軟件項目助理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

1、軟件項目助理職位描述與崗位職責(zé)任職要求 職位描述： 職責(zé)描述： 1.負責(zé)項目跟蹤與記錄，依據(jù)項目類型整理歸檔； 2.負責(zé)計劃和總結(jié)匯總、整理和存檔，按時上報； 3.負責(zé)績效統(tǒng)計，月度和季度考核數(shù)據(jù)的收集和統(tǒng)計； 4.每日導(dǎo)出項目管理軟件中記錄的任務(wù)狀況，核對匯總； 5.其它日常項目管理工作。 任職要求： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，熱衷互聯(lián)網(wǎng)，經(jīng)驗不限； 2、能嫻熟操作辦公軟件word、excel等； 3、工作態(tài)度專心，服務(wù)意識強，性格隨和，有耐心； 4、擅長學(xué)習(xí)，具備一定的溝通能力； 5、有較強責(zé)任心和務(wù)實抗壓能力。 篇2：財務(wù)部助理經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求 財務(wù)部助理經(jīng)理崗位職責(zé) 工作職責(zé): 1.負責(zé)

2、公司年度財務(wù)預(yù)算編制,監(jiān)督與分析預(yù)算執(zhí)行狀況,評價預(yù)算執(zhí)行結(jié)果; 2.依據(jù)會計準則、相關(guān)會計制度規(guī)定,審核公司會計及管理報表;3.跟蹤會計準則最新變化,評估對公司影響,提出專業(yè)建議; 4.組織開展公司外部審計工作,協(xié)調(diào)解決相關(guān)問題; 5.完成向股東、外部監(jiān)管機構(gòu)等財報披露及溝通事宜; 5.參與公司重大投資項目,供應(yīng)財務(wù)、稅務(wù)等方面專業(yè)意見建議; 6.負責(zé)定期經(jīng)營分析報告,分析公司經(jīng)營和財務(wù)狀況。 任職資格: 1.全日制本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、會計類等相關(guān)專業(yè); 2.熟識企業(yè)會計準則及相關(guān)的法規(guī)、政策,有金融企業(yè)工作經(jīng)驗; 3.較強的文字表達能力、學(xué)習(xí)能力、分析能力; 4.有cpa、acca等相關(guān)

3、專業(yè)資格證書,財務(wù)或?qū)徲嫃臉I(yè)5年以上(應(yīng)聘部門總助的,7年以上),有四大會計師事務(wù)所從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先; 5.工作專心、負責(zé),團隊意識較強。 財務(wù)部助理經(jīng)理崗位 篇3：出納及行政助理崗位職責(zé)任職要求 出納及行政助理崗位職責(zé) 出納及行政助理y市得懌咨詢顧問有限公司y市得懌咨詢顧問有限公司,得懌 職位信息: 1、貫徹執(zhí)行公司制定的財務(wù)制度等相關(guān)規(guī)定; 2、負責(zé)日?，F(xiàn)金、支票的收與支出,準時登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬,做好現(xiàn)金賬和銀行賬; 3、負責(zé)公司發(fā)票管理(包括發(fā)票領(lǐng)購、發(fā)票開具、進項稅發(fā)票認證),增值稅相關(guān)抄稅、清卡工作; 4、統(tǒng)計教練每月完成狀況報表,負責(zé)基本報銷手續(xù); 5、負責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門

4、的對外聯(lián)絡(luò); 6、協(xié)助財會對文件的預(yù)備、歸檔和保管,協(xié)助財會制定年度審計工作,協(xié)助財會做好公司來往賬戶的清理工作; 7、協(xié)助財會整理票據(jù),打印銀行單據(jù); 8、協(xié)助倉庫管理及相關(guān)工會工作(內(nèi)部團建、外部培訓(xùn)等) 9、協(xié)助部門主管落實各項規(guī)章制度的嚴格執(zhí)行; 10、協(xié)助部門主管完成員工的招聘事宜,協(xié)助保障辦公室日常保障工作及接待工作,協(xié)助做好內(nèi)部員工培訓(xùn)等工作; 11、負責(zé)員工的考勤匯總及統(tǒng)計; 12、負責(zé)兼任總經(jīng)辦助理文秘的工作; 13、負責(zé)完成上級交代其他臨時工作 出納及行政助理崗位 篇4：行政出納助理崗位職責(zé)任職要求 行政出納助理崗位職責(zé) 出納兼行政助理慧勒汽車科技(x市)股份有限公司慧勒汽車科技(x市)股份有限公司,慧勒1、擔(dān)當(dāng)公司的出納、現(xiàn)金、員工日常報銷審核、往來資金、報稅、票據(jù)開具、銷售合同蓋章和寄送等日常事務(wù); 2、負責(zé)公司行政內(nèi)務(wù)管理工作,包括辦公室環(huán)境維護、物品選購、證照資質(zhì)辦理及管理等; 3、擔(dān)當(dāng)公司的入離職、考勤、人員檔案管理以及員工的社保、公積金增減變動; 4、負責(zé)公司員工團建,包括活動的通知、組織、實施,日常員工福利的發(fā)放; 4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、審計、金融等相關(guān)專業(yè),具備公司前期籌備證照辦理經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、一年