企業(yè)上網(wǎng)行為管理制度

1、辦公設(shè)備及上網(wǎng)行為管理制度一目的根據(jù)固定資產(chǎn)管理制度，計(jì)算機(jī)應(yīng)用的需要，以及網(wǎng)絡(luò)信息安全管理，由it 管理員制定本管理制度，并負(fù)責(zé)跟蹤落實(shí)相關(guān)管理制度的執(zhí)行。二范圍適用于公司內(nèi)所有辦公設(shè)備及其使用人。三主要內(nèi)容辦公設(shè)備硬件管理 上網(wǎng)行為管理規(guī)定?目的：規(guī)范員工上網(wǎng)行為、提高工作效率，進(jìn)行上網(wǎng)流量控制；合理分配帶寬, 提升網(wǎng)絡(luò)資源利用率，保障公司信息安全，防范網(wǎng)絡(luò)風(fēng)險(xiǎn)。?禁止利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)從事國(guó)家法律法規(guī)明令禁止的一切活動(dòng). 禁止查看和下載國(guó)家法律法規(guī)明令禁止傳播的一切信息。?任何人不得私自下載安裝未發(fā)布過的應(yīng)用程序軟件，須經(jīng)信息部核準(zhǔn)發(fā)布過應(yīng)用程序軟件， 方可進(jìn)行安裝使用 , 如不會(huì)安裝可聯(lián)系

2、it 管理員遠(yuǎn)程安裝軟件。一旦用戶私自安裝使用其他軟件程序，可能會(huì)引起病毒散播，而內(nèi)網(wǎng)所有電腦用戶也會(huì)受到病毒攻擊，嚴(yán)重甚至?xí)?dǎo)致內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)癱瘓，導(dǎo)致數(shù)據(jù)文件損壞、機(jī)密丟失和泄露。?辦公設(shè)備故障個(gè)人未經(jīng)許可, 不得私自處理故障問題，如私自胡亂修改電腦操作系統(tǒng)參數(shù)、 網(wǎng)絡(luò)連接設(shè)置， 因此造成重要數(shù)據(jù)丟失系統(tǒng)崩潰，一經(jīng)證實(shí) ,一切后果由該電腦使用人承擔(dān)負(fù)責(zé)。鑒于此, 各部門電腦使用人發(fā)現(xiàn)軟件與網(wǎng)絡(luò)故障時(shí)，應(yīng)及時(shí)匯報(bào)給信息部說明故障情況，統(tǒng)一由信息部安排處理相關(guān)故障，行政部與采購(gòu)部須根據(jù)安排，及時(shí)落實(shí)相關(guān)工作要求，無法修復(fù)可及時(shí)聯(lián)系外部電腦維修商進(jìn)行維修。信息部務(wù)必承諾任何設(shè)備故障，提報(bào)維修申請(qǐng)表之日

3、起 2 天工作日完成。必要時(shí)外聯(lián)維修商進(jìn)行處理修復(fù). ?上班期間不得濫用公司網(wǎng)絡(luò)資源，瀏覽無關(guān)網(wǎng)頁(yè)瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容，工作時(shí)間內(nèi)不得網(wǎng)上處理涉及私人事務(wù), 如炒股，網(wǎng)上購(gòu)物、經(jīng)營(yíng)網(wǎng)店等，不得使用辦公電腦玩游戲，聽音樂觀看電影等與工作無關(guān)的事情。?為了不影響他人工作正常上網(wǎng)，上班時(shí)間，不得下載、上傳任何與工作無關(guān)的文件。未經(jīng)允許不得外接任何網(wǎng)絡(luò)設(shè)備到內(nèi)部局域網(wǎng)環(huán)境中。?嚴(yán)禁通過電子郵件、 qq 、拷貝文檔等方式泄露單位技術(shù)資料和單位密碼。?網(wǎng)絡(luò)管理員負(fù)責(zé)對(duì)公司電腦用戶上網(wǎng)行為管理系統(tǒng)進(jìn)行應(yīng)用, 總經(jīng)辦使用上網(wǎng)行為管理系統(tǒng)軟件和設(shè)備，對(duì)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)環(huán)境進(jìn)行監(jiān)控。上網(wǎng)行為管理系統(tǒng)將對(duì)整個(gè)網(wǎng)絡(luò)的

4、各種活動(dòng)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控，主要包括訪問網(wǎng)站、 im 即時(shí)通訊、p2p行為、流媒體軟件等。以規(guī)范員工的網(wǎng)絡(luò)權(quán)限。?電腦計(jì)算機(jī)名稱統(tǒng)一由網(wǎng)絡(luò)管理員編寫，格式規(guī)則前位公司簡(jiǎn)稱拼音開頭字母（hm) 中位部門簡(jiǎn)稱拼音開頭字母（xxb ）后位流水號(hào)（ 001)，電腦本機(jī)連接 ip 地址由網(wǎng)絡(luò)管理員分配獲取，任何人不得私自更改。 上網(wǎng)權(quán)限管理 _ 四考核懲罰措施根據(jù)違反上網(wǎng)行為不同情節(jié)的輕重給予口頭警告或書面警告及嚴(yán)重警告等；對(duì)于違反以下任意一條，將視為嚴(yán)重違反公司管理制度規(guī)定，除了對(duì)產(chǎn)生的后果進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰外，還將可能被解除勞同合同, 違反國(guó)家法律規(guī)定的，依法提交公安機(jī)關(guān)追究法律責(zé)任. 1)嚴(yán)重違反上網(wǎng)行為規(guī)定

5、，并對(duì)公司或客戶造成經(jīng)濟(jì)損失的；當(dāng)事人負(fù)責(zé)事后一切責(zé)任 . 2)故意損壞、變更電腦硬件設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備， 統(tǒng)一按目前市場(chǎng)銷售價(jià)2 倍賠償，并且公開通報(bào)情況。3)上班期間違反上網(wǎng)行為規(guī)定, 一經(jīng)發(fā)現(xiàn) , 第一次口頭警告， 再次觸犯屢教不改的按照公司規(guī)章制度，扣除所屬部門成員總績(jī)效分?jǐn)?shù)510 分不等，個(gè)人觸犯的所屬部門主管一并處罰, 各部門人員相互提醒相互監(jiān)督, 以免被罰 . 4)違反上網(wǎng)行為規(guī)定對(duì)公司網(wǎng)絡(luò)資源造成破壞，影響公司網(wǎng)絡(luò)正常運(yùn)行的，證實(shí)情況屬實(shí)，每次扣除當(dāng)事人月個(gè)人績(jī)效分5 分。5)不得擅自更改電腦操作系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)設(shè)置（ip 地址/mac地址）; 不得使用非法軟件盜取他人ip 地址非法入侵

6、他人計(jì)算機(jī)系統(tǒng)查閱他人文件或電子郵件濫用網(wǎng)絡(luò)資源；不得制造和傳播計(jì)算機(jī)病毒禁止破壞數(shù)據(jù)、破壞網(wǎng)絡(luò)資源或其它危害網(wǎng)絡(luò)安全行為；一經(jīng)證實(shí)，違反者扣除個(gè)人月績(jī)效5 分。6)信息部將借助網(wǎng)絡(luò)流量情況對(duì)公司網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行監(jiān)控審計(jì), 合理地設(shè)置各用戶上網(wǎng)行為管理策略 . 每月末匯報(bào)系統(tǒng)設(shè)置的審計(jì)內(nèi)容生成上網(wǎng)記錄匯總表. 信息部負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分析用戶網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)內(nèi)容及上網(wǎng)記錄，并列出濫用網(wǎng)絡(luò)資源行為前幾名的用戶名單，提供給人力資源部門. 視情節(jié)嚴(yán)重，將相關(guān)信息在公司局域網(wǎng)進(jìn)行群發(fā)通報(bào)。 人力行政部負(fù)責(zé)根據(jù)信息部提供的上網(wǎng)分析記錄進(jìn)行處罰，處予違反者個(gè)人月度績(jī)效扣5 分的處罰 . 7)上網(wǎng)行為分析記錄將作為員工自然年度及合同年度考核的評(píng)分指標(biāo)記入考核成績(jī) , 作為 員工職位升遷、薪資調(diào)整、獎(jiǎng)金核定等的重