《個(gè)人能力提升計(jì)劃 》

1、個(gè)人才能提升方案篇一：個(gè)人才能提升方案 個(gè)人才能提升方案 一、自身現(xiàn)狀分析 一優(yōu)勢(shì)分析 1、精力充足，細(xì)心，做事積極主動(dòng)。 2、處理事情邏輯才能強(qiáng)，處理事情井井有條。 3、技術(shù)上能獨(dú)擋一面，能指導(dǎo)別人做事情，并可以注重下級(jí)的個(gè)人才能培養(yǎng)。 二缺乏剖析 1、組織管理才能較弱，溝通程度不高。 2、英語(yǔ)程度一般。 3、對(duì)人與人之間的沖突的解決才能缺乏。 二、個(gè)人開(kāi)展目的 一終極目的：希望能通過(guò)自身的努力，最終能成為一名軟件開(kāi)發(fā)行業(yè)的高級(jí)工程經(jīng)理，高級(jí)工程經(jīng)理能同時(shí)指導(dǎo)23個(gè)工程經(jīng)理，即23個(gè)工程。 二一年目的：20092010進(jìn)步英語(yǔ)程度，到達(dá)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)都流利的狀態(tài)；進(jìn)步溝通才能，能組織管理好下級(jí)，做

2、一個(gè)下屬員工的好指導(dǎo)；控制自己的情緒；培養(yǎng)良好的生活習(xí)慣，進(jìn)步生活品質(zhì)。 三三年目的：解決各種沖突問(wèn)題；能讓技術(shù)才能比自己強(qiáng)的人甘心為我所管理。能和其它國(guó)家的客戶(hù)或合作者自由溝通，并能駕馭他們。 三、詳細(xì)方案施行 1、平時(shí)努力做好常規(guī)工作：認(rèn)真工作、理解下屬的想法、抽出時(shí)間來(lái)學(xué)習(xí)英語(yǔ)、爭(zhēng)取用英語(yǔ)交流的時(shí)機(jī)，多看新聞，多說(shuō)話(huà)，進(jìn)步溝通程度。 2、業(yè)余時(shí)間廣泛閱讀各類(lèi)有益書(shū)籍，汲取各領(lǐng)域知識(shí)，豐富自身知識(shí)構(gòu)造。將工作與考慮相結(jié)合，盡可能創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。 3、努力改進(jìn)上班環(huán)境，進(jìn)步低屬的工作情緒，轉(zhuǎn)被動(dòng)為主動(dòng)。 篇二：個(gè)人才能提升方案 個(gè)人才能提升方案-李頂峰 為全面提升工廠體系制度的建立與維護(hù)，

3、結(jié)合目前的工作特點(diǎn)，從以下幾方面來(lái)談我的個(gè)人提升方案： 一、自身現(xiàn)狀分析 一優(yōu)勢(shì)分析 1純熟精通標(biāo)準(zhǔn)化制定管理體系。 2專(zhuān)業(yè)，技術(shù)才能較強(qiáng)。 3遇事積極主動(dòng)，凡找自身缺乏，不推諉，有擔(dān)當(dāng)。 二缺乏分析 1ie理念宣傳不夠； 2ie知識(shí)培訓(xùn)不夠； 3標(biāo)準(zhǔn)化體系制度，本錢(qián)/效率意識(shí)推行不夠； 4忍性不夠，自我情緒控制才能不夠； 5表達(dá)才能有待加強(qiáng)； 6ie小組內(nèi)工作質(zhì)量有待進(jìn)一步提升，工作技能提升還需加強(qiáng)。 二、個(gè)人才能提升詳細(xì)施行方案 一方案每天花1-2小時(shí)學(xué)習(xí)強(qiáng)化自身專(zhuān)業(yè)技能和知識(shí)； 二加強(qiáng)技術(shù)組人員的本錢(qián)意識(shí)，工藝改善培訓(xùn)、加強(qiáng)車(chē)板人員極積提早發(fā)現(xiàn)并提出反響問(wèn)題的才能； 三加強(qiáng)自身跟蹤車(chē)產(chǎn)前

4、辦數(shù)據(jù)搜集，并提早解決技術(shù)難題的才能； 四春節(jié)后，待工廠人員穩(wěn)定后，方案安排1次/半年的ie根本知識(shí)，及標(biāo)準(zhǔn)化知識(shí)的培訓(xùn)； 五極積推廣宣傳現(xiàn)代化工業(yè)技術(shù)，運(yùn)用好模版，專(zhuān)業(yè)設(shè)備，附加小裝置，做到所有活動(dòng)推行有始有終，各項(xiàng)先進(jìn)技術(shù)發(fā)揮到實(shí)處； 六積極推動(dòng)ie小組內(nèi)成員與其他部門(mén)在工作協(xié)作中得到有效溝通，培訓(xùn)ie小組內(nèi)人員工作素養(yǎng)和工作技能。 七方案購(gòu)入自控力這本書(shū)每天花1至2小時(shí)學(xué)習(xí)提升自我情緒控制才能； 八表達(dá)才能自我文化程度的提升 在工作中積極、主動(dòng)地多與別人溝通交流； 勤學(xué)好問(wèn)，謙虛請(qǐng)教 ； 純熟掌握思維的程序化策略； 在工作生活中，把自己置身于問(wèn)題之中，擅長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，多考慮、多總結(jié)，多 運(yùn)

5、用； 業(yè)余時(shí)間廣泛閱讀各類(lèi)有益書(shū)籍，汲取各領(lǐng)域知識(shí)，豐富自身知識(shí)構(gòu)造，將工 作與考慮相結(jié)合，盡可能創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。 積極搜集資料，將好文章或段落抄錄下來(lái)，不斷積累，多考慮，多想象，多觀 察，勤動(dòng)手，不斷提升自身文化修養(yǎng)程度。 總結(jié)：為跟上時(shí)代的步伐，匹配公司與時(shí)俱進(jìn)的戰(zhàn)略思想；為提升公司業(yè)績(jī)成長(zhǎng)和品牌價(jià)值。無(wú)論生活與工作中，就必須嚴(yán)格要求自己，發(fā)揮自己特長(zhǎng)，定期檢討自身缺乏，不斷學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí)提升個(gè)人才能！ thanks！ 篇三：個(gè)人才能提升方案 “六查六看個(gè)人才能提升方案 通過(guò)“六查六看，按照“兩學(xué)一做活動(dòng)要求，嚴(yán)密聯(lián)絡(luò)個(gè)人實(shí)際，同時(shí), 結(jié)合自己的工作，對(duì)自身存在的問(wèn)題和缺乏進(jìn)展了深化的自查，

6、在此簡(jiǎn)單談幾點(diǎn)個(gè)人體會(huì)。 一、 存在的主要問(wèn)題： 1、理論學(xué)習(xí)不夠好。一是學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不強(qiáng)。對(duì)學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不夠充分，常因工作多而放松學(xué)習(xí)，缺乏鍥而不舍、孜孜不倦的學(xué)習(xí)精神。存在學(xué)習(xí)上的不夠認(rèn)真，抓得不緊，鉆得不深。三是學(xué)習(xí)的實(shí)效性不強(qiáng)。理論聯(lián)絡(luò)實(shí)際不夠嚴(yán)密，學(xué)以致用、學(xué)用結(jié)合不緊，有學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。 2、思想認(rèn)識(shí)缺乏。存在片面地自我滿(mǎn)足意識(shí)，自認(rèn)為工作努力、表現(xiàn)良好，沒(méi)有違背任何規(guī)章制度，沒(méi)有什么問(wèn)題需要自查自糾，態(tài)度不夠端正。 3、開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。雖然在本職崗位上一直努力地工作，但都很被動(dòng)，工作超前意識(shí)不強(qiáng)，不能積極主動(dòng)地為指導(dǎo)分擔(dān)責(zé)任。 4、精神狀態(tài)不佳。存在思想消極，沒(méi)有積極向上，

7、銳意進(jìn)取的精神相貌，在工作中存在安于現(xiàn)狀的心態(tài)，積極性和主動(dòng)性還不夠，缺少積極進(jìn)取和主動(dòng)創(chuàng)新才能。 5、工作作風(fēng)急躁。在工作中，心存急躁，辦事馬虎急于求成，對(duì)待工作有應(yīng)付了事的態(tài)度，工作效率低下；沒(méi)有自主學(xué)習(xí)才能，安于現(xiàn)狀，不思創(chuàng)新、進(jìn)步，沒(méi)把理論知識(shí)用于實(shí)際工作 中去，沒(méi)有用新知識(shí)、新觀念武裝頭腦。 二、提升方案 針對(duì)自身存在的缺乏，我方案從以下幾點(diǎn)進(jìn)展改進(jìn)： 1、加強(qiáng)自身建立，進(jìn)步素質(zhì)。一是在政治理論素養(yǎng)上下工夫，加強(qiáng)對(duì)政策理論程度的進(jìn)步。二是在業(yè)務(wù)，在專(zhuān)業(yè)知識(shí)，積極參加各類(lèi)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，努力進(jìn)步自己的業(yè)務(wù)才能和效勞程度，做到理論聯(lián)絡(luò)實(shí)際，全面開(kāi)展。 2、強(qiáng)化責(zé)任，進(jìn)步效率。在思想上嚴(yán)于律己，

8、對(duì)自己的工作多用心、用腦，指導(dǎo)交辦的事及我自己份內(nèi)的事做好方案，使其有序、有時(shí)、有步驟地完成，樹(shù)立強(qiáng)烈的時(shí)間觀、效率觀、質(zhì)量觀，同時(shí)變壓力為動(dòng)力，積極促進(jìn)自身才能的不斷進(jìn)步。 3、振作精神，自我加壓，自我鼓舞，改進(jìn)工作作風(fēng)，精神煥發(fā)，以熱忱的工作激情投入到工作中去。 4、要進(jìn)一步解放思想，繼續(xù)打造“求真、務(wù)實(shí)、高效的工作氣氛。針對(duì)工作中存在的重點(diǎn)問(wèn)題，緊緊圍繞打造“求真、務(wù)實(shí)、廉潔、高效的氣氛，結(jié)合崗位要求，從工作的目的、效入手，加大工作落實(shí)力度。 5、進(jìn)一步進(jìn)步效勞質(zhì)量，提升工作程度。堅(jiān)持以政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)為重點(diǎn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)并純熟掌握履行崗位職責(zé)所應(yīng)具備的知識(shí)和技能，堅(jiān)持以轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，進(jìn)步效勞質(zhì)量，強(qiáng)化執(zhí)行意識(shí)，認(rèn)真解決作風(fēng)不實(shí)等問(wèn)題。 在以后的工作和生活中，我會(huì)嚴(yán)格按照“六查六看的標(biāo)準(zhǔn) 進(jìn)展對(duì)照，標(biāo)準(zhǔn)自己的一言一行，對(duì)個(gè)人要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求。加