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1、2020年綜合治理工作述職報(bào)告格式綜合治理是黨和國(guó)家解決社會(huì)治安問題的戰(zhàn)略方針, 也是預(yù)防和治 理青少年犯罪的正確而有效的途徑。下文是收集的關(guān)于 20xx年綜合 治理述職報(bào)告,歡迎閱讀!20xx年綜合治理工作述職報(bào)告格式一、高度重視,確保安全穩(wěn)定、綜合治理工作順利開展。一是牢固樹立“穩(wěn)定是第一責(zé)任”的意識(shí),始終把安全穩(wěn)定、綜合 治理工作作為全年的重點(diǎn)工作來(lái)抓, 并納入了年度工作計(jì)劃。全年根 據(jù)區(qū)綜治委的要求和時(shí)段特點(diǎn)認(rèn)真分析我局在綜治工作方面存在的 薄弱環(huán)節(jié),確立了處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)接訪制度和處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)分管科室、基層單 位的包片制度,建立了大維穩(wěn)安全格局;堅(jiān)持在各種會(huì)議上經(jīng)常布置 綜治工作任務(wù),強(qiáng)調(diào)綜治

2、工作的重要性和必要性, 提高大家的思想認(rèn) 識(shí),打牢安全防線;堅(jiān)持重大活動(dòng)、重要節(jié)日前先布置安穩(wěn)、綜治工 作,及時(shí)制定各種安全工作方案,增加各種防控力量 ;重大工程開工 前先評(píng)估安全,盡可能的提高安全防時(shí)間、第一地點(diǎn)發(fā)現(xiàn)問題,穩(wěn)控 事態(tài),解決問題。二、主動(dòng)適應(yīng)形勢(shì)變化,做深、做細(xì)、做實(shí)安全穩(wěn)定、綜合治理工 作。1、加快事業(yè)的發(fā)展,從源頭上減少矛盾。今年以來(lái)我局按照建設(shè) “首都文化中心區(qū)、世界城市窗口區(qū)”的功能定位,通過(guò)研討、培訓(xùn)等形式提高干部職工建設(shè)世界城市窗口區(qū)的責(zé)任和使命。通過(guò)充分發(fā) 揚(yáng)民主和提高班子的科學(xué)管理能力, 減少了決策上的失誤,加大對(duì)各 基層單位的支持力度,提高了廣大職工的工作熱情

3、,從源頭上減少了 矛盾的產(chǎn)生。2、維護(hù)群眾利益,及時(shí)解決干部職工在切身利益方面的老、舊歷 史遺留問題。上任以來(lái),通過(guò)定期的矛盾排查化解,及時(shí)掌握了各基 層單位在退休職工醫(yī)療、外來(lái)務(wù)工隊(duì)伍管理等方面存在的矛盾點(diǎn)后。 果斷采取了主動(dòng)出訪、領(lǐng)導(dǎo)包案、改善外來(lái)務(wù)工人員工作生活等措施, 有效地把矛盾發(fā)現(xiàn)在初期,化解在基層。3、認(rèn)真查找隱患,加大整治力度。堅(jiān)持每月組織一次全局性安全 大檢查,局其他分管領(lǐng)導(dǎo)不定期深入生產(chǎn)一線和班組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)辦公和 安全檢查,基層單位開展每周一次的安全自查, 重要節(jié)假日和活動(dòng)前 夕,邀請(qǐng)消防、公安、安監(jiān)、交通開展專項(xiàng)安全大檢查,并有針對(duì)性 地開展各種應(yīng)急演練。全年共檢查單位 9

4、6個(gè),查找出隱患162條, 下達(dá)限期整改通知書86份,復(fù)查意見書86份,整改162條,整改率 達(dá)到了 100%。4、深入開展綜治宣傳和普法教育,提高干部職工的安全防名知法、 守法的好公民。同時(shí)加強(qiáng)干部職工的法律知識(shí)教育,結(jié)合“五五”普 法,狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部的法律法規(guī)學(xué)習(xí),堅(jiān)持一般職工的法律普及,引導(dǎo) 外來(lái)務(wù)工人員學(xué)習(xí)基本知識(shí),通過(guò)一系列的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),使全體干 部和外來(lái)務(wù)工人員認(rèn)識(shí)到只有知法懂法,才能守法、用法、保護(hù)自己 的合法權(quán)益。預(yù)防各種違法犯罪事件的發(fā)生。三、存在的問題和下一步的打算今年以來(lái),我局的社會(huì)治安綜合治理工作在上級(jí)政法委和綜治辦的 指導(dǎo)下取得了一些成績(jī),但也存在一些不足。一是基層基

5、礎(chǔ)性工作還 需加強(qiáng),基層在治安、消防等方面的設(shè)備更新,外來(lái)務(wù)工人員居住條 件的改善上還存在不足。二是綜治管理模式還需要有創(chuàng)新,管理要進(jìn) 一步精細(xì)化。在今后的工作中,要在繼承和發(fā)揚(yáng)原來(lái)好的經(jīng)驗(yàn)和做法 的基礎(chǔ)上,不斷創(chuàng)新,針對(duì)存在的薄弱環(huán)節(jié)采取有效的措施不斷加以 解決。重點(diǎn)工程要堅(jiān)持一把手負(fù)責(zé)制,把發(fā)展經(jīng)濟(jì)與改善職工工作生 活條件結(jié)合起來(lái),完善信訪預(yù)警機(jī)制,暢通職工的訴求渠道,為創(chuàng)新 綜治管理營(yíng)造良好的內(nèi)部環(huán)境。20xx年綜合治理工作述職報(bào)告格式強(qiáng)化措施,認(rèn)真抓好系統(tǒng)內(nèi)綜 治工作。(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立市林業(yè)局綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組, 由局長(zhǎng)黃衛(wèi)民任 組長(zhǎng),各區(qū)域林業(yè)站、局屬各二級(jí)單位和局各科室負(fù)責(zé)人為成

6、員,由 副局長(zhǎng)何東立負(fù)責(zé)具體工作,確定了楊圣林同志任綜治聯(lián)絡(luò)員。 充分 發(fā)揮本局黨政班子成員和局綜治領(lǐng)導(dǎo)小組成員的積極作用,加強(qiáng)對(duì)本 局綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)。凡上級(jí)布置的綜治工作,都能提交黨組會(huì)議研究, 形成決議,并督促工作人員抓好落實(shí)。(二)建立健全相關(guān)制度。一是建立健全了重大事項(xiàng)報(bào)告制度、矛盾 糾紛排查調(diào)處制度、工作例會(huì)制度等相關(guān)工作制度。二是將綜治工作 有關(guān)要求列入本局單位目標(biāo)管理考評(píng)內(nèi)容, 對(duì)在綜治工作中瀆職失職 的人員,在年終考核中實(shí)行“ 一票否決";三是健全安全值班制度。 加強(qiáng)對(duì)夜間和法定節(jié)假日值班管理,由班子成員帶班,干部職工輪流 值班,確保局機(jī)關(guān)、機(jī)關(guān)住戶區(qū)和林地的安全。(

7、三)強(qiáng)化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),確保機(jī)關(guān)和林區(qū)安全穩(wěn)定。一是加強(qiáng)機(jī)關(guān) 及住戶區(qū)安全防年來(lái),我局綜治工作取得一定成績(jī),但是,離市委、 市政府和綜治工作的要求相比,還有一定的差距,在某些方面還需要 繼續(xù)努力。今后,我局將繼續(xù)履行市綜治委成員單位職責(zé),緊緊圍繞 在市委市政府和市綜治辦的周圍,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步完善相關(guān)措 施,加大綜治宣傳教育力度,認(rèn)真抓好綜治工作的落實(shí),為創(chuàng)造安定 和諧的市域環(huán)境,助推我市創(chuàng)建省級(jí)文明城市、實(shí)現(xiàn)“三大目標(biāo)”作 出更大的努力。20xx年綜合治理工作述職報(bào)告格式一、高度重視,確保安全穩(wěn)定、綜合治理工作順利開展。一是牢固樹立“穩(wěn)定是第一責(zé)任”的意識(shí),始終把安全穩(wěn)定、綜合 治理工作作

8、為全年的重點(diǎn)工作來(lái)抓, 并納入了年度工作計(jì)劃。全年根 據(jù)區(qū)綜治委的要求和時(shí)段特點(diǎn)認(rèn)真分析我局在綜治工作方面存在的 薄弱環(huán)節(jié),確立了處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)接訪制度和處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)分管科室、基層單 位的包片制度,建立了大維穩(wěn)安全格局;堅(jiān)持在各種會(huì)議上經(jīng)常布置 綜治工作任務(wù),強(qiáng)調(diào)綜治工作的重要性和必要性, 提高大家的思想認(rèn) 識(shí),打牢安全防線;堅(jiān)持重大活動(dòng)、重要節(jié)日前先布置安穩(wěn)、綜治工 作,及時(shí)制定各種安全工作方案,增加各種防控力量;重大工程開工前先評(píng)估安全,盡可能的提高安全防時(shí)間、第一地點(diǎn)發(fā)現(xiàn)問題,穩(wěn)控 事態(tài),解決問題。二、主動(dòng)適應(yīng)形勢(shì)變化,做深、做細(xì)、做實(shí)安全穩(wěn)定、綜合治理工作。1、加快事業(yè)的發(fā)展,從源頭上減少矛盾

9、。今年以來(lái)我局按照建設(shè) “首都文化中心區(qū)、世界城市窗口區(qū)”的功能定位,通過(guò)研討、培訓(xùn)等形式提高干部職工建設(shè)世界城市窗口區(qū)的責(zé)任和使命。 通過(guò)充分發(fā) 揚(yáng)民主和提高班子的科學(xué)管理能力, 減少了決策上的失誤,加大對(duì)各 基層單位的支持力度,提高了廣大職工的工作熱情,從源頭上減少了 矛盾的產(chǎn)生。2、維護(hù)群眾利益,及時(shí)解決干部職工在切身利益方面的老、舊歷 史遺留問題。上任以來(lái),通過(guò)定期的矛盾排查化解,及時(shí)掌握了各基 層單位在退休職工醫(yī)療、外來(lái)務(wù)工隊(duì)伍管理等方面存在的矛盾點(diǎn)后。 果斷采取了主動(dòng)出訪、領(lǐng)導(dǎo)包案、改善外來(lái)務(wù)工人員工作生活等措施, 有效地把矛盾發(fā)現(xiàn)在初期,化解在基層。3、認(rèn)真查找隱患,加大整治力度

10、。堅(jiān)持每月組織一次全局性安全 大檢查,局其他分管領(lǐng)導(dǎo)不定期深入生產(chǎn)一線和班組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)辦公和 安全檢查,基層單位開展每周一次的安全自查, 重要節(jié)假日和活動(dòng)前 夕,邀請(qǐng)消防、公安、安監(jiān)、交通開展專項(xiàng)安全大檢查,并有針對(duì)性 地開展各種應(yīng)急演練。全年共檢查單位 96個(gè),查找出隱患162條, 下達(dá)限期整改通知書86份,復(fù)查意見書86份,整改162條,整改率 達(dá)到了 100%。4、深入開展綜治宣傳和普法教育,提高干部職工的安全防名知法、 守法的好公民。同時(shí)加強(qiáng)干部職工的法律知識(shí)教育,結(jié)合“五五”普 法,狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部的法律法規(guī)學(xué)習(xí),堅(jiān)持一般職工的法律普及,引導(dǎo)外來(lái)務(wù)工人員學(xué)習(xí)基本知識(shí),通過(guò)一系列的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),使全體干 部和外來(lái)務(wù)工人員認(rèn)識(shí)到只有知法懂法,才能守法、用法、保護(hù)自己 的合法權(quán)益。預(yù)防各種違法犯罪事件的發(fā)生。三、存在的問題和下一步的打算今年以來(lái),我局的社會(huì)治安綜合治理工作在上級(jí)政法委和綜治辦的 指導(dǎo)下取得了一些成績(jī),但也存在一些不足。一是基層基礎(chǔ)性工作還 需加強(qiáng),基層在治安、消防等方面的設(shè)備更新,外來(lái)務(wù)工人員居住條 件的改善上還存在不足。二是綜治管理模式還需

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