公司答謝會活動方案

1、 6月20日 dpot 2014 創(chuàng)造：在同一個目標下創(chuàng)造夢想；感恩：感謝公司全體員工 及朋友們助力公司成長；飛揚：在創(chuàng)造和感恩中，共同創(chuàng)造 XX的未來dpot 1、 活動背景 2、 活動目的 3、 活動主題 4、 活動概述 5、 活動亮點 6、 活動流程 7、 活動執(zhí)行 8、 活動準備注意事項 目錄 .活動背景 XXX 在公司頑強拼搏的的背景下， 2013 年取得了傲人的業(yè)績；為感謝公司全體員工和 朋友們對公司做出的貢獻與努力， 借公司喬遷之喜，公司組織“全體員工答謝會“活動, 感謝全體員工陪同公司共同成長，并與公司一起創(chuàng)造新的未來。 二. 活動目的 1. 以答謝會活動形式感謝員工對工作的及

2、公司的支持和貢獻 2. 通過活動充分展現(xiàn)公司企業(yè)文化，增進員工與公司的情感 3. 豐富公司員工的集體生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力 4. 增進公司內(nèi)部交流，提高企業(yè)凝聚力 5. 表彰優(yōu)秀員工，通過獎勵方式，調(diào)動員工的積極性，鼓勵所有員工在新年度中，工 作都有出色的表現(xiàn)； 三. 活動主題 同創(chuàng)造齊感恩共飛揚 主題闡述： 創(chuàng)造：公司與全體員工在同一個目標下，共同創(chuàng)造同一個夢想 感恩：每一個公司的領(lǐng)導和員工，都要懷著一顆感恩的心，共同感謝彼此的陪伴 飛揚：在我們的創(chuàng)造和感恩中，公司的未來，是實現(xiàn)你我目標的橋梁，謀求更好的發(fā)展 四. 活動概述 活動主題：同創(chuàng)造齊感恩共飛揚 活動時間：待定 活

3、動地點：XX 酒店 參與對象：公司領(lǐng)導、全體員工、社會各界朋友 五活動亮點 1. 此次活動時間控制在 1 個小時左右，現(xiàn)場設有茶點、水果等，參加的圓通每人獲得 公司派送的一份精美禮品 2. 面向公司全體員工及各界朋友，擴大活動內(nèi)部影響力 3. 通過形式多樣的活動內(nèi)容，豐富員工的集體生活，使員工更具凝聚力 4. 倡導公司文化，讓公司與圓通一起體驗快樂，加強內(nèi)部感情交流 六活動流程 1. 員工及到場嘉賓簽到（微小心愿活動） 2. 開場舞表演 3. 主持人宣布活動開始，并致辭 4. 介紹到場嘉賓 （穿插抽獎環(huán)節(jié)） 5. 公司領(lǐng)導講話（重要嘉賓講話） 6. 歌舞節(jié)目表演 7. 互動游戲（穿插抽獎環(huán)節(jié)）

4、 8. 頒獎儀式 9. 企業(yè)之歌溫暖大合唱 10. 抽獎環(huán)節(jié) 11. 活動結(jié)束 七.活動執(zhí)行 1. 員工及到場嘉賓簽到 1） 播放企業(yè)之歌，作為背景音樂，烘托現(xiàn)場氣氛 2） 全體參會員工提前到達酒店指定地點，現(xiàn)場擺設許愿樹，員工將自己的“微小 心愿寫在卡片上，掛在許愿樹上，并合影留念； 3） 活動結(jié)束后，公司派人收集卡片封裝， 到下一次活動的時候， 抽取其中的 5 名幸 運者，努力幫助完成這“微小心愿“ 2. 開場舞表演 公司邀請舞蹈表演者，現(xiàn)場表演熱辣舞蹈，提高現(xiàn)場活動氣氛，吸引全體參與人員 眼球 3. 主持人宣布活動開始并致辭 主持人登臺演講，用一段感人且有深意的致辭，介紹本次活動的目的及

5、意義； 體現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營理念及公司文化 4. 介紹到場嘉賓 除全體公司員工外，邀請社會各界好友到場，主持人介紹到場重要嘉賓 穿插抽獎環(huán)節(jié)，隨機抽取三等獎 10 名，獎勵 50 元以內(nèi)小獎品 5. 公司領(lǐng)導講話 公司領(lǐng)導上臺演講，感謝公司員工及朋友到場，對 2013 年公司發(fā)展進行總結(jié)，并展 望未來， 2014-2015 年發(fā)展戰(zhàn)略 6. 歌舞節(jié)目表演 由邀請歌舞表演者上臺表演 7. 互動游戲（主持人根據(jù)現(xiàn)場情況取舍） 1） 合力運氣球 【 1、兩名選手為一組； 2、兩人配合，先吹氣球，把氣球吹到直 徑大于 10 厘米為止，再把氣球打結(jié)綁好； 3、兩人背靠背、手挽手，夾著氣球 運球到終點，繞過終點的

6、框再回到起點； 4 、在跑的過程中，氣球不能落地，不 能用手觸摸氣球，不能擠爆氣球，如果氣球落地，必須回到 重新出發(fā)。（一輪 游戲為 3 分鐘，玩 3 輪。主持人視情況而定）道具：氣球、盛放氣球的大框子】 最后勝出者獲得公司頒發(fā)獎品 2） 搶凳子【將椅子圍成一個圈，響音樂（或主持人喊開始）； 6 個人轉(zhuǎn)圈圍著椅子 走，音樂停，6 個人搶座位，沒有搶到者淘汰最終一人獲勝 （一輪游戲 5 分鐘， 玩 2 輪）】 最后勝出者獲得公司頒發(fā)獎品 3） 成語接龍【活動全體到場人員進行成語接龍，接字尾，沒有接上者，現(xiàn)場受到 懲罰，到臺表演節(jié)目或做主持人指定動作；懲罰結(jié)束后，由此人從新開始成語 接龍】 4）

7、穿插第二輪抽獎環(huán)節(jié)，現(xiàn)場抽取二等獎 5 名，公司頒發(fā) 100 元左右獎品 8. 頒獎儀式 主持人宣讀 2013-2014 年度優(yōu)秀員工、最杰出貢獻獎等獲得者名單；獲獎員工上臺 領(lǐng)獎，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金； 優(yōu)秀員工與總經(jīng)理 & 董事長合影留念；優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。【煽情】 9. 企業(yè)之歌溫暖大合唱 主持人帶領(lǐng)公司全體員工，進行企業(yè)之歌大合唱，氣勢宏大，展現(xiàn)企業(yè)力量 10. 最終抽取一等獎一名，獎勵 500 元左右獎品 11. 活動結(jié)束 八. 活動準備注意事項 1. 活動通知與宣傳：公司于活動前一周向公司各部門及各項目部發(fā)出書面的關(guān)于 2014 年度活動的通知，對本次活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。 2. 提前預定活動會場 3. 條幅的制作： 紅底黃字字幅， 具體文字內(nèi)容： “同創(chuàng)造 齊感恩 共飛揚公司答謝會” （條 幅規(guī)格： 480*80cm