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文檔簡介
1、如何樹立良好的公務(wù)員形象公務(wù)員形象是政府工作形象的代表,是公務(wù)員自身素質(zhì)及政府管理水平的具體體現(xiàn),也是公務(wù)員所處的社會政治、文化發(fā)展狀況的表現(xiàn)。我認為:樹立良好的公務(wù)員形象,應(yīng)從“外樹形象,內(nèi)強素質(zhì),提升能力”三個方面著手。一、外樹形象個人形象是一個公務(wù)員綜合素質(zhì)的體現(xiàn)。一名合格的公務(wù)員樹立好的形象,才能做到提高工作效率,貫徹好黨的政策,達到和諧的氛圍。一是造型形象。造型形象包括服飾、發(fā)型和容裝。著裝上, 公務(wù)員穿著的服裝不僅會給人以深刻的印象,而且被視為其身份、地位、 修養(yǎng)與品位的客觀體現(xiàn),而不是看起來張揚、時尚個性。發(fā)型上,以短發(fā)、直發(fā)為主,在原本自身頭發(fā)條件的基礎(chǔ)上修剪成正直、誠信有安全
2、感的發(fā)型,不可以太過于時尚、 “趕潮” 。容裝上,主要是清潔面容,不可以胡子拉碴,要干凈整齊,給人以神采奕奕的感覺。站姿、 行姿這樣能使你二是肢體形象。肢體語言形象包括坐姿、和手姿等舉止行為。公務(wù)員具備良好的舉止,在工作中拉近與人民群眾間的距離,產(chǎn)生意想不到的魅力。相反,不雅的姿態(tài)和動作,則有損個人形象,更重要的是會造成不良的影響。都是為人民服務(wù),為人民群眾辦事情本來是件好事情,如果公務(wù)員能夠在上班時間調(diào)整好精神狀態(tài),以一個好的形象去面對這些來辦理事情的人,有可能使工作更加順利,反之, 會帶來一些意想不到的阻礙,影響工作的進程。二、內(nèi)強素質(zhì)公務(wù)員是政府職能的具體執(zhí)行者,公務(wù)員的素質(zhì)直接影響到政
3、府的管理水平和工作效率。建設(shè)服務(wù)型政府,意味著政府在行政管理模式上和公共服務(wù)職能上有了新的轉(zhuǎn)變, 這對公務(wù)員的素質(zhì)提出了新的更高的要求。做為一名合格的公務(wù)員要具備以下四種素質(zhì)。一是立場堅定的政治素質(zhì)。在服務(wù)型政府中,一名合格的公務(wù)員應(yīng)該具有堅定的政治信念和政治責任感,堅持黨的路線、方針和政策,忠于國家、忠于人民、忠于社會主義事業(yè);應(yīng)該樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦、指導(dǎo)實踐;要善于從政治上觀察、思考和處理問題,樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀,積極做好管理和服務(wù)工作,促進社會的公平、公正和和諧。二是以人為本的服務(wù)素質(zhì)。公務(wù)員的工作對象是廣大人民群眾,
4、工作職責是為民服務(wù),工作范圍是關(guān)系到群眾切身利益的事,所做出的一切行政決策必須體現(xiàn)人民的意志、符合人民的最高利益。這就要求公務(wù)員要改變 “官本位”等傳統(tǒng)價值觀念,堅持“以人為本,執(zhí)政為民”的指導(dǎo)思想, 把人民群眾的利益放在首位,保持高尚的職業(yè)道德情操,切實為社會和公眾提供便利和服務(wù)。三是恪盡職守的責任素質(zhì)。構(gòu)建服務(wù)型政府,強調(diào)在法治的框架下透明執(zhí)法、公平行政。恪盡職守,不回避失誤, 勇于承擔責任,是一個合格的公共管理者的基本素質(zhì)。增強公務(wù)員的責任意識,是建設(shè)服務(wù)型政府、提高公務(wù)員公共服務(wù)能力的重要內(nèi)容。四是開拓進取的創(chuàng)新素質(zhì)。創(chuàng)新是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力。公共管理創(chuàng)新的實質(zhì)和關(guān)鍵,就是要培
5、養(yǎng)與發(fā)揮管理主體的創(chuàng)新性思維能力和主動進取、追求卓越的精神。 因此, 建設(shè)服務(wù)型政府,要求公務(wù)員必須解放思想,與時俱進,克服因循守舊、不思進取的觀念,要以追求卓越的精神積極進取,不斷在人民群眾關(guān)心的實際問題上,開拓管理和服務(wù)工作的新局面。三、提升能力新時期公務(wù)員政策執(zhí)行能力,是黨的執(zhí)政能力建設(shè)的現(xiàn)實反映和具體細化,是公共服務(wù)型政府對公務(wù)員隊伍建設(shè)的具體要求,有效實現(xiàn)公共政策目標的重要因素。做為一名公務(wù)員要不斷提升以下四種能力。一是依法行政的能力。為適應(yīng)建設(shè)服務(wù)型政府的需要, 公務(wù)員必須認真學(xué)習(xí)憲法和法律,牢固樹立憲法和法律至高無上的觀念、權(quán)力必須接受人民和法律的監(jiān)督與制約的觀念、在法律面前人人
6、平等的觀念。一名合格的公務(wù)員應(yīng)不斷學(xué)習(xí)掌握與自己工作相關(guān)的法律法規(guī),按照法定的職責權(quán)限和程序,遵循公平、公正、公開的原則,來履行職責、執(zhí)行公務(wù),不斷提高依法行政的水平。二是駕馭市場經(jīng)濟的能力。在市場經(jīng)濟條件下,公務(wù)員必須具備相應(yīng)的市場經(jīng)濟知識,具有駕馭市場經(jīng)濟條件下公共管理和公共服務(wù)的能力。因此, 一名合格的公務(wù)員應(yīng)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),不斷研究市場經(jīng)濟中出現(xiàn)的新情況、 新問題, 自覺運用市場經(jīng)濟的規(guī)則和要求來規(guī)范經(jīng)濟行為,行使好調(diào)控、維護、監(jiān)督和服務(wù)的工作職能,管理好、維護好市場經(jīng)濟秩序,促進社會經(jīng)濟行為的健康、規(guī)范運行。三是應(yīng)對突發(fā)事件能力。建設(shè)服務(wù)型政府,對公共危機的管理提出了更高的要求。因此, 公務(wù)員應(yīng)對公共危機事件的能力,在公共危機管理中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。隨著社會經(jīng)濟政治生活的變化,政府公務(wù)員必須對公眾需求和社會發(fā)展態(tài)勢具有敏銳的洞察力和鑒別能力,必須具有迅速應(yīng)付和處理事故的能力。在出現(xiàn)突發(fā)事件時,一名合格公務(wù)員應(yīng)保持冷靜的頭腦,全面分析形勢狀況,及時作出切實可行的對策,尋找處理公共危機事件的最優(yōu)解決途徑。四是良好的心理調(diào)適能力。在競爭加劇、工作節(jié)奏加快、人際關(guān)系復(fù)雜的環(huán)境下,精神壓力大、情緒緊張等心理問題, 已日益成為影響公務(wù)員工作績效和身心發(fā)展的重要因素。一名合格的公務(wù)員要具備良好的心理調(diào)適能力,正確認識和處理個人和集體、個
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