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文檔簡(jiǎn)介
1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上工地身份驗(yàn)證系統(tǒng)解決方案深圳市科葩信息技術(shù)有限公司目 錄1.前言建筑行業(yè)是一個(gè)安全事故多發(fā)的行業(yè)。目前,工程建設(shè)規(guī)模不斷擴(kuò)大,工藝流程紛繁復(fù)雜,如何搞好現(xiàn)場(chǎng)施工現(xiàn)場(chǎng)管理,控制事故發(fā)生頻率,一直是施工企業(yè)、政府管理部門關(guān)注的焦點(diǎn)。自從工地人臉身份驗(yàn)證實(shí)施以來(lái),不管是對(duì)工地人員身份驗(yàn)證,還是安全管理都發(fā)揮了極大地作用。工地原有的考勤模式為人工模式,即下屬部門配備相關(guān)人員進(jìn)行手工考勤,員工上下班時(shí),到該人員處進(jìn)行考勤登記。此考勤模式不僅效率極低,準(zhǔn)確率也低,還會(huì)出現(xiàn)因?yàn)槿饲殛P(guān)系影響考勤結(jié)果的情況出現(xiàn)。這些都嚴(yán)重制約公司的發(fā)展,也與公司現(xiàn)代化的生產(chǎn)環(huán)境形成明顯的反差。為了改變
2、目前工地安全管理現(xiàn)況,掌控工地人員的數(shù)量,人員的信息,有必要運(yùn)用安全管理系統(tǒng)分析的方法。因此,科葩推出了工地人臉識(shí)別身份驗(yàn)證解決方案,為工地出入口安全服務(wù)提供了全新可靠地安全解決方案。2方案主旨科葩工地人臉識(shí)別考勤系統(tǒng)的應(yīng)用,可實(shí)時(shí)查詢建筑工地關(guān)鍵崗位人員考勤情況;關(guān)鍵崗位人員是否一人多崗情況及關(guān)鍵崗位人員身份管理;政府住建廳及項(xiàng)目質(zhì)量監(jiān)管部門遠(yuǎn)程對(duì)建設(shè)工地安全生產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督;從而使建筑工地實(shí)現(xiàn)安全運(yùn)營(yíng)管理,規(guī)范建筑市場(chǎng)行為,落實(shí)建設(shè)各方主體責(zé)任,有效預(yù)防重大事故的發(fā)生。通過(guò)人臉識(shí)別可以將信息實(shí)時(shí)上傳至公安網(wǎng),防止在逃犯人混進(jìn)工地。3技術(shù)介紹科葩X-Face V3.0人臉識(shí)別技術(shù)是基于人的臉部特
3、征信息進(jìn)行身份識(shí)別的一種生物識(shí)別技術(shù)。用雙CMOS攝像頭采集含有人臉的圖像,并自動(dòng)進(jìn)行人臉定位、人臉識(shí)別預(yù)處理、記憶存儲(chǔ)和比對(duì)辨識(shí),達(dá)到識(shí)別不同人身份的目的。4.技術(shù)實(shí)現(xiàn)圖5.功能特點(diǎn)1、提高了工地的安全等級(jí),保障了工地安全施工。不僅有效的控制和掌握了工地工作人員的進(jìn)出時(shí)間,避免管制時(shí)間內(nèi)非法進(jìn)入隨帶工地重要物料帶來(lái)的損失,還能防止陌生人非法闖入給工地帶來(lái)的威脅。2、極大地提高效率,人事管理人員不再為龐大的數(shù)據(jù)而煩惱,管理系統(tǒng)能獲取、處理數(shù)據(jù),極大地減少相關(guān)人員的工作量,減少人員的配置。3、系統(tǒng)根據(jù)設(shè)置得出的考勤報(bào)表準(zhǔn)確率百分百、避免人工計(jì)算出現(xiàn)錯(cuò)誤。4、體現(xiàn)了考勤應(yīng)有的客觀公正性,利用科葩人
4、臉識(shí)別技術(shù),結(jié)合每個(gè)人臉的唯一性,杜絕了代打卡考勤的現(xiàn)象。5、提高了工作效率,利用人臉識(shí)別考勤及身份驗(yàn)證系統(tǒng)后,可以從人臉考勤身份識(shí)別上提高員工的積極性和效率。6.系統(tǒng)架構(gòu)圖7.配置清單序號(hào)產(chǎn)品名稱型號(hào)數(shù)量功能說(shuō)明價(jià)格(元)備注1人臉識(shí)別儀234電源5光盤6硬件說(shuō)明書 合計(jì):8.公司簡(jiǎn)介深圳市科葩信息技術(shù)有限公司(簡(jiǎn)稱科葩公司)成立于2010年6月,是一家專注于人臉識(shí)別技術(shù)與產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的高新科技企業(yè),致力于人臉識(shí)別技術(shù)在社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活中的全方位應(yīng)用。 科葩公司堅(jiān)持走“深度研發(fā),自主創(chuàng)新”的發(fā)展之路。在公司前身,我們先后投入了巨資和大量人力,與華中科技大學(xué)等高等學(xué)府成立聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室,潛心致
5、力于人臉識(shí)別技術(shù)研究,歷史長(zhǎng)達(dá)十年之久。十年磨一劍,我們已在人臉識(shí)別技術(shù)研究和算法上取得了重大成果,形成了完全獨(dú)立自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)并居世界領(lǐng)先水平的人臉識(shí)別技術(shù),擁有了真正原創(chuàng)的人臉識(shí)別核心算法,成為國(guó)內(nèi)極少數(shù)擁有此項(xiàng)技術(shù)的機(jī)構(gòu)之一。 科葩公司還在深圳本部成立了應(yīng)用研究開(kāi)發(fā)中心,有專業(yè)技術(shù)人員20余人,其中碩士以上學(xué)歷占50%,確保了我們?cè)谌四樧R(shí)別技術(shù)應(yīng)用上的優(yōu)勢(shì)??戚夤疽褜?shí)現(xiàn)了人臉識(shí)別技術(shù)在銀行、社保、駕校、安防等眾多領(lǐng)域的應(yīng)用,形成了一系列解決方案及產(chǎn)品,并被廣泛應(yīng)用。公司現(xiàn)已推出了室外中遠(yuǎn)距離人臉識(shí)別儀、單門安全控制系統(tǒng)、高安全雙驗(yàn)證門禁控制系統(tǒng)等一系列成套產(chǎn)品,另外,科葩還推出了人臉識(shí)別
6、考勤系統(tǒng)、駕校人臉過(guò)程認(rèn)證系統(tǒng)、考生考場(chǎng)人臉身份驗(yàn)證系統(tǒng)、社保人臉身份認(rèn)證系統(tǒng)等一系列完整應(yīng)用方案。在面對(duì)室外遠(yuǎn)距離人臉識(shí)別行業(yè)公認(rèn)的難題上,科葩已經(jīng)推出了全球首款室外遠(yuǎn)距離人臉識(shí)別門禁考勤機(jī),且產(chǎn)品已經(jīng)批量下線。 公司的人臉識(shí)別技術(shù)及產(chǎn)品已申請(qǐng)多項(xiàng)國(guó)家專利,并已申請(qǐng)“”商標(biāo)保護(hù)。 我們的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)是:成為世界上在人臉識(shí)別及其它生物識(shí)別領(lǐng)域技術(shù)領(lǐng)先、受人尊敬的專業(yè)公司。 公司的經(jīng)營(yíng)理念:專心致志 深耕不懈9.售后服務(wù)條款我司本著為項(xiàng)目服務(wù),并以本項(xiàng)目利益就是公司利益的指導(dǎo)思想原則,嚴(yán)格執(zhí)行合同協(xié)議的有關(guān)規(guī)定,響應(yīng)一切以本項(xiàng)目為出發(fā)點(diǎn),滿足系統(tǒng)的技術(shù)要求、方便運(yùn)行管理。公司以“客戶滿意不低于99%
7、”為,嚴(yán)把售后服務(wù)質(zhì)量關(guān),竭誠(chéng)為客戶朋友提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 通過(guò)廠家、代理商、設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收、維護(hù)和項(xiàng)目共同努力,進(jìn)行全方位的、統(tǒng)一的、科學(xué)的、規(guī)范化的管理和工程商的及時(shí)、高效的技術(shù)支持服務(wù)。公司擁有一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍,技術(shù)力量雄厚,研發(fā)生產(chǎn)人員、工程技術(shù)人員、質(zhì)檢員、維修人員均接受過(guò)專家培訓(xùn),在信息服務(wù)系統(tǒng)方面有豐富的技術(shù)經(jīng)驗(yàn),今后還將不斷派遣優(yōu)秀管理、技術(shù)人員到國(guó)家智能化行業(yè)技術(shù)認(rèn)證培訓(xùn)中心培訓(xùn),以保證員工隊(duì)伍的高素質(zhì)、高技能。我司堅(jiān)持“顧客至上、不斷創(chuàng)新”為宗旨,配合穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)的的方針,事事以客戶先,透過(guò)超卓的服務(wù)水平和先進(jìn)可靠的技術(shù)性能,為社會(huì)各界和廣大客戶提供全面、優(yōu)質(zhì)、高效益的售后服務(wù)。保修承諾:服務(wù)期限從工程驗(yàn)收合格之日起,保修期為一年。質(zhì)保期內(nèi),我方對(duì)設(shè)備的所有配件在非人為損壞的條件下免費(fèi)保修及更換。 為用戶提供免費(fèi)的系統(tǒng)技術(shù)咨詢,詳細(xì)解答用戶對(duì)系統(tǒng)工程中的任何一個(gè)問(wèn)題,做 到“有問(wèn)必答、有答必詳”。使用者在使用過(guò)程中如發(fā)現(xiàn)不能自行解決的問(wèn)題,可直接用電話,傳真,互聯(lián)網(wǎng),書信等方式與
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