給工程造價專業(yè)畢業(yè)生的建議和分析給預算員新手的建議和分析

1、工程造價專業(yè)的分析和對畢業(yè)生的一些建議預算員是建筑工程領域極其重要的一個崗位，工程造價專業(yè)以前屬工程管理專業(yè)涵蓋的范疇，即工程管理專業(yè)造價方向。隨著我國經濟的發(fā)展，越來越多建筑專業(yè)結合社會實際需求，進行了專業(yè)細分，工程造價專業(yè)便應運而生。工程造價專業(yè)的從業(yè)人員，如何才能更好的適應社會需要，讓自己迅速融入到建筑大家庭中呢，根據個人經驗，現(xiàn)在共同交流以下幾點看法。一、關于大學學習上大學就是學一技之長，畢業(yè)后好找工作，這是每個大學生和家長最基本的出發(fā)點。但是隨著我國教育模式由精英教育到平民教育的轉變，學生入學水平的參差不齊、教學質量的不均衡、理論與實際聯(lián)系的缺失及大學所存在的管理通病問題，往往我們大

2、學的學習生活很輕松，另外許多人不掛科就OK 的想法， 也造成了許多人同學學習主動性和積極性下滑。我認為每個工程造價專業(yè)的畢業(yè)生，在三年或者四年的大學生活中，最起碼得明白必須要掌握和學習的課程，比如建筑構造與識圖、建筑工程預算、CAD 等核心專業(yè)課，對于這些重要的課程我們應該認真學習，雖然這種學習只是停留在理論層次上，但是這些理論知識將是我們步入社會后最可靠的老本，畢業(yè)后我們將在此基礎上一步步豐富自己的專業(yè)知識。二、關于學歷工程造價專業(yè)講究的是實際動手能力，更偏重于實際工作，對學歷要求不太高，一般大專或本科學歷就夠用。因為建筑行業(yè)本來就是從業(yè)起點比較低， 轉行過來也相對比較容易，現(xiàn)在 40 歲以

3、上建筑行業(yè)管理人員的學歷水平，以初高中學歷或者中專畢業(yè)者居多,所以我們不難看出此專業(yè)對學歷的要求。也就是最近幾年建筑類專業(yè)的迅速擴招，才使很多大專生、本科生融入到這 個大家庭中，并且逐漸成為主要力量。關于考研，每個人都有著自己的想法 和追求，總體來說工程造價專業(yè)的考研率很低，首先由它注重實踐的專業(yè)性 質決定，其次若是考了研則專業(yè)方向會發(fā)生變化，直接上升到了理論管理的 層次，所以考研的學生畢業(yè)后基本沒有再去施工現(xiàn)場工作的，也很少有從事 基層預算工作的，所以建議工程造價專業(yè)的學生，考慮好自己未來要想的工 作模式，再決定是否要考研。三、關于實習建筑專業(yè)的實習非常的關鍵，所以建議工程造價專業(yè)的學生，若

4、是畢業(yè) 前有實習的機會，盡量去實習一下，實習地點最好選擇去施工現(xiàn)場。因為這 樣才能夠了解和感受基層工作，通過觀看具體施工工藝流程，對我們今后的 預算工作將有很大益處。當然此處的實習不一定是預算實習也可以是現(xiàn)場施 工實習和測量實習等。 畢業(yè)前的實習重在感知整個建筑行業(yè)的工作生活模式, 能夠提前判斷自己是否適合在施工現(xiàn)場工作，為畢業(yè)后去何種性質的公司工 作提供參考。同時通過實習也能發(fā)現(xiàn)自己在大學學習中的不足和差距，可更 好的理論聯(lián)系實際，為畢業(yè)后的工作做好充足準備。四、關于就業(yè)和跳槽工程造價專業(yè)就業(yè)前景比較樂觀，也是就業(yè)率居高不下的專業(yè)之一，主 要就業(yè)方向為：建筑施工企業(yè)預算員、房地產企業(yè)預算員、

5、造價咨詢類企業(yè) 預算員審計員等。只要畢業(yè)生要求不是非常高，具有先就業(yè)再擇業(yè)的想法， 就一定能找到工作。一開始的工作可能不甚滿意，或者與自己大腦中所想象 的差距很大，拋開苦與累不說，首先我們應該搞明白這份工作能不能在專業(yè) 知識方面提升自己、 我們能不能在這份工作中迅速成長學習。一般來說男生， 第一份工作選擇去施工單位的居多，因為這樣能結合現(xiàn)場實際，更有利于提 開，在施工一線積累了工作經驗，以后跳槽去房地產公司或者造價咨詢類公 司會更加有優(yōu)勢。工程造價專業(yè)本來就是一個流動性較大的專業(yè)，在我們的 從業(yè)生涯中可能要更換多次工作，對于每一次換工作我認為都要慎重考慮利 弊得失，爭取達到工作越換越好，收入月

6、越換越高的目的。五、關于從業(yè)性別從事建筑行業(yè)的人都知道，工程造價專業(yè)的女畢業(yè)生，或多或少會受到 一定的從業(yè)歧視，這在校園招聘或者在社會找工作中體現(xiàn)的很明顯。一般參 加校園招聘的公司都是具有一定規(guī)模的建筑公司或者房地產公司，他們招聘 的工程造價專業(yè)畢業(yè)生一般都是要求去施工現(xiàn)場一線工作，所以考慮到施工 現(xiàn)場的工作生活環(huán)境，便是他們不愿意招聘女學生的原因之一。另外現(xiàn)在是 市場經濟社會，建筑企業(yè)在招聘時都在盡量避免以后所招聘人才的流失，他 們大都認為女性工程造價畢業(yè)生，工作幾年后就要面臨結焙生孩子，自然角 色也就轉變?yōu)橐哉疹櫦彝橹鳎院芏嗥髽I(yè)從自身角度出發(fā)，便在招聘時 盡量規(guī)避這一人才流失風險。因

7、此在大學非常優(yōu)秀的工程造價專業(yè)女學生， 在找工作時會挺郁悶，因為她們會發(fā)現(xiàn)，好多校園招聘都只招聘男生，另外 即使在學校學習和表現(xiàn)都非常一般的男生，優(yōu)先找到工作或者得到一個好工 作的幾率也比女生大。當然也并非絕對，現(xiàn)在許多施工現(xiàn)場也經常可以看到 許多工作能力強的女預算員。六、關于對數字敏不敏感工程造價專業(yè)的學生，很多會對別說自己對數字不敏感， 不適合做預算,其實我認為沒有什么敏感不敏感的，造價專業(yè)最講究的是耐心和細心，我們 平時所運用的計算法則，不過簡單的加減乘除，只要理解好計算規(guī)則，心細一些就行。另外工作時間久了，天天和數字打交道，就會對數字麻木，進而適應的沒有感覺了。另外工程造價專業(yè)和會計專

8、業(yè)的交集都是數字，但是和會計專業(yè)不同的是，我們所計算的數字是允許有一定偏差的，只要計算結果的誤差或偏差在允許范圍內都是可以的，所以無需有太大的壓力，關鍵還是要細心。七、關于CAD從事工程造價專業(yè)的人員，對CAD 的熟練掌握是必不可少的。和年齡較大的預算員不同，現(xiàn)在年輕的預算員非常喜歡看電子版圖紙，因為電子版圖紙非常快捷和方便，又可以迅速查詢長度和面積等。另外我們現(xiàn)在的算量模式多依賴于電子版圖紙，包括軟件算量的導圖識別、圖層設置、圖紙二次拆分加、平時的一些簽證變更附圖等都離不開CAD 。關于我們使用CAD 一般會遇到的一些問題，比如字體亂碼或者不顯示、圖紙加密如何破解、圖紙比例不是 1:1、導入

9、預算軟件后圖紙部分圖元丟失等問題，可以直接百度，網上到處都是解決辦法，CAD 的使用經驗關鍵還是在于積累?？傊炀氝\用CAD 將提高我們的工作效率，也是我們做好預算工作的一個必備技能。八、關于Offic 辦公軟件能力Offic 辦公軟件對每個行業(yè)都非常重要，對于我們工程造價專業(yè)的從業(yè)人員來說，也同樣重要，首先根據運用頻率來說，Excel 是我們日常工作中應用最多的，我們進行工程量計算、材料統(tǒng)計分析、成本分析等工作時幾乎都要用到，我們應該熟練運用其功能（包括匯總、分類篩選、表格編輯、打印設置、公式編輯等），達到熟練操作、得心印手為優(yōu)；其次Word 和 PowerPoint在日常工作中也經常用到

10、，尤其是 Word 排版和編輯等基本辦公技能更要熟練掌握。九、關于現(xiàn)實工作中部門設置每個建筑企業(yè)都有自己的管理模式和不同的部門設置，公司中從事工程造價的部門叫法也不一樣，如預算部、成本部、經營部、商務合約部等都是預算部門的稱呼，因為具體分工的不同可能又有結算部和審計部等，無論如何稱呼，都是直接和工程預算打交道，只不過側重點不同、都是需要我們工程造價專業(yè)畢業(yè)生去上任挑大梁的。十、關于工作內容我認為工程造價專業(yè)的畢業(yè)生，應該把自己培養(yǎng)成全面的人才。其工作內容包括計算圖紙工程量、編制清單、投標報價、編制開工預算、施工預算、工程竣工結算、分包收方和結算、現(xiàn)場工程簽證辦理（從預算員角度辦理工程簽證，通過

11、專業(yè)術語的具體描述對結算會更有利）、合同的談判和擬定、二次經營商討、材料消耗量分析、過程成本分析和控制、項目各階段利潤分析等。所以工程造價專業(yè)的畢業(yè)生工作任務和努力方向都很大，對于整個工程項目來說可謂任重而道遠；當然一份耕耘一份收獲，在自己出色完成這些工作或某些工作的時候，我們在薪資待遇和福利獎金方面也會得到滿意的收獲。以前有句話叫做“工程賺不賺錢，全看預算員”，說明預算員在整個工程項目中的重要性，但是建筑這個行業(yè)更講究的是團隊意識和團結合作精神，只有每個部門通力合作相互溝通，才能把整體效益提上去，因為現(xiàn)場成本的節(jié)約主要在施工現(xiàn)場的控制，所以只有各部門的通力配合，才能做到開源節(jié)流，真正實現(xiàn)項目

12、效益的最大化。十一、關于算量方式和預算軟件隨著科技的發(fā)展，預算人員的工作模式也在發(fā)生著極大的變化。2000 年以前的老預算員都是以手算，包括套定額都是找出定額子目一點點的用手套，真可謂是費工費時，可見現(xiàn)在預算和套價軟件的方便和優(yōu)越之處。現(xiàn)在預算員在進行工程量計算，這項最基礎工作的時候，仍然存在著多種算量模式并存的現(xiàn)狀。首先說手算，即通過在紙面上列式子然后用計算器一點點的計算結果，是最傳統(tǒng)的計算方式，現(xiàn)在保持手算的預算員，基本都是上了年紀的老師傅。另外對于剛進入工程造價專業(yè)學習或者實習的預算員，適當用手算也是有一定好處的。其次是通過普通電子計算稿軟件或者用Excel 表格編輯公式計算，這種算量適

13、合初學者，因為這種算量可以更好的學習具體計算規(guī)則，非常有利于打好預算基礎。另外就是三維預算軟件了，通過建立三維模型而進行算量的一種手段，現(xiàn)在市面上的預算軟件，諸如廣聯(lián)達、福來、斯維爾、英特、神機妙算、魯班算量等等，這種算量方式效率快、具體計算規(guī)則在軟件中已經設置好，我們只要按照圖紙要求，把相關的尺寸和參數輸入即可。 但是這種算量也存在著一些弊端，比如不同的工程類型往往設置不同，容易造成不結合現(xiàn)場實際情況，就按照軟件默認的計算規(guī)則進行計算（比如墻體構造柱和主體框架梁混凝土和模板的扣減情況必須手動進行更改設置），往往造成計算結果不準。建議對計算規(guī)則非常熟悉的前提下再使用電算，否則容易造成預算基礎打

14、不牢固。在熟練掌握具體計算規(guī)則的前提下，才能更好的根據工程實際更改軟件中的設置，使預算軟件真正為我們服務，從而達 到事半功倍的效果。十二、關于同事和師父預算在建筑工程領域，算一個技術性挺強的工作，剛畢業(yè)的學生需要年長同事的幫助，以前都是流行拜師，即剛畢業(yè)的學生拜有經驗的老預算員為師，如果公司能給你創(chuàng)造這種機會的話更好，這樣對于剛入職的學生來說，旁邊有一個可以答疑解惑的師父，可以讓我們在預算路上少走些彎路，更快的提升自己。有些東西師父稍微一點，可能比我們苦想很久都管用。當然師父領進門修行在個人，工作關鍵還是要靠自己，只有平時自己勤快些、主動多學多問多總結，才會更快進步。我經常聽說有些人畢業(yè)1 年

15、了，連圖紙都看不明白，說沒有人教自己，我感覺應該不是沒人教，而是自己缺乏主動問的精神，因為不同的公司可能有不同的培養(yǎng)模式，即使沒有拜師，周圍肯定會有工作經驗豐富的同事或者其他部門的同事（比如可以去工程部請教圖紙問題） ，自己要主動些，不要奢求別人主動去教你。當然現(xiàn)在仍然有一些老預算員有“教會徒弟、餓死師傅”的傳統(tǒng)觀念，這樣的人畢竟是極少數，相信我們這個行業(yè)的從業(yè)人員水平都是挺高的。另外自己學東西的剛入職階段，要學會隱忍、對于某些有經驗的同事，可能對你所問的問題漫不經心的回答或著含糊其辭，自己心里感覺不好受，要明確一點，路是自己走出來的，不想看別人眼色行事，就要努力學習超過他。十三、自我提升的其他途徑我們學習工程造價的畢業(yè)生，大學同學圈是一個很好的交流學習平臺。因為我們的同學畢業(yè)后，大都在同一省的不同地市從事著預算工作，對應的定額、清單、費率、規(guī)范等都是相通的。每個人接觸的工程類型不同、預結算問題也不同，我們遇到的問題可能就是另外一位同學已經解決了的問題。隨著我們工作任務的增多，所需要的一些相關資源和需要解決的問題也會更多，所以畢業(yè)后同學之間要勤聯(lián)系，多交流專業(yè)知識，相互幫助共同提升。另外我們也可以加同學群或者一些造價交流群，遇到問題也可以去群里尋求幫助，總有一些熱心的同行會為你答疑解惑。十四、關