XX年學校教導處工作總結

1、XX年學校教導處工作總結根據(jù)黨的十六大精神，在市、區(qū)教育局的領導下，結合“創(chuàng)人民滿意教育，辦人民滿意學校，做人民滿意教育工作 者”的主題思想，為了更有效搞好學校教學常規(guī)工作，本學 年度我校繼續(xù)進一步理清教學常規(guī)管理思路，在常規(guī)工作的 計劃制定、過程督查、質量評價上形成符合新課改要求的而 且比較系統(tǒng)的規(guī)章與制度；我們充分調動年級組、教研組、 備課組的工作積極性，扎扎實實地作好各項常規(guī)工作，努力 提升教學質量。我們主要做法是：一、進一步加大教學常規(guī)管理力度1、對教案、個人業(yè)務手冊和作業(yè)每學期采取定期和不定期檢查相結合的方法每學期定期進行全面檢查 3-4次，堅持每月抽查兩個年 級組的3-4個學科，檢

2、查結果全校通報，發(fā)現(xiàn)問題及時整 改。加強對早自習、課堂常規(guī)、集體備課、教研組活動、晚 自習等檢查的力度，并進行詳細檢查記載。2、認真組織好各年級月考和期中、期末考試。教導處按照市區(qū)教研室的安排組織好期中、期末考試， 嚴把出卷、制卷、分卷關，確保試卷質量，嚴格組織考試的 實施和閱卷登分工作，幫助各個年級組做好成績的數(shù)據(jù)統(tǒng)計 和質量分析；為了進一步強化質量意識，還定期組織各個年級的月考和周練。3、抓實初、高三教學常規(guī)。配合年級組以目標管理為杠桿，不斷強化畢業(yè)班教師的 質量意識，認真落實每次的調考和考后的五個會，深入年級 組和備課組參與質量分析，確保兩個畢業(yè)年級階段推進穩(wěn)中 有升。二、夯實內涵發(fā)展，

3、努力打造一支高素質的隊伍。1、首屆中青年骨干教師研修班結業(yè)并編輯出版走內 涵發(fā)展之路的論文專集。XX年6月，首屆中青年骨干研修班圓滿結業(yè)，撰寫了論文三十余篇，評出論文一、二、三等獎，為此屆研修班畫上 圓滿的句號。2、上學期開始對35歲以下教師進行首輪業(yè)務技能培訓活動，以教研組為單位，每周安排一套試卷給35歲以下教師進行訓練，共計 12套，并在同教研組教師指導下進行試 卷分析，并在本學期開展首屆青年教師專業(yè)知識考試，參加 市重點中學文章版權歸作者所有；轉載請注明出處！ 11月聯(lián)考，涉及高考9個學科的71位教師參加了考試，進一步促 進青年教師專業(yè)知識的學習和水平的提高。本學期還開展了兩輪青年教師課

4、堂教學大比武，共計61人上校公開課，438人次參加聽評課，每一節(jié)從磨課、上課、評課嚴格落實， 使青年教師在活動中成長，每位參加教師均寫了教學反思。3、以課堂教學管理為抓手，積極組織教師參加不同類 型的教學競賽和論文評比活動并取得較好的成績。本學年教導處共組織各級各類公開課約 192節(jié)，其中市級8節(jié)，區(qū)級 19節(jié)，校級165節(jié)。區(qū)“一課一論文”決賽，我校10人入圍，最后獲課一等獎1人，二等獎1人，三等獎8人，論文 一等獎2人，二等獎2人，并在全校進行了“一課一論文” 優(yōu)秀案例的講評。4、抓好教研組的建設，一批師德高尚、師能精湛的骨 干教師擔任教研組長。每周一第一節(jié)課定為教研組長例會時 間，向教研

5、組長布置近階段工作，聽取教研組長對學校工作 意見，加大了教研組的力度；通過評選優(yōu)秀教研組和優(yōu)秀教 研組長，激發(fā)教研組長參與教學管理的積極性。5、積極申報教科研課題。今年學校申報國家和省級課 題各一項，多次組織教師參加各級各項論文征集活動。市教科研重點課題獲得市教研成果一等獎。截至 06年7月教師 在各級各類的論文比賽中獲一等獎 12篇，二等獎17篇， 三等獎13篇。三、以“創(chuàng)辦做”為契機，認真抓好家長評校和學生評 教的工作，為學校的發(fā)展贏得良好的社會聲譽。1、XX-XX學年度學期要按照區(qū)教育局的統(tǒng)一要求開展“家長開放日”活動，每月最后一周的星期三向社會和家長 開放6節(jié)課。在校長室指導下從 2月

6、至6月共開放6次，共 有涉及各學科的 49名教師進行展示，近五百名家長參加聽課、評課活動，還組織約百多名家長進行座談，聽取家長對 班級管理和授課教師以及學校的意見和建議，受到廣大家長 的一致好評，對家長的意見和建議我們認真對待，仔細分析，及時與部分教師交換意見。2、認真做好學生評教工作。做好期中、期末考試后各 年級學生上機問卷調查，統(tǒng)計學生的對班級和任課教師及學 校的意見和建議，上報校長室。四、以申報先進教導處為目標，堅持處務工作抓實常規(guī)的基礎上力求創(chuàng)新，學籍管理和教學檔案的整理細處求規(guī)范，1、上學期，針對新的課程標準，對原教案本和教師業(yè)務手冊進行了重新制作，更加強調科學性和規(guī)范性，針對教 師

7、備課中容易忽視的環(huán)節(jié)在備課本中加入了“三維目標”，“課后反思”等，在業(yè)務手冊中新加入了教師教學計劃進度、 期中期末質量分析、個人聽課記載、教學反思等。2、學籍管理：平時學籍異動。每月的學生休、復、轉、退，中教科實 行微機管理，每個學生的休、復、轉、退都實行申報審批制 度。組織中考、高考志愿填報工作。高三藝術生的專業(yè)考試及資格認定。組織體育中考，理化生試驗操作測試?；鶎訄蟊淼奶顖蟪跞?、高三畢業(yè)證和初中義務教育證書的審核和發(fā)放。 新初一、高一新生招生和錄取工作以及各年級分班。07屆高三報名資格審核和照相，飛行員體檢等。3、06年上半年申報先進教導處的評選。積極準備迎檢材料，受到中教科領導的高度評價。4、教材和抄本的征訂和發(fā)放工作。上半年在沒有圖書管理員的情況下，能組織教導處其它 人員在暑假多次進行分書和發(fā)書，保證了假期補課的順利進