天津市勞務(wù)派遣單位勞動(dòng)合同書

1、天津市勞務(wù)派遣單位勞動(dòng)合同書天津市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)制.簽約須知1根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣的勞動(dòng)者，遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立書面勞動(dòng)合同。2勞務(wù)派遣單位不得招用未滿16 周歲的未成年人，并與被派遣的勞動(dòng)者簽訂不少于2 年期限的固定期限勞動(dòng)合同。3勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)明確所派遣勞動(dòng)者的具體工資數(shù)額，且不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。被派遣勞動(dòng)者享有與用工單位的勞動(dòng)者同工同酬的權(quán)利。4勞務(wù)派遣單位和用工單位有未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬或未依法為被派遣的勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)等違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為，被派遣的勞動(dòng)者可以依法向勞動(dòng)保障行政部門舉

2、報(bào)投訴，并可依法解除本合同。5勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律、法規(guī)和國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定為被派遣勞動(dòng)者參加社會(huì)保險(xiǎn)。6被派遣勞動(dòng)者的本單位連續(xù)工作時(shí)間，是指被派遣勞動(dòng)者在勞務(wù)派遣單位的連續(xù)勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)的時(shí)間。7填寫勞動(dòng)合同一律使用鋼筆或毛筆。要求字跡清楚、 工整、不得涂改。8簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，必須由雙方當(dāng)事人簽字（蓋章），被派遣的勞動(dòng)者不得由他人代簽。經(jīng)協(xié)商一致簽字（蓋章）的勞動(dòng)合同具有法律效力。根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法和國(guó)家及本市的有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立本勞動(dòng)合同。一簽約人基本情況（一）用人單位基本情況：甲方（勞務(wù)派遣單位）名稱：.法

3、定代表人：.地. 址： .聯(lián). 系. 電. 話： .（二）勞動(dòng)者基本情況：乙方（被派遣勞動(dòng)者）姓名：.家 庭 住 址（現(xiàn) 住 址）： .居民身份證號(hào)碼（其 他 有 效 證 件號(hào)碼） :.聯(lián).系.電話： .二合同期限（三）本合同為固定期限_年（月） , 自_年_月_日起至 _年_月_日止。三勞務(wù)派遣期限和工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)（四）用工單位： .地址： .法定代表人或主要負(fù)責(zé)人：.聯(lián)系方式： .（五）勞務(wù)派遣期限為 .年（月） , 自. 年. 月日起至年.月日止。（六）根據(jù)用工單位的工作需要和任職要求，乙方同意在.崗位上工作，具體工作內(nèi)容為： .。（七）乙方的工作地點(diǎn)為：.。（八）乙方的工作職責(zé)是：

4、1.2.3.。四勞動(dòng)報(bào)酬（九）甲方每月以貨幣形式向乙方支付工資，具體發(fā)薪日期為。（十）工資具體支付辦法、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)內(nèi)容約定如下：1 .2.3.。甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間，按照天津市最低工資標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付報(bào)酬。五工作時(shí)間和休息休假（十一）用工單位根據(jù)乙方所在工作崗位的特點(diǎn)實(shí)行.工時(shí)制度。A標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度；B綜合計(jì)算工時(shí)工作制度；C不定時(shí)工作制度；（十二）用工單位因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要確需乙方加班的，應(yīng)符合國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定及用工單位的審批程序。（十三）乙方享受國(guó)家規(guī)定休息休假之外的福利假期約定如下：1.2 .。六社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇（十四）甲方按照國(guó)家和本市的規(guī)定為乙方辦理參加社會(huì)保

5、險(xiǎn)手續(xù)，并履行繳費(fèi)義務(wù)，確保乙方享有社會(huì)保險(xiǎn)的權(quán)利。（十五）乙方患病或非因工負(fù)傷實(shí)行醫(yī)療期制度。醫(yī)療期期限及醫(yī)療期內(nèi)的病假工資、醫(yī)療待遇等按國(guó)家、本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（十六）甲方為乙方提供以下福利待遇：.。七勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)（十七）甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和本市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)方面的法律、法規(guī)和規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)和操作規(guī)程教育培訓(xùn)，并督促用工單位努力改善勞動(dòng)條件，保證乙方在生產(chǎn)過(guò)程中的安全與健康。（十八）甲方和用工單位應(yīng)嚴(yán)格按照國(guó)家和本市法律、法規(guī)和規(guī)定及時(shí)向乙方發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品，并按規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。（十九）乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生和操作規(guī)程。（二十）乙方患職業(yè)

6、病、因工負(fù)傷或死亡，甲方按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定給予各項(xiàng)待遇。八勞動(dòng)合同的續(xù)訂、解除和終止的有關(guān)事宜（二十一）甲乙雙方解除或終止本合同，應(yīng)符合勞動(dòng)合同法的規(guī)定。（二十二）本合同期滿需續(xù)訂合同的，應(yīng)在本合同期滿前日辦理續(xù)訂手續(xù)。九雙方對(duì)其他事項(xiàng)的約定1.2.3.4.5.。十其他事項(xiàng)（二十三）本合同未盡事宜， 按照國(guó)家和本市的有關(guān)法律、 法規(guī)和規(guī)定執(zhí)行。無(wú)規(guī)定的雙方應(yīng)協(xié)商解決。（二十四）本合同的條款如與國(guó)家或本市的有關(guān)法律、 法規(guī)或規(guī)定不一致時(shí)，按照國(guó)家和本市的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定執(zhí)行。（二十五）本合同甲乙雙方簽字蓋章后，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）乙方（簽字）法定代表人或委托代理人.（簽字或蓋章） .年月日.年月日 .變更勞動(dòng)合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，對(duì)本合同作如下變更：1.。2.。3.。甲方（蓋章） .乙方（簽字）法定代表人或委托代理人. （簽字或蓋章）年月日.年月日.變更勞動(dòng)合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，對(duì)本合同作如下變更：1.。2.。3.。甲方（蓋章） .乙方（簽字）法定