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1、201*教學(xué)工作總結(jié)與反思 201*教學(xué)工作總結(jié)與反思 育才中學(xué)201*201*學(xué)期工作總結(jié) 質(zhì)量是學(xué)校生存發(fā)展的基礎(chǔ),是學(xué)校的生命。一年來,我校能夠緊緊圍繞縣去年教學(xué)工作會議精神,運用“以人為本的管理思想,向老師提出了“在激勵中進步、在互動中提升、在反思中發(fā)展和“學(xué)中思、思中做、做中悟、悟中創(chuàng)的口號。同時保持教學(xué)管理革新化,采用了行之有效的教學(xué)管理策略,深入了課堂教學(xué)改革,教師的教育教學(xué)行為發(fā)生了變化,學(xué)生綜合質(zhì)量在不斷提升,取得了可喜的成效。 一強化革新管理,探究合作策略: 教學(xué)革新重在管理革新。一年來我們樹立的教學(xué)管理思路是:開發(fā)自我、同伴互助、專家引領(lǐng)、整合提升。做到“抓骨干、骨干抓責(zé)
2、任到人、“抓大組、帶小組人人提升。為了實現(xiàn)教學(xué)管理目標(biāo),我校充分發(fā)揮校本培訓(xùn)的作用,立足本校,抓管理、爭優(yōu)質(zhì)、提質(zhì)量、促發(fā)展,為實現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)而努力。1、抓教師隊伍建設(shè),從轉(zhuǎn)變教育觀念入手:我們做到: 1激勵教師們學(xué)習(xí)新課標(biāo)理念 我校為教師購置了大量的教學(xué)和科研書刊,并為每位教師了首都圖書館的借閱證。在學(xué)習(xí)上我校提倡教師們要:有計劃安排、有內(nèi)容材料、有討論交流有記錄心得、有施行體會、有論文總結(jié);在學(xué)習(xí)上要做到:學(xué)-講-寫-展-評的有機結(jié)合;在提升教師學(xué)習(xí)效度上,我校給予教師在學(xué)習(xí)內(nèi)容上以具體的指向:結(jié)合新課程的學(xué)習(xí)、結(jié)合科研課題研究的學(xué)習(xí)、結(jié)合學(xué)科特點的學(xué)習(xí)、結(jié)合自身特點的學(xué)習(xí)、結(jié)合學(xué)生發(fā)展
3、的學(xué)習(xí)等。我校教師每人都有學(xué)習(xí)心得體會本,及時記錄自己的學(xué)習(xí)收獲和體會。利用每周二校例會的前十分鐘,我們都要進行“出色十分鐘自我展示活動,教師們就教育教學(xué)等方面學(xué)習(xí)體會、收獲和在教學(xué)中的一些嘗試、經(jīng)驗、教訓(xùn)或是教育教學(xué)上最新信息和動向,馬上他們的所學(xué)、所感、所悟進行展示和交流。以達到互相促進、互相提升、資源共享的目的。另外,關(guān)于教師們的學(xué)習(xí),本學(xué)期我們加大了抽檢、互查,經(jīng)過不懈的努力,我校教師養(yǎng)成了自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣,學(xué)校自覺學(xué)習(xí)的氛圍深厚。學(xué)習(xí)使教師們認清了形勢,提升了工作的主動性和積極性,學(xué)習(xí)使教師們的教學(xué)觀念發(fā)生了極大轉(zhuǎn)變,有效的提升了教師們教育教學(xué)工作的質(zhì)量。 上學(xué)年我校充分利用學(xué)科教研大
4、組指導(dǎo)作用,抓大組帶小組,開展“互動式活動方式。語、數(shù)、科任三個大組分別進行了專題學(xué)習(xí)、音像資料的觀摩、輔導(dǎo)講座、專題研討、教學(xué)個案分析,學(xué)科教研活動等不同教研學(xué)習(xí)活動,如:期末我校各學(xué)科大組組織教師開展復(fù)習(xí)引路課研究活動,活動中我們提倡講課者與聽課者平等的交流和對話,問題研討已成為講座與研討活動的主要方式。 每學(xué)期學(xué)校組織交流展示,確實學(xué)有成效,教師們對教育觀、教學(xué)觀、質(zhì)量觀、人才觀、學(xué)生觀有了新的熟悉,對學(xué)生質(zhì)量的評價有了新的理念、新的思想、新的方法。學(xué)校對教師工作的評價也體現(xiàn)了自主性、全面性、開放性、激勵性的特點。 2校長有明確的教學(xué)管理思想,帶領(lǐng)一班人,深入實際,重點指導(dǎo)以點帶面,全盤
5、推動,效果顯著。近兩年我校注重對教師教學(xué)基本功的培訓(xùn),有計劃、分層次、重實效,積極創(chuàng)造條件苦練教師基本功。為爭創(chuàng)語文、科任兩大學(xué)科,我校教師人人參加基本功培訓(xùn),采用了大集中、小分散的培訓(xùn)方式,充分發(fā)揮骨干教師的學(xué)科帶頭作用,以學(xué)科大組帶學(xué)科小組,取得了較好的培訓(xùn)效果。首先強化 了基本功自我培訓(xùn)。我校要求每位教師在學(xué)習(xí)區(qū)教師基本功考核項目及要求的基礎(chǔ)上,找自身弱項,訂自訓(xùn)計劃,學(xué)校予以指導(dǎo),強化自我培訓(xùn)的針對性。其次,我們發(fā)揮學(xué)科組的優(yōu)勢,形成教師基本功組訓(xùn)氛圍。同伴互助會使優(yōu)勢得到互補。如:語、數(shù)、外分別開展了九次以上學(xué)科專項基本功培訓(xùn)。為此,我校還以學(xué)科大組的組織形式,多次進行了基本功的培訓(xùn)
6、與展示活動。在教學(xué)基本功的展示中鍛煉了技能技巧,提升了專業(yè)素養(yǎng)。另外,我們還積極與教研中心聯(lián)系,聘請各學(xué)科專家來校進行指導(dǎo)。二深入課堂教學(xué)改革 一年來,學(xué)校為了將素養(yǎng)教育落實到實處,保持教育面向全體、分層管理、因材施教,出現(xiàn)了一批全面發(fā)展的學(xué)生,也出現(xiàn)了許多發(fā)展有特長的學(xué)生,更可喜的是出現(xiàn)了后進變先進,智力得以開發(fā)的學(xué)生。 l、學(xué)校對畢業(yè)班工作能給予高度重視,中考成績連續(xù)上升。對其它年級學(xué)生注重強化平常管理,因材施教,分層教學(xué),保質(zhì)保量。學(xué)校能為殘疾少年創(chuàng)造條件,使他們隨班就讀,教師們給他們特別的關(guān)愛,受到家長、社會的贊揚,使殘疾少年能健康成長。 2、學(xué)校注重培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展,能夠認真執(zhí)行課程
7、計劃,能夠開齊、開足課題,認真執(zhí)行新大綱和學(xué)科教學(xué)文件的精神,積極組織教師學(xué)習(xí)研讀,校長主任認真做輔導(dǎo)講座,帶頭談學(xué)習(xí)體會,安排骨干教師做引路課,把學(xué)習(xí)要求落到實處。3、學(xué)校教學(xué)管理工作的特別一點是狠抓課堂教學(xué)質(zhì)量,目的是在保質(zhì)量的前提下,減輕學(xué)生的過重的負擔(dān);工作中。一直認真貫徹上級關(guān)于減負的要求,并依據(jù)學(xué)校工作實際,制定“減負措施。 4、學(xué)校注重強化和改善學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理,制定一套符合素養(yǎng)教育要求的管理辦法,建立了民主開放的管理模式,對教師進行全面的分層次的管理,對學(xué)生進行全面的,分層的管理,管理中力求體現(xiàn)科學(xué)性、形成性、自主性、激勵性,使其出現(xiàn)優(yōu)良的運轉(zhuǎn)機制。校長與教學(xué)干部能深入課堂,深
8、入教師,深入學(xué)生,參加教研,實地考查,新自指導(dǎo),校長教學(xué)干部參加教研和聽課評課的次數(shù)均超過上級領(lǐng)導(dǎo)的要求,記錄檔案能評為優(yōu)秀。 5、我校率先參加縣市乃至省有關(guān)科研課題的研究,研究期間,重點培養(yǎng)教師的科研意識,提升教師的科研水平,建立了科研室,組織了科研小組,形成了領(lǐng)導(dǎo)干部人人帶一個課題,每位教師人人有子題,科研工作也取得了顯著效果,不僅榮獲了數(shù)篇論文獎和科研先進單位的榮譽稱號。培養(yǎng)了一支科研型的教師隊伍。6、以科研促教研提升教師教學(xué)水平 在教學(xué)研究中,教師們對學(xué)習(xí)策略的研究、對影響中學(xué)生學(xué)習(xí)策略的因素進行熟悉,并進行歸納總結(jié)。使教師能依據(jù)自己學(xué)科的特點進行分析,梳理總結(jié)出應(yīng)培養(yǎng)的學(xué)生學(xué)習(xí)策略,
9、如語文學(xué)科中的預(yù)習(xí)指導(dǎo)策略、自主閱讀指導(dǎo)策略;數(shù)學(xué)學(xué)科中的復(fù)習(xí)指導(dǎo)策略;勞作學(xué)科中的調(diào)查研究指導(dǎo)策略;綜合施行活動學(xué)科的課后應(yīng)用知識指導(dǎo)策略等。革新了多種教學(xué)模式:如音樂的“在民主原則下的問題討論體驗式教學(xué)模式、“在個性化原則下的選擇創(chuàng)作表現(xiàn)的教學(xué)模式、“在主體化原則下合作互動革新的教學(xué)模式;體育學(xué)科的“啟發(fā)式和“革新式教學(xué)模式,英語學(xué)科的“五步教學(xué)法和“自主探究式教學(xué)模式。 7以反思促提升提升教師教學(xué)反思能力 我校在教學(xué)管理中注重引導(dǎo)教師以嚴(yán)謹?shù)膽B(tài)度,對自己及同伴的教學(xué)思想、教學(xué)理念,以教師反思行為促教師教學(xué)水平的提升。開展了“教學(xué)一課的得與失 活動,就是讓教師們通過對一節(jié)課的回憶與反思,對
10、自己在課堂教學(xué)前的構(gòu)想與教學(xué)制定、在課堂教學(xué)中的教學(xué)行為、師生交往與教學(xué)效果,進行深入的再思索和再比較。以發(fā)現(xiàn)教師在教學(xué)上的成功與失敗,總結(jié)出經(jīng)驗。 8、學(xué)校認真推動“教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作,并以課堂教學(xué)質(zhì)量評價為切入點,帶動其它工作,力求把素養(yǎng)教育,革新教育的思想轉(zhuǎn)化為教師的課堂教學(xué)行為,建立新型的師生關(guān)系,營造活躍的課堂氣氛,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,力爭上好每一節(jié)課。 關(guān)于教師,我們首先強化自我監(jiān)控變要我監(jiān)控為我要監(jiān)控,如對備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)、考核、評價等常規(guī)工作先進行自我監(jiān)控。關(guān)于教研組,我們強化了組內(nèi)互控,我們保持做到:組內(nèi)人人把關(guān),從教師自查到組內(nèi)定期自查,嚴(yán)格把握教學(xué)質(zhì)量。關(guān)于學(xué)校,
11、我們著力體現(xiàn)目標(biāo)監(jiān)控、過程監(jiān)控和效果的監(jiān)控,監(jiān)控中體現(xiàn)計劃性、指導(dǎo)性、開放性、規(guī)范性。普聽課后,我們及時進行質(zhì)量檢測,依據(jù)所學(xué)內(nèi)容進行測試。單元測試后,學(xué)校進行教師質(zhì)量再分析,召開學(xué)科組質(zhì)量分析會,認真分析學(xué)生共同存在的問題,重新制定查缺補漏措施。學(xué)校還及時找問題較大的教師談話進行各別指導(dǎo)。上學(xué)區(qū)期末考試后,學(xué)校針對考試后的問題及時召開了“期末質(zhì)量分析會,促教師的反思,收到了優(yōu)良的效果。9注重整合,提升學(xué)生綜合素養(yǎng)。 我校依據(jù)新課標(biāo)的要求,強化了學(xué)科間的聯(lián)系,在教研活動時,常常是相近學(xué)科共同備課、共同研討。使教師們從新的視角發(fā)現(xiàn)新的問題,產(chǎn)生新的碰撞。 為了培養(yǎng)學(xué)生獨立閱讀能力,在爭創(chuàng)學(xué)校語文
12、優(yōu)質(zhì)學(xué)科中,我們組織了全校讀書活動,各班緊緊抓住學(xué)生讀書活動,從強化學(xué)生對課本朗誦能力的培養(yǎng)到指導(dǎo)學(xué)生廣泛閱讀課外書,做了很多工作。全校學(xué)生的閱讀積極性被調(diào)動起來。召開了各年級學(xué)生讀書會。學(xué)生們表現(xiàn)出極大的參加熱情,他們踴躍登臺展示自己,用朗誦、背誦、講故事、表演相聲等多種形式匯報自己讀書的收獲。三今后工作思路: 認真貫徹今年全縣教育工作會議精神,進一步加強質(zhì)量意識和主動意識,充分熟悉教學(xué)質(zhì)量管理工作的重要地位,樹立質(zhì)量立校的理念。強化質(zhì)量監(jiān)控,建立有效的質(zhì)量反饋機制,強化過程管理,及時有效地改善教學(xué)工作。將管理落到實處。 擴大閱讀:201*小學(xué)教學(xué)工作總結(jié)與反思 ××小學(xué)
13、教學(xué)工作總結(jié)與反思 質(zhì)量是學(xué)校生存發(fā)展的基礎(chǔ),是學(xué)校的生命。一年來,我校能夠緊緊圍繞區(qū)去年教學(xué)工作會議精神,運用“以人為本的管理思想,向老師提出了“在激勵中進步、在互動中提升、在反思中發(fā)展和“學(xué)中思、思中做、做中悟、悟中創(chuàng)的口號。同時保持教學(xué)管理革新化,采用了行之有效的教學(xué)管理策略,深入了課堂教學(xué)改革,教師的教育教學(xué)行為發(fā)生了變化,學(xué)生綜合質(zhì)量在不斷提升,取得了可喜的成效。一強化革新管理,探究合作策略: 教學(xué)革新重在管理革新。一年來我們樹立的教學(xué)管理思路是:開發(fā)自我、同伴互助、專家引領(lǐng)、整合提升。做到“抓骨干、骨干抓責(zé)任到人、“抓大組、帶小組人人提升。為了實現(xiàn)教學(xué)管理目標(biāo),我校充分發(fā)揮校本培訓(xùn)
14、的作用,立足本校,抓管理、爭優(yōu)質(zhì)、提質(zhì)量、促發(fā)展,為實現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)而努力。1、抓教師隊伍建設(shè),從轉(zhuǎn)變教育觀念入手:我們做到: 1激勵教師們學(xué)習(xí)新課標(biāo)理念 我校為教師購置了大量的教學(xué)和科研書刊,并為每位教師了首都圖書館的借閱證。在學(xué)習(xí)上我校提倡教師們要:有計劃安排、有內(nèi)容材料、有討論交流有記錄心得、有施行體會、有論文總結(jié);在學(xué)習(xí)上要做到:學(xué)-講-寫-展-評的有機結(jié)合;在提升教師學(xué)習(xí)效度上,我校給予教師在學(xué)習(xí)內(nèi)容上以具體的指向:結(jié)合新課程的學(xué)習(xí)、結(jié)合 科研課題研究的學(xué)習(xí)、結(jié)合學(xué)科特點的學(xué)習(xí)、結(jié)合自身特點的學(xué)習(xí)、結(jié)合學(xué)生發(fā)展的學(xué)習(xí)等。我校教師每人都有學(xué)習(xí)心得體會本,及時記錄自己的學(xué)習(xí)收獲和體會。利
15、用每周二校例會的前十分鐘,我們都要進行“出色十分鐘自我展示活動,教師們就教育教學(xué)等方面學(xué)習(xí)體會、收獲和在教學(xué)中的一些嘗試、經(jīng)驗、教訓(xùn)或是教育教學(xué)上最新信息和動向,馬上他們的所學(xué)、所感、所悟進行展示和交流。以達到互相促進、互相提升、資源共享的目的。另外,關(guān)于教師們的學(xué)習(xí),本學(xué)期我們加大了抽檢、互查,經(jīng)過不懈的努力,我校教師養(yǎng)成了自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣,學(xué)校自覺學(xué)習(xí)的氛圍深厚。學(xué)習(xí)使教師們認清了形勢,提升了工作的主動性和積極性,學(xué)習(xí)使教師們的教學(xué)觀念發(fā)生了極大轉(zhuǎn)變,有效的提升了教師們教育教學(xué)工作的質(zhì)量。 上學(xué)年我校充分利用學(xué)科教研大組指導(dǎo)作用,抓大組帶小組,開展“互動式活動方式。語、數(shù)、科任三個大組分別進
16、行了專題學(xué)習(xí)、音像資料的觀摩、輔導(dǎo)講座、專題研討、教學(xué)個案分析,學(xué)科教研活動等不同教研學(xué)習(xí)活動,如:期末我校各學(xué)科大組組織教師開展復(fù)習(xí)引路課研究活動,活動中我們提倡講課者與聽課者平等的交流和對話,問題研討已成為講座與研討活動的主要方式。 每學(xué)期學(xué)校組織交流展示,確實學(xué)有成效,教師們對教育觀、教學(xué)觀、質(zhì)量觀、人才觀、學(xué)生觀有了新的熟悉,對學(xué)生質(zhì)量的評價有了新的理念、新的思想、新的方法。學(xué)校對教師工作的評價也體現(xiàn)了自主性、全面性、開放性、激勵性的特點。 2校長有明確的教學(xué)管理思想,帶領(lǐng)一班人,深入實際,重點指 導(dǎo)以點帶面,全盤推動,效果顯著。近兩年我校注重對教師教學(xué)基本功的培訓(xùn),有計劃、分層次、重
17、實效,積極創(chuàng)造條件苦練教師基本功。為爭創(chuàng)語文、科任兩大學(xué)科,我校教師人人參加基本功培訓(xùn),采用了大集中、小分散的培訓(xùn)方式,充分發(fā)揮骨干教師的學(xué)科帶頭作用,以學(xué)科大組帶學(xué)科小組,取得了較好的培訓(xùn)效果。首先強化了基本功自我培訓(xùn)。我校要求每位教師在學(xué)習(xí)區(qū)教師基本功考核項目及要求的基礎(chǔ)上,找自身弱項,訂自訓(xùn)計劃,學(xué)校予以指導(dǎo),強化自我培訓(xùn)的針對性。其次,我們發(fā)揮學(xué)科組的優(yōu)勢,形成教師基本功組訓(xùn)氛圍。同伴互助會使優(yōu)勢得到互補。如:語、數(shù)、科任各學(xué)科分別開展了九次以上學(xué)科專項基本功培訓(xùn)。為此,我校還以學(xué)科大組的組織形式,多次進行了基本功的培訓(xùn)與展示活動。在教學(xué)基本功的展示中鍛煉了技能技巧,提升了專業(yè)素養(yǎng)。另
18、外,我們還積極與教研中心聯(lián)系,聘請各學(xué)科專家來校進行指導(dǎo)。二深入課堂教學(xué)改革 一年來,學(xué)校為了將素養(yǎng)教育落實到實處,保持教育面向全體、分層管理、因材施教,出現(xiàn)了一批全面發(fā)展的學(xué)生,也出現(xiàn)了許多發(fā)展有特長的學(xué)生,更可喜的是出現(xiàn)了后進變先進,智力得以開發(fā)的學(xué)生。 l、學(xué)校對畢業(yè)班工作能給予高度重視,連續(xù)幾年畢業(yè)生升學(xué)率達100。沒有出任何問題。對其它年級學(xué)生注重強化平常管理,因材施教,分層教學(xué),保質(zhì)保量,區(qū)、學(xué)區(qū)進行語數(shù)抽測成績優(yōu)良。學(xué)校能為殘疾兒章創(chuàng)造條件,使他們隨班就讀,教師們給他們特別的關(guān)愛, 學(xué)校要求每位教師要與一個殘疾兒童交朋友,這項活動開展得很好,受到家長、社會的贊揚,使殘疾兒童能健康
19、成長。 2、學(xué)校注重培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展,能夠認真執(zhí)行課程計劃,能夠開齊、開足課題,認真執(zhí)行新大綱和學(xué)科教學(xué)文件的精神,積極組織教師學(xué)習(xí)研讀,校長主任認真做輔導(dǎo)講座,帶頭談學(xué)習(xí)體會,安排骨干教師做引路課,把學(xué)習(xí)要求落到實處。幾年來,學(xué)校一直把教研活動做為提升教學(xué)質(zhì)量的一條重要途徑,教研活動有計劃、有內(nèi)容、有組織、有效果,圍繞科研課題研如何采納恰當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)策略,指導(dǎo)學(xué)生進行自學(xué),a級課均達50以上,合格率為100%。 3、學(xué)校教學(xué)管理工作的特別一點是狠抓課堂教學(xué)質(zhì)量,目的是在保質(zhì)量的前提下,減輕學(xué)生的過重的負擔(dān);工作中。一直認真貫徹上級關(guān)于減負的要求,并依據(jù)學(xué)校工作實際,制定沙小“減負措施。4、學(xué)校注
20、重強化和改善學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理,制定一套符合素養(yǎng)教育要求的管理辦法,建立了民主開放的管理模式,對教師進行全面的分層次的管理,對學(xué)生進行全面的,分層的管理,管理中力求體現(xiàn)科學(xué)性、形成性、自主性、激勵性,使其出現(xiàn)優(yōu)良的運轉(zhuǎn)機制。校長與教學(xué)干部能深入課堂,深入教師,深入學(xué)生,參加教研,實地考查,新自指導(dǎo),校長教學(xué)干部參加教研和聽課評課的次數(shù)均超過上級領(lǐng)導(dǎo)的要求,記錄檔案能評為優(yōu)秀。 5、我校率先參加了區(qū)、市乃至中央教科所及有關(guān)科研課題的研究,研究期間,重點培養(yǎng)教師的科研意識,提升教師的科研水平,建立了科研室,組織了科研小組,形成了領(lǐng)導(dǎo)干部人人帶一個課題,每位教 師人人有子題,科研工作也取得了顯著效果,
21、不僅榮獲了數(shù)篇論文獎和科研先進單位的榮譽稱號。培養(yǎng)了一支科研型的教師隊伍,我校的科研課題“小學(xué)生學(xué)習(xí)策略指導(dǎo)的研究第一批被區(qū)教科所認定為由學(xué)校獨立承當(dāng)?shù)膮^(qū)級課題。6、以科研促教研提升教師教學(xué)水平 在教學(xué)研究中,教師們對學(xué)習(xí)策略的研究、對影響小學(xué)生學(xué)習(xí)策略的因素進行熟悉,并進行歸納總結(jié)。使教師能依據(jù)自己學(xué)科的特點進行分析,梳理總結(jié)出應(yīng)培養(yǎng)的學(xué)生學(xué)習(xí)策略,如語文學(xué)科中的預(yù)習(xí)指導(dǎo)策略、自主閱讀指導(dǎo)策略;數(shù)學(xué)學(xué)科中的復(fù)習(xí)指導(dǎo)策略;勞作學(xué)科中的調(diào)查研究指導(dǎo)策略;綜合施行活動學(xué)科的課后應(yīng)用知識指導(dǎo)策略等。革新了多種教學(xué)模式:如音樂的“在民主原則下的問題討論體驗式教學(xué)模式、“在個性化原則下的選擇創(chuàng)作表現(xiàn)的教
22、學(xué)模式、“在主體化原則下合作互動革新的教學(xué)模式;體育學(xué)科的“啟發(fā)式和“革新式教學(xué)模式,英語學(xué)科的“五步教學(xué)法和“自主探究式教學(xué)模式;勞作學(xué)科的“六字教學(xué)法等10余種教學(xué)模式。 7以反思促提升提升教師教學(xué)反思能力 我校在教學(xué)管理中注重引導(dǎo)教師以嚴(yán)謹?shù)膽B(tài)度,對自己及同伴的教學(xué)思想、教學(xué)理念,以教師反思行為促教師教學(xué)水平的提升。開展了“教學(xué)一課的得與失活動,就是讓教師們通過對一節(jié)課的回憶與反思,對自己在課堂教學(xué)前的構(gòu)想與教學(xué)制定、在課堂教學(xué)中的教學(xué)行為、師生交往與教學(xué)效果,進行深入的再思索和再比較。以發(fā)現(xiàn) 教師在教學(xué)上的成功與失敗,總結(jié)出經(jīng)驗。 8、學(xué)校認真推動“教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作,并以課堂教學(xué)質(zhì)量評價為切入點,帶動其它工作,力求把素養(yǎng)教育,革新教育的思想轉(zhuǎn)化為教師的課堂教學(xué)行為,建立新型的師生關(guān)系,營造活躍的課堂氣氛,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,力爭上好每一節(jié)課。 關(guān)于教師,我們首先強化自我監(jiān)控變要我監(jiān)控為我
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