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文檔簡介

1、檔案管理員試題檔案管理員試題員工姓名得分:一、選擇題(每題4分,共20分),歸類、整理后1、凡個人手中的檔案資料必須在集中清交時匯總到 辦理上交手續(xù)。A本部門B、辦公室C、檔案管理員D、人資部正確答案:A2、檔案管理員對各部門所有檔案首頁必須附資料清單一份,放置于 檔案袋、文件夾或文件盒A中間B、第一頁C、第二頁D、底部正確答案:B3、檔案借閱的最長期限為A、三天B、一周C、兩周D、一個月正確答案:C4、檔案管理員要定期催還,發(fā)現(xiàn)損壞、丟失或逾期未還,應(yīng)寫出書 面報告,報處理。A當(dāng)事人B、當(dāng)事人部門經(jīng)理 C、辦公室D、總經(jīng)理正確答案:D5、已無保存價值的由小組擬定銷毀意見,報批準后方可銷毀。精

2、選word范本!A檔案管理員B、交檔部門經(jīng)理 C、辦公室D、總經(jīng)理正確答案:D、填空題(每空3分,共30 分)1、檔案整理步驟:收集、 整理、分類、立卷。2、立卷,根據(jù)不同價值區(qū)分確定保管期限:永久、長期、短期3、檔案利用可以下幾種:查詢、查閱、借閱。4、檔案整理方法:問題特征為主,立小卷,一事一卷。5、公司除外來文件外的所有文件、資料都必須以紙質(zhì)和電子文檔兩 種形式存檔。6、部門與檔案室必須同時建立電子清單并保存。三、判斷題(每題3分,共15 分)1、房屋車間等基礎(chǔ)設(shè)施的設(shè)計方案、圖紙可以不交檔案室(X)2、各部門的檔案,每年上交時必須制作清單一式兩份,以備相互監(jiān) 督。(V)3、檔案資料收集

3、、整理、分類,必須按類別、年、月份登記歸檔。(2)4、凡借查閱檔案資料人員必須嚴格保守公司秘密,不準泄露檔案材 料內(nèi)容,如發(fā)現(xiàn)遺失必須及時匯報,造成后果的按公司制度處罰。(V)5、所借檔案資料不準轉(zhuǎn)借他人使用,必須專人專用。(V)四、簡答題(每題10分,共30 分)1、檔案保管內(nèi)容主要有哪三個方面?答:檔案保管工作是指根據(jù)檔案的成分和狀況,所采取的存放和安全 保護措施。主要包括以下三個方面:檔案的庫房管理,即庫房內(nèi)檔案科學(xué) 管理的日常工作;檔案流動中的保護,即檔案在各個流動環(huán)節(jié)中,一般的 安全防護;檔案保護的專門措施,即為延長檔案的壽命而采取的諸如復(fù)制 和修補等各種專門的技術(shù)處理。2、我公司有

4、那些技術(shù)類需要歸檔?(1)、技術(shù)人員職稱證書、培訓(xùn)合格證、上崗證及技術(shù)人員的論文, 發(fā)表的著作文章以及在學(xué)術(shù)上獲得的其他成就證書、證件等。(2)、生產(chǎn)工藝流程、操作規(guī)程、生產(chǎn)單據(jù)、圖紙等 (必須由電子版 和紙質(zhì)兩種形式存檔)。(3)、生產(chǎn)技術(shù)改造資料等。3、作為公司檔案管理員,如何為公司生產(chǎn)經(jīng)營提供優(yōu)質(zhì)報務(wù)?參照檔案管理人員職責(zé)(1)、認真學(xué)習(xí)檔案管理專業(yè)知識,提高檔案管理業(yè)務(wù)能力,端正工 作態(tài)度,愛崗敬業(yè)、精益求精。(2)、熟悉檔案管理工作程序,建立和編制檔案管理工作的流程和辦 法,并嚴格按照執(zhí)行。(3)、仔細梳理和審驗各部門遞交來的檔案資料,不符合要求的一律 退回重做,切實把檔案資料工作做的嚴謹、細致、無疏漏,為公司發(fā)展服 好務(wù)。(4)、履行崗位職責(zé),嚴格按照檔案管理制度行事,杜絕違規(guī)現(xiàn)象發(fā) 生。(5)、增強服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量,努力做到隨叫隨到,熱情耐心, 接收審驗檔

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