資產(chǎn)評估公司財(cái)務(wù)制度

1、財(cái)務(wù)管理制度一、總則第一條 為了規(guī)范財(cái)務(wù)管理行為，加強(qiáng)我公司的財(cái)務(wù)管理，提高資金使用效益， 保障事務(wù)所健康發(fā)展，依據(jù)國家頒發(fā)的有關(guān)政策和其他相關(guān)規(guī)定，結(jié)合 我公司的具體情況，制定本制度。第二條 本公司是自收自支的企業(yè)單位，在國家法律、法規(guī)允許的范圍內(nèi)，開展 財(cái)務(wù)活動(dòng)，依法納稅，并接受財(cái)政、稅務(wù)、工商管理等政府部門的監(jiān)督。第三條 財(cái)務(wù)管理的主要任務(wù)是： 合理編制收支預(yù)算， 如是反映本公司財(cái)務(wù)狀況， 合理組織收入，按時(shí)交納稅金、會費(fèi)、努力節(jié)約支出，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算， 提高經(jīng)濟(jì)效益。第四條 本公司的財(cái)務(wù)管理工作，在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，由財(cái)務(wù)室統(tǒng)一管理。二、預(yù)算管理第五條 本公司年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，依據(jù)本公

2、司年度經(jīng)營目標(biāo)編制，在上一年度12 月中旬之前完成。第六條 年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃采用全額法編制，收入與支出各項(xiàng)目（詳見附表）可 以根據(jù)上年度預(yù)計(jì)完成加、減變動(dòng)因素求得，必要時(shí)也可以采用零基預(yù) 算。第七條 年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃編制完畢，在股東會議上討論，最后經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)執(zhí)行。第八條 年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃批準(zhǔn)后，由財(cái)會室執(zhí)行，每月匯總報(bào)執(zhí)行情況，若有重大變化，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后，予以適當(dāng)調(diào)整。三、收入管理第九條 本公司一切收入統(tǒng)一由財(cái)會管理入賬，包括驗(yàn)資、審計(jì)、財(cái)產(chǎn)評估、咨 詢服務(wù)等業(yè)務(wù)收入，也包括人售報(bào)表、復(fù)印資料等附營收入。第十條 除事先約好的事項(xiàng)外，一手交款，一手給報(bào)表。第十一條 各驗(yàn)資收入的發(fā)票必須使用從

3、稅務(wù)機(jī)關(guān)購買的正式發(fā)票。第十二條 財(cái)會室收到各部門交來的業(yè)務(wù)收入，應(yīng)按收入項(xiàng)目，登記入賬，準(zhǔn) 確反映各部門的收入成果。四、支出管理第十三條 本公司支出包括：工資及福利費(fèi)、辦公費(fèi)、差旅費(fèi)、租賃費(fèi)、修理費(fèi)、 物料用品費(fèi)、會議費(fèi)、業(yè)務(wù)執(zhí)行費(fèi)和各項(xiàng)稅金等。第十四條 本公司日常一次性支出堅(jiān)持一支筆審批的原則。第十五條 購置日常辦公用品、耗材、季度勞保，汽車、電腦、復(fù)印機(jī)、打印機(jī) 的修理后，須經(jīng)申請后方可支出。第十六條 各項(xiàng)支出的票據(jù)必須使用正式發(fā)票 （特殊情況研究確定） ，報(bào)銷時(shí)經(jīng)辦 人必須在發(fā)票背面簽字，白條不準(zhǔn)入賬。第十七條 因公借款必須嚴(yán)格手續(xù)向財(cái)務(wù)部門借條，事后按程序及時(shí)報(bào)銷。第十八條 公司人員

4、的報(bào)銷均需經(jīng)主任簽字后報(bào)銷。第十九條 工作人員因公出差， 誤餐情況下餐費(fèi)按不超過 20元每人標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷 （含 客戶請吃飯的情況） 外埠出差按國家規(guī)定的財(cái)務(wù)制度執(zhí)行。 誤餐標(biāo)準(zhǔn)： 中午 12點(diǎn)后為上午誤餐標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間， 下午 18時(shí)30分為下午誤餐標(biāo)準(zhǔn)時(shí) 間。第二十條 財(cái)務(wù)收支支票，當(dāng)天存入銀行。 （未按時(shí)間存入。出現(xiàn)后果本人負(fù)責(zé)） 第二十一條 現(xiàn)金庫存留存為 1000 元。五、利潤及分配第二十二條 全年?duì)I業(yè)收入減全年?duì)I業(yè)支出，加上附營業(yè)收入減其他支出，為全 年利潤總額，按規(guī)定交納所得稅（上年有虧損應(yīng)扣抵）后，為凈利 潤。第二十三條 凈利潤分配按下列比例1、事業(yè)發(fā)展基金 30%2、職工獎(jiǎng)勵(lì)及福利基金 20%3、其余額的 50%作為股東分紅事業(yè)發(fā)展基金， 全部用于事務(wù)所事業(yè)發(fā)展， 不得用于職工福利； 獎(jiǎng)勵(lì)基金用 于一次性特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)。六、財(cái)務(wù)報(bào)告和財(cái)務(wù)分析第二十四條 財(cái)務(wù)報(bào)表、月度在次月 5 日內(nèi)完成，報(bào)總經(jīng)理，包括：資產(chǎn)負(fù)債表、 利潤表、季度、年度對外報(bào)表，按有關(guān)部門要求的內(nèi)容日期報(bào)出， 年度決策報(bào)表，必須附文字說明，經(jīng)總經(jīng)理簽字有效。第二十五條 本