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文檔簡(jiǎn)介
1、軟件測(cè)試個(gè)人工作計(jì)劃測(cè)試員組長(zhǎng)工作計(jì)劃一、工作職責(zé):1、協(xié)調(diào)好軟件測(cè)試工程師與測(cè)試員之間的工作關(guān)系2、對(duì)不同的項(xiàng)目進(jìn)行優(yōu)先評(píng)級(jí),合理分配人力資源。二、目的:更好的協(xié)助軟件測(cè)試工程師,按時(shí)甚至?xí)r提前完成測(cè) 試項(xiàng)目。三、工作計(jì)劃一、協(xié)助測(cè)試員的導(dǎo)師,幫助剛?cè)肼毜臏y(cè)試員進(jìn)行工 作環(huán)境和工作內(nèi)容,工作規(guī)范,規(guī)章制度的熟悉。二、幫助剛?cè)肼毜臏y(cè)試員把測(cè)試時(shí)必須用的耳機(jī),usb 線,下載線,t卡,充電器,sim卡,備齊。三、分配測(cè)試項(xiàng)目1、測(cè)試員分配測(cè)試項(xiàng)目的原則按照項(xiàng)目的優(yōu)先等級(jí)進(jìn)行分配按照測(cè)試能力進(jìn)行分配按照對(duì)不同平臺(tái)的熟悉程度進(jìn)行分配2、測(cè)試工程師提交協(xié)助測(cè)試項(xiàng)目的原則以書(shū)面形式,提前一天,特殊情況可
2、提前半天,提交 協(xié)助測(cè)試申請(qǐng)。內(nèi)容包括:現(xiàn)在正在負(fù)責(zé)測(cè)試項(xiàng)目的個(gè)數(shù), 協(xié)助測(cè)試項(xiàng)目的進(jìn)度安排,預(yù)計(jì)占用測(cè)試員的天數(shù)。以口頭或者是書(shū)面的形式,告知測(cè)試項(xiàng)目的修改內(nèi)容和測(cè)試重點(diǎn)。原則上測(cè)試員手上都有項(xiàng)目的話,將不在接手新項(xiàng)目, 重點(diǎn)緊急項(xiàng)目可例外。四、測(cè)試員的日常管理1、與測(cè)試員進(jìn)行交流與溝通,對(duì)工作中遇到的問(wèn)題與 困難能幫助解決的盡量幫助解決,自己不能解決的請(qǐng)教他 人與于幫助解決。2、監(jiān)督測(cè)試員的日常工作,對(duì)工作中的錯(cuò)誤與于指正。3、每周提交周工作總結(jié)表,每月提交月工作總結(jié)表原 則上:周工作總結(jié)表,每周五五點(diǎn)半開(kāi)始填寫(xiě),六點(diǎn)之前 上交月工作總結(jié)表以前三周工作總結(jié)表為基礎(chǔ)填寫(xiě),每月 第四周,周五五
3、點(diǎn)半開(kāi)始填寫(xiě),六點(diǎn)之前上交談?wù)勡浖y(cè)試行業(yè)對(duì)我個(gè)人的成 -于育紅本科4年學(xué)的是非計(jì)算機(jī)專業(yè),但因?yàn)槲覍?duì)電腦的濃厚興趣,整個(gè)大學(xué)期間我經(jīng)常利用周末的時(shí)間,穿梭于太原市電腦一條街,用擠出來(lái)的生活費(fèi)升級(jí)電腦硬件,對(duì)各 種電腦硬件的原理都很熟悉。這樣的一個(gè)結(jié)果讓我在大三 的暑期很輕松的在北京中關(guān)村找到了一份當(dāng)計(jì)算機(jī)老師的 實(shí)習(xí)工作,北京實(shí)習(xí)的那段經(jīng)歷,讓我對(duì)網(wǎng)絡(luò),編程及各 種應(yīng)用軟件也都有了很深的了解。所以,在大四的春節(jié), 我也很容易的在蘇州一家研發(fā)筆記本電腦的臺(tái)資企業(yè)拿到 一個(gè)軟件工程師的offe r;2年以后,我發(fā)現(xiàn)蘇州的很多軟件企業(yè)都在招聘軟件測(cè) 試工程師,同時(shí)我也研究了這個(gè)崗位未來(lái)的市場(chǎng)需求量
4、會(huì) 很大,便利用業(yè)余時(shí)間做了很多研究,終于在02年11月 份如愿以償?shù)漠?dāng)了一名軟件測(cè)試工程師,后來(lái)從應(yīng)用軟件 測(cè)試到歐美外包的測(cè)試管理,從大的行業(yè)軟件項(xiàng)目測(cè)試到 現(xiàn)今的組建互聯(lián)網(wǎng)測(cè)試團(tuán)隊(duì),從阿里的b2b電商走到在線 旅游攜程的b2c電商,這么多年的測(cè)試從業(yè)經(jīng)歷,讓我對(duì)這 個(gè)職業(yè)有了很深厚的感情并且有太多的人和事割舍不下。 但為了追求更高的個(gè)人職業(yè)發(fā)展,我決定尋求新的突破和 挑戰(zhàn)!前幾天,團(tuán)隊(duì)的主管去西安招聘回來(lái)說(shuō),來(lái)面試的 人幾乎清一色的女孩子,這也讓我感覺(jué)到確實(shí)要把自己這 么多年的收獲和成長(zhǎng)人分享一下,讓更多的年青人了解什 么是軟件測(cè)試,能提升我們個(gè)人的哪些技能?1 .大家都知道,軟件測(cè)試最
5、重要的工作就是根據(jù)需求 設(shè)計(jì)測(cè)試用例,這個(gè)工作主要就是考驗(yàn)?zāi)愕倪壿嬎季S和分 析能力,你要根據(jù)需求設(shè)計(jì)出用戶場(chǎng)景,然后還要考慮主 要的業(yè)務(wù)流程,分支流程和異常的一些場(chǎng)景,這些場(chǎng)景都 要考慮全面;做好測(cè)試分析,不但要借助一定的工具和測(cè) 試?yán)碚?,這個(gè)方面的能力也是最基本的了,招聘測(cè)試工程 師,測(cè)試分析,思維邏輯能力也是我們必問(wèn)的,當(dāng)然,有 了這個(gè)基礎(chǔ),再通過(guò)后期不斷的項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn),相信這方面的 能力一定可以得大更大的提升;平時(shí)在和一些朋友交流, 大家給我的反饋也是覺(jué)得我說(shuō)話思路清晰,事情都會(huì)偏向 理性的去分析,要符合邏輯,喜歡列出1,2,3。2.測(cè)試的本職工作就是找bug,但不管多優(yōu)秀的工程師都 不可能
6、在他負(fù)責(zé)的項(xiàng)目中發(fā)現(xiàn)所有的bug;當(dāng)項(xiàng)目上線以后, 漏到線上的bug,除了根據(jù)輕重緩急逐步修復(fù)以外,作為測(cè) 試團(tuán)隊(duì),一個(gè)最重要的事情,就是分析為什么會(huì)漏測(cè),后 續(xù)有什么改進(jìn)措施能夠防止同樣的問(wèn)題再次被遺漏,在這 樣的不斷的分析漏測(cè)場(chǎng)景、總結(jié)改進(jìn),這方面的能力也在 潛移默化的得到了鍛煉;當(dāng)然,我覺(jué)得這個(gè)能力是否被很 好的發(fā)揮出來(lái),一個(gè)首要的前提是先要有這方面的意識(shí), 任何一個(gè)項(xiàng)目或一件事情在做之前,我們都可以去思考一 下,有沒(méi)有更好的方法去做這件事情,做完之后,再總結(jié) 哪些方面做得還不夠好,有沒(méi)有提升的空間;有點(diǎn)類似于 我們以前經(jīng)常講的pdca,所以,我覺(jué)得這個(gè)能力的養(yǎng)成是 非常重要的;3測(cè)試在
7、軟件研發(fā)周期內(nèi),處于比較靠后的工序里, 前面有架構(gòu)師,產(chǎn)品經(jīng)理和開(kāi)發(fā)工程師,前面的任何一個(gè) 環(huán)節(jié)出了問(wèn)題,都會(huì)導(dǎo)致測(cè)試版本質(zhì)量不高,測(cè)試進(jìn)度被 壓縮或測(cè)試工作量增加,當(dāng)我說(shuō)的這些問(wèn)題發(fā)生以后,往 往受影響最大的受害者都是測(cè)試人員,如果只是被動(dòng)等待 著版本提測(cè),不管你付出多大的努力都很難保證項(xiàng)目高質(zhì) 量的發(fā)布,這也是我之前為什么經(jīng)常在團(tuán)隊(duì)里強(qiáng)調(diào)測(cè)試驅(qū) 動(dòng)開(kāi)發(fā)的原因;測(cè)試驅(qū)動(dòng)開(kāi)發(fā)對(duì)測(cè)試的要求就是要對(duì)問(wèn)題 非常敏感,看到問(wèn)題后要主動(dòng)提出來(lái)并給出建議的方案和 項(xiàng)目一起協(xié)調(diào)解決,如果推不動(dòng)還要尋求領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)助;再說(shuō)一個(gè)ui自動(dòng)化的例子,13年團(tuán)隊(duì)在我的要求下推 動(dòng)ui自動(dòng)化,當(dāng)時(shí)碰到了很多問(wèn)題,比如業(yè)務(wù)項(xiàng)
8、目?jī)?yōu)先級(jí) 更高、測(cè)試數(shù)據(jù)、測(cè)試環(huán)境和業(yè)務(wù)變更等各種問(wèn)題導(dǎo)致自 動(dòng)化通過(guò)率一直不高;當(dāng)大家都在懷疑ui自動(dòng)化到底能不能帶 來(lái)作用的時(shí)候,15年開(kāi)始,我們整個(gè)團(tuán)隊(duì)根據(jù)問(wèn)題經(jīng)過(guò)多 次討論,優(yōu)化用例規(guī)范,加強(qiáng)環(huán)境和數(shù)據(jù)領(lǐng)域工作推進(jìn)并 調(diào)整組織架構(gòu),終于到15年9月份把ui自動(dòng)化覆蓋率,通 過(guò)率都做上來(lái)了,相信這種實(shí)際解決問(wèn)題的經(jīng)歷一定會(huì)提 升解決問(wèn)題的能力、主動(dòng)思考解決方案和決策的意識(shí);4.互聯(lián)網(wǎng)軟件研發(fā)因其短平塊的特點(diǎn),基本屬于弱項(xiàng)目 管理,之前在阿里巴巴工作時(shí)候,項(xiàng)目是沒(méi)有專職的項(xiàng)目 經(jīng)理的,都是由項(xiàng)目中較資深的研發(fā)和測(cè)試兼任項(xiàng)目經(jīng)理; 而實(shí)際上,我感覺(jué)測(cè)試因其軟件工程的思想比較好,對(duì)項(xiàng) 目流程較
9、強(qiáng)的把控意識(shí)以及本身所要求的溝通協(xié)調(diào)能力應(yīng) 該更加適合承擔(dān)項(xiàng)目經(jīng)理這樣的一個(gè)職責(zé);當(dāng)時(shí),我所在 的團(tuán)隊(duì),我給團(tuán)隊(duì)爭(zhēng)取了很多次這樣的項(xiàng)目經(jīng)理機(jī)會(huì),結(jié) 果看下來(lái),他們做得都比較專業(yè),比如項(xiàng)目計(jì)劃的安排、 任務(wù)的協(xié)調(diào)、風(fēng)險(xiǎn)的控制或成員之間出現(xiàn)沖突也能比較合 理的給予解決;在攜程技術(shù)的研發(fā)體系里,諸如項(xiàng)目研發(fā)流程、測(cè)試 流程及發(fā)布標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范基本都是由酒店測(cè)試團(tuán)隊(duì)牽頭制定, 這可能源自于當(dāng)發(fā)生線上問(wèn)題后測(cè)試會(huì)主動(dòng)驅(qū)動(dòng)各個(gè)團(tuán)隊(duì) 在分析,然后不斷優(yōu)化流程而得出的這些流程和規(guī)范。5. 在我們團(tuán)隊(duì)里經(jīng)常被我提及的一句話是,“測(cè)試比 開(kāi)發(fā)更懂業(yè)務(wù),比產(chǎn)品更懂技術(shù)”。大概意思,測(cè)試這個(gè)崗 位在技能要求上可能更加全面
10、一些,因?yàn)?,他不但要站?用戶的角度去和產(chǎn)品溝通一些使用場(chǎng)景,甚至要關(guān)注到用 戶體驗(yàn),還要站在技術(shù)角度,對(duì)開(kāi)發(fā)的技術(shù)實(shí)現(xiàn)給出性能 或代碼可測(cè)性方面的建議;酒店測(cè)試團(tuán)隊(duì)從13年9月份開(kāi) 始規(guī)劃一些測(cè)試自己的工具和平臺(tái),到目前為止一共研發(fā) 了 7個(gè)測(cè)試平臺(tái),除了我是一個(gè)最大的產(chǎn)品經(jīng)理之外,團(tuán) 隊(duì)中很多人都承擔(dān)了產(chǎn)品經(jīng)理的角色,甚至測(cè)試數(shù)據(jù)平臺(tái), 我們已經(jīng)請(qǐng)到專業(yè)的ued幫助我們做視覺(jué)及交互方面的優(yōu) 化,目前測(cè)試數(shù)據(jù)平臺(tái)已經(jīng)做了一次全新的改版,所以, 感覺(jué)這個(gè)平臺(tái)的幾個(gè)負(fù)責(zé)人已經(jīng)是比較專業(yè)的產(chǎn)品經(jīng)理了;6.說(shuō)起這一點(diǎn),其實(shí)是我感受最早的一點(diǎn),當(dāng)我還在做 測(cè)試工程師的時(shí)候,我換過(guò)2, 3家公司,因?yàn)槊?/p>
11、家公司的 技術(shù)平臺(tái)、框架都不一樣,對(duì)我來(lái)說(shuō),我就需要快速學(xué)習(xí) 去適應(yīng)這個(gè)平臺(tái)所要求你具備的技術(shù)能力,比如數(shù)據(jù)庫(kù), web服務(wù)器,操作系統(tǒng),編程語(yǔ)言、網(wǎng)絡(luò)、安全甚至硬件等 都需要我們?nèi)タ焖僬莆?;相?duì)開(kāi)發(fā)來(lái)說(shuō),對(duì)他們的技術(shù)能 力要求是在某一個(gè)領(lǐng)域要深入,強(qiáng)調(diào)的是,我會(huì)什么,我 能給你做什么?而對(duì)測(cè)試來(lái)說(shuō),因?yàn)闇y(cè)試是一個(gè)系統(tǒng)性要 求更全面的工作,強(qiáng)調(diào)的是,你要求什么,我需要會(huì)什么? 而且,測(cè)試本身的工作相對(duì)于開(kāi)發(fā)也會(huì)多很多,比如從測(cè) 試分析,設(shè)計(jì)腳本,準(zhǔn)備數(shù)據(jù)再到測(cè)試環(huán)境搭建等。之前, 在我還沒(méi)有實(shí)力規(guī)劃和自行開(kāi)發(fā)測(cè)試工具時(shí),我們都是用 開(kāi)源的測(cè)試工具自己搭建,而完成這項(xiàng)工作,對(duì)學(xué)習(xí)能力, 動(dòng)手能力
12、和知識(shí)面都有著很高的要求;6. 我們從整個(gè)項(xiàng)目研發(fā)過(guò)程,測(cè)試需要承擔(dān)的工作來(lái) 分析一下,在需求和測(cè)試用例評(píng)審階段,如果某個(gè)用戶場(chǎng) 景有問(wèn)題或某個(gè)成員對(duì)需求的理解有問(wèn)題時(shí),測(cè)試需要主 動(dòng)提出來(lái);在架構(gòu)設(shè)計(jì)或技術(shù)實(shí)現(xiàn)階段,如果有性能風(fēng)險(xiǎn) 或代碼的可維護(hù)性較差,測(cè)試需要主動(dòng)提出來(lái);在測(cè)試階 段,如果發(fā)現(xiàn)bug,測(cè)試不但要提出來(lái),還要推進(jìn)解決,甚 至需要定位bug產(chǎn)生的原因,溝通怎么去修復(fù)等;另外, 當(dāng)項(xiàng)目計(jì)劃和質(zhì)量出現(xiàn)沖突時(shí),測(cè)試往往都要憑借一己之 力和項(xiàng)目經(jīng)理,產(chǎn)品經(jīng)理甚至開(kāi)發(fā)經(jīng)理溝通,以質(zhì)量為重。 當(dāng)然,還有測(cè)試環(huán)境有問(wèn)題,你要和運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)溝通,數(shù)據(jù) 庫(kù)有問(wèn)題,你要和dba溝通,發(fā)布有問(wèn)題,你要和
13、發(fā)布團(tuán) 隊(duì)溝通等等;所以,這個(gè)崗位本身就決定了需要和多個(gè)團(tuán) 隊(duì)的人打交道,如果你是一個(gè)測(cè)試leade r,除了溝通能力, 你還要具備事情的推動(dòng)能力,說(shuō)話要有一定的影響力和跨 團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力;&這里的團(tuán)隊(duì)管理包括團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)規(guī)劃,團(tuán)隊(duì)的組建, 員工績(jī)效管理及如何幫助到你團(tuán)隊(duì)的成長(zhǎng),可能針對(duì)還沒(méi) 有管理職責(zé)的人來(lái)說(shuō),這方面的能力培養(yǎng)可能會(huì)相對(duì)少一 些,那為什么我還要把這個(gè)職責(zé)加進(jìn)來(lái)呢?大家都知道, 從事管理職責(zé)的人,除了本身的意愿和天生固有的一些氣 場(chǎng)外,我上面提到的這些綜合技能,其實(shí)都是相當(dāng)重要的, 尤其針對(duì)知識(shí)性,技術(shù)性要求比較高的團(tuán)隊(duì)。其實(shí),我想 表達(dá)的是,如果你從事測(cè)試行業(yè)很多年,當(dāng)以
14、上的這些技 能被潛移默化的培養(yǎng)了以后,或許,你可能也比較適合或 者能干好團(tuán)隊(duì)管理的工作。且當(dāng)你的級(jí)別越高,可能對(duì)你 本身的技能要求會(huì)越來(lái)越低,反而對(duì)你的知識(shí)面,清晰的 思路,學(xué)習(xí)能力和綜合素質(zhì)會(huì)助你的職業(yè)生涯越走越高! 至于團(tuán)隊(duì)管理本身的這些技能,由于相對(duì)也比較專業(yè),這 里我也就不做過(guò)多的闡述,感興趣的人可以參考我寫(xiě)的另 外一篇文章一線管理者要做的幾件大事所有以上這些能力的具備,當(dāng)然也需要個(gè)人的學(xué)習(xí)能 力去支撐,或許,在我個(gè)人還沒(méi)有取得大的成功之前,還 不足以有很大的影響力去來(lái)說(shuō)服我是否具備了這些能力, 但這確實(shí)是我做了這么多年軟件崗位的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和心得體 會(huì);我想對(duì)目前正在從事或有志于從事測(cè)試
15、行業(yè)的你說(shuō)幾 句:或許,你目前覺(jué)得從事這份工作的成就感還不夠大; 或許,你覺(jué)得所在的公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的認(rèn)可也沒(méi)有達(dá)到你的 期望;或許,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)圈里,更多人希望從事產(chǎn)品或開(kāi) 發(fā)類的工作;但事實(shí)上測(cè)試崗位的工作確實(shí)可以鍛煉我們 形成這么多的能力,我相信這些能力可以支撐你的職業(yè)生 涯走得很高。我想說(shuō),既然你已經(jīng)從事了這個(gè)行業(yè),就踏 實(shí)的去好,建立自己的個(gè)人品牌和聲譽(yù),也相信任何的用 心付出終究會(huì)有回報(bào),只是遲早的問(wèn)題。項(xiàng)目開(kāi)發(fā)單位:息技術(shù)有限公司項(xiàng)目使用單位:項(xiàng)目測(cè)試單位:技術(shù)有限公司測(cè)試計(jì)劃修訂歷史記錄目錄1簡(jiǎn)介目的背景范圍參考文檔2.測(cè)試需求3.測(cè)試策略測(cè)試類型數(shù)據(jù)和數(shù)據(jù)庫(kù)完整性測(cè)試功能測(cè)試業(yè)務(wù)周
16、期測(cè)試用戶界面測(cè)試性能評(píng)價(jià)負(fù)載測(cè)試強(qiáng)度測(cè) 試容量測(cè)試安全性和訪問(wèn)控制測(cè)試故障轉(zhuǎn)移和恢復(fù)測(cè)試配置測(cè)試 安裝測(cè)試工具4.資源角色系統(tǒng)5項(xiàng)目里程碑及風(fēng)險(xiǎn)分析6.可交付工件測(cè)試文檔測(cè)試日志缺陷報(bào)告及處理7 .測(cè)試管理及任務(wù)接收測(cè)試的條件測(cè)試時(shí)間安排測(cè)試過(guò)程控制測(cè)試評(píng)審與通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)44 4456777791 0111213141 5161819202 12123242 5252525262 6262626錯(cuò)誤!未指定書(shū)簽。1簡(jiǎn)介目的錯(cuò)誤!未指定書(shū)簽。的這一 “測(cè)試計(jì)劃”文檔有助于 實(shí)現(xiàn)以下目標(biāo):?確定現(xiàn)有項(xiàng)目的信息和應(yīng)測(cè)試的軟件構(gòu) 件。?列出推薦的測(cè)試需求。?推薦可采用的測(cè)試策略,并對(duì)這些策略加以說(shuō)明。? 確定所需的資源,并對(duì)測(cè)試的工作量進(jìn)行估計(jì)。?列出測(cè)試 項(xiàng)目的可交付元素。?明確測(cè)試管理過(guò)程及測(cè)試任務(wù)背景輸入測(cè)試對(duì)象及其目標(biāo)的的簡(jiǎn)要說(shuō)明。需要包括的
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