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文檔簡介
1、股份合伙合同甲方:身份證 e乙方:身份證丙方:身份證 丁方: 身份證1 f甲、乙、丙、丁四方本著互利共贏,團(tuán)結(jié)合作的精神,經(jīng)友好協(xié)商,就共同經(jīng)營 宜達(dá)成如下合伙協(xié)議:第一條股份合伙宗旨利用合伙人自身積累的經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)和人脈關(guān)系,共同經(jīng)營,使合伙人通過合法的手段,創(chuàng)造 勞動成果,分享經(jīng)濟(jì)利益第二條股份合伙組織名稱、合伙經(jīng)營項(xiàng)目股份合伙企業(yè)(組織)名稱為: 股份合伙經(jīng)營項(xiàng)目為: 第三條股份合伙期限自 止第四條股份合伙組織財產(chǎn)份額分配各合伙人出資方式、數(shù)額及繳付期限如下表所示:姓名出資方式出資數(shù)額繳付期限認(rèn)繳比例現(xiàn)金/非現(xiàn)金現(xiàn)金/非現(xiàn)金現(xiàn)金/非現(xiàn)金現(xiàn)金/非現(xiàn)金合伙人的名字、名稱、住所和相關(guān)資料如下表
2、:類型姓名住所法定代表人有限合伙人普通合伙人第五條工資、盈余分配與債務(wù)承擔(dān)1獎金分配:股份合伙組織經(jīng)營期間,各合伙人工資為。隨著合伙經(jīng)營的深 入,利潤可觀后,年底將發(fā)放獎金,獎金數(shù)額根據(jù)收入現(xiàn)狀和個人貢獻(xiàn)經(jīng)合伙人會議決定。2、盈余分配:除去經(jīng)營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費(fèi)等的收入為凈利潤,即 合伙創(chuàng)收盈余,此為合伙分配的重點(diǎn),將以各合伙人占有的合伙組織財產(chǎn)份額為依據(jù),按比例分配。3.、債務(wù)承擔(dān):如在股份合伙經(jīng)營過程中有債務(wù)產(chǎn)生,股份合伙債務(wù)先由股份合伙財產(chǎn)償還,股 份合伙財產(chǎn)不足清償時,以各合伙人占有的合伙組織財產(chǎn)份額為依據(jù),按比例承擔(dān)。第六條除名退伙、出資的轉(zhuǎn)讓(一)除名退伙。合
3、伙人有下列情形之一的,經(jīng)其他合伙人一致同意,可以決議將其除名:(1)個人喪失償債能力;(2)未履行出資義務(wù);(3)因故意或重大過失給合伙組織造成經(jīng)濟(jì)損失;(4)執(zhí)行股份合伙組織事務(wù)時有不正當(dāng)行為;(5)合伙人有違反本合同第九條之規(guī)定的行為。對合伙人的除名決議應(yīng)當(dāng)書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起,除名生效,被 除名人退伙。合伙人退伙后,即視為放棄其在該股份合伙組織中占有的財產(chǎn)份額,并不再參與本年度股份合伙組織利潤盈余分配,其他合伙人即自動擁有該財產(chǎn)份額,但不免除其因此給其他合伙人造成 的損失。(二)股份合伙組織財產(chǎn)份額的轉(zhuǎn)讓股份合伙期間,未經(jīng)全體合伙人書面同意,合伙人不得隨意轉(zhuǎn)讓其
4、在合伙組織中的全部或部分 財產(chǎn) 份額。如經(jīng)其他合伙人書面同意該合伙人向合伙人以外的第五人轉(zhuǎn)讓,第五人應(yīng)按新入伙對待。合伙人以外的第五人受讓股份合伙組織財產(chǎn)份額的,經(jīng)修改股份合伙合同即成為股份合伙組織的合 伙人。第七條合伙人會議、合伙負(fù)責(zé)人及合伙事務(wù)執(zhí)行(一)合伙人會議制度1、召集:合伙人會議由合伙事務(wù)執(zhí)行人 召集和主持,合伙負(fù)責(zé)人可根據(jù)情況需要決定召 開合伙人會議;2、時間:一般情況下每月一次,具體召開時間由合伙負(fù)責(zé)人根據(jù)情況決定;3、表決權(quán):每個合伙人在合伙人會議中均享有表決權(quán),除本協(xié)議另有約定外,重大事項(xiàng)決定 應(yīng)由占合伙組織財產(chǎn)份額比例三分之二以上的合伙人同意方可通過,一般事項(xiàng)決定由占合伙
5、組織財產(chǎn)份額比例二分之一以上的合伙人同意即可;4、重大事項(xiàng):須經(jīng)合伙人會議中占股份合伙組織財產(chǎn)份額比例三分之二以上的合伙人同意方可通 過的重大事項(xiàng)是指:(1)推舉合伙事務(wù)執(zhí)行人;(2)增加、減少經(jīng)營種類,調(diào)整、轉(zhuǎn)換經(jīng)營項(xiàng)目,擴(kuò)展業(yè)務(wù);(3)對各合伙人占有合伙組織財產(chǎn)份額和利潤分配比例進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整;(4)決定股份合伙組織的內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置和財務(wù)收支計劃(5)決定股份合伙組織的經(jīng)營價格和工資、獎金、福利制度(6)其它5、其它工作會議:(1)合伙事務(wù)執(zhí)行人每月主持召開一次有各合伙人及股份合伙組織主管職員參加的工作會議;(2)合伙事務(wù)執(zhí)行人每月主持召開一次有各合伙人及股份合伙組織全體職員參加的工作會議;(
6、3)業(yè)務(wù)經(jīng)理每月主持召開一次有下屬職員參加的工作會議。(二)經(jīng)全體合伙人決定,委托 為合伙事務(wù)執(zhí)行人,其權(quán)限為:1、召集主持合伙人會議,對股份合伙組織的重大事項(xiàng)(如擴(kuò)展業(yè)務(wù)、調(diào)整、轉(zhuǎn)換經(jīng)營項(xiàng)目等)享有 最后的決定權(quán)2、對外開展業(yè)務(wù),訂立合同;3、對其他合伙人執(zhí)行合伙事務(wù)的情況進(jìn)行檢查監(jiān)督,根據(jù)合伙人會議決定任免和調(diào)整其職務(wù)和負(fù) 責(zé)事項(xiàng);4、根據(jù)合伙事務(wù)執(zhí)行人的提名任免股份合伙組織的業(yè)務(wù)經(jīng)理,并決定其所應(yīng)享有的報酬;5、根據(jù)股份合伙組織的盈利情況和合伙事務(wù)執(zhí)行人的個人表現(xiàn),有權(quán)對合伙事務(wù)執(zhí)行人占有的股 份合伙組織財產(chǎn)份額和利潤分配做出適當(dāng)調(diào)整。(三)經(jīng)全體合伙人決定,委托 擔(dān)任合伙內(nèi)部行政事務(wù)的
7、負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)股份合伙組織的內(nèi) 部經(jīng)營和管理。其權(quán)限為:1、組織實(shí)施合伙人會議;2、對股份合伙組織經(jīng)營進(jìn)行全面日常管理;3、制定股份合伙組織的內(nèi)部管理制度;4、擬定股份合伙組織的內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和獎懲激勵制度;5、提請聘任或者解聘股份合伙組織的業(yè)務(wù)經(jīng)理;6、審核現(xiàn)金收付憑證和及日常財務(wù)開支情況;7、合伙人會議授予的其他職權(quán)。(四)經(jīng)全體合伙人決定,委托 擔(dān)任股份合伙組織的財務(wù)、后勤 負(fù)責(zé)人,并協(xié)助其他合伙人參與股份合伙組織的日常經(jīng)營和管理。1、對合伙事務(wù)執(zhí)行人負(fù)責(zé),主持股份合伙組織的日常財務(wù)、后勤等工作 ;2、制定股份合伙組織的財務(wù)制度,編制股份合伙組織的財務(wù)收支計劃,檢查監(jiān)督財務(wù)制度的執(zhí)行,并
8、及時向其他合伙人通報財務(wù)計劃執(zhí)行情況;3、督促股份合伙組織相關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,合理使用資金,對股份合伙組織的年度經(jīng)營 成本和利潤進(jìn)行預(yù)測,并形成預(yù)測報告,供合伙人會議決策參考;4、擬定財務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置方案及財務(wù)收銀人員的的崗位職責(zé);5、負(fù)責(zé)人事檔案管理。對相關(guān)資料(如人事資料、文件、憑證、賬薄、報表)進(jìn)行整理、收集 和立卷歸檔,并按規(guī)定手續(xù)報請銷毀或存檔;6、擬訂股份合伙組織經(jīng)營價格及工資、獎金、福利制度,管理營業(yè)發(fā)票 ;7、管理股份合伙組織現(xiàn)金流動及與銀行的存兌資金往來,及時核對,保證賬目清楚、賬實(shí)相符;8、合伙人會議授予的其他職權(quán)。第八條合伙人的權(quán)利和義務(wù)(一)合伙人的權(quán)利:1 參加合
9、伙人會議,并對合伙事務(wù)的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督;2、合伙人享有合伙利益的分配權(quán);3、合伙人分配合伙利益應(yīng)以其占有股份合伙組織財產(chǎn)份額比例或者按本協(xié)議的約定進(jìn)行,合伙經(jīng) 營積累的財產(chǎn)歸合伙人共有;4、經(jīng)全體合伙人書面同意,合伙人有退伙的權(quán)利。(二)合伙人的義務(wù):1、按照合伙協(xié)議的約定維護(hù)股份合伙組織財產(chǎn)的統(tǒng)一;2、分擔(dān)合伙經(jīng)營損失的債務(wù);3、為合伙債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。第九條禁止行為(一)未經(jīng)本合伙協(xié)議或合伙人會議授權(quán),禁止任何合伙人私自以股份合伙組織名義進(jìn)行業(yè)務(wù)活 動,私自進(jìn)行業(yè)務(wù)獲得利益歸全體合伙人,造成的損失由該合伙人個人全額進(jìn)行賠償;(二)禁止合伙人參與經(jīng)營與本合伙項(xiàng)目相似或有競爭的業(yè)務(wù),如違反規(guī)定經(jīng)
10、營,應(yīng)向本股份合 伙組織支付前兩年內(nèi)經(jīng)營所得利潤最高月份利潤(或平均利潤)12倍的違約金;(三)除合伙協(xié)議另有約定或者經(jīng)全體合伙人同意外,合伙人不得同本合伙企業(yè)進(jìn)行交易,如有違反,交易所得利益歸股份合伙組織所有,給股份合伙組織造成的損失應(yīng)該雙倍賠償;(四)合伙人不得從事?lián)p害本合伙企業(yè)(組織)利益的活動。第十條違約責(zé)任(一)合伙人未經(jīng)其他合伙人一致書面同意而轉(zhuǎn)讓其財產(chǎn)份額的,如果其他合伙人不愿接納受讓 人為新的合伙人,可按退伙處理,轉(zhuǎn)讓的合伙人應(yīng)賠償其他合伙人因此而造成的全部損失;(二)合伙人私自以其在合伙企業(yè)(組織)中的財產(chǎn)份額出質(zhì)的,其行為無效,由此給其他合伙 人造成損失的,該合伙人承擔(dān)全部賠償責(zé)任;(三)合伙人嚴(yán)重違反本協(xié)議或因重大過失導(dǎo)致合伙企業(yè)(組織)解散的,應(yīng)當(dāng)對其他合伙人 承擔(dān)賠償責(zé)任;第十一條爭議解決方式凡因本協(xié)議或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議,合伙人之間應(yīng)先共同協(xié)商,
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