五比五爭活動實施方案

1、關(guān)于開展“五比五爭”活動的實施方案為進一步推動黨的群眾路線教育實踐活動深入開展，扎實推根據(jù)進總站廣大黨員干部職工的農(nóng)村集中供水工作邁向新臺階， 學(xué)習(xí)弘揚焦裕祿精神、爭 縣委組織部中共中牟縣委關(guān)于印發(fā) 牟文（的通知做焦裕祿式好干部主題教育實踐活動實施方案， 結(jié)合我站工作實際，號）要求（以下簡稱“學(xué)爭活動”）201446 現(xiàn)就在總站全體黨員干部職工中開展以“五比五爭”為載體的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，制定本實施方案。一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)要求我站全體黨員干部職工深入開展“五比五爭”創(chuàng)先爭優(yōu)活動， 要堅持以十八大和“十八屆三中全會”精神為重要指導(dǎo)思想，深 入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照縣委組織部統(tǒng)一部署，圍繞“學(xué)習(xí) 弘

2、揚焦裕祿精神、爭做焦裕祿式好干部”主題活動，圍繞組織工 作服務(wù)基層為主題，以創(chuàng)新發(fā)展、大局和農(nóng)村集中供水的工作實 際，以創(chuàng)先、評優(yōu)為抓手，以提升整體素質(zhì)、提高工作成效為根 本，為全站供水事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展提供堅大力加強能力建設(shè)和作風(fēng)建 設(shè)，強保障。二、總體目標(biāo)要求：一是在總站樹立一批先進典型，充分發(fā)揮示范帶動作用，形成先 進出亮點、中間上水平、后進變形象的良好局面。二是激勵一線 崗位職工以積極向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，學(xué)習(xí)新知識、研究 新情況、把握新規(guī)律，不斷提高學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力和執(zhí)行力，形成 崇尚先進、學(xué)習(xí)先進、爭當(dāng)先進的良好氛圍。三是堅持以比先進， 爭優(yōu)秀為工作常態(tài)，推動供水服務(wù)事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展， 切

3、實提高工作 水平、服務(wù)能力，提升整體形象。三五比五爭”的主要內(nèi)容（一）比學(xué)用，爭創(chuàng)“星級崗位” O全體黨員干部職工的崗位 工作終端站點是開展供水安全運行的基礎(chǔ)和保障。各基層崗位要按照“以通為先，以用為本”的要求，緊緊圍繞管出水平、學(xué)出 效果、用出效益的目標(biāo)，全面加強崗位職責(zé)的管理和使用，做到 制度落實、管理規(guī)范、操作熟練、學(xué)用經(jīng)常、典型突出。特別是 要堅持以用為本，把學(xué)用放在首位，要拓展崗位功能，創(chuàng)新載體 和形式，引導(dǎo)基層黨員干部職工學(xué)理論、學(xué)政策、學(xué)技能、學(xué)文 化，轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念，提升自身素質(zhì)，提高模范帶頭作用。每月結(jié) 合星級崗位比學(xué)爭創(chuàng)活動，表彰一批學(xué)用突出的星級崗位技術(shù)員。（二）比成效，爭

4、做“優(yōu)秀管理員”水廠管理員是發(fā)揮各項工作作用的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。 要按照愛崗敬業(yè)、 業(yè)務(wù)精通、 服務(wù)熱情、成效明顯的標(biāo)準(zhǔn)， 教育引導(dǎo)廣大水廠管理員自覺加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和實踐鍛煉，熟悉操作技能，精通教授業(yè)務(wù)，不斷提高服務(wù)本領(lǐng)。2特別要強化責(zé)任意識和實效意識，想群眾所想，急群眾所急，熱心為群眾服務(wù)，做到學(xué)用經(jīng)常、效果明顯、職工和群眾滿意。（三）比素質(zhì)，爭當(dāng)“業(yè)務(wù)能手” 。 水廠職工既是具體工作的落實者，又是創(chuàng)新發(fā)展的推動者，肩負(fù)的責(zé)任大、工作任務(wù)重。要立足本職崗位，勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研、深入實踐、大膽創(chuàng)新，不斷提高業(yè)務(wù)水平，成為工作的“行家里手” 。掌握系統(tǒng)結(jié)構(gòu)功能，精通運行維護技巧，不斷提高水廠運行保障能力；

5、綜合各崗位人員，要了解熟悉組織工作大局和供水維修收費等工作全局，著力提高分析、文字表達(dá)、綜合協(xié)調(diào)等能力，發(fā)揮好參謀助手作用。要加強作風(fēng)建設(shè)，自覺踐行組工干部行為準(zhǔn)則，增強宗旨觀念，強化服務(wù)意識，做心系基層、熱心為民、勤奮嚴(yán)謹(jǐn)、埋頭苦干、無私奉獻的標(biāo)兵。（四）比業(yè)績，爭建“一流平臺” 。 要緊緊圍繞基層黨建重點工作及時開設(shè)專題專欄，充分發(fā)揮活動宣傳主陣地作用 ;參與人員要以“星級崗位活動陣地爭創(chuàng)活動”為契機，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量、落實各項制度、加強學(xué)用效果，確保學(xué)用經(jīng)常、群眾滿意?？梢酝ㄟ^設(shè)立黨員先進崗、 黨員承諾制等舉措， 把爭創(chuàng)一流供水服務(wù)平臺與效能建設(shè)、黨員干部的“學(xué)用年”等活動結(jié)合起來，形成獎優(yōu)

6、罰劣的激勵制度，激發(fā)黨員干部職工的創(chuàng)造活力和創(chuàng)業(yè)熱情。（五）比亮點，爭評“創(chuàng)新模范” o創(chuàng)新是工作不斷發(fā)展的 動力。我們的職工要準(zhǔn)確把握新形勢、新要求，解放思想，開拓 進取，用創(chuàng)新的工作理念、體制機制和工作方法推動供水工作的 科3學(xué)發(fā)展。特別要鼓勵和支持基層圍繞創(chuàng)新傳輸模式、改進學(xué)用方式等，加大探索力度，采用更加實用有效的方法手段，把關(guān)心送 到黨員群眾身邊，發(fā)揮工程運行的最大效益。把創(chuàng)新情況將作為 每月的評獎評優(yōu)的重要指標(biāo)之一。四、活動范圍和方法步驟（一）活動范圍。開展“五比五爭”活動的范圍是總站全體黨員干部職工。（二）實施步驟。我站黨員干部職工要緊緊圍繞本方案要、制定方案階段。1制定切實可行

7、的具體活動計劃，結(jié)合本崗位工作的實際特點，求, 進一步豐富活動形式，拓展活動內(nèi)容，確保取得實效。2、宣傳發(fā)動階段。要抓好思想發(fā)動，通過會議、媒體等多 種形式，充分發(fā)揮優(yōu)勢，廣泛宣傳“五比五爭”活動的指導(dǎo)思想、 活動內(nèi)容、方法步驟，營造良好氛圍，增強大家參與活動的自覺性和主動性。3、組織實施階段。要聯(lián)系實際，搞好結(jié)合，精心設(shè)計活動載體， 充分發(fā)揮先進水廠和個人的示范引領(lǐng)作用， 認(rèn)真組織開展活動，不斷把“五比五爭”活動引向深入。4、總結(jié)評比階段。局黨委將加強檢查和指導(dǎo)，及時總結(jié)好經(jīng)驗、好做法，對在活動中表現(xiàn)突出的集體和個人，結(jié)合每月的評獎評優(yōu)，給予表彰，所以要真正把活動的各項要求落到實處。五、有關(guān)要求4（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。要落實具體責(zé)任，按照活動要求，層層抓好動員部署，科學(xué)確定主題載體，精心設(shè)計實施方案。要與創(chuàng)先爭優(yōu)的各項部署結(jié)合起來， 提出具體措施和要求， 切實增強活動的針對性和實效性。（二）搞好宣傳發(fā)動。要大力宣傳“五比五爭”活動的進展和成效，及時上報活動動態(tài)和經(jīng)驗做法。要深入挖掘典型、精心培育典型， 加強經(jīng)驗總結(jié)和宣傳推廣， 為更好地開展活動積極營造濃厚氛圍。（三）積極探索創(chuàng)新。要結(jié)合各崗位工作特點，創(chuàng)新活動形式和方法， 在務(wù)求實效上下功夫。 要注意吸收借鑒以往組織開展活動的好經(jīng)驗、好做法，提倡首創(chuàng)精神，尊重基層創(chuàng)新，不斷提高開展活動的積極性。（