辦公室崗位說(shuō)明

1、1.辦公室主任職位名稱(chēng)職系辦公室主任職位代碼職等職級(jí)所屬部門(mén)直屬上級(jí)總經(jīng)理辦公室總經(jīng)理職位概要 :規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)公司行政服務(wù)支持等各項(xiàng)工作，組織管理下屬人員完成本職工作。工作內(nèi)容 :1、組織制訂總經(jīng)辦工作發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃與預(yù)算方案；2、參與公司計(jì)劃、目標(biāo)的擬訂，按要求下達(dá)任務(wù)單及催辦單，定期檢查實(shí)施情況；3、組織制定行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行；4、組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、活動(dòng)、及各類(lèi)會(huì)議，負(fù)責(zé)接待任務(wù)和相關(guān)的外聯(lián)工作5、負(fù)責(zé)辦理公司所需各項(xiàng)證照；管理好公司重要資質(zhì)證件；6、負(fù)責(zé)落實(shí)公司各類(lèi)計(jì)劃、文件、總結(jié)、報(bào)告的起草工作，并及時(shí)上報(bào)、下發(fā)及歸檔；7、負(fù)責(zé)搜集、整理公司內(nèi)部信息，及時(shí)

2、組織編寫(xiě)公司大事記；8、負(fù)責(zé)部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作；9、主持部門(mén)內(nèi)部的建設(shè)工作，指揮本部門(mén)人員完成指定的工作目標(biāo)；10、出席總經(jīng)理辦公會(huì)議，擔(dān)任執(zhí)行秘書(shū)；協(xié)助正、副總經(jīng)理召開(kāi)部門(mén)經(jīng)理會(huì)議，總結(jié)完成情況。11、完成上級(jí)交辦的其他工作。任職資格 :教育背景 :秘書(shū)、中文、公關(guān)、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷 :受過(guò)管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、管理技能開(kāi)發(fā)、公共關(guān)系、財(cái)務(wù)知識(shí)等方面的培訓(xùn)。經(jīng)驗(yàn):8 年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧 :優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力，具備解決突發(fā)事件的能力；較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力，思路清晰，考慮問(wèn)題細(xì)致；熟練使用辦公軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備。態(tài)度:做事客觀、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、踏實(shí)、敬業(yè)；具有

3、很強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及高度的團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)。工作條件 :工作場(chǎng)所 :辦公室。環(huán)境狀況 :舒適。危險(xiǎn)性 :基本無(wú)危險(xiǎn) ,無(wú)職業(yè)病危險(xiǎn)。主要考核指標(biāo) :1、工作計(jì)劃完成情況，完成工作的及時(shí)性、質(zhì)量與效果2、部門(mén)費(fèi)用控制情況3、公司內(nèi)部事務(wù)督辦的力度和效果4、文書(shū)記錄起草的質(zhì)量及傳遞的及時(shí)性5、公司檔案管理情況6、員工滿意度2.總經(jīng)理秘書(shū)職位名稱(chēng)職系總經(jīng)理秘書(shū)職位代碼職等職級(jí)所屬部門(mén)直屬上級(jí)總經(jīng)理辦公室辦公室主任職位概要 :協(xié)助總經(jīng)理完成日常事務(wù)性工作。工作內(nèi)容 :1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理有關(guān)會(huì)議資料管理。作好會(huì)議記錄并整理成文、及時(shí)歸檔；2、及時(shí)、周密、詳細(xì)做好總經(jīng)理工作日程安排，對(duì)總經(jīng)理室

4、的來(lái)電、來(lái)訪，做好筆錄及傳達(dá)；3、負(fù)責(zé)印章管理，做好用印登記手續(xù)；4、公司內(nèi)部文件流轉(zhuǎn)，合同歸檔管理；5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)信息管理，保證網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)順暢和客戶信息安全；6、協(xié)助辦公室主任做好相關(guān)工作，并參與公司各種重大活動(dòng)；7、完成上級(jí)交辦的其他工作。任職資格 :教育背景 :多種專(zhuān)業(yè)背景本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷 :受過(guò)管理學(xué)、公共關(guān)系、財(cái)務(wù)管理、文書(shū)寫(xiě)作、檔案管理方面的培訓(xùn)。經(jīng)驗(yàn):3 年以上高級(jí)秘書(shū)工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧 :熟悉公司文檔管理；良好的中英文寫(xiě)作、口語(yǔ)、閱讀能力；熟練使用辦公軟件及辦公自動(dòng)化設(shè)備。態(tài)度:良好的組織溝通協(xié)調(diào)能力；工作細(xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心，條理性強(qiáng)；責(zé)任心強(qiáng)，勇于承擔(dān)挑戰(zhàn)性的工作；具有

5、開(kāi)拓精神和團(tuán)隊(duì)精神。工作條件 :工作場(chǎng)所 :辦公室。環(huán)境狀況 :舒適。危險(xiǎn) 性 :基本無(wú)危險(xiǎn) ,無(wú)職業(yè)病危險(xiǎn)。主要考核指標(biāo) :1、工作計(jì)劃完成情況，完成工作的及時(shí)性、質(zhì)量與效果2、文書(shū)記錄和起草的質(zhì)量3、公司印鑒、介紹信使用和保管情況4、文件傳遞及時(shí)性5、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行安全順暢3.行政總務(wù)職位名稱(chēng)行政總務(wù)職位代碼所屬部門(mén)總經(jīng)理辦公室職系職等職級(jí)直屬上級(jí)辦公室主任職位概要 :協(xié)助主任完成公司行政事務(wù)性工作，做好公司的后勤保障。工作內(nèi)容 :1、安排落實(shí)上級(jí)要求的各項(xiàng)任務(wù)，提供相關(guān)服務(wù)和后勤保障；2、負(fù)責(zé)公司辦公家具、設(shè)備、用品的選購(gòu)與使用管理；3、對(duì)公司人員申領(lǐng)辦公用品進(jìn)行記錄、發(fā)放、管理及流程優(yōu)化；4

6、、對(duì)固定資產(chǎn)、低值易耗品統(tǒng)一分類(lèi)、編號(hào)，定期進(jìn)行盤(pán)底工作；5、及時(shí)、準(zhǔn)確地進(jìn)行公文處理，做好公文的收發(fā)、登記、流轉(zhuǎn)、催辦、回收等工作；6、及時(shí)、認(rèn)真地做好公司的通訊聯(lián)絡(luò)工作；7、參與擬訂和完善公司后勤管理規(guī)范，并監(jiān)督執(zhí)行，確保行政后勤管理的順利進(jìn)行；8、協(xié)助高級(jí)管理人員進(jìn)行財(cái)產(chǎn)、內(nèi)務(wù)管理，為其他部門(mén)提供及時(shí)有效的行政服務(wù)；9、協(xié)助做好各類(lèi)會(huì)議、活動(dòng)、典禮、儀式的會(huì)務(wù)工作；10、完成直屬上司交辦的臨時(shí)性工作。任職資格 :教育背景 :行政管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷 :受過(guò)管理學(xué)、公共關(guān)系、文書(shū)寫(xiě)作、檔案管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基本知識(shí)等方面的培訓(xùn)。經(jīng)驗(yàn): 3 年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧 :具

7、有較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力；優(yōu)秀的外聯(lián)和公關(guān)能力；熟練使用辦公軟件；熟練使用操作辦公自動(dòng)化設(shè)備。態(tài)度:工作細(xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)；團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。工作條件 :工作場(chǎng)所 :辦公室。環(huán)境狀況 :舒適。危險(xiǎn) 性 :基本無(wú)危險(xiǎn) ,無(wú)職業(yè)病危險(xiǎn)。主要考核指標(biāo) :1、工作計(jì)劃完成情況，完成工作的及時(shí)性、質(zhì)量與效果2、固定資產(chǎn)及低值易耗品管理情況，是否定期盤(pán)查公司賬內(nèi)外固定資產(chǎn)和低值易耗品及臺(tái)賬完整性3、文件傳遞及時(shí)性和完整性4、辦公用品采購(gòu)的及時(shí)性5、辦公設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)狀況4.檔案管理專(zhuān)員職位名稱(chēng)職系檔案管理專(zhuān)員職位代碼職等職級(jí)所屬部門(mén)直屬上級(jí)總經(jīng)理辦公室辦公室主任職位概要 :做好檔案入庫(kù)、分類(lèi)、查閱手續(xù)

8、、保管、銷(xiāo)毀等相關(guān)工作。工作內(nèi)容 :1、嚴(yán)格執(zhí)行檔案資料保密制度；2、嚴(yán)格檔案入庫(kù)制度，認(rèn)真做好分類(lèi)登記，對(duì)檔案的分類(lèi)應(yīng)做到科學(xué)合理，便于查找；3、檔案借閱應(yīng)按規(guī)定辦理登記手續(xù)，認(rèn)真檢查到期歸還的資料是否完整無(wú)缺，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告和處理；4、按有關(guān)規(guī)定對(duì)檔案進(jìn)行例行的保養(yǎng)、統(tǒng)計(jì)、管理或銷(xiāo)毀；5、利用電腦對(duì)檔案材料進(jìn)行歸類(lèi)檢索，作好電腦數(shù)據(jù)庫(kù)的維護(hù)工作；6、定期對(duì)部門(mén)兼職檔案員、下屬公司進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和檢查工作；7、協(xié)助做好各類(lèi)會(huì)議、活動(dòng)、典禮、儀式的會(huì)務(wù)工作；8、完成上級(jí)交辦的其他工作。任職資格 :教育背景 :檔案或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷 :受過(guò)檔案管理、信息管理等方面的培訓(xùn)。經(jīng)驗(yàn): 3

9、 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧 :熟悉檔案管理辦法；掌握計(jì)算機(jī)檔案管理信息系統(tǒng)；熟練使用辦公軟件。態(tài)度:嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)合作精神；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)致認(rèn)真；保密性強(qiáng)。工作條件 :工作場(chǎng)所 :辦公室。環(huán)境狀況 :舒適。危險(xiǎn) 性 :基本無(wú)危險(xiǎn) ,無(wú)職業(yè)病危險(xiǎn)。主要考核指標(biāo) :1、工作計(jì)劃完成情況，完成工作的及時(shí)性、質(zhì)量與效果2、公司檔案完整性3、檔案查閱方便性，查閱者是否滿意4、公司檔案歸案及時(shí)性5、公司檔案保密性5.恒立事務(wù)與信訪管理職位名稱(chēng)恒立事務(wù)與信訪管理職位代碼所屬部門(mén)總經(jīng)理辦公室職系職等職級(jí)直屬上級(jí)辦公室主任職位概要 :處理恒立公司歷史遺留問(wèn)題，以及公司的信訪接待工作。工作內(nèi)容 :1

10、、清欠恒立公司欠款戶，維護(hù)公司利益；2、處理歷史遺留動(dòng)遷事宜；3、及時(shí)有效協(xié)調(diào)法院律師事務(wù)所、公司之間關(guān)系，并將有關(guān)資料分類(lèi)整理歸檔；4、負(fù)責(zé)處理來(lái)信來(lái)訪，做好承辦、轉(zhuǎn)辦、催辦、查辦工作；5、完成上級(jí)交辦的其他工作。任職資格 :教育背景 :經(jīng)濟(jì)、法律、或行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷 :受過(guò)管理學(xué)、檔案管理、法律知識(shí)等方面的培訓(xùn)。經(jīng)驗(yàn): 5 年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧 :較強(qiáng)的管理能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力；具備一定的法律談判技巧及社會(huì)關(guān)系；熟悉所屬行業(yè)法律事務(wù)及法規(guī)；熟練使用辦公軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備；態(tài)度:做事客觀、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、踏實(shí)、敬業(yè)；工作細(xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)；具有很強(qiáng)的

11、人際溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。工作條件 :工作場(chǎng)所 :辦公室。環(huán)境狀況 :舒適。危 險(xiǎn) 性:基本無(wú)危險(xiǎn) ,無(wú)職業(yè)病危險(xiǎn)。主要考核指標(biāo) :1、工作計(jì)劃完成情況，完成工作的及時(shí)性、質(zhì)量與效果2、產(chǎn)權(quán)代表管理情況，產(chǎn)權(quán)代表是否能有效維護(hù)公司利益3、法律服務(wù)情況，解決經(jīng)濟(jì)糾紛、法律事務(wù)的效果4、信訪處理情況，是否及時(shí)、是否滿意5、相關(guān)檔案歸案的及時(shí)性與完整性6. 信息專(zhuān)員職位名稱(chēng)信息專(zhuān)員職位代碼所屬部門(mén)總經(jīng)理辦公室職系職等職級(jí)直屬上級(jí)辦公室主任職位概要 :協(xié)助主任完成部門(mén)日常工作、負(fù)責(zé)科技京城信息建設(shè)和公司軟硬件設(shè)備維護(hù)管理和網(wǎng)絡(luò)安全工作。工作內(nèi)容 :1、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理制定集團(tuán)信息系統(tǒng)建設(shè)規(guī)劃，參與完善

12、樓宇信息化及科技京城網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)；2、負(fù)責(zé)為子公司的IT 基礎(chǔ)設(shè)施提供技術(shù)支持，協(xié)調(diào)軟硬件供應(yīng)商、項(xiàng)目承包方進(jìn)行系統(tǒng)實(shí)施和集成；3、安裝和維護(hù)IT 硬件和軟件，確保公司局域網(wǎng)信息及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)安全；4、管理、監(jiān)控信息中心核心機(jī)房運(yùn)營(yíng)情況、機(jī)房租賃管理及相關(guān)增值業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā)；5、協(xié)助辦公室主任做好相關(guān)日常工作，對(duì)公司各職能部門(mén)、各項(xiàng)目、分公司進(jìn)行調(diào)研、督辦、協(xié)調(diào)；6、協(xié)助完成公司外聯(lián)及各項(xiàng)活動(dòng)的組織，并提供必要翻譯工作；7、完成上級(jí)交辦的其他工作。任職資格 :教育背景 :計(jì)算機(jī)科學(xué)、信息管理、電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷 :受過(guò)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、人力資源、工商管理等方面的培訓(xùn)。經(jīng)驗(yàn):5 年以上I

13、T信息化從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有IT網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。技能技巧 :精通計(jì)算機(jī)、辦公軟件、辦公自動(dòng)化及網(wǎng)絡(luò)知識(shí)、有一定的英文水平；具備一定的文案寫(xiě)作、行政、后勤、車(chē)輛管理等基礎(chǔ)知識(shí)；熟悉現(xiàn)代化企業(yè)的系統(tǒng)化運(yùn)作和管理、辦公室相關(guān)流程及各種公文處理流程；較強(qiáng)的溝通能力，協(xié)調(diào)能力，問(wèn)題解決能力，及良好的外聯(lián)、公關(guān)能力；態(tài)度:做事客觀、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、踏實(shí)、敬業(yè)；工作細(xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)；具有很強(qiáng)的人際溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。工作條件 :工作場(chǎng)所 :辦公室、地下機(jī)房。環(huán)境狀況 :舒適。危 險(xiǎn) 性:基本無(wú)危險(xiǎn) ,無(wú)職業(yè)病危險(xiǎn)。主要考核指標(biāo) :1、工作計(jì)劃完成情況，完成工作的及時(shí)性、質(zhì)量與效果2、電腦軟硬件及相

14、關(guān)外圍設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備運(yùn)行穩(wěn)定3、信息中心核心機(jī)房運(yùn)營(yíng)穩(wěn)定、增值業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)、機(jī)房租賃業(yè)務(wù)完成情況4、會(huì)務(wù)、公司活動(dòng)組織、后勤保障情況5、科技京城網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定性7. 企業(yè)內(nèi)刊編輯（文宣專(zhuān)員）職位名稱(chēng)文宣專(zhuān)員職位代碼所屬部門(mén)總經(jīng)理辦公室職系職等職級(jí)直屬上級(jí)辦公室主任職位概要 :負(fù)責(zé)起早全局性工作計(jì)劃、總結(jié)、重要文稿，對(duì)各部報(bào)送的重要公文組織核稿。工作內(nèi)容 :1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)刊、網(wǎng)站、媒體等內(nèi)外部稿件的撰寫(xiě)、編輯、宣傳推廣工作；2、完成公司各種活動(dòng)方案的策劃撰寫(xiě)，做好報(bào)刊宣傳通聯(lián)工作；3、按照公司規(guī)劃的戰(zhàn)略發(fā)展方向，協(xié)助上級(jí)擬定企業(yè)內(nèi)刊宣傳大綱，并按月度宣傳計(jì)劃進(jìn)行實(shí)施；4、組織專(zhuān)題宣傳活動(dòng)，支持公司業(yè)務(wù)的管

15、理方面的創(chuàng)新和變革；5、對(duì)公司各職能部門(mén)、子公司、子項(xiàng)目上報(bào)稿件進(jìn)行編輯和審查，提出準(zhǔn)確具體的審編意見(jiàn)。任職資格 :教育背景 :本科以上學(xué)歷，新聞、中文及相關(guān)專(zhuān)業(yè)。培訓(xùn)經(jīng)歷 :受過(guò)管理學(xué)、公共關(guān)系、文書(shū)寫(xiě)作、檔案管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基本知識(shí)等方面的培訓(xùn)。經(jīng)驗(yàn): 3 年以上文案相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧 :文筆流暢，文字功底扎實(shí)，具備良好的專(zhuān)題策劃能力，具有良好的創(chuàng)意設(shè)計(jì)能力；對(duì)文字描述很敏感，有很強(qiáng)的文字表達(dá)、溝通和協(xié)調(diào)能力；熟練運(yùn)用各種辦公軟件和排版軟件，精通PPT 演示文件制作。態(tài)度:工作細(xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)；團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。工作條件 :工作場(chǎng)所 :辦公室。環(huán)境狀況 :舒適。危險(xiǎn) 性 :基本無(wú)危

16、險(xiǎn) ,無(wú)職業(yè)病危險(xiǎn)。主要考核指標(biāo) :1、工作計(jì)劃完成情況，完成工作的及時(shí)性、質(zhì)量與效果2、公司報(bào)告、總結(jié)、會(huì)議紀(jì)要等公文的完成情況3、文件傳遞及時(shí)性和完整性4、上級(jí)指示和總經(jīng)理辦公會(huì)議精神、公司董事會(huì)決議的宣傳情況5、各部門(mén)、子公司、子項(xiàng)目報(bào)送的重要公文的核稿、處理情況8、法務(wù)專(zhuān)員職位名稱(chēng)法務(wù)專(zhuān)員職位代碼所屬部門(mén)總經(jīng)理辦公室職系職等職級(jí)直屬上級(jí)辦公室主任職位概要 :負(fù)責(zé)日常合同、各類(lèi)法律文件的審核與修正，協(xié)助處理相關(guān)訴訟糾紛、仲裁及突發(fā)事件，參與有關(guān)案件的訴訟、仲裁或調(diào)解工作。工作內(nèi)容 :1、協(xié)助執(zhí)行與監(jiān)督內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理制度；2、起草、審核與第三方簽訂的合同，協(xié)助解決合同履行中遇到的問(wèn)題；

17、3、合同標(biāo)準(zhǔn)文本的起草，合同的審查、跟蹤、處理；4、參與公司重大合作項(xiàng)目商務(wù)談判，負(fù)責(zé)相關(guān)法律事務(wù)；5、協(xié)助律師辦理公司訴訟、仲裁等事宜。任職資格 :教育背景 :法律專(zhuān)業(yè)本科及以上，法律專(zhuān)業(yè)類(lèi)畢業(yè)。培訓(xùn)經(jīng)歷 :受過(guò)法律、房地產(chǎn)、工程管理、企業(yè)運(yùn)營(yíng)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等方面的培訓(xùn)。經(jīng)驗(yàn): 3 年以上法律事務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧 :能獨(dú)立起草并審查重大合同和公司法規(guī)性文件，并為各部門(mén)提供法律咨詢；具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、邏輯分析能力、判斷能力和溝通協(xié)調(diào)能力；熟悉房地產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)政策，能及時(shí)了解國(guó)家各法律法規(guī)政策的頒布修訂；原則性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、保密意識(shí)強(qiáng)。態(tài)度:工作細(xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)；團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。工

18、作條件 :工作場(chǎng)所 :辦公室。環(huán)境狀況 :舒適。危險(xiǎn) 性 :基本無(wú)危險(xiǎn) ,無(wú)職業(yè)病危險(xiǎn)。主要考核指標(biāo) :1、工作計(jì)劃完成情況，完成工作的及時(shí)性、質(zhì)量與效果2、合同履行情況，法律風(fēng)險(xiǎn)防范情況3、日常法律咨詢、合同審核、糾紛、訴訟等事務(wù)的處理情況4、公司各類(lèi)合同、協(xié)議版本的擬訂、修訂與審核情況5、公司突發(fā)性事件的應(yīng)急處理處理情況8、后勤專(zhuān)員職位名稱(chēng)后勤專(zhuān)員職位代碼所屬部門(mén)總經(jīng)理辦公室職系職等職級(jí)直屬上級(jí)辦公室主任職位概要 :負(fù)責(zé)后勤保障及車(chē)輛管理、單位證件辦理工作。工作內(nèi)容 :1、協(xié)助公司大型會(huì)務(wù)、活動(dòng)和重要接待等相關(guān)后勤保障工作；2、負(fù)責(zé)公司車(chē)輛管理、維修和保養(yǎng)工作；3、接送公司領(lǐng)導(dǎo)、客戶，完成各部門(mén)用車(chē)和接待任務(wù)，滿足用車(chē)需求；4、協(xié)助辦理公司級(jí)行政類(lèi)證件；5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)任職資格 :教育背景 :大專(zhuān)以上學(xué)歷，文秘、后勤管