guān)會(huì)議;2參加公司每月季度工作協(xié)調(diào)會(huì);3參加公司年度工作評(píng)比會(huì);調(diào)度員崗位名稱:調(diào)度員;直接上級(jí):儲(chǔ)運(yùn)科科長負(fù)責(zé);負(fù)責(zé)對(duì)象:倉庫進(jìn)出貨物的調(diào)度;工作目標(biāo):負(fù)責(zé)對(duì)倉庫進(jìn)出貨物計(jì)劃調(diào)度工作;權(quán)力與責(zé)任:1服從分配,聽從指揮,親嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定;2負(fù)責(zé)各直銷點(diǎn)訂單的受理和匯總工作;3負(fù)責(zé)對(duì)訂單作計(jì)劃,并根據(jù)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)度工作;4負(fù)責(zé)對(duì)匯總后訂單報(bào)銷售部門;5負(fù)責(zé)倉庫物資的合理安排調(diào)度;6負(fù)責(zé)物資運(yùn)輸調(diào)度工作;7負(fù)責(zé)對(duì)車輛的調(diào)度工作;8負(fù)責(zé)對(duì)物資裝卸過程中督促和監(jiān)督管
7、理工作;9負(fù)責(zé)安排搬運(yùn)工的搬運(yùn)調(diào)度工作;10對(duì)所承擔(dān)工作全面負(fù)責(zé);11熟悉計(jì)算機(jī)的使用;崗位要求:1具有中專以上文化程度和工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí);2有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心;3原則性強(qiáng),工作細(xì)心;參加會(huì)議:1參加本科每周工作會(huì)議;2參加每季度工作協(xié)調(diào)會(huì)和評(píng)比會(huì);3參加公司召開的年度職工會(huì);裝卸工崗位名稱:裝卸工;直接上級(jí):儲(chǔ)運(yùn)科科長;負(fù)責(zé)對(duì)象:物資的裝卸工作;工作目標(biāo):負(fù)責(zé)公司的物資裝卸搬運(yùn);權(quán)力與責(zé)任:1服從分配,聽從指揮,并嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定;2負(fù)責(zé)物資的裝車卸貨工作;3有拒絕野蠻裝卸的權(quán)力;4加強(qiáng)裝卸意識(shí),嚴(yán)防裝卸事故的發(fā)生;5提高裝卸工作質(zhì)量,保證物資不受人為的損壞;6對(duì)所承
8、擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé);7對(duì)在裝卸過程中損壞的物資要負(fù)責(zé)或賠償;8嚴(yán)禁裝卸人員有違反裝卸規(guī)定的行為發(fā)生;9確保物資裝車?yán)喂蹋苊膺\(yùn)輸途中發(fā)生意外;崗位要求:1身體健康強(qiáng)壯;2有較強(qiáng)的工作責(zé)任感;3能與同事合作并能服從安排;參加會(huì)議:1參加本科工作會(huì)議;2參加每月季工作評(píng)比會(huì);3參加公司召開的年度職工大會(huì);倉管員崗位名稱:倉管員直接上級(jí):儲(chǔ)運(yùn)科科長;負(fù)責(zé)對(duì)象:對(duì)所有進(jìn)庫的物資保管;工作目標(biāo):負(fù)責(zé)保管公司物資進(jìn)庫的保管;權(quán)力與責(zé)任:1負(fù)責(zé)進(jìn)庫物資數(shù)量的質(zhì)量的驗(yàn)收,簽發(fā)驗(yàn)收交接單;2負(fù)責(zé)出庫物資的核對(duì),若且絲疑點(diǎn)有權(quán)拒絕發(fā)貨;3確保出庫物資手續(xù)齊全,可簽名冊(cè)發(fā)出庫交接單,同時(shí),需用收貨方簽名蓋章后作為記帳
9、憑證。4接收并保存好物資入庫的原始憑證等資料;5建立物資出入庫和庫存臺(tái)賬;6對(duì)到庫物資的接收和物資發(fā)出工作負(fù)責(zé);7對(duì)物資的驗(yàn)收和出入工作的正確性和及時(shí)性負(fù)責(zé);8對(duì)物資的進(jìn)倉原始資料的整理保管工作負(fù)責(zé);9有權(quán)檢查到庫物資的數(shù)量及質(zhì)量;10有權(quán)督促指導(dǎo)驗(yàn)收人員和裝卸工作;11有權(quán)拒絕閑雜人員翻閱有關(guān)物資庫存資料;崗位要求:1具有高中以上文化程度;2有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,工作細(xì)致;3有較強(qiáng)工作責(zé)任感和事業(yè)心;參加會(huì)議:1參加每周一次的倉庫會(huì)議;2參加每月季一次管理工作評(píng)比會(huì);3參加公司召開的年度職工大會(huì);倉庫保管員崗位職責(zé)1. 在部長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)倉庫的物料保管、驗(yàn)收、入庫、出庫等工作。 2. 提出倉庫
10、管理運(yùn)行及維護(hù)改造計(jì)劃、支出預(yù)算計(jì)劃,在批準(zhǔn)后貫徹執(zhí)行。 3. 嚴(yán)格執(zhí)行公司倉庫保管制度及其細(xì)則規(guī)定,防止收發(fā)貨物差錯(cuò)出現(xiàn)。入庫要及時(shí)登帳,手續(xù)檢驗(yàn)不合要求不準(zhǔn)入庫;出庫時(shí)手續(xù)不全不發(fā)貨,特殊情況須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽批。 4. 負(fù)責(zé)倉庫區(qū)域內(nèi)的治安、防盜、消防工作,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)上報(bào),對(duì)意外事件及時(shí)處置。 5. 合理安排物料在倉庫內(nèi)的存放次序,按物料種類、規(guī)格、等級(jí)分區(qū)堆碼,不得混和亂堆,保持庫區(qū)的整潔。 6. 負(fù)責(zé)將物料的存貯環(huán)境調(diào)節(jié)到最適條件,經(jīng)常關(guān)注溫度、濕度、通風(fēng)、鼠害、蟲害、腐蝕等因素,并采取相應(yīng)措施。 7. 負(fù)責(zé)定期對(duì)倉庫物料盤點(diǎn)清倉,做到帳、物、卡三者相符,協(xié)助物料主管做好盤點(diǎn)、盤虧
11、的處理及調(diào)帳工作。 8. 負(fù)責(zé)倉庫管理中的入出庫單、驗(yàn)收單等原始資料、帳冊(cè)的收集、整理和建檔工作,及時(shí)編制相關(guān)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表,逐步應(yīng)用計(jì)算機(jī)管理倉庫工作。 9. 做到以公司利益為重,愛護(hù)公司財(cái)產(chǎn),不得監(jiān)守自盜。 10. 完成采購部部長臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。 采購員崗位名稱:采購員;直接上級(jí):供應(yīng)科科長;負(fù)責(zé)對(duì)象:物資的采購、供應(yīng);工作目標(biāo):要求將公司所需的保質(zhì)、保量安全及時(shí)的運(yùn)回公司;權(quán)力與責(zé)任:1服從分配,聽從指揮,并嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定;2負(fù)責(zé)公司的物資、設(shè)備的采購工作;3負(fù)責(zé)對(duì)所采購材料質(zhì)量、數(shù)量核對(duì)工作;4負(fù)責(zé)對(duì)采購材料質(zhì)量、數(shù)量核對(duì)工作;5有權(quán)拒絕末經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意批準(zhǔn)的采購定單
12、;6負(fù)責(zé)辦理交驗(yàn)、報(bào)賬手續(xù);7負(fù)責(zé)保存采購工作的必要原始記錄,做好統(tǒng)計(jì),定期上報(bào);8對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé);9對(duì)所采購的物資、設(shè)備要有申購單并上報(bào)采購主管;10協(xié)助做好有關(guān)物資采購工作的事項(xiàng);崗位要求:1具有中專以上文化程度;2具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心;3原則性強(qiáng),工作細(xì)心,能吃苦耐勞;參加會(huì)議:1參加本科每月一次會(huì)議;2參加每月季工作評(píng)比會(huì);3參加公司召開的年度職工大會(huì);采購員崗位職責(zé)1. 認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司采購管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則,努力提高自身采購業(yè)務(wù)水平。 2. 按時(shí)按量按質(zhì)完成采購供應(yīng)計(jì)劃指標(biāo),積極開拓貨源市場,貨(價(jià))比三家,選擇物美價(jià)平的物資材料,完成下達(dá)的降低采購購成本的責(zé)任指標(biāo)
13、。 3. 負(fù)責(zé)與客戶簽訂采購購合同,督促合同正常如期的履行,并催討所欠、退貨或索賠款項(xiàng)。 4. 嚴(yán)把采購質(zhì)量關(guān),選擇樣品供領(lǐng)導(dǎo)審核定樣,對(duì)購進(jìn)物料均須附有質(zhì)保書或當(dāng)場(委托)檢驗(yàn)。協(xié)助有關(guān)部門妥善解決使用過程中出現(xiàn)的問題。 5. 負(fù)責(zé)辦理物料驗(yàn)收、運(yùn)輸入庫、清點(diǎn)交接等手續(xù)。 6. 收集一線商品供貨信息,對(duì)公司采購策略、產(chǎn)品原料結(jié)構(gòu)調(diào)整改進(jìn),對(duì)新產(chǎn)品開發(fā)提出參考意見。 7. 填寫有關(guān)采購表格,提交采購分析和總結(jié)報(bào)告。 8. 做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈(zèng)錢物上繳公司,遵守國家法律,不構(gòu)成經(jīng)濟(jì)犯罪。 9. 完成采購部部長臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。 物料主管崗位職責(zé)1. 在部長的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)和產(chǎn)或工
14、程進(jìn)展,具體編各種年度、季度、月度的采購供應(yīng)計(jì)劃和用款計(jì)劃,在批準(zhǔn)后協(xié)助落實(shí)執(zhí)行。 2. 根據(jù)審核批準(zhǔn)的每月原輔材料供應(yīng)清單和用款計(jì)劃,與財(cái)務(wù)部及時(shí)協(xié)調(diào),確保采購購用款。 3. 定期了解原輔材料庫存情況,以及和產(chǎn)和銷售情況;適時(shí)提出或修改下期采購計(jì)劃,避免進(jìn)料積壓或進(jìn)料短缺的現(xiàn)象。 4. 負(fù)責(zé)采購物資原始發(fā)票、收料憑證、質(zhì)檢證明及付款結(jié)算單據(jù)等整理登記入帳工作,進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和核查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)。 5. 及時(shí)與采購員、保管員核對(duì)到達(dá)、在途物料的價(jià)格、數(shù)量、總價(jià),不斷清理應(yīng)付、應(yīng)退和預(yù)付款項(xiàng)目,每月結(jié)清進(jìn)、出、存明細(xì)帳,做好統(tǒng)計(jì)報(bào)表。 6. 具體了解、收集和產(chǎn)資料市場的供求狀況、價(jià)格走向及消耗定額
15、等信息,考察公司物料損耗水平,提出改進(jìn)采購建議。 7. 督促和配合保管員定期對(duì)物料倉庫盤點(diǎn)清查,發(fā)現(xiàn)帳、物、卡不符時(shí),找出原因予以調(diào)帳或上報(bào)處理。 8. 具體進(jìn)行采購、物資的資料、帳冊(cè)、報(bào)表的收集、整理和歸檔工作,及進(jìn)編制相關(guān)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表,以及利用計(jì)算機(jī)管理采購與物資工作。 9. 完成采購部部長臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。 小車駕駛員工作崗位:小車駕駛員;直接上級(jí):文秘科科長;負(fù)責(zé)對(duì)象:車輛駕駛和維護(hù);工作目標(biāo):保證公司領(lǐng)導(dǎo)的用車、人員接送、車輛保管;權(quán)力與責(zé)任:1確保公司領(lǐng)導(dǎo)正常用車;2負(fù)責(zé)車輛的日常保養(yǎng)檢查工作;3保證行駕車輛的安全,自覺遵守交通法規(guī);4節(jié)約油耗,降低車輛維修保養(yǎng)成本;5有權(quán)拒絕車況
16、不良或有故障的車輛指派;6精心維護(hù)車輛,做到車內(nèi)良好整潔;7遵紀(jì)守法,準(zhǔn)時(shí)出車,工作時(shí)間不擅自離開工作崗位;8參加車管部門召開的有關(guān)會(huì)議;9工作積極主動(dòng),服從調(diào)度,協(xié)助做好有關(guān)工作;10對(duì)所承擔(dān)的工作應(yīng)全面負(fù)責(zé);11做好公司臨時(shí)的工作全面負(fù)責(zé);崗位要求:1具有高中以上文化程度和專業(yè)車輛駕駛技術(shù);2有較強(qiáng)的工作責(zé)任心;3無酗酒嗜好,情緒穩(wěn)定;參加會(huì)議:1參加每周一次有關(guān)駕駛的會(huì)議;2參加每月一次的工作評(píng)比會(huì);3參加公司召開的年度職工大會(huì);總機(jī)話務(wù)員崗位名稱:總機(jī)話務(wù)員直接上級(jí):文秘科負(fù)責(zé)對(duì)象:對(duì)公司電話總機(jī)的工作工作目標(biāo):確保公司電話通迅的正常運(yùn)轉(zhuǎn)權(quán)力與責(zé)任:1負(fù)責(zé)公司電話總機(jī)的管理工作; 2負(fù)責(zé)公司電話轉(zhuǎn)接的工作; 3負(fù)責(zé)電話總機(jī)制正常檢查、維護(hù); 4負(fù)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 云南警官學(xué)院《柳琴戲藝術(shù)概論》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 配電設(shè)施運(yùn)行安全與事故預(yù)防制度
- 餐廳業(yè)績?cè)露瓤偨Y(jié)模板
- 業(yè)務(wù)操作-房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人《業(yè)務(wù)操作》真題匯編3
- 全球旅游業(yè)年度總結(jié)模板
- 三育人先進(jìn)個(gè)人主要事跡
- 二零二五年飯店員工勞動(dòng)合同及員工培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)保障合同2篇
- 人教版三年級(jí)數(shù)學(xué)下冊(cè)第四單元兩位數(shù)乘兩位數(shù)綜合卷(含答案)
- 二零二五版小學(xué)教師崗位績效評(píng)價(jià)與激勵(lì)機(jī)制合同3篇
- 煙臺(tái)南山學(xué)院《工程管理專業(yè)概論》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 居家辦公培訓(xùn)課件
- (規(guī)劃設(shè)計(jì))家具產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2024中國誠通控股集團(tuán)限公司總部招聘11人易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 2025初級(jí)會(huì)計(jì)理論考試100題及解析
- 2024屆高考英語詞匯3500左右
- 績效管理數(shù)字化轉(zhuǎn)型
- 2025年山東省高考數(shù)學(xué)模擬試卷(附答案解析)
- 部編人教版小學(xué)4四年級(jí)《道德與法治》下冊(cè)全冊(cè)教案
- 《BIM土建算量與云計(jì)價(jià)》完整課件
- 新客戶建檔協(xié)議書范文范本
- 心房顫動(dòng)診斷和治療中國指南(2023) 解讀
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論