安全生產(chǎn)目標管理制度90278

1、幡品用口川安全生產(chǎn)目標管理制度一、 目的為了明確安全生產(chǎn)目標與指標的制定、 分解、實施、考核等內(nèi)容, 使公司安全生產(chǎn)目標管理規(guī)范化和制定化， 確定公司安全生產(chǎn)目標能 層層分解落實，特制定本制定。二、適用范圍本制定適用于各部門、車間和全體員工。三、職責1、 公司總經(jīng)理負責制定并批準公司安全管理目標、 指標和管理方案。2、 主管安全的總經(jīng)理特助負責制定目標指標和方案；3、 安全部負責制定管理方案并組織有關職能部門實施；4、 各職能部門負責本部門的指標分解和具體實施。四、規(guī)定內(nèi)容1根據(jù)公司安全生產(chǎn)方針和總體指標、各部門提出各自的年度安 全生產(chǎn)目標；2、安全部負責匯總各單位的安全生產(chǎn)目標的內(nèi)容，由安全

2、生產(chǎn) 領導小組對建立的安全目標進行審查，審查其全面性、合理性，經(jīng)審 查合格后形成公司年度安全生產(chǎn)目標，并有總經(jīng)理以文件形式簽發(fā)；3、公司將形成的年度安全生產(chǎn)目標分解到部門，并由總經(jīng)理以 文件形式簽發(fā)。4、公司年度安全生產(chǎn)目標的完成情況，主要通過考核來反映。五、安全方針安全第一，預防為主，綜合治理；全員參與，科學管理，持續(xù)改善。六、安全生產(chǎn)目標1、 因公重傷、死亡事故為零；2、 重大設備、責任事故為零；3、 主責交通事故率為零；4、 火災、爆炸事故為零；5、 刑事案件、盜竊與治安事故為零；6、 年度事故損失小于1.5萬元；7、 因公千人輕傷率5%o;8、 安全教育培訓合格率達到99%9、 事故隱

3、患按期整改率100%10、特種作業(yè)人員持證上崗率100%七、部門安全生產(chǎn)目標的分解1、公司年度安全生產(chǎn)目標分解表尸號5 年度安全生產(chǎn)目標各部門安全生產(chǎn)目標分解財務部業(yè)務部客房部行政部品質部生產(chǎn)部調(diào)配科設備科倉儲科110以上10項均填2、每年安全主任，根據(jù)公司年度安全生產(chǎn)目標，負責將年度安全生產(chǎn)目標分解成安全生產(chǎn)指標，分配到各相應職能部門；3、對分解后的目標形成文件，經(jīng)總經(jīng)理批準后，加蓋受控印章, 分別發(fā)到相關職能部門，4、根據(jù)各部門的安全目標，由安全生產(chǎn)領導負責人與各部門安 全生產(chǎn)負責人簽訂安全目標責任書。、目標的調(diào)整1、年度安全生產(chǎn)目標的調(diào)整工作，每年進行一次。由個部門在書面提出調(diào)整報告經(jīng)總

4、經(jīng)理批準后交安全部；2、除特殊原因外，原則上本年度中不得對本年度安全生產(chǎn)目標 進行調(diào)整；九、安全生產(chǎn)目標實施計劃1、企業(yè)自身1.1 、遵守國家及地方政府有關安全生產(chǎn)方面的法律、法規(guī)、標 準，不斷完善、落實企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度；1.2 提供必要的人力、物力、財力資源以保證企業(yè)安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)；1.3 按照“分級管理、分片負責”的原則，督促各部門、各科室、 各班組、各崗位安全生產(chǎn)第一責任者認真貫徹、 落實安全生產(chǎn)責任制 及安全生產(chǎn)管理制度，抓好安全生產(chǎn)工作；1.4 落實安全技術措施，不斷強化對危險源的監(jiān)控，積極防范各類事故的發(fā)生，持續(xù)提高企業(yè)的安全生產(chǎn)管理績效；1.5 開展應急救援培訓和演練，

5、進一步完善應急應急預案；1.6 及時、如實上報工傷事故，并按“四不放過”原則，嚴格對 事故進行調(diào)查處理；1.7 完成安全生產(chǎn)責任制和各項安全生產(chǎn)責任制度和安全操作規(guī) 程的修訂完善工作，使之符合安全生產(chǎn)法等的要求；1.8 不斷改進安全生產(chǎn)管理工作，落實各項安全防范措施，提高 安全生產(chǎn)管理水平；1.9 對實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標和在安全生產(chǎn)工作中做出突出貢獻的部相品門和個人進行獎勵，對違反安全生產(chǎn)管理制度者、工傷事故責任部門 和責任人進行處罰。2、財務部實施計劃2.1 在編制基本建設工程費用計劃的同時，編制安全技術措施費用計劃，確保資金到位，監(jiān)督安全生產(chǎn)資金?？顚Ｓ?；2.2 保證事故隱患整理費用，安全培訓

6、費用等安全費用的資金到位；2.3 負責審核各類事故處理費用支出，并將其納入企業(yè)經(jīng)濟活動分析內(nèi)容；2.4 保證勞動防護用品、保健食品和防暑降溫飲料的開支費用；2.5 建立安全費用提取臺賬，嚴格按國家相關規(guī)定提?。?.6 建立安全費用使用臺賬，每年年底對安全生產(chǎn)投入狀況進行分析；2.7 負責員工的薪資和獎勵的發(fā)放。3、業(yè)務部實施計劃3.1 按照業(yè)務部經(jīng)理制定的安全生產(chǎn)目標實施計劃運行，并接受監(jiān)督；3.2 負責部門內(nèi)部人員的工作安排、指導和管理；3.3 負責業(yè)務部各自文件、客戶檔案、合同等資料的保管；3.4 負責與客戶溝通、協(xié)調(diào)，做好聯(lián)絡工作；3.5 負責與各部門做好溝通聯(lián)絡工作 4、客服部實施計劃

7、4.1 負責按計劃要求及時供應符合安全技術措施要求的材料；4.2 負責按計劃保質保量的采購各類勞動防護用品；4.3 提供必需的應急救援物資，并對物資進行到貨驗收；4.4 負責與客戶進行溝通、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡工作，做好配合工作；4.5 負責產(chǎn)品出貨的溝通、聯(lián)系工作；4.6 負責客戶投訴的事件調(diào)查、分析、回復、溝通等處理工作；4.7 負責供應商、客戶聯(lián)系接待等工作。5、行政部實施計劃5.1 把安全生產(chǎn)工作作為對員工考核的主要內(nèi)容之一，列入員工的上崗、轉正、定級、評獎考核條件中；5.2 做好各類人員的健康檢查，分派工作時注意禁忌癥和女工特殊保護；5.3 做好新入廠人員的身體檢查，分派工作時注意禁忌癥和女工

8、特殊保護；5.4 執(zhí)行勞動法，做好勞逸結合，休假休息；5.5 按規(guī)定做好因工負傷的勞動鑒定及善后處理工作；5.6 負責行政、生活設施等的安全管理；5.7 消防設備的性能、操作、維護和保養(yǎng)工作，避免操作不當發(fā)生事故；5.8 安排領導帶班，監(jiān)督領導帶班考核。5.9 管部實施計劃6.1 按照品管部經(jīng)理制定的安全生產(chǎn)目標實施計劃執(zhí)行，并接受監(jiān)督；6.2 組織、協(xié)調(diào)、檢查公司質量管理工作；6.3 負責產(chǎn)品的檢驗和實驗工作，檢驗實驗狀態(tài)的控制；6.4 對不合格品的分析及歸口管理；6.5 組織檢驗員正確使用檢驗儀器及計量器具，做好計量器具檢 定等管理工作；6.6 負責計量工作，測量設備的檢定、校準工作；6.

9、7 負責質量記錄的歸口管理工作。7、生產(chǎn)部實施計劃7.1 了解、熟悉國家有關安全產(chǎn)品的技術規(guī)范、標準，從質量管 理上對公司的安全負責；7.2 及時傳達、貫徹、執(zhí)行上級有關安全生產(chǎn)的指標；7.3 在保證安全的前提下，組織指揮生產(chǎn)，發(fā)現(xiàn)違反安全生產(chǎn)制 度、規(guī)定和安全技術規(guī)程的做法技術通知安全技術監(jiān)督部門共同處 理，嚴禁違章指揮、違章作業(yè)；7.4 參加安全生產(chǎn)大檢查，隨時掌握安全生產(chǎn)動態(tài)對各單位的安 全生產(chǎn)情況及時在調(diào)度會上給予表揚或批評；7.5 組織并檢查各車間生產(chǎn)操作工人的操作規(guī)程培訓考核；7.6 負責監(jiān)督、檢查員工勞防用品佩戴，和使用；7.7 負責貫徹操作紀律管理規(guī)定，杜絕或減少事故；7.8

10、負責安全生產(chǎn)事故的調(diào)查處理，統(tǒng)計上報，及時向上級報告, 參加其他其他公司的事故調(diào)查處理;相品8、調(diào)配科實施計劃8.1 按照調(diào)配科制定的安全生產(chǎn)目標實施計劃執(zhí)行， 并接受監(jiān)督;8.2 了解、熟悉國家有關安全產(chǎn)品的技術規(guī)定、標準，從質量管 理上對公司的安全負責；8.3 及時傳達、貫徹、執(zhí)行上級有關安全生產(chǎn)的指示；8.4 在保證安全的前提下，組織指揮生產(chǎn)、嚴禁違章指揮、違章 作業(yè)；8.5 負責監(jiān)督、檢查員工勞防用品佩戴和使用；8.6 負責貫徹操作紀律管理規(guī)定，杜絕或減少事故；8.7 負責安全生產(chǎn)事故的調(diào)查處理、報告，并積極參入事故調(diào)查。8.8 備科實施計劃9.1 按照設備科制定的安全生產(chǎn)目標實施計劃

11、運行， 并接受監(jiān)督;9.2 負責設備的性能、操作、維修和保養(yǎng)工作，避免操作不當發(fā)生事故；9.3 負責制定設備的日常維修保養(yǎng)計劃和年度保養(yǎng)計劃，并按計 劃進行實施；9.4 負責對設備優(yōu)化提出改善措施；9.5 負責監(jiān)督、檢查員工勞防用品佩戴和使用；9.6 負責動火作業(yè)審批和監(jiān)督，確保動火安全；9.7 負責設備事故的調(diào)查處理、報告，并積極參與施工調(diào)查。10、倉儲科實施計劃10.1 根據(jù)企業(yè)年度經(jīng)營計劃及戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，制定倉儲部工作計劃及業(yè)務發(fā)展規(guī)劃；10.2 根據(jù)企業(yè)經(jīng)營管理整體要求，制定庫房管理、出入庫管理 等各項制定并貫徹實施；10.3 根據(jù)企業(yè)倉儲工作特點編制各項工作流程及操作標準并監(jiān) 督執(zhí)行

12、。10.4 貫徹執(zhí)行企業(yè)下達的倉儲工作任務并將各項任務落實到人；10.5 核定和掌握倉儲各種物質的儲備定額并嚴格控制，保證合理庫存、合理使用；10.6 掌握各類物質的收發(fā)動態(tài)，審查統(tǒng)計報表，定期撰寫倉儲 工作分析報告并上報有關領導；10.7 定期組織盤點，對盤盈、盤虧、丟失、損壞等情況查明原 因和責任人，提出處理意見；10.8 參與制定企業(yè)全面質量管理制度體系，參入建設服務標準 體系，監(jiān)督倉儲質量體系實施情況；10.9 負責廢舊物資的管理，對呆滯料、廢料、不格品等提出處理意見，并協(xié)助實施；10.10 做好倉儲部團隊建設。協(xié)助人力資源做好員工的選拔、配 備、培訓和業(yè)績考核工作；10.11 合理調(diào)配下屬員工，知道他們開展工作，監(jiān)督他們執(zhí)行計 劃，努力提高人民的積極性和服務意識；10.12 負責倉儲部與其他部門的溝通，協(xié)調(diào)事宜；10.13 完成上級領導交辦的其他工作。幡品WCT小十、安全生產(chǎn)目標實施計劃考核辦法1、實施計劃規(guī)定項目必須按時、保質保量完成，所不達標項目 按照對應管理制度或活動方案要求執(zhí)行考核；2