人工成本核算損益分歧點(diǎn)基準(zhǔn)法_第1頁
人工成本核算損益分歧點(diǎn)基準(zhǔn)法_第2頁
人工成本核算損益分歧點(diǎn)基準(zhǔn)法_第3頁
人工成本核算損益分歧點(diǎn)基準(zhǔn)法_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、薪酬管理中:合理確認(rèn)人工成本的方法中3、損益分歧點(diǎn)基準(zhǔn)法損益分歧點(diǎn)具體來說,是指在單位產(chǎn)品價格一定下與產(chǎn)品制造和銷售及管理 費(fèi)用相等的銷貨額,或者說達(dá)到這一銷貨額的產(chǎn)品銷售數(shù)量。損益分歧點(diǎn)還可以簡要地概括為公司利潤為零時的銷貨額或銷售量。損益分歧點(diǎn),可用公式表示為:銷售收入=制造成本+銷售及管理費(fèi)用如果將制造成本和銷售及管理費(fèi)用劃分為 固定費(fèi)(也稱固定成本,是指不隨 生產(chǎn)量多少而增減的費(fèi)用,如折舊費(fèi)、房租、間接人工費(fèi)等)和變動費(fèi)(也稱變動 成本,是指隨產(chǎn)銷數(shù)量變動而增減的費(fèi)用,如材料費(fèi)、保管費(fèi)、直接人工費(fèi)等)c在把制造成本和銷售及管理費(fèi)用劃分為固定費(fèi)用和變動費(fèi)之后,損益分歧點(diǎn)銷售收入=固定成本

2、+變動成本P(Selling Price Per Uni)V(Variable Cos Per Uni);F(Fixed Cos)X(Measure Of Volume )PQ F+VX在損益分歧點(diǎn)所要達(dá)到的銷售量為:X=F(P-V)式中:P V為每單位產(chǎn)品邊際利益 (Marginal Contribution )。每單位產(chǎn)品的邊際利益除以每單位的產(chǎn)品價格,為邊際利益率,公式為:每單位產(chǎn)品邊際利益率=(P-V) 士 P這樣,以銷售金額表示的損益分歧點(diǎn),可用公式表示為:損益分歧點(diǎn)之銷售額=固定成本士邊際利益率即:PX=F ( P-V) /P=P ( P-V)成本(收入)分歧點(diǎn)盈利點(diǎn)盈利點(diǎn)圖5-4

3、損益分歧點(diǎn)圖形問題:變動費(fèi)用、固定費(fèi)用為什么在這個位置三個虛線為什么這么定第一,以損益分歧點(diǎn)為基準(zhǔn),來計算一定人工費(fèi)總額下的損益分歧點(diǎn)之銷售例某公司的固定費(fèi)用為4000萬元,其中用人費(fèi)2600萬元,邊際利益率 為40%該公司損益分歧點(diǎn)之銷售額多少?損益分歧點(diǎn)之銷售額=固定費(fèi)士邊際利益率=4000+ 40% =10000 (萬元)用人費(fèi)支付的最高限額,即最高用人費(fèi)率為:用人費(fèi)士損益分歧點(diǎn)之銷貨額=2600+ 10000=26%計算表明,用人費(fèi)支出最局不得超過銷貨額的 26%第二,以損益分歧點(diǎn)為基準(zhǔn),計算損益分歧點(diǎn)之上危險盈利點(diǎn)所應(yīng)達(dá)到的銷危險盈利點(diǎn),是指銷貨額不僅能抵補(bǔ)全部成本支出,而且還能獲得

4、保證股東如以E (Earnings )代表保證股東一定股息的利潤,貝U:PX=F+VX+EX=(F+日 / (P-V)當(dāng)企業(yè)受其生產(chǎn)能力或資源限制,在固定產(chǎn)量下的一定利潤也能簡單求得,即:E=PX- (F+VX危險盈利點(diǎn)之銷貨額=固定費(fèi)用+ (股息分配+ ( 1-法人所得稅率)/邊際 利益率工資支付的可能限度(可能人工費(fèi)比率)=人工費(fèi)總額+危險盈利點(diǎn)之銷貨 額例某公司的固定費(fèi)4000萬元,其中人工費(fèi)2600萬元,邊際利益率40% 該公司當(dāng)年決定支付股東利息 56萬元,該公司當(dāng)年危險盈利點(diǎn)之銷貨額多少 ? 可能人工費(fèi)率多少?(注:該企業(yè)法人所得稅率為33%)危險盈利點(diǎn)之銷貨額=4000+56-

5、( 1-33%) /40%=(4000+83.58) /40%=10208.95 (萬元)工資支付的適正限度(合理人工費(fèi)比率)=2600+ 10208.95=25.47%計算表明,在銷貨額10208.95萬元時,人工費(fèi)比率不能超過25.47%,否則第三,以損益分歧點(diǎn)為基準(zhǔn),計算出損益分歧點(diǎn)之上剩余額保留點(diǎn)之銷貨額, 并進(jìn)而推算出人工費(fèi)用支付的適正限度,即合理人工費(fèi)比率(也稱之為安全人工 費(fèi)比率)剩余額保留點(diǎn)(也稱安全盈利點(diǎn))之銷售額是指在抵補(bǔ)全部成本之后,在保證定利潤用于股東股息的分配之外,還有一定的剩余利潤作為今后企業(yè)的各項發(fā)剩余額保留點(diǎn)之銷貨額=固定費(fèi)用+ (股息分配+各項保留)+ ( 1-法人所得稅率)/邊際利益率工資支付的適正限度(合理人工費(fèi)比率)=人工費(fèi)總額+剩余額保留點(diǎn)之銷貨額例某公司的固定費(fèi)4000萬元,其中人工費(fèi)2600萬元,邊際利益率40% 當(dāng)年決定用于股息分配56萬元,留作今后企業(yè)發(fā)展基金120萬元,后備基金60 萬元,該公司剩余額保留點(diǎn)之銷貨額多少 ?合理人工費(fèi)比率多少?解:剩余額保留點(diǎn)之銷貨額=40

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論