財(cái)務(wù)會計(jì)崗勞動合同協(xié)議書范本

1、編號:財(cái)務(wù)會計(jì)崗勞動會同甲方：乙方：簽訂日期：年M日甲方用人單位：法定代表人：乙方勞動者：身份證號：甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內(nèi)容的有關(guān)情況,在自愿平等和相互信任的根底上,簽訂本合同,以便共同遵守.第一條乙方自愿到甲方從事兼職會計(jì)工作,甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職會計(jì).第二條乙方的工作范圍：根據(jù)甲方提供的單據(jù)、資料,進(jìn)行建賬、記賬含整理原始憑證,裝訂會計(jì)憑證/賬薄,計(jì)提稅金、稅務(wù)申報(bào)、出具稅收繳款書；財(cái)務(wù)治理咨詢.第三條合同期限及報(bào)酬：本合同有效期為年,自簽訂之日起至年月日止；試用期為年月日至年月日；甲方每支付乙方工資人民幣元,至合同終止,試用期工資為人民幣元；合同期滿時(shí),雙方可以另行辦理續(xù)簽

2、事宜.甲方每年應(yīng)支付資料費(fèi)人民幣元.資料費(fèi)指賬本、憑證、報(bào)表、申報(bào)材料、交通及費(fèi)等第四條工作時(shí)間和休息休假1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商確認(rèn)執(zhí)行下歹0條款：實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制,甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周不超過40小時(shí).甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天.2、甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時(shí)間,保證乙方的休息與身心健康.甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間,一般每日不得超過一小時(shí);因特殊原因需要延長工作時(shí)間的,在保證乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間不得超過三小時(shí),每月不得超過三十六小時(shí).3、甲方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假、看護(hù)假等帶薪假期,具體方法按國家

3、有關(guān)規(guī)定或雙方協(xié)商決定.第五條甲方權(quán)利和義務(wù)1、甲方有權(quán)檢查乙方的工作情況.2、甲方不得無故解聘乙方,在以下情況下,甲方有權(quán)單方解除合同：(1)應(yīng)聘會計(jì)違反合同事項(xiàng),不積極履行義務(wù),經(jīng)勸阻不改時(shí)；(2)應(yīng)聘會計(jì)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或違背職業(yè)道德;(3)應(yīng)聘會計(jì)因違法亂紀(jì)被撤銷會計(jì)資格；(4)應(yīng)聘會計(jì)因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí).3、甲方提供應(yīng)乙方的會計(jì)資料必須取得符合國家統(tǒng)一會計(jì)制度規(guī)定的原始憑證,原始憑證應(yīng)當(dāng)真實(shí),合法,準(zhǔn)確,并應(yīng)配有專人負(fù)責(zé)日常收支和原始憑證的保管工作.4、甲方根據(jù)約定工資報(bào)酬及時(shí)足額的支付乙方工資.5、甲方對乙方要求按國家統(tǒng)一會計(jì)制度規(guī)定更正補(bǔ)充的原始憑證,應(yīng)及時(shí)更正補(bǔ)充.6

4、、會計(jì)憑證、會計(jì)報(bào)表由雙方約定進(jìn)行保管.7、無論是郵遞、乙方上門效勞還是甲方送到乙方,對所傳遞的原始憑證及相關(guān)資料均由雙方簽字確認(rèn)并按要求于當(dāng)月25日-30日前交給甲方.第六條乙方責(zé)任和義務(wù)1、根據(jù)甲方提供的原始憑證和其他資料,根據(jù)國家統(tǒng)一會計(jì)制度的規(guī)定,進(jìn)行會計(jì)核算,并負(fù)責(zé)妥善保管好乙方的相關(guān)財(cái)務(wù)單據(jù),原始憑證和資料等,稅務(wù)機(jī)關(guān)召開會議,培訓(xùn)等事務(wù),除規(guī)定必由法人代表到場外,均由乙方參加,并及時(shí)將會議或培訓(xùn)內(nèi)容轉(zhuǎn)達(dá)甲方.2、定期向稅務(wù)機(jī)關(guān)提供稅務(wù)資料,負(fù)責(zé)納稅申報(bào)及稅務(wù)年檢等工作.3、為甲方提供會計(jì)、稅務(wù)等方面的咨詢效勞,使客戶在合法合理前提下,享受稅務(wù)政策,提升經(jīng)濟(jì)利益.4、乙方僅對甲方提

5、供的各項(xiàng)原始憑證進(jìn)行會計(jì)核算,保證會計(jì)憑證,賬簿及報(bào)表的真實(shí)性,合法性和準(zhǔn)確性.5、對在執(zhí)行會計(jì)業(yè)務(wù)中知悉的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù).6、乙方離職需提前一個(gè)月通知甲方,終止合同時(shí)有義務(wù)與甲方作好賬務(wù)交接工作.7、合同解除后一個(gè)月內(nèi),乙方須立即交出有關(guān)文件,案卷材料和財(cái)務(wù)的各種檔案,并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)停止履行會計(jì)職務(wù).第七條社會保險(xiǎn)和福利1、雙方依法參加公積金,其中依法應(yīng)由乙方繳納的局部,由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳.2、甲方為乙方繳納公積金.3、如乙方發(fā)生工傷事故,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)救治,或提供可能的幫助,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向勞動保證部門提出工傷認(rèn)定申請,為乙方依法辦理勞動水平鑒定,并為享受工傷醫(yī)療待遇

6、履行必要的義務(wù).4、 乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按國家和地方的規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇,按醫(yī)療保險(xiǎn)及其他相關(guān)規(guī)定報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)用,并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi).第八條任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方.甲方變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng),不影響本合同的履行.甲方發(fā)生合并或者分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由承繼甲方權(quán)利和義務(wù)的單位繼續(xù)履行.第九條合同終止1、本合同期滿或法定終止條件出現(xiàn),本合同即行終止.2、本合同因下歹0情形之一終止的,甲方應(yīng)當(dāng)按規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：(1)除甲方維持或者提升勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同,乙方不同意續(xù)訂的情形外,

7、勞動合同期滿的；(2)甲方被依法宣告破產(chǎn)的；(3)甲方被撤消營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；(4)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形.3、乙方合同期滿的,甲方應(yīng)當(dāng)續(xù)延乙方合同期至相應(yīng)的情形消失時(shí)終止.但甲方在乙方患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者局部喪失勞動水平的勞動合同的終止,根據(jù)國家和省有關(guān)工傷保險(xiǎn)的規(guī)定執(zhí)行.4、甲方違法解除或者終止本合同,乙方要求繼續(xù)履行本合同的,甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行； 乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同不能繼續(xù)履行的,甲方應(yīng)按規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍支付乙方賠償金.第十條勞動爭議處理1、勞動合同依法訂立,即具有法律約束力,雙方應(yīng)當(dāng)全面履行,并嚴(yán)格、依法執(zhí)行勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂和給付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定.2、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決.不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁.甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁.提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起法定時(shí)效內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請.對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起法定時(shí)效日內(nèi)向人民法院提起訴訟.3、甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)