學(xué)校團(tuán)委管理制度

1、學(xué)校團(tuán)委管理制度 學(xué)校團(tuán)委管理制度之相關(guān)制度和職責(zé)，一、辦公室管理制度1、辦公室現(xiàn)有用品由辦公室統(tǒng)一保管。2、辦公用品不得隨意浪費(fèi),不得挪為私用,所借用品用完后應(yīng)即時(shí)交還辦公室。3、非團(tuán)委成員不得翻閱桌上、抽屜里的文件資料。更不得隨意. 一、辦公室管理制度 1、辦公室現(xiàn)有用品由辦公室統(tǒng)一保管。 2、辦公用品不得隨意浪費(fèi),不得挪為私用,所借用品用完后應(yīng)即時(shí)交還辦公室。 3、非團(tuán)委成員不得翻閱桌上、抽屜里的文件資料。更不得隨意將文件資料帶出團(tuán)委辦公室。無(wú)關(guān)人員不得隨意出入辦公室。 4、團(tuán)委干部不得隨意帶人進(jìn)入辦公室。 5、在辦公室開會(huì)、辦公、辦刊時(shí)必須堅(jiān)持室內(nèi)衛(wèi)生,事后必須把辦公室清理干凈,各物品

2、必須歸原位,離開時(shí)務(wù)必鎖大門。 6、不定期組織各部門進(jìn)行大掃除。 二、辦公室值班制度 1、值班時(shí)間:視狀況而定 2、值班干部負(fù)責(zé)辦公室環(huán)境衛(wèi)生,必須堅(jiān)持室內(nèi)清潔、整齊。離開時(shí),保證關(guān)閉一切電源,鎖好門窗。 3、愛護(hù)辦公室設(shè)施,發(fā)現(xiàn)漏失或損壞,應(yīng)向團(tuán)委書記或辦公室主任匯報(bào)。 4、值日干部記錄值日期間的事件,對(duì)來訪的師生,應(yīng)熱情接待,并記下詳情。假設(shè)有人借用辦公室東西的,做好記錄。 5、值班干部應(yīng)準(zhǔn)時(shí)值班,遲到3分鐘以上者視為缺勤,不得擅自離開。假設(shè)有特別狀況,應(yīng)經(jīng)值班負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后方可離開。 6、值班干部不得在辦公室內(nèi)吃零食,嬉戲,大聲喧嘩。 7、違反規(guī)定的,依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。 三、財(cái)務(wù)管理制

3、度 1、辦公室內(nèi)一切財(cái)務(wù)要妥善保管,嚴(yán)禁攜帶、毀壞、遺失,對(duì)物資(文件、物品)的添置、購(gòu)買、使用、修理、損壞、借予他人等都由辦公室負(fù)責(zé)人在物資管理本上做好記錄。借條需經(jīng)雙方簽字有效,事后妥善保管。 2、辦公室鑰匙指定專人使用,不得借予他人或給予仿造。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),受嚴(yán)厲處分。 3、公共財(cái)務(wù)厲行節(jié)儉,禁止浪費(fèi)。 4、對(duì)辦公室的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行定期檢查,保證辦公室財(cái)產(chǎn)完好無(wú)損。 四、文檔管理制度 1、對(duì)團(tuán)委會(huì)成員的個(gè)人檔案負(fù)責(zé)備案,其內(nèi)容包括:團(tuán)委會(huì)成員的基本狀況,對(duì)團(tuán)委會(huì)的建議,遵守辦公室制度的狀況,各項(xiàng)活動(dòng)表現(xiàn)及負(fù)責(zé)人對(duì)其鑒定等。 2、團(tuán)委會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)必須有工作計(jì)劃、工作總結(jié)?！稗k公室負(fù)責(zé)管理、匯總各項(xiàng)小結(jié)

4、、文件、資料。工作計(jì)劃在活動(dòng)前一周上交,活動(dòng)結(jié)束后做總結(jié),留下本次活動(dòng)的成功與失敗?？偨Y(jié)分三步曲:參加人員總結(jié)、參加部門總結(jié)、本次活動(dòng)大總結(jié)(“辦公室整理)。各參加人員也可發(fā)表自己對(duì)本次活動(dòng)和各項(xiàng)團(tuán)委會(huì)工作的感想和看法、建議。對(duì)特別表現(xiàn)的將載入團(tuán)委會(huì)工作檔案。 3、檔案應(yīng)歸類堅(jiān)持,他人不得隨意拿取、修改、丟掉。如有需要,需出示有關(guān)證實(shí)。資料可適時(shí)輸入電腦,以保留備份。 4、由“辦公室對(duì)團(tuán)委會(huì)成員的工作手冊(cè)進(jìn)行不定期檢查。 五、例會(huì)制度 1、團(tuán)委例會(huì)將以定期和不定期的形式舉行。團(tuán)委各部門定期例會(huì)安排如下: 星期一中午:組織部 星期二中午:辦公室 星期三中午:文藝部 星期四中午:宣揚(yáng)部 星期五中午

5、:社管部 不定期會(huì)議屆時(shí)由團(tuán)委另行通知。 2、團(tuán)總會(huì)會(huì)議由團(tuán)委書記主持,總結(jié)上階段工作狀況并布置下階段工作任務(wù),由團(tuán)委辦公室主任負(fù)責(zé)考勤和會(huì)議記錄。 3、所有委員應(yīng)提前10分鐘到會(huì),因故不能按時(shí)參加或不能參加者均應(yīng)提前向其部長(zhǎng)請(qǐng)假,經(jīng)批準(zhǔn)后方予準(zhǔn)假,否則以缺席論處。 4、與會(huì)者務(wù)必?cái)y帶會(huì)議記錄簿,認(rèn)真作好會(huì)議記錄。 5、例會(huì)期間應(yīng)將一切通訊工具調(diào)為靜音或關(guān)機(jī),不得大聲喧嘩,隨意走動(dòng),隨意接打 ,應(yīng)堅(jiān)持會(huì)場(chǎng)次序。 六、處分條例 1、凡例會(huì)期間遲到1分鐘-3分鐘者,在會(huì)議上做口頭檢查;遲到3分鐘以上者按缺席論處。 2、無(wú)故缺席一次者,做書面檢討,并在例會(huì)上做檢查。 3、無(wú)故缺席兩次者,給以通報(bào)批評(píng)

6、,取消其一切團(tuán)內(nèi)評(píng)優(yōu)資格。 4、無(wú)故缺席三次者,經(jīng)團(tuán)委會(huì)討論,團(tuán)委指導(dǎo)老師同意,予以撤消相應(yīng)職務(wù)。 5、團(tuán)委書記及各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)至少提前15分鐘到場(chǎng),否則按缺席論處。 七、獎(jiǎng)懲制度 一>獎(jiǎng) 1、各部干部在搞好本部門日常工作的同時(shí)能為其他部門出謀劃策者,在大型活動(dòng)時(shí)積極參加者,值班過程中認(rèn)真執(zhí)行辦公室制度,待人接物優(yōu)良者加1分 2、活動(dòng)籌備時(shí)提出建設(shè)性看法并被采納者,在大型活動(dòng)中表現(xiàn)特別者,體現(xiàn)團(tuán)委會(huì)優(yōu)良形象者加2分 3、例會(huì)或平常受表?yè)P(yáng)者,簽到考勤僅兩次請(qǐng)假者(一學(xué)期)加3分 4、簽到考勤僅一次請(qǐng)假者(一學(xué)期)加4分 5、全勤者(一學(xué)期)加5分 二>懲 1、不愛護(hù)團(tuán)委會(huì)物資財(cái)產(chǎn)者,

7、值班后不清掃衛(wèi)生及清掃衛(wèi)生偷懶者,值班過程中待人接物生硬不禮貌者?？?分 2、工作延誤者,外聯(lián)工作中給他人造成不好印象者,對(duì)團(tuán)委活動(dòng)表現(xiàn)出無(wú)所謂、不關(guān)心甚至抵制參加者,對(duì)團(tuán)委會(huì)分配給的本職工作及非本職工作推委者,將團(tuán)委會(huì)用品私自占用者?？?分 3、辦公室?guī)?wù)管理混亂,物資管理不清或考勤人員私自作弊者,文檔管理不當(dāng)造成遺失或不清、私自修改辦公文件、文檔信息者,對(duì)團(tuán)委會(huì)組織的大型活動(dòng)消極抵制、不參加者,在團(tuán)委會(huì)外以團(tuán)委會(huì)名義欺壓同學(xué)損壞團(tuán)委會(huì)形象者?？?分 三>考勤扣分: 1、無(wú)故不簽到(即缺席)一次扣一分,兩次扣二分,依次類推。一學(xué)期3次不簽到者開除。 2、請(qǐng)假需在前一天向其部長(zhǎng)請(qǐng)假,并說明理由,否則以一次缺到記錄。一學(xué)期內(nèi)請(qǐng)假3次以上扣2分,5次以上扣4分,撒謊請(qǐng)假被查出扣5分。 3、值班人員無(wú)故不值班1次扣2分,不值班但簽到扣1分。值班人員無(wú)故遲到或早退扣0.5分。值班過程中,值班人員無(wú)故私自外出半小時(shí)以上者扣1分(有事外出需請(qǐng)假)。替換班一學(xué)期6次以上者扣1分。值班人員請(qǐng)假按請(qǐng)假記錄,例會(huì)無(wú)故不到按不簽到記錄。代人簽到被發(fā)現(xiàn)兩人均扣2分。 四>開除 1、與人打架斗毆、不遵守校紀(jì)校規(guī)、惹事鬧事者。 2、給團(tuán)委會(huì)形象造成重大損害者,如以團(tuán)委會(huì)名義在外招搖撞騙。 注意事項(xiàng): 1、獎(jiǎng)懲分?jǐn)?shù)由該活動(dòng)負(fù)責(zé)人統(tǒng)一申報(bào)打分,部?jī)?nèi)活動(dòng)由部長(zhǎng)提名打分