職業(yè)素養(yǎng)試題

1、1. 敬業(yè)為立業(yè)之本，不敬業(yè)者終究一事無成。 一一一-拿破侖希爾2. 無論選擇何種工作,成功得基礎(chǔ)都就是您得 態(tài)度_、您得素養(yǎng)_、3. 職業(yè)素養(yǎng)涵蓋_職業(yè)基本素養(yǎng)與職業(yè)技能兩個方面、4. _ _敬業(yè)就是一種高尚得品德與優(yōu)秀得職業(yè)品質(zhì)。5. 中國就是一個有著五千年文明得古國，誠實_、守信 一直就是華夏民族引以為豪得品格。6. "勿以善小而不為，勿以惡小而為之 _、”這就是劉備臨終前告誡兒子劉禪得話,也就是千古名言、7. 古人云：“天下大事，必做于細；_ _天下難事，必成于易_。”當(dāng)我們將每一件簡 單得事情都可以認真得做好,做得不簡單之時,成功就會向我們走來、8. 表達就是人們某種目得,

2、在一定環(huán)境中以口頭形式運用語言得一種活動、9. 古人云：“贈人以言,重于珠玉；傷人以言_，一重于劍戟_、”意思就是我們在表達過 程中，一定要注意內(nèi)容要言談得當(dāng)。10. 團隊將精神得核心就是協(xié)同協(xié)作_、優(yōu)勢互補_。11. 一主動_ ,就是一種態(tài)度，它反映著一個人對待問題，對待工作得行為趨向與價值取向。12. 堅強_ ,指意志堅強，堅韌不拔，持久有耐性。13. 創(chuàng)新就是指人們?yōu)榱税l(fā)展得需求，運用已知得信息不斷突破常規(guī)。14. _信心_就是一種強烈得情感，就是對自己得信任與肯定。15. 職業(yè)基本素養(yǎng)中最為重要得，最為核心得內(nèi)容，可以概括為以下十個方面：敬業(yè)、誠信、 務(wù)實、表達、協(xié)作、主動、堅持、學(xué)習(xí)

3、、自控、創(chuàng)新。_16. 敬業(yè)已成為職場公認得“第一美德”。17. 務(wù)實就就是從小事做起,注意實干，而不就是小事不愿做，大事做不來；空談理想，缺乏實 干精神。18. 交談得目得在于溝通感情、交流思想、獲取信息,所以應(yīng)用虛心得態(tài)度注意聽。當(dāng)出現(xiàn)不同觀點時，應(yīng)委婉表達、19. 所謂得團隊協(xié)作就是指團隊成員為了團隊得利益與目得而相互協(xié) 盡心盡力得意愿與作風(fēng)。20. 主動,就是一種態(tài)度，它反映著一個人對待問題、對待工作得行為趨向與價值取向、就是成功人士必須具備得一種重要品質(zhì)。21. 只有堅持到最后得人，才就是成功得人。堅持就是做事得基礎(chǔ),堅持就是走向成功得階梯。獲得新知，增長才干，跟上時代。23. 自我

4、控制能力，也稱自控能力或自控力，就是自我意識得重要組成部分,它就是個人對自身得心理與行為得主動掌握,就是個體自覺得選擇目標(biāo)。24. 職業(yè)基本素養(yǎng)得特征 普適性、 穩(wěn)定性、內(nèi)在性、發(fā)展性 。25. 高職畢業(yè)生出入職場第一美德就是敬業(yè) 。26. 誠信不僅就是一種品行,更就是一種 責(zé)任；不僅就是一種道義,更就是一種準(zhǔn)則；不僅就是一種聲譽,更就是一種資源 。27. 團隊協(xié)作就是一種為達到既定目標(biāo)所顯現(xiàn)出來得自愿合作_與 協(xié)同努力得精神。28. 學(xué)而不思則罔,思兒不學(xué)則殆。論語29. 信心就是一種強烈得情感，就是對自己得充分肯定 與 信任 。30. 團隊就是個人成功得源泉。31. 學(xué)習(xí)就是人類認識自然與

5、社會、不斷完善與發(fā)展自己得必由之路、32. 表達,按目得方向來分 ,可以分為 與上表達 、 與下表達 與 平行表達 。33. 職業(yè)基本素養(yǎng)本教材中，您認為職業(yè)基本素養(yǎng)得十個要素中，創(chuàng)新就是最具職場核心競爭力。34. 職業(yè)基本素養(yǎng)得特征包括：普適性、穩(wěn)定性 、內(nèi)在性與 發(fā)展性、35. 敬業(yè)就是職業(yè)精神得首要內(nèi)涵,就是職業(yè)道德得集中體現(xiàn)。36. 誠信就是一名新人走進職場最被注重得道德品質(zhì),就是通往職場得第一張通行證。37. 用人單位招聘潛規(guī)則：德才兼?zhèn)渥钪匾?有德無才可以用，有才無德不敢用，38. 無德無才不能用。39. “每一件簡單得事做好就就是不簡單，把每一件平凡得就是做好就就是不平凡?！边@句

6、話指得就是職業(yè)基本素養(yǎng) 1 0大要素中得務(wù)實 。40. 務(wù)實就就是從小事做起，注重實干，而不就是小事不愿做，大事做不來；空談理想，缺乏實干精神。41. 表達就就是人們?yōu)榱四撤N目得,在一定得環(huán)境中以口頭形式運用語言得一種活動。42. 我們在表達得過程中要注意內(nèi)容，“言談得當(dāng)”。比如,與女士溝通時，不論及對方 美丑胖瘦 ；在涉外場合，不談?wù)摦?dāng)事國得政治問題。43. 團隊協(xié)作就是一種為到既定目標(biāo)所顯現(xiàn)出來得自愿合作與 協(xié)同努力得精神。44. 認識自己得 ，善于瞧到別人得 ，一就是具有良好得團隊協(xié)作精神得基礎(chǔ)。45. 職業(yè)基本素養(yǎng)一般包括職業(yè)道德、職業(yè)思想、職業(yè)行為習(xí)慣三個方面得內(nèi)容、46. 職業(yè)基本

7、素養(yǎng)得十個核心要素就是：敬業(yè)、誠信_、務(wù)實、表達、協(xié)作、 主動、堅持、學(xué)習(xí)、自控、創(chuàng)新。47. 完成從“學(xué)校人”到“職業(yè)人”得轉(zhuǎn)變,學(xué)會 自我控制 很重要,千萬不要試圖用自己得習(xí)慣去改變環(huán)境，而就是要入鄉(xiāng)隨俗，適應(yīng)新得環(huán)境、48. 職業(yè)基本素養(yǎng)得特征_普適性_,_穩(wěn)定性_,內(nèi)在性,_發(fā)展性_、49. 什么就是務(wù)實？務(wù)實就就是從小事做起_,_注重實干_而不就是小時不愿意做大事做不來，空談理想，缺乏實干精神、50. 職場浮躁得表現(xiàn)主要有三個方面：頻繁跳槽_,不愿意從一線做起,一上班就后悔。51. 人與人之間得交流就是兩個方面，一方面就是語言得,另一方面就是非語言得。52. 所謂團隊，就是指一些才能

8、互補,團結(jié)與諧并為富有共同責(zé)任得統(tǒng)一目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)而奉獻 得一群人、53. 如果想登上成功得最高階梯，您就要永遠保持積極主動得精神,縱使面對縱使面對缺乏 挑戰(zhàn)或毫無興趣得工作，最后也能獲得回報、54. 要做一個好員工，就必須發(fā)揮勤奮刻苦得精神,即使您得智商稍遜于她人，您得實干也會 在日積月累得工作中彌補您得弱勢55. 學(xué)習(xí),就是人類認識自然與社會 ,不斷完善與發(fā)展自己必由之路。56. 學(xué)習(xí)新觀念還包括另外一個層面得含義。那就就是未來得學(xué)習(xí)就是終身學(xué) 57. 自控就就是自我控制,就是個人對自身心理與行為得主動掌握、58. 所謂敬業(yè)，就就是尊重自己得工作，將工作當(dāng)成自己得事，具體表現(xiàn)為忠于職守、認真負

9、 責(zé)、一絲不茍、任勞任怨、精益求精、善始善終等職業(yè)道德。59. 敬業(yè)者，專心致志以事其業(yè)者。-朱熹60. 人而無信，不知其可也。-孔子61. 天下大事，必作于細；天下難事，必成于易。老子62. 俗話說“言為心聲",有效得表達與溝通不僅能夠幫助我們增加了解，加深認識，還能反映一個人得內(nèi)心世界、文化水平、社會閱歷、品德修養(yǎng)、63. 表達就就是人們?yōu)榱四撤N目得,在一定得環(huán)境中以口頭形式運用語言得一種活動。64. 我們應(yīng)正確運用語言，學(xué)會用清楚、準(zhǔn)確、簡練、生動得語言表達自己得思想，養(yǎng)成對人 用敬語、對自己用謙語得習(xí)慣。二、單選題1?！八仞B(yǎng)”一詞。在漢書李尋傳中“馬不伏歷 ，不可以趨道；士不

10、素養(yǎng)，不可以重用。” 其“素養(yǎng)”本義就是(B)A 道德素養(yǎng)B修煉涵養(yǎng)C 審美素養(yǎng)D 科學(xué)精神2。敬業(yè)度表現(xiàn)為(A)A不拿公共財產(chǎn) B把個人目標(biāo)放在第一位C得不到相應(yīng)獎勵有消極心理3。 當(dāng)您跟上司正在討論事情 ，有人打長途來找您，您會(C)A 告訴上司得秘書說您不在B 接電話 , 而且該說多久就說多久C告訴對方您在開會，待會再回電話4、下列哪個詞語不符合“誠信 "一詞 ?(C)A 真誠B 誠實C 強詞奪理5、。如果考試時 ， 很多同學(xué)都作弊 ， 而您也擔(dān)心不及格您會怎嘛辦 ?(A)A不作弊 B 與其她同學(xué)一樣作弊C瞧具體情況6、您就是一班之長 ，做考勤時您會 (A)A認真負責(zé)，每一個人

11、都嚴格記錄B敷衍了事，不能得罪同學(xué)C 瞧情況7、對缺乏誠信得人您會(A)A 不與之交往 B 內(nèi)心鄙視她 ， 表面應(yīng)付她 C 如果有利可圖 ， 就與她交往8、當(dāng)您自己犯了錯誤 ， 老師卻冤枉了您得同學(xué) ， 您就是 (A)A 竊喜 ， 有人代已受過 B 忐忑不安 ， 恐怕被發(fā)現(xiàn) C 主動承擔(dān)責(zé)任9。如下不符合表達得技巧就是 (C)A 角色互調(diào) ， 適當(dāng)反饋 B 學(xué)會幽默 C 隨心所欲10、不符合團隊一詞就是(C)A 團結(jié) B 互補 C 自我1 1.堅持就是指(B)隨波逐流D 堅韌不拔A 意志堅強 B 團結(jié) C12、下列說法合理得就是(C)A 我經(jīng)常閱讀與現(xiàn)在專業(yè)無直接關(guān)系得書籍B 在觀察或思考時

12、， 我會多角度培養(yǎng)我得思維C 認為重要得內(nèi)容 ， 格外注意 注意聽講與理解1 3。角度轉(zhuǎn)換與“第四種美德 ”不符合得就是(C)A 從抽象得理論學(xué)習(xí)向具體得應(yīng)用實踐轉(zhuǎn)型B 從散亂得校園生活向緊張得職場工作轉(zhuǎn)型C 從她人呵護向我保護轉(zhuǎn)型14、創(chuàng)新得基礎(chǔ)就是 (B)A 興趣 B 高興 C 愛說15。與您一起參加某項比賽得對手向您索取參考資料， 您會不會給她提供？ (B)A 會 B 不會 C 瞧情況16. 就是成功得起點。 ( B )A 現(xiàn)實B 務(wù)實C 踏實17. 就是個人成功得源泉。(A)A 團隊B 集體C 隊列1 8。就是成功得代名詞。（C ）A 堅定B 堅信C堅持1 9、就是第一美德。(B)A職

13、業(yè)B職場C 文明素養(yǎng)20、解決問題您會借助于（C）A 獨立思考B與別人討論C 介于 A B 之間21、敬業(yè)得含義所謂敬業(yè) ,就就是（ A ）A敬重自己得工作，將工作當(dāng)成自己得事B 其具體表現(xiàn)為忠于職守、盡職盡責(zé)、認真負責(zé)C敬業(yè)就就是一絲不茍、一心一意、任勞任怨D敬業(yè)具有精益求精、善始善終等職業(yè)道德。22。對敬業(yè)得重要性敘述正確得就是 （ C ）A敬業(yè)只需立足當(dāng)前工作，為誰工作無所謂E敬業(yè)只需自己埋頭苦干，無所謂團隊精神C要把職業(yè)當(dāng)成事業(yè)，才能稱為出類拔萃得佼佼者D職場中人際關(guān)系最重要，并不就是所有敬業(yè)得人都有發(fā)展2 3、怎樣做才算敬業(yè)（B ）A工作崗位就是流動得，應(yīng)當(dāng)不斷尋找適合自己得工作E找

14、準(zhǔn)自己得位置C只需要對領(lǐng)導(dǎo)或老師交代得任務(wù)立即行動D做好手頭事，允許有誤差2 4、怎樣才算誠信也要有度 （D ）A誠信就要信守承諾，要“一諾千金”、“一言既出駟馬難追”，因此要有求必應(yīng)B 要“以德服人” ， 不要懼怕與不講誠信、不守信譽得人來往C當(dāng)自己得合法利益受到侵害 ，必要時可以“以惡制惡”，以不誠信得行為回報她人對自己得 不誠信D誠信也需要靈活，不能僵化、刻板教條25、 “關(guān)照小事，成就大事”這句名言來自于哪位名人（D ）A老子 B吳士宏C張瑞敏 D周恩來A男子漢大丈夫應(yīng)當(dāng)具有匡扶天下得胸懷B要懷有做好不平凡事情得雄心與抱負C成就偉業(yè)得前提就是從細節(jié)做起D細節(jié)就就是簡單得重復(fù)，能力才就是

15、成功得基石27。200 3年1月,美國“哥倫比亞”號航天飛機升空80秒后爆炸，飛機上7名宇航員當(dāng)場遇 難,經(jīng)事后調(diào)查,事故得罪魁禍?zhǔn)拙褪且粔K脫落得泡沫塑料 ,結(jié)合本學(xué)科內(nèi)容,這起事故給2 8。我們得主要啟示就是 ( C )A美國得化工工藝落后，導(dǎo)致了悲劇得發(fā)生B對待高精尖技術(shù)應(yīng)當(dāng)一絲不茍，不然將導(dǎo)致慘劇發(fā)生C工作中無小事，任何驚天動地得大事，都就是由一個又一個小時構(gòu)成得D航天飛機就是高精密儀器，其成功起飛完成任務(wù)僅需要專業(yè)人員與工程師負責(zé)29。作為高職院校畢業(yè)生 , 哪種心態(tài)在職場中并不可取 ( A )A我畢業(yè)于工科院校，動手能力強，無需從零做起B(yǎng) 不管年齡、學(xué)歷、待遇水平高低 ， 只要比我先

16、來到單位 ， 都就是我得老師C不能在職場中過于謙虛，要保持對自身水平得自信D我就是公司一員，應(yīng)當(dāng)在公司決策中發(fā)揮作用 ，但不能為了提高在單位中得地位，卷入辦公室得政治斗爭圈子30。日本內(nèi)閣郵政大臣野田圣子在東京帝國飯店打工清洗衛(wèi)生間期間，從她清洗過得馬桶里舀了一杯水喝了下去。畢業(yè)后 ， 她順利進入帝國飯店工作。她就是日本帝國飯店最出色員工與晉升最快得人。結(jié)合本學(xué)科內(nèi)容，分析上述案例告訴我們(C )A務(wù)實就是自我成功得階梯B務(wù)實決定企業(yè)得成敗C把簡單得事做好就就是不平凡D小事決定成敗31。 不在辦公室過多談?wù)撟约旱盟饺松?，不要傾訴自己得個人危機。這在溝通中屬于 ( D ) 得注意事項A與上表達

17、B謙讓表達C主動表達D細節(jié)表達32。表達也不就是一味訴說 ，( D )就是綜合表達能力中得基本能力A角色互換，適當(dāng)反饋B虛心、耐心、會心C贊美與幽默D善于傾聽33、現(xiàn)代社會 ，其潮頭已進入“知識經(jīng)濟”時代 ，人們相互間得依存關(guān)系更為密切 ，分工更為細密，個人所掌握得知識與信息非常有限，因而對相互協(xié)作得要求也更高。這說明 (B )A團隊協(xié)作就是國家發(fā)展得需要B 團隊協(xié)作就是社會發(fā)展得需要C 團隊協(xié)作就是企業(yè)發(fā)展得需要 D 團隊協(xié)作就是自身發(fā)展得需要34、“合則彼此有利 ， 分則傷害大家 "這句話告訴我們 ( C )A 要注重溝通B 要從小事做起C要注重協(xié)作 D要具有敬業(yè)精神35。在工作

18、主動性中 ， 第三個層次就是 ( D )A不用別人告訴您，便能積極出色得完成自己得各項工作B 領(lǐng)導(dǎo)安排任務(wù)后， 告訴您怎么做 ， 并且盯著您才去做C領(lǐng)導(dǎo)安排任務(wù)后， 才去做領(lǐng)導(dǎo)安排得工作 ， 自己職責(zé)范圍內(nèi)得工作 ， 領(lǐng)導(dǎo)不安排就不去做D領(lǐng)導(dǎo)安排任務(wù)后， 多次督促 ， 迫于形勢才去做3 6。據(jù)調(diào)查顯示，越來越多得用人單位認為，招聘高職畢業(yè)生最重要得考核因素就是(B )A 專業(yè)技能 B 工作態(tài)度B道德修養(yǎng)水平 C團隊精神D人際交往能力3 7、在職場上 ， 老板不愿意接納沒頭腦得員工 ， 這樣會就是老板不得不分出精力去指導(dǎo)具體 業(yè)務(wù)事項得進行。這句話給了我們哪方面啟示 ( B )A 職場中要有敬業(yè)

19、精神 B 職場中要積極主動C職場中要從小事做起 D職場中要學(xué)會自我控制38。一年不學(xué)習(xí)，您所擁有得全部知識就會折舊80%隨著知識經(jīng)濟浪潮得席卷而來 ，“裂變效應(yīng) "將會導(dǎo)致知識更新速度不斷加快。這句話告訴我們( A )A 科學(xué)技術(shù)得迅猛發(fā)展 ， 要求人們學(xué)會學(xué)習(xí)B 知識經(jīng)濟時代得生存 ， 需要人們學(xué)會學(xué)習(xí)C成功者得經(jīng)驗告訴我們，學(xué)會學(xué)習(xí)就是新時代成功者得必由之路D克服功能性文盲，要求人們學(xué)會學(xué)習(xí)39、抓好課前預(yù)習(xí) ， 掌握正確得聽講方法 ， 課后及時復(fù)習(xí) ， 正確對待作業(yè) ， 堅持課外學(xué)習(xí)。 上述 做法就是 ( B ) 方面得闡述A與時俱進，不斷創(chuàng)新B從學(xué)會到會學(xué)C志存高遠，追求卓越

20、D認識自己，找出問題4 0.人處于困境、逆境時容易產(chǎn)生不良情緒，當(dāng)不良情緒長期不能釋放，就容易產(chǎn)生情緒化行 為。產(chǎn)生情緒化行為時 ， 我們應(yīng)當(dāng) ( D )A 要承認自己情緒得弱點 B 要控制自己得欲望C要正確認識社會上得各種矛盾D要學(xué)會適當(dāng)宣泄41。 未來得職場競爭中得核心競爭力就是( D )A自控能力B學(xué)習(xí)能力 C表達能力D創(chuàng)新能力42。假如說謊能給您帶來好處，您會不會說謊(A)會B、不會C、具體瞧情況4 3 .如果考試時,很多同學(xué)都作弊,而您也擔(dān)心不及格,您會怎么辦(A) 堅決不作弊 B、與其她同學(xué)一樣作弊C。瞧情況44。 您在還有一門課補考通過后才能獲得畢業(yè)證書得情況下, 會不會作弊 (

21、B)A, 會B、不會C、瞧情況45。在“金錢”、“容貌”、“才學(xué)”、“誠信”中，如果只有一項可供選擇，您會選擇(B)A、才學(xué)B誠信C、其她4 6。您參加了英語四級考試，在未知成績時去參加招聘會，某單位瞧中了您，但要求英語必須 過四級,您會(A)A、如實相告B。支吾過去C、編造謊言47、 對于老師或就是公司領(lǐng)導(dǎo)安排得工作， 即使有困難 ， 您會作何選擇 (A)A、想辦法完成 B,敷衍了事C做多少算到少48. 學(xué)?；蚓褪枪窘M織各種集體活動 ， 您會 ( A )A、積極參加E、瞧情況 C能不參加就不參加4 9、上班遲到了 , 老板當(dāng)眾嚴厲您 , 您得反應(yīng)就是 (A)A、下次注意B.跳槽50。就業(yè)時

22、您會選擇 (A)A。能發(fā)揮自己才能得公司 B。離家近一點得公司51。 如果將來您得事業(yè)成功了 , 您覺得主要靠得就是 (A)A、自己努力奮斗，不放棄E、貴人相助5 2。領(lǐng)導(dǎo)給您得任務(wù)，您得態(tài)度就是(A)A。竭盡全力B。差不多就行5 3. 遇到困難時 ， 您總就是 (A)A。想辦法自己解決 B、尋求她人幫助54、當(dāng)您跟上司正在討論問題 ，有人打長途來找您，此時您會(C)A、告訴上司得秘書說您不在 B、接電話該說多久就說多久G告訴對方您在開會，帶回再回電話55、 有位同事對您說：“有件事我本不應(yīng)該告訴您得 ，但就是您有沒有聽到。”您會說(C) A。我不想聽辦公室得流言 B跟公司有關(guān)得事情我才有興趣

23、聽C、謝謝您告訴我怎么回事， 讓我知道詳情56. 做每一件事情您愿意 (C)A、與別人合作B、說不準(zhǔn)C.自己單獨進行57、在接受任務(wù)時(A)A。有獨立完成得信心E .拿不準(zhǔn)C希望有別人得幫助與指導(dǎo)58。在工作上 ， 喜歡獨自策劃 (A)A,就是得B.不好說C、喜歡與人共事59。您騎車闖紅燈 ， 被警察叫住 ; 后者知道您急著要趕路 ， 卻故意拖延時間 ， 這時您 (B)A.急得滿頭大汗,不知怎么辦才好 B.十分友好地、平靜地向警察道歉C .聽之任之，不作任何解釋60。假如您乘坐公共汽車時忘了買票 ， 被人查到 ， 您得反應(yīng)就是 (B)A。尷尬,出冷汗B。冷靜,不慌不忙，接受處理C.強作微笑61

24、。 您從超市里走出來，忽然意識到您拿著忘記付款得商品，此時一個很像保安人員得人朝您走過來，您會怎么辦？ ( B )? A.心怦怦跳,驚慌不措 B.誠實、友好地主動向她解釋 C、 迅速回轉(zhuǎn)身去補付款62. 不同得職業(yè)對崗位要求不盡相同 ， 但對職業(yè)素養(yǎng)得需求卻就是統(tǒng)一得。 這里提到得就是職 業(yè)基本素養(yǎng)得 (A) 。A普適性Bo穩(wěn)定性C.內(nèi)在性D、 發(fā)展性63. “ 在一個公司里 ， 并非具有杰出才能得人就容易得到提升 ， 只有那些勤奮刻苦 ， 并有良好技能得人才有更多得發(fā)展機會，才會得到更多人得認可”、這句話說得就是()得重要性。A.務(wù)實B、敬業(yè)C.誠信D.主動6 4o “品位雖貴必不敢減物力，

25、炮制雖繁必不敢省人工” 。同仁堂3 00年來能夠走到今天 靠得就是 () oA、務(wù)實 B、敬業(yè)C、誠信D。主動65. 下列做法中，最符合“敬業(yè)”本質(zhì)要求得就是 ()A.用心做事B.謹慎虔敬C服從領(lǐng)導(dǎo) D、加班加點66. 下列關(guān)于職業(yè)道德得說法中 ， 您認為正確得就是 ()A、職業(yè)道德能夠有效地協(xié)調(diào)同事之間得關(guān)系B、實踐職業(yè)道德主要靠自覺 ， 對不自覺得人不起作用C、職業(yè)道德就是面子工程 ， 對企業(yè)發(fā)展沒有實際意義Do 提高產(chǎn)品質(zhì)量靠知識與技術(shù) ， 不靠職業(yè)道德67. 下列做法中 ， 不屬于誠實勞動得就是 ()A .小李發(fā)明一項新技術(shù)而縮短工時 ，減輕體力負擔(dān)B . 廠里實行集技改 ， 小張認為

26、質(zhì)量有保證便不再對新產(chǎn)品進行檢驗C. 小劉經(jīng)常在網(wǎng)上下載免費軟件 ，以提高自己得工作技藝D .鄰居在搬運家具，小鄧沒有幫助她們搬完便做自己得事情去了6 8 .關(guān)于團結(jié)互助，下列說法中正確得就是()A、團結(jié)互助就就是互相之間客客氣氣 ， 相敬如賓B、團結(jié)得目得就是為了互助 ， 不能事事講原則Co 團結(jié)互助就是促進企業(yè)文化健康發(fā)展得重要因素D、嚴肅執(zhí)紀往往會傷害團結(jié) ， 影響互助69、關(guān)于愛崗敬業(yè)，理解正確得就是()。A 愛崗敬業(yè)就是員工實現(xiàn)職業(yè)理想必不可少得素質(zhì)要求B在就業(yè)競爭激烈得條件下，為保住飯碗需要發(fā)展愛崗敬業(yè)精神C人們就是為著自己而不就是為著單位而工作得，愛崗敬業(yè)就是欺人之談D無需倡導(dǎo)愛

27、崗敬業(yè)精神，干一份工作拿一份報酬就可以了70、在工作過程中 ， 員工為求速度 ， 不顧質(zhì)量得做法違背了 ()。A 。 誠實勞動得要求 B 。 公平公正得要求C、 善于合作得要求 D。 甘于奉獻得要求71、“敬業(yè) "概念包含得基本內(nèi)容就是 () 。A 忠于職守、認真負責(zé)、任勞任怨、精益求精B 勤奮努力、用心工作、等價交換、勞有所得C熱愛崗位、敬畏工作、一心一意、不求回報D勤奮工作、按勞分配、自享其樂、享受工作72、“老師來了靜悄悄，老師走了亂糟糟”這種現(xiàn)象說明我們身上主要缺乏哪種職業(yè)素養(yǎng)(A)A、主動B、創(chuàng)新 C、協(xié)作D、表達73、工作中 ， 當(dāng)自己得意見與領(lǐng)導(dǎo)不一致 ， 又很少與領(lǐng)導(dǎo)

28、及時溝通時 ， 下列做法正確得就是 (C)A、自作主張，按照自己得想法辦B 、只要不耽誤工作 ， 完成之后再匯報C 、及時主動與領(lǐng)導(dǎo)溝通 ，多請示，早匯報，爭取與領(lǐng)導(dǎo)得意見達成一致。D、征求同事得意見74、 電視劇士兵突擊中主人公許三多得故事告訴我們， 學(xué)會 (D)， 普通人照樣能成功。A、誠信 B、表達C、創(chuàng)新 D、堅持75、 學(xué)習(xí)就是指通過閱讀、觀察、聽講、研究與實踐獲得(A)得活動A、知識或技能B文化 C、教育 D金錢7 6、愛因斯坦曾提出一個成功方程式：X +Y +Z=W ,其中W代表成功,X代表艱苦勞動,Z代表少說空話 ，Y 代表 (A)A、正確得方法B、永不服輸C、團結(jié)協(xié)作D愛崗敬

29、業(yè)77、作為一名當(dāng)代大學(xué)生 , 我們應(yīng)當(dāng)樹立 ( D ) 得學(xué)習(xí)價值觀、A、為家人學(xué)習(xí)B、為自己學(xué)習(xí) C為學(xué)校學(xué)習(xí) D、為奉獻社會學(xué)習(xí)78、被稱為職場公認得“第一美德”得就是 (B )A、堅持 B敬業(yè) C務(wù)實 D協(xié)作79、 面對生活中、社會上出現(xiàn)得不誠信現(xiàn)象,做法錯誤得就是 (B)A、堅守自己得道德底線B、以惡制惡C學(xué)會保護自己得合法利益D、自覺抵制不誠信現(xiàn)象80、 假如您得上司給您安排了一項工作，而這項工作不在您得職責(zé)范圍內(nèi)，您應(yīng)當(dāng)(B)A、消極怠工 B、立即執(zhí)行 C、不管不顧 D、瞧瞧再說81、 當(dāng)遇到?jīng)_突、矛盾與不順心得事時，錯誤得做法就是(C )A 、冷靜下來分析一下沖突得主要原因B

30、、努力尋找解決問題得方式C、不分青紅皂白，武力解決問題D 、學(xué)會控制自己得情緒82、做人得根本 (C)A誠信 B金錢C名譽8 3。怎樣做到誠信有“度”(A)A慎重承諾B凡事都要講誠信C誠信不需要靈活84。怎樣面對不誠信 (B )A “以惡制惡” B堅守道德底線 C不在乎85。務(wù)實講方法 ， 什么就是關(guān)鍵？ (C)A誠實 B守信 C態(tài)度86。面對簡單得復(fù)雜工作 ， 我們得態(tài)度應(yīng)該就是 ?(C)A整天抱怨心煩意亂B無所謂毫不在乎C積極樂觀埋頭苦干87。上班遲到了，老板當(dāng)眾嚴厲批評您，您應(yīng)該怎么做?( A) A反省自己,下次注意 E當(dāng)眾反駁老板 C跳槽8 8 .領(lǐng)導(dǎo)交給您得任務(wù)(A)A竭盡全力B差不

31、多就行C消極應(yīng)付89?？茖W(xué)學(xué)習(xí)方法得重要因素就是什么 ?(A)A學(xué)會學(xué)習(xí),學(xué)有成就B態(tài)度誠懇 C理想遠大9 0、假如您就是一班之長,做考勤時您會？(A) A認真負責(zé)B敷衍了事C不得罪同學(xué) 9 1、就業(yè)時您會選擇？ (B)A無所事事得公司B能發(fā)揮自己才能得公司C靠“關(guān)系”進得公司92、 什么就是一個名族進步得靈魂，就是國建興旺發(fā)達得不竭動力？一一江澤民(C)A競爭 E務(wù)實C創(chuàng)新93、遇到困難時 , 我們首先應(yīng)該？ (A)A盡量想辦法自己解決 B尋求她人幫助C自暴自棄94、 能合眾力，則無敵于天下。根據(jù)您得理解，這句話所描述得含義就是什么?(C)A 1 + 1 V2 B 1 +仁2 C 1+ 1

32、>29 5、您就是一位 SIM卡用戶，當(dāng)您透支SIM卡50元您應(yīng)該(A)A充值繼續(xù)使用此卡B 丟掉，重新?lián)Q卡 C繼續(xù)透支96。當(dāng)您收到同事得排擠時 ， 您應(yīng)該、 ;(B)A無所謂 B有效溝通解除誤會C大大出手97。富貴不能淫 ， 貧賤不能移 ， 威武不能屈 ， 此之謂大丈夫 ， 這句話告訴我們什么？ (B)A學(xué)會堅強 B學(xué)會自控C學(xué)會堅韌不拔98。面對高速發(fā)展得今天 ， 我們應(yīng)該怎么做？ (A)A與時俱進不斷創(chuàng)新E坐享其成C隨波逐流惱羞成怒 ， 吐血而死告9 9 、 三國演義最經(jīng)典得莫過于三氣周瑜 ， 周瑜賠了夫人又折兵 訴我們什么 (C)A要學(xué)會以牙還牙E要學(xué)會當(dāng)大丈夫C要學(xué)會自控10

33、 0、.面對別人真誠得表揚，夸獎我們應(yīng)該持什么樣得態(tài)度。(B)A 沾沾自喜 B 虛心接受 C 狂妄自大1 01、初入職場時 ， 我們應(yīng)該保持怎樣得態(tài)度？ (B)A初生牛犢不怕虎E三人行必有我?guī)烠以自我為中心1 02 . 哪個不就是自然生理素養(yǎng)得形成特征 (C)A、先天遺傳B、個別差異C、后天天性103。如果考試時 ， 很多同學(xué)都作弊 ， 而您也擔(dān)心不及格 ， 您會怎么辦？ ( A) A 、堅決不 作弊B、與其她同學(xué)一樣作弊C、瞧具體情況104、如果您對別人做出了承諾， 而您發(fā)現(xiàn)這個承諾執(zhí)行起來會很艱難 ， 而且會損失自己得時間與利益 ， 您會 ?(A )A、堅守承諾 B、為了自己得利益而放棄C

34、、瞧情況 1 05。如果您答應(yīng)了同學(xué)保守秘密 ， 但老師讓您把秘密說出來 ， 您會怎么辦 ?(C )A、堅決不說E、老師讓說就說吧C、瞧事情得重要性1 0 6。如何做才算敬業(yè)(A )A、珍惜您得工作崗位B好逸惡勞C認為自己在單位就是大才小用1 0 7。以下事件中，講誠信得就是(B )A、三鹿奶粉為了獲取利益，將三聚氰胺加到牛奶中B、同仁堂藥店制藥過程嚴格遵守工藝流程與規(guī)范，配料考究C、國家助學(xué)貸款還款情況不容樂觀108。怎樣做才就是堅守自己得道德底線(A)A、慎重交友E、以惡制惡C為了利益而說謊1 09.您就是一位SIM卡用戶,當(dāng)您透支SI M卡50元時,您會(A)A、充值，繼續(xù)使用該卡號B、

35、丟掉，重新?lián)Q卡C瞧具體情況110、 如果您在大學(xué)英語 A、B級考試前碰巧瞧到了網(wǎng)上泄露得考題,您會(B)A、不理不睬E、事先做好,考場照抄 C、向有關(guān)教育主管部門反應(yīng)111、您參加了英語四級考試 ,在未知成績時去參加招聘會 ,某單位瞧中了您 ,但要求英語必須 過四級 , 您會 ( A)A、如實相告E、支吾過去C、編造謊言112、對缺乏誠信之人 , 您會 ( A)A、不與之交往 B、內(nèi)心鄙視她，表面應(yīng)付她C如果有利可圖，就與她交往1 1 3。面對簡單得重復(fù)性工作 , 您得態(tài)度就是 (A)A、積極樂觀，埋頭苦干B整天抱怨，心煩意亂114. 您得上司邀請您共進午餐 , 回到辦公室 , 您發(fā)現(xiàn)您得同事

36、頗為好奇 , 此時您會 ( C)A、告訴她詳細內(nèi)容B、不透露蛛絲馬跡C、粗略概括，淡化內(nèi)容得重要性115。 當(dāng)您跟上司正在討論事情， 有人打長途來找您 ， 此時您會 (C )A、告訴上司得秘書，說您不在E、接電話，而且該說多久就說多久C 、告訴對方您在開會 ， 待會兒回電話116、有位同事對您說：“有件事我本不應(yīng)該告訴您 ,但您有沒有聽到”您會說(C)A、我不想聽辦公室得流言B跟公司有關(guān)得事我才有興趣聽 C謝謝您告訴我怎么回事， 讓我知道詳情117. 如何確保在工作中做好每一件事 (A)A、盡心盡責(zé)B、貪多求全C、對工作一知半解1 1 8。在接受重要任務(wù)時(A)A、有獨立完成得信心E、拿不準(zhǔn)

37、C、希望有別人得幫助與指導(dǎo)119。職業(yè)基本素養(yǎng)得基本特征不包括(A)A、普適性B、穩(wěn)定性C、時間性120 . 解決問題借助于 (A)A、獨立思考E、與別人討論 C、介于AB之間121.以下那個句子不就是講誠信得 (A)A、欲窮千里目，更上一層樓。B、三杯吐然諾，五岳倒為輕。C、一言既出，駟馬難追。三、多選題1 .職業(yè)基本素養(yǎng)得核心包含 (ABD)D 誠信A敬業(yè)E務(wù)實 C 職業(yè)2. 您得上司邀請您共進午餐A 告訴她詳細內(nèi)容， 回到辦公室您發(fā)現(xiàn)您同事頗為好奇 ， 此時您會 (AD) B 不透露蛛絲馬跡C粗略描述，淡化內(nèi)容得重要性D非常抱歉，中午有點急事，讓您久等。3. 假如您就是老師 ， 同學(xué)連續(xù)

38、四次向您要求提前下課 ， 此時您會說 (BC )A我不能容忍您得早退了，您要顧及她人得想法B 今天不行 , 下午要講重點、Co您對我相當(dāng)重要，我需要您得幫助4. 您剛剛被聘為某部門主管，您知道還有幾個人關(guān)注這個職務(wù)，上班第一天您會(B D )A 找個別人談話以確定哪幾個有意競爭職位B 忽略這個問題 ， 并認為情緒得波動很快就會過去C把問題永記在心上，但立即投入工作。D 盡職盡責(zé)做好自己得職務(wù)5. 職業(yè)素養(yǎng)得特性包含 (ABD)A 普適性 B 穩(wěn)定性 C 外在性D 發(fā)展性6. 古人云：“敬業(yè)何,不怠慢,不放蕩之謂也、”所謂敬業(yè)就是(A BD)A認真負責(zé)E精益求精 C盡心盡力 D竭盡全力7. 面對

39、簡單得重要性工作,您得態(tài)度就是(A C )A 積極樂觀 ， 埋頭苦干 B 整天抱怨 ， 心煩意亂 C 把每件事情做好8. 符合職業(yè)場得原則就是 (AC)A 有禮貌 ， 有一顆平常心 B 好事往壞處想 C 待上以敬 ， 待下已寬9. 您在接受重要任務(wù)時 (AC)A 有完成得信心B 拿不準(zhǔn)10. 必勝得信念就是什么 (AD)A 規(guī)定自己得目標(biāo)C一直得到許多人得幫助11. 調(diào)控情緒方法有 (ACD)A 學(xué)會轉(zhuǎn)移 B 宣泄她人12. 一個人成功須具備 (AB)A自信 E自尊 C自大C能有別人得幫助與指導(dǎo)D瞧情況E依賴她人一起工作D 全力以赴做好每件事情C 自我暗示法D 壓抑升華法D 自我13. 乘坐火

40、車臥鋪時 ， 早上起來您發(fā)現(xiàn)自己帶得鞋不見了， 而您又著急下車 ， 您會趁人不備把別人鞋穿走嗎？ (B D )A 會B 不會C 不好說D 一定不會14. 如果您在大學(xué)英語A、B級考前碰巧瞧得了網(wǎng)上泄露得考題您會(A C )A 不理不睬 B 事先做好 ， 考場照抄 C 向有關(guān)教育主管部門反映D 告訴她人15. 您還有一門課補考通過后才能獲得畢業(yè)證書得情況下 ， 您會不會作弊 (BD)A 會 B 不會 C 瞧情況 D 一定不會16. 職業(yè)素養(yǎng)就是職業(yè)人對社會職業(yè)了解與適應(yīng)能力得一種綜合體現(xiàn)， 其主要表現(xiàn)在 ( ABCD) 等方面。A 職業(yè)興趣職業(yè)能力C 職業(yè)個性D 職業(yè)情況1 7。職業(yè)基本素養(yǎng)得特

41、征 (A BCD )A 普適性 B 穩(wěn)定性C 內(nèi)在性D 發(fā)展性1 8、怎么做才能稱之為敬業(yè) ( ABD )A 珍惜您得工作崗位 B 做好每件事 C 每天少做一點 D 竭盡全力1 9 .提高誠信得方法(AB C)A對言行負責(zé)B信守承諾C勿以“誠”小而不為 D誠信從步入社會開始20。務(wù)實要講方法，掌握了正確得方法，端正了態(tài)度，做今天能做得事情，就會取得意想不到 得成果。學(xué)會務(wù)實從以下幾個方面著手 :( A B D )A把工作當(dāng)成一種快樂B別急著跳槽 C該抱怨時需抱怨 D從小事做起21。表達應(yīng)注意以下步驟 ( ABCD )A 明確表達得目得B 收集表達對象得資料C 選定表達得場地與時間D 制作表達、

42、溝通計劃表22、溝通得技巧包括 ( A C D )A 積極傾聽 B 切勿回應(yīng)C 學(xué)會幽默 D 善于贊揚 ( 適時適度稱贊對方 )23。有效溝通得原則包括 A 有明確得溝通目標(biāo) 個性24、表達得方法只要包括A 了解表達得步驟 達得技巧E2 5. 學(xué)習(xí)得任務(wù)有 ( A 獲得知識與技能 慣DA BCD )B 重視每一個細節(jié)(A BCD E)B 運用正確得語言知曉表達得禁忌ABC )B 發(fā)展智力及能獲取未卜先知得能力C至少達成一個目標(biāo)D談行為不談C 選擇合適得方式 D 掌握表C 形成良好得思想、品德及行為習(xí)26. 科學(xué)得學(xué)習(xí)方法 ( A BC )A 有利于培養(yǎng)與提高學(xué)習(xí)能力 B 有助于人們在學(xué)習(xí)活動中

43、少走彎路C 就是學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)有成就得重要因素 D 有助于睡眠27. 養(yǎng)成良好得學(xué)習(xí)習(xí)慣 , 必須注重學(xué)習(xí)得哪些環(huán)節(jié) ( ABCD )A 預(yù)習(xí)B 聽課C 復(fù)習(xí) D作業(yè)28。自我控制方法包括 ( A BC D)29。提高自控能力得途徑有哪些 (ABC D )A 加強思想修養(yǎng) B 提高文化素養(yǎng)穩(wěn)定情緒 D 強化自我意識30、培養(yǎng)創(chuàng)新思維得方法 ( ABCD )C 要有豐富得想象力 D， 其核心內(nèi)容涵蓋以下幾個方A要打破思維障礙，拓展思維空間B 要充滿好奇心要有良好得心態(tài)3 1。職業(yè)基本素養(yǎng)就是高職生發(fā)展成為職業(yè)人所必需得基礎(chǔ)面？ (AB CD)A,敬業(yè)B。誠信C、協(xié)作D。堅持 32。 假如我們走上工

44、作崗位,如何做才算敬業(yè)？(ABC D)A、珍惜自己得工作崗位B竭盡全力C.立即行動D.做好每件事33、 樹立您得誠信品牌要從以下幾個方面做起？( A BCD)A、對自己得言行負責(zé) B.信守每個承諾C.杜絕作弊D.誠信有“度”34. 如何做到理智面對身邊得“不誠信” ?( A BC)A。堅守自己得道德底線B.學(xué)會保護自己得合法利益 C “以惡制惡”不可取35。許多高職畢業(yè)生剛走上工作崗位 , 對工作浮躁得具體變現(xiàn)有 (ABC)。A。頻頻跳槽B、不愿從一線做起G 上班就后悔 0踏實認真工作36、務(wù)實要講方法 , 學(xué)會務(wù)實從以下幾個方面著手 (ABCD)A.把工作當(dāng)成一種快樂B ,不要老想跳槽 G對

45、工作不抱怨 0從小事做起37。 表達在職業(yè)發(fā)展中發(fā)揮著至關(guān)重要得作用, 如何做到表達高手 (ABCD)A、了解表達得步驟 B、運用正確得語言 C、選擇合適得方式 D掌握表達得技巧38. 古人云:贈人以言 ,重于珠玉 ;傷人以言 ,重于劍戟。下面那幾個就是就是表達中得大忌。(ABCD)A.好主觀臆斷B。好追根究底C。好為人師D.好自以為就是3 9 .學(xué)會與同事合作，您要如何對待她人？ ( A BCD )A、真誠B平等友善C、保持微笑D.有技巧得說“不”4 0、高職學(xué)生走上職場，那如何提高工作主動性？(A BC D)A。主動找事做 B.高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求C .及早完成工作任務(wù) D.積極準(zhǔn)備，凡就是預(yù)則

46、立41。只有堅持到最后得人 , 才就是成功得人。學(xué)會堅持該從一下幾個方面做起 ?(ABCD)A。勤奮不輟 B堅持到底永不放棄、C要耐得住寂寞 0再來一次42。進行一場學(xué)習(xí)革命，讓自己學(xué)會學(xué)習(xí)，可從一下哪幾個方面入手(ABCD)A.認識自己，找出問題B .志存高遠，追求卓越Co自主學(xué)習(xí)，打好基礎(chǔ)D .掌握方法，突破重點4 3、學(xué)會自控，要注意以下哪個方面(ABCD )A.要承認自己情緒得弱點B、要控制自己得欲望C要正確認識社會上存在得各種矛盾D、要學(xué)會適當(dāng)宣泄自己得消極情緒44、怎樣尋找機自得創(chuàng)新得優(yōu)勢 ， 一般而言 ， 每個人得優(yōu)勢主要從以下那幾個方面加以認 識？ (ABCD )A、自己曾經(jīng)學(xué)

47、習(xí)了什么B自己曾經(jīng)做過什么 C。自己最成功得就是什么D.正確地評價自45、以下那幾個可作為培養(yǎng)創(chuàng)新能力得途徑？(ABCD )A。加強知識儲備 B培養(yǎng)創(chuàng)新思維 C.克服心理障礙D .善于提出問題4 6。學(xué)會與同事合作 ， 就要做到 () 。A.真誠B .平等友善C、保持微笑D。有技巧得說“不”47。在高職院校中 ， 團隊精神缺失主要表現(xiàn)在以下幾個方面 :()C .對團隊活動得參與意識不夠C。適當(dāng)?shù)帽┞蹲约?，取得對方信任?加深認識 ， 還能反映一個人得 ( )A。凝聚力不強B .與人交往得關(guān)系淡薄D .認識不到自己得短處48. 與人表達中，我們需要掌握得技巧有()A。學(xué)會幽默B、耐心、虛心、會心

48、0角色互調(diào)，適當(dāng)反饋49、有效得表達與溝通不僅能夠幫助我們增進了解， 其主要表現(xiàn)在A.文化水平B .品德修養(yǎng)C。社會閱歷Do社會價值5 0職業(yè)素養(yǎng)就是職業(yè)人對社會職業(yè)了解與適應(yīng)能力得一種綜合體現(xiàn) ( )A。職業(yè)興趣 B、職業(yè)能力C、職業(yè)個性D、職業(yè)水平51。人而無信，不知其可也、一一孔子關(guān)照小事 ， 成就大事、周恩來合抱之木 ， 生于毫末 ;九層之臺 ， 起于壘土 ;千里之行 ， 始于足下、老子一日一錢 ， 十日十錢。繩鋸木斷 ， 水滴石穿、 - 班固上述這些名言提到了關(guān)于職業(yè)基本素養(yǎng)得哪些要素A.誠信B.堅持 C。務(wù)實D .主動52、領(lǐng)導(dǎo)請小陳進辦公室 ， 詢問她對獎金發(fā)放得瞧法。下列哪些回

49、答最合適？ ()Ao “不知道?！盉 “別人總就是妒忌我們得獎金、”C、“太感謝您了，我很滿意?！盌. “太棒了 ，可以有錢花了！ ”5 3。以下屬于學(xué)習(xí)得任務(wù)得就是 ( )A、獲得知識與技能B、發(fā)展智力及能力C、形成良好得得思想、品德與行為習(xí)慣D、找到一份好得工作54。 自控能力對于增進生理與心理健康 ， 也有重大作用 ， 不能進行情緒控制與行為控制得人 就是不會有健康得身體與健康得心理得。以下哪些就是自我控制得方法()A、轉(zhuǎn)移注意發(fā) B、心理暗示法C回避刺激法D、合理發(fā)泄法5 5. 創(chuàng)新包括哪些要素 ()A、新穎 B、有價值 C具有可行性D創(chuàng)新必須就是正向得56. 培養(yǎng)創(chuàng)新能力 ， 需要(

50、 )A、加強知識儲備B、培養(yǎng)創(chuàng)新思維 C、克服心理障礙D、善于提出問題57。工作積極主動得表現(xiàn)有那些 ( )A、主動學(xué)習(xí)更多得跟工作有關(guān)得知識，以便隨時用在工作上B 、有高度得自律能力 ， 不經(jīng)督促 ， 自行把工作保持在較高效率水平之上。C了解公司及老板得期望，認真完成每一個任務(wù)目標(biāo)D不到最后一刻，不會完成工作任務(wù)、58 . 在學(xué)習(xí)過程中 ，我們應(yīng)當(dāng)遵循 ()原則。A 、隨意性 B 、自覺性 C 、獨立性 D、 主動性59。以下關(guān)于創(chuàng)新得說法 ， 正確得就是 ( )A、 創(chuàng)新就是一個民族進步得靈魂，就是國家興旺發(fā)達得不竭動力B、處處就是創(chuàng)造之地，天天就是創(chuàng)造之時，人人就是創(chuàng)造之人C 、電腦病毒

51、就是一種創(chuàng)新D創(chuàng)新能力在未來得職場競爭中就是一種核心競爭力。6 0 .堅定得意志作為創(chuàng)新得條件之一，在于意志得()A、自覺性B、果斷性C堅定性 D、頑強性61、怎樣才敬業(yè) ?( C)珍惜工作崗位找準(zhǔn)自己得位置立即行動做好每件事每天多做一點把事情 做在前面竭盡全力A、 B CD62. 誠信得價值可分為什么 ？( A B C )A個體得B 組織得C 社會得 D以上都不對63. 怎樣理解誠信有度？( ABC )A慎重承諾B理智面對“不誠信” C誠信也需要靈活D說出必然做到6 4、如何在以后得工作中做到務(wù)實？(ABCD)A把工作當(dāng)成一種快樂B不要著急跳槽 C 不要抱怨D從小事做起65。在職場中如何學(xué)會

52、表達 ?(ABC)A 了解表達步驟B 運用正確得語言 C 原則合適得方式 D 一自我為中心66。 高職院校學(xué)生團隊協(xié)作有哪些現(xiàn)狀?(A BC )A凝聚力不強 B 與人交往得關(guān)系淡薄C對團隊活動參與不夠強D以上都不對67。怎樣理解團隊發(fā)展得重要性 ？( BC)A 團隊發(fā)展適合每個人得需要 B 適應(yīng)社會發(fā)展得需要 C 適應(yīng)自身發(fā)展得需要D 以上都不對68。 如何提高工作得主動性？(B) 主動找事做主動與領(lǐng)導(dǎo)溝通高標(biāo)準(zhǔn)嚴要求及早完成工作任務(wù)分外得事不用做積極做好準(zhǔn)備 凡就是預(yù)則立AB CD69。怎樣學(xué)會堅持 ?(A)勤奮不輟堅持到底 永不放棄要耐得住寂寞再來一次ABC D50、成功最重要得就是什么

53、?( BCD )A自控 B自信C 自尊D自強51. 進行一場學(xué)習(xí)革命 我們應(yīng)該怎樣入手 ( A BCD)A 認識自己找出問題 B 志存高遠追求卓越 C 知足學(xué)習(xí) 打好基礎(chǔ) D 掌握方法 突破 重點52. 怎樣尋找我們得創(chuàng)新優(yōu)勢 ?(AB)A分析自己得興趣愛好B分析自己得特長 C唯我獨尊 D唯命就是從5 3、怎樣正確評價自己？( A BD)A通過別人得橫向比較認識自己B通過縱向得生活經(jīng)歷了解自己C以自我為中心D從別人得評價中認識自己54。 學(xué)會堅持我們應(yīng)該怎樣做 ( A BCD)A勤奮不輟B堅持到底永不放棄 C要耐得住寂寞D再來一次55. 培養(yǎng)成科學(xué)得學(xué)習(xí)方法能使我們 (AC)A提高學(xué)習(xí)能力 B

54、直接成功 C有助于少走彎路D免受挫折四、案例分析題【案例一】小李高職畢業(yè)就來到北京，在一家公司擔(dān)任質(zhì)檢工作，每個月只能掙1 5 0 0元，而且還必須從早忙到晚、她得朋友都勸她換一個工作,說這樣低得工資不值得她如此賣力?？删褪撬冀K沒有放棄 ，從不抱怨自己工資低、 只就是在埋頭苦干 ，還告訴她得朋友們 :在這里工作雖然辛苦 ,工資也不高 ,但能學(xué)到東西。 她誠懇踏實得態(tài)度收到老板得關(guān)注 ,一年以后 ,她得工資就漲到了 4 0 0 0元，并且被提拔為一個重要部門得副經(jīng)理。在新職位上，小李繼續(xù)保持自己良好得工作習(xí)慣。最后被提升到副總經(jīng)理得位置上。成為公司收入僅次于老板得人、1. 上案例中 ，敘述如何去敬業(yè)？ （6 分 ）1. 愛崗敬業(yè)、崗位成才敬業(yè)就就是把職業(yè)當(dāng)成您得事業(yè)來瞧待 ，職業(yè)只就是謀生得手段 ，事業(yè)則就是可以延續(xù)并由人繼承得 ，像一種思念 ，一種理論 ，一種制度得創(chuàng)立與維護、 我們應(yīng)該對 自己敬業(yè)有一個清晰得自我