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文檔簡介
1、針對下列各場景,判斷是否有不合格項,并指出不合格項是不符合ISO9001中的哪條,簡述其理由。1、 RS有限公司計劃在8月下旬接受ISO 9001:2000質(zhì)量管理體系第三方認(rèn)證。為此總經(jīng)理決定在7月16日18日開展內(nèi)部審核。審核一組來到公司辦。辦公室王主任非常熱情好客,準(zhǔn)備了許多瓜果。張組長謝絕了王主任的好意,馬上切入審核正題,問:“辦公室的主要質(zhì)量職能有哪些?標(biāo)準(zhǔn)中哪些條款由辦公室主管?”王主任拿出質(zhì)量手冊打開說:“辦公室的質(zhì)量職能在手冊中已明確規(guī)定。辦公室負(fù)責(zé)的標(biāo)準(zhǔn)條款主要有4.2.2質(zhì)量手冊、4.2.3文件控制、4.2.4質(zhì)量記錄的控制、5.3質(zhì)量方針、5.4策劃、5.5.1職責(zé)和權(quán)限
2、、5.5.3內(nèi)部溝通、5.6管理評審、6.2人力資源、8.2.2內(nèi)部審核、8.5改進等”。張組長問:“還有沒有?”王主任想了想肯定地說:“沒有”。答:質(zhì)量手冊中對每個部門都有職能分工,題中并沒有提及辦公室的職能,所以不能作出判斷。但判斷為不符合5.5.1職責(zé)和權(quán)限也是有一定道理的。2 組長建議先看培訓(xùn),負(fù)責(zé)培訓(xùn)的楊工程師捧出一大疊早已準(zhǔn)備好的培訓(xùn)資料。各類人員培訓(xùn)規(guī)范齊全,并有年度培訓(xùn)計劃,該計劃未形成紅頭文件下發(fā),但有王主任批準(zhǔn)簽字。在審查主要工種培訓(xùn)時,小組查到了課堂培訓(xùn)記錄、試卷。除此以外再無培訓(xùn)記錄。張組長問到主要、關(guān)鍵、特殊崗位持證情況時,楊工程師翻出臺賬,該臺賬記錄了所有發(fā)證人員名
3、單。張組長問:“哪些崗位為關(guān)鍵的?”楊工說:“過去沒有明確,文件上也沒有確定,我自個兒定的”。張組長問:“行車、鍋爐工、內(nèi)審員、電氣等人員為何沒有發(fā)證記錄”?楊工工程師說:“這些人員都是委托外部培訓(xùn)的,所以不作記錄”。在查到為用戶代培時,楊工程師大嘆苦經(jīng):“你也知道,公司沒有場地,這項工作搞了兩次,都是借用他人場地進行的”?!澳敲磁嘤?xùn)記錄存放時間多長?”張組長順便問一句?!?年?!睏罟こ處煷鸬馈4穑翰环蠘?biāo)準(zhǔn)中6.2.2能力、培訓(xùn)和意識3 審核到文件控制時,王主任說這事由他回答,同時他向每個審核員遞了一根香蕉:“不要太緊張,吃了再說?!睂徍藛T吃了香蕉后,查看了文件控制的有關(guān)記錄。收發(fā)并記錄很清
4、晰,都有簽字。當(dāng)問及文件復(fù)印日和控制時,王主任說:“需經(jīng)過他的同意才能復(fù)印,由復(fù)印人員進行復(fù)印登記?!睂徍藛T查閱了復(fù)印登記本,發(fā)現(xiàn)6月3日復(fù)印“供方評定控制程序”5份,便問:“這5份派什么用途?”王主任說:“原文件發(fā)放時沒有發(fā)放至財務(wù)部、品質(zhì)部,按文件規(guī)定財務(wù)部負(fù)責(zé)供方財務(wù)控制,品質(zhì)部負(fù)責(zé)供方質(zhì)量控制,所以應(yīng)補發(fā)?!辈槲募l(fā)放無此記載。答:不符合標(biāo)準(zhǔn)4.2.3文件控制 4. 公司例會制度規(guī)定:廠務(wù)回憶每月召開一次,總經(jīng)理主持,辦公室負(fù)責(zé)記錄、審核員張剛在查看廠務(wù)會議記錄時發(fā)現(xiàn):2001年5 6月兩個月沒有廠務(wù)會議記錄。王主任解釋說:“這兩個月劉總出國去了,沒有召開會議?!?答:不符合5.5.3
5、內(nèi)部溝通5.根據(jù)張組長要求,王主任提供了一本2001年全公司方針目標(biāo)管理表二級匯編。該匯編包括了公司、職能部門和各個分廠方針目標(biāo)管理表。張組長翻閱時,沒有見到二橋分廠方針目標(biāo)管理表。供應(yīng)部方針目標(biāo)管理表中第三項目標(biāo)為保質(zhì)保量滿足生產(chǎn)需要,品質(zhì)部方針目標(biāo)管理表中第四項目標(biāo)為成品一次交驗合格率98%,該目標(biāo)在公司方針目標(biāo)管理表中規(guī)定為98.5%。 張組長問公司方針目標(biāo)上半年達(dá)成情況怎么樣?上半年進行過一次方針目標(biāo)對標(biāo)自查活動,王族人便說,邊拿出一疊方針目標(biāo)對標(biāo)自查表,三個部門對目標(biāo)達(dá)成情況都有統(tǒng)計數(shù)據(jù),但均無統(tǒng)計分析說明。其中銷售部有兩項目標(biāo)(銷售款、資金回籠率)僅達(dá)成要求的30%。答:案例中,二
6、橋分廠方針目標(biāo)管理表缺失,違反了5.4.1中規(guī)定的“最高管理者應(yīng)確保在組織的相關(guān)職能和層次上建立質(zhì)量目標(biāo)”的規(guī)定。品質(zhì)部的目標(biāo)和公司方針目標(biāo)不一致,違反了5.4.1中規(guī)定的“質(zhì)量目標(biāo)是可測量的,并與質(zhì)量方針保持一致”的規(guī)定。三個部門對目標(biāo)達(dá)成情況無統(tǒng)計分析說明,違反了8.4中的“組織應(yīng)確定、收集和分析適當(dāng)?shù)臄?shù)據(jù),以證實質(zhì)量管理體系的適宜性和有效性,并評價在何處可以進行質(zhì)量管理體系的持續(xù)改進”的規(guī)定。其中銷售部有二項目標(biāo)(銷售款、資金回籠率)僅達(dá)成要求的30%,違反了8.5.2中的“組織應(yīng)采取措施,以消除不合格的原因,防止不合格的再發(fā)生?!钡囊?guī)定。6.與此同時,審核三組正在審核技術(shù)部的產(chǎn)品開發(fā)。
7、今年以來,技術(shù)部開發(fā)了兩項產(chǎn)品,其中一項產(chǎn)品正在進行工作圖設(shè)計,另一項產(chǎn)品已投入批量生產(chǎn)。關(guān)于已投產(chǎn)的CPD30叉車產(chǎn)品,技術(shù)部李副經(jīng)理提供了一整套的設(shè)計文件和資料,包括產(chǎn)品開發(fā)建議書、產(chǎn)品設(shè)計任務(wù)書、設(shè)計計算書、各種系統(tǒng)原理圖、產(chǎn)品零件圖、部件圖、裝配圖、設(shè)計評審報告,以及樣機試驗報告等。參加產(chǎn)品設(shè)計任務(wù)書評審的人員有技術(shù)部設(shè)計組。生產(chǎn)、供應(yīng)、財務(wù)等部門代表;參加裝配圖設(shè)計評審的人員有設(shè)計組、工藝組、供應(yīng)、動力、服務(wù)、財務(wù)等部門代表。季組長問:“參加設(shè)計評審人員是怎樣確定的?”“在設(shè)計控制程序上有明文規(guī)定。我們是嚴(yán)格按照文件規(guī)定執(zhí)行的”。李副經(jīng)理回答。這時,審核員小季拿著樣機試驗報告,詢問整
8、機性能試驗有沒有原始記錄,李副經(jīng)理說有,并馬上派馬工(程師)去取。馬工說不知道資料放在哪兒,站在一旁的王小姐說可能在李工那里,她去取。審核員小季繼續(xù)審查樣機試驗報告,他對檢測要求中最大起升速度變化率 240mms這一指標(biāo)產(chǎn)生疑問,李副經(jīng)理叫來負(fù)責(zé)整機測試的陳工。陳工解釋道該指標(biāo)有誤,正確為 240mms x(1土 10%),但240mms符合蓄電池叉車等標(biāo)準(zhǔn)要求。小季問:“王小姐什么時候能取來資料?”李副經(jīng)理解釋道:“王小姐正在資料室尋找,再過10min就可拿來。”7. 季組長一邊迅速翻閱著桌上一大堆設(shè)計文件和資料,一邊問:“CPD30叉車的設(shè)計確認(rèn)資料在哪兒?”李副經(jīng)理拿出一本產(chǎn)品鑒定資料說
9、:“設(shè)計確認(rèn)是和產(chǎn)品鑒定一起進行的,因為那天有許多專家到場,如果把產(chǎn)品鑒定和設(shè)計確認(rèn)分開不太合理經(jīng)濟。有關(guān)設(shè)計確認(rèn)的結(jié)果都在產(chǎn)品鑒定報告中?!奔窘M長打開產(chǎn)品鑒定報告,該報告格式是由原機械工業(yè)部在1993年統(tǒng)一規(guī)定的。這時審核員小季又催問王小姐的整機性能試驗原始記錄有沒有找到。正說著王小姐進來了,兩手空空。前后相隔約一個半小時。站在一旁的陳工程師說他有整機性能試驗記錄,放在辦公室里。過了一會兒,陳工程師拿著一本臟兮兮的筆記本進來了。他翻了老半天才找到所需的記錄。小季拿過來一看,密密麻麻地記著一大堆數(shù)據(jù),但根本看不懂是什么意思。陳工程師解釋說:“這些都是試驗原始數(shù)據(jù),試驗報告上的數(shù)據(jù)是根據(jù)這些數(shù)據(jù)
10、整理而成的?!闭f到這兒,下班鈴聲響了。答:不符合8.2.4產(chǎn)品的監(jiān)視和測量8. 審核二組來到供應(yīng)部,接待他們的是內(nèi)勤張女士。張女士說:“黃經(jīng)理今天有事出去了,不知什么時候回來。臨走時他交代過我了,有關(guān)采購資料都在我這兒”。李組長問:“我公司采購產(chǎn)品的目錄有沒有”?張女士想了想說:“大概有的吧,我去找找”。找了老半天沒有找著,便捧來一摞資料說:“所有資料都在這里了,你們自己可以翻翻看”。李組長見問不出什么,便和其他審核人員一起開始翻閱資料。 答:無法判斷,根據(jù)后面的情景再做判斷。9. 李組長查供方評定資料。供應(yīng)部已編制合格供方目錄。李組長問張女士這項工作是由誰負(fù)責(zé)的?張女士叫來老邵,老邵是供應(yīng)部
11、原輔材料采購的業(yè)務(wù)主管。老邵說供方評定我只負(fù)責(zé)列出所有員原供方名單,評定是由黃經(jīng)理、我和小王三人進行的。主要是根據(jù)供方以往的供貨業(yè)績確定的。李組長把原供方名單核對了一下,只有一家沒上合格供方目錄。老邵說這些供方都是老的,最新的也要在一年以上,比較熟悉,所以基本保持不變。李組長又問這些合格供方經(jīng)誰批?老邵說胡副總看過,點過頭。 答:案例中的供方目錄主要是由老邵列出原供方名單,評定是由黃經(jīng)理,他和小王三人進行的。老邵認(rèn)為這些供方都是老的比較熟悉,所以基本保持不變,并且胡副總看過,點了頭表示批準(zhǔn)。這違反了7.4.1關(guān)于采購過程的規(guī)定。7.4.1中,“組織應(yīng)確保采購的產(chǎn)品符合規(guī)定的采購要求。對供方及采
12、購的產(chǎn)品控制的類型和程度應(yīng)取決于采購的產(chǎn)品對隨后的產(chǎn)品實現(xiàn)或最終產(chǎn)品的影響。組織應(yīng)根據(jù)供方按組織的要求提供產(chǎn)品的能力評價和選擇供方。應(yīng)制定選擇,評價和重新評價的準(zhǔn)則。”因此供方目錄和合格供方的選擇不該是老邵提供名單,他們?nèi)诉M行選擇,并且不能因為是老的熟悉的供方就對供方基本保持不變,甚至出現(xiàn)不合格的供方。合格的供方應(yīng)該由公司相關(guān)部門根據(jù)程序和標(biāo)準(zhǔn)進行編制與選擇。10. 審核員李立在翻閱今年67月的采購訂單時,請老邵介紹采購過程。老邵說:“首先由生產(chǎn)部門提出申請,經(jīng)黃經(jīng)理審核后再交由采購員采購”。李立問:“當(dāng)涉及新的技術(shù)質(zhì)量要求時怎么處理?”老邵說:“通常由技術(shù)部門提出,如果技術(shù)部門不提出,就按
13、原要求采購”。李立指出采購單內(nèi)沒有技術(shù)質(zhì)量要求一欄。老邵說:“如果有新的技術(shù)質(zhì)量要求,我們一般寫在備注欄內(nèi)”。李立又問:“有沒有采購產(chǎn)品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)(文件)?”老邵說:“沒有。如果需要,我們向技術(shù)部要”。 答:案例中,老邵回答說當(dāng)涉及新的技術(shù)質(zhì)量要求時通常由技術(shù)部門提出,如果技術(shù)部門不提出,就按原要求采購,并且采購單中沒有技術(shù)質(zhì)量要求一欄。這違反了7.4.2(a)產(chǎn)品、程序、過程和設(shè)備的批準(zhǔn)要求。11. 李組長抽出8、9兩個月的所有采購單,與合格供方目錄核對。所有采購單上的供方都能在目錄中找到。李組長問:“今年17月供方退貨有幾批?讓步接受有幾批”?“退貨大概有吧,確切幾批我不清楚?!崩仙壅f:“
14、對供貨質(zhì)量問題,我們一向抓得很緊。前兩個星期,我們還罰了烏元廠一萬元呢?”李組長問:“有沒有對供方供貨業(yè)績定期重新分析、評價?”老邵不以為然:供貨問題一出就向供方反饋并處理,沒有必要對供方供貨業(yè)績進行分析。 答:不符合“7.4.1采購過程”中的“組織應(yīng)根據(jù)供方按組織的要求提供產(chǎn)品的能力評價和選擇供方。應(yīng)制定選擇、評價和重新評價的標(biāo)準(zhǔn)。評價結(jié)果及評價所引起的任何必要措施的記錄應(yīng)予保持?!?2. 接著審核三組來到計量檢測中心辦公室。中心主任顯得非常自信,主動問審核組:“你們要看什么問什么,不會讓你們失望的”。季組長要求先看計量檢測方面的臺帳資料,如周檢計劃、計量器具臺帳、計量器具檢定卡片、記錄等。
15、中心主任指著身旁的小伙子說:“這事由他負(fù)責(zé),小李你去拿來?!辈⒔榻B道:“小伙子是去年從計量學(xué)院分配來的,工作很認(rèn)真,人很老實,也很鉆研”。不一會兒,小伙子捧來了一大摞資料,堆滿一桌。審核組開始翻閱起來。很顯然小伙子在資料整理方面確實花了一番心血,似乎應(yīng)有的臺帳、記錄都齊全。審核員小季查看了計量器具周檢計劃,并與計量器具臺帳進行了核對,沒有差錯,又與送檢結(jié)果統(tǒng)計和檢定書核對,發(fā)現(xiàn)壓力表送檢計劃為42只,送檢結(jié)果統(tǒng)計為47只,檢定證書上為48只,小季請他解釋一下。小伙子略顯慌亂,怔了半天說:“其中6只是備用壓力表,所以沒有列入送檢計劃”。13. 審核三組下午的審核是從品質(zhì)部開始的。審核組先到精密測
16、試室。測試室非常干凈,裝有空調(diào).季組長問,對測試室有沒有溫濕度要求?測試室組長說,有,溫度是25攝氏度加減1攝氏度。季組長看了看四周墻壁,問,測試室有沒有溫濕度計?測試室組長笑答,過去有的,不知怎的不見了,我也沒有重新安裝。季組長來到一位正在進行千分位標(biāo)堅定的鑒定員身旁,問有沒有資格證,該鑒定員從抽屜里拿出兩本資格證,說他已取得長度、儀器兩類資格證書。審核員小季對精測室巡視了一遍,所有計量標(biāo)準(zhǔn)器存放都非常整齊,并有防護措施。但發(fā)現(xiàn)精測室3只干濕溫度計無校準(zhǔn)合格證,校棒40余根無任何標(biāo)識。測試室組長解釋說,這些校棒都是報廢的。14. 接著審核三組來到計量檢測中心辦公室。中心主任顯得非常自信,主動
17、問審核組:“你們要看什么問什么,不會讓你們失望的”。季組長要求先看計量檢測方面的臺賬資料,如周檢計劃、計量器具臺賬、計量器具檢定卡片、記錄等。中心主任指著身旁的小伙子說:“這事由他負(fù)責(zé),小李你去拿來?!?并介紹道:“小伙子是去年從計量學(xué)院分配來的,工作很認(rèn)真,人很老實,也很鉆研”。不一會兒,小伙子捧來了一大摞資料,堆滿一桌。審核組開始翻閱起來。很顯然,小伙子在資料整理方面確實花了一番心血,似乎應(yīng)有的臺賬、記錄都齊全。審核員小季查看了計量器具周檢計劃,并與計量器具臺賬進行了核對,沒有差錯,又與送檢結(jié)果統(tǒng)計和檢定書核對,發(fā)現(xiàn)壓力表送檢計劃為42只,送檢結(jié)果統(tǒng)計為47只,檢定證書上為48只,小季請他
18、解釋一下。小伙子略顯慌亂,怔了半天說:“其中6只是備用壓力表,所以沒有列入送檢計劃”。15. 審核三組又轉(zhuǎn)到品質(zhì)部辦公室,品質(zhì)部經(jīng)理接待了他們。審核組長要求他們拿出2001年57月三個月的所有檢驗資料。審核員小季查進貨檢驗,季組長查成品檢驗。小季抽查了6月8份外購?fù)鈪f(xié)檢驗報告,發(fā)現(xiàn)NO012316轉(zhuǎn)向橋總成送檢60臺、抽驗10臺,NO.0875門架總成送檢20臺、抽檢10臺。小季問為什么不按照 QS3201抽樣方案規(guī)定實施抽檢。品質(zhì)部經(jīng)理說:這是他決定的。他認(rèn)為這樣做比抽檢方案嚴(yán)格,也易操作。季組長抽查了10月份5臺整機性能檢驗資料。產(chǎn)品編號為 5060841的叉車終端測試臺檢驗記錄(檢驗日期
19、為2001年6月10日)中側(cè)滑量s5mkm,實測6mkm;轉(zhuǎn)向輪轉(zhuǎn)角外角55°60°”,實測54°;廢氣排放(必測)無記錄。季組長問:“兩個檢測項目不合格,一項未測,怎么還定為優(yōu)等品呢?” 品質(zhì)部吳高級工程師解釋道:“這是兩個不重要的指標(biāo),測不測無所謂,廢氣排放屬抽測項目,整機抽查時已抽測”。“那么優(yōu)等品還有沒有標(biāo)準(zhǔn)”?季組長追問。吳高級工程師說:“檢驗員都很清楚,通常都由他們決定”。16. 季組長在差完整機性能測試資料后,提出要看質(zhì)量檢驗計劃。吳高級工程師拿出一份打印的質(zhì)量檢驗計劃。按該計劃規(guī)定,季組長抽查了6份檢驗資料,基本符合。在查到多路閥進貨檢驗點時,季組
20、長要求提供檢驗規(guī)程,吳高級工程師找了半天沒找到。他說這件事原由印工程師管,由于他已調(diào)走,可能已散失。季組長針對這個問題又查了幾個進貨檢驗點,結(jié)果發(fā)現(xiàn)轉(zhuǎn)向器電機,三連機連試,三連機和發(fā)動機空載時均無檢驗規(guī)程。 答:不符合8.2.4產(chǎn)品的監(jiān)視和測量17. 臨走時,季組長要求品質(zhì)部提供產(chǎn)品質(zhì)量法、計量法兩部法律。品質(zhì)部經(jīng)理認(rèn)為:法律工作由辦公室負(fù)責(zé),在辦公處可能有這兩部法律。答:不符合4.2.3(f)18. 審核一組來到成品庫,成品庫很大,叉車停放也很整齊。倉庫保管員正在擦洗一臺叉車,張組長問:“按照規(guī)定每天要保證多少臺叉車處于表面清潔、機能正常的待發(fā)貨狀態(tài)?” 保管員答:“10臺”。張組長點點頭,
21、隨后問:“待發(fā)貨狀態(tài)怎樣標(biāo)識?” 保管員說:“我們心里都很清楚。喏,這些都是待發(fā)貨叉車”。審核員張紅數(shù)了數(shù),共有12臺,但無標(biāo)識。審核組在成品庫巡視一周,發(fā)現(xiàn)有兩臺叉車整機外露件有銹斑,保管員馬上過去把這些銹斑給除掉了。審核員回到成品庫發(fā)貨處,查閱了8月份出入庫單并進行了核對,無差錯。審核員張剛拿著筆記本把在銷售部記錄的5份合同編號與提貨單日期對照,發(fā)現(xiàn)合同編號RS01007o1交付期延遲兩個月、合同編號 RS01008025交付期延遲10天。19. 第二天上午,審核一組來到前處理分廠。前處理分廠比較臟亂。陳廠長說:“我這個地方搞不干凈的,誰來也搞不好”。張組長笑了笑,問陳廠長“你這兒有幾個特
22、殊工序?”“什么特殊工序?我這兒沒有特殊工序的”?!袄绱慊鸸ば?,你們是怎么控制的?” 張組長問。陳廠長不以為然道:“執(zhí)行淬火工藝卡唄,還有什么控制措施?” 他們一行人來到淬火工序,兩名工人正在汗津津地干活,還有3名工人正坐著聊天。審核員張剛查看了熱處理記錄,里面稀稀拉拉地記錄著一些數(shù)據(jù),簽字的地方只有一個姓。他發(fā)現(xiàn)批號為NO.1256、圖號為GD5763-I的一批50件齒輪中,有20件淬火硬度達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)。材質(zhì)化驗報告說明,這些齒輪材料不是所要求的40Gr鋼。又查No.1234批號投料單和化驗單,說明投產(chǎn)的材質(zhì)是550圓鋼。他還發(fā)現(xiàn)有兩份工藝文件,都是技術(shù)部工藝室發(fā)布的有關(guān)文件。一份是1994年1月13日發(fā)布的編號為DT9401的熱處理工藝規(guī)程,另一份是1994年3月1 日發(fā)布的DT9403熱處理作業(yè)指導(dǎo)書,兩者在工藝參數(shù)和時間等方面不完全一致。的熱處理工藝規(guī)程,另一份是1994年3月1日發(fā)布的DT一94O3熱處理作業(yè)指導(dǎo)書,兩者在工藝參數(shù)和時間等方面不完全一致。20. 繼續(xù)往前走,來到下料工段。地上滿是棒料,行走都較困難。鋸下的棒料分堆堆放在地上,堆與堆間距很小,下料后鋼材端部材質(zhì)的涂漆標(biāo)志已看不到了。每堆上只有一張卡片說明生產(chǎn)批號,零件號,材質(zhì)和數(shù)量。陳廠長找來了工段長,問:“DP棒料什么時候能趕出來?”工段長說:“最快也要后天?!标悘S長有點不快,說:“不行,
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