青志宣傳部3月份工作總結

1、青志宣傳部3月份工作總結 青志宣揚部3月份工作總結 宣揚部3月份工作總結 3月，關于宣揚部來說是個忙碌的3月，為了做好前期工作和籌辦環(huán)保系列活動，宣揚部的每位成員都很努力，也按時按質把任務完成。同時，大家通過一起討論、一起工作，都更加了解了彼此。下面是每個成員所做的努力：1、擬寫部門規(guī)劃秋櫻 2、清掃辦公室秋櫻、珊珊、妙華 3、制作環(huán)保活動的宣揚視頻、電子海報、橫幅書簽珊珊4、紙質版海報秋櫻、妙華、思燕、美秀、碧光5、美化教室全體出動 6、做標語秋櫻，珊珊，妙華 7、植樹活動秋櫻、珊珊、碧光遲到：妙華、美秀、思燕8、值班碧光周一、美秀周二、思燕周三、妙華周四9、社服：第二周秋櫻、珊珊、第三周妙

2、華、思燕、第四周美秀請假總的來說，大家都能夠互相合作，把工作順利完成，但還是存在一些問題：第一、部門不會畫畫和ps技術的人多，3月的工作量又大，所以關于ps技術學習來不及開展?，F(xiàn)在，環(huán)?；顒觿偨Y束，接下來會將ps技術學習在3月底完成。第二、關于去社服和少年宮的安排，在這幾周里都是誰有空去就安排誰去，不夠條理，這一問題在接下來的工作中會盡快解決。 第三、宣揚部的干事們推拿量血壓的手法不熟練，需要強化催促學習。第四、宣揚部在某方面也要強調紀律問題。特別是請假的問題，盡量減少請假次數(shù)，但如果是必須請假的，要寫請假條交到秘書部處。 以上是青志宣揚部3月份部門工作總結！宣揚部將會更加努力，不斷改善，讓青

3、志走得更好！ 黃秋櫻201*.03. 擴大閱讀：青志協(xié)宣揚部年度工作總結 青志協(xié)宣揚部年度工作總結 本學期馬上結束，宣揚部在團委老師和會長的領導和帶領下，在包括部長、副部長和所有干事的共同努力下，基本上完成了本部門的工作及任務，發(fā)揮了宣揚、組織及協(xié)調等作用，得到了上級領導以及各職能部門的肯定，完成了學期之初制定的工作計劃。 宣揚部作為青志協(xié)的喉舌部門，同時也是青志協(xié)的一個門面，它關系到整個協(xié)會在外界的形象面貌，因此其重要性是不言而喻的。首先它有明確的任務，比如對院里文件的轉達以及系內活動的提前通知，這是宣揚部工作的一個重要組成部分，在這些活動中，宣揚部充當了發(fā)起者和氣氛渲染者的作用，都需要宣揚

4、部部內成員的協(xié)同策劃。關于這種類型的宣揚，性質比較嚴肅、莊重。形式雖然不能拘泥于一格，可以有不同的制定方案，但宣揚部所要達到的效果應該是一致的，而不應該是太活潑而忽略了其本質！下面就宣揚部在本學年開展的工作，進行總結： 一、日常工作 宣揚部的日常工作主要還是協(xié)助各部門做好活動的宣揚并及時做出簡報。本學期的簡報較之以往，在用詞和版面制定等方面有了顯然的提升，對宣揚起到了積極作用。同時我們及時的更新宣揚欄使同學們能更好的了解機械系的工作狀況。在值班方面，宣揚部部內各位成員大多能按時值班并在值班期間按質按量完成相關工作。如有事不能按時值班也會及時向領導請假并說明具體原因。得到批準后再離開。 二、參加

5、活動 本學年各部門舉辦的活動相對較少，我們主要參加了其他各職能部門的協(xié)助工作。各個活動前期的宣揚是我們主要的工作。宣揚部在每次活動前都積極調動本部成員策劃宣揚方案，力求讓我們的活動成為同學們視野中的亮點，言談中的熱點，給同學們留下深入的印象。如世界水日簽名活動，廢品制作大賽以及深圳大學生運動會志愿者招募選拔大賽等等。在其他活動方面，我們也組織了人員參加了相應工作，比如去江西中醫(yī)學院科技學院參加第42個世界地球日活動。在多次的活動中，我們不僅鍛煉了自己的能力，也收獲了與各兄弟部門之間的友誼！三、納新準備工作 一個部門的發(fā)展總是需要新鮮血液的注入，才可以更長期更富有生命力。通過招新實現(xiàn)新舊人員的交

6、替，使各種力量實現(xiàn)優(yōu)化重組，以發(fā)展壯大本部門力量，更好地為同學們服務。近期，我們部門依據(jù)協(xié)會的實際狀況積極的做好協(xié)會下學期納新活動的準備工作。同時我們部門也廣泛的聽取其他各部門的看法，爭取做到全面，協(xié)調。為協(xié)會的發(fā)展壯大站好自己的崗。四、人員配備本學期青志協(xié)進行了局部的人員調整。但我部門調整不大，上學期轉過來的干事也能很好的完成本職工作。經(jīng)過一段時間的學習和溝通也很好的融入了我們這個家庭。宣揚部，由于其工作的性質，本身就決定了這是一項重要但完成起來特別是出色地完成確實不是輕而易舉的事；而今精簡人員，少了新力量的融入，就顯得更加困難。當然，這也不只是宣揚部，也是協(xié)會其他部門所面臨的問題。但是關于

7、宣揚部來說，這就意味著原來由七八個人共同協(xié)作的事情要由四五個人去做，原來要結合氣七八個人智慧結晶的方案要由四五個甚至更少的人去定奪，這關于一個依靠人才前進的部門來說是十分不利的。但是面對困難，我們只有保持下去，才干戰(zhàn)勝眼前的困難。如果這個組織缺乏這樣的人，它早就運轉不下去了，同時，我也相信，留下來的同學都是非常有耐力的，能夠將部門維系下去。五、對協(xié)會發(fā)展的建議 在指導老師的悉心指導下，在各職能部門的積極配合下，青志協(xié)的工作進行的有條不紊。但這其中也不免一些缺點和錯誤，部分學生干部的組織性和紀律性還有待強化，協(xié)會部門與部門成員之間的熟悉度還不是很高。為了改善這一狀況，可以對現(xiàn)行的值班制度進行改革

8、革新，亦可不定期地舉行一些文體活動來強化交流。 回憶和總結這一學年來的工作，我們深深感到，我們還有很多的不夠。比如各別干事的積極性有所下降，部門管理不夠完善等。我們準備在下學期的工作中做到如下幾點：1、把發(fā)現(xiàn)的問題及時解決；2、舉辦一些本部門的活動，充分調動部員的工作熱情。綜觀本學期宣揚部的工作，總體評價是較為滿意的，不僅認真地完成了初定的各項任務，還積極配合其他部門組織了一些活動，并在會長和各部的幫助下，把宣揚部的各項工作提升到了一個更高的臺階。在過去的一學年中，我們經(jīng)歷過彩虹但也經(jīng)歷了風雨，可是我們仍然堅信：在院團委老師和主席團的悉心指導下，在宣揚部全體成員的共同努力下，將來的日子里，我們一