公司員工正式聘用合同書(doc 3頁)

1、 員員 工工 正正 式式 聘聘 用用 合合 同同 書書 編 號(hào) FND07共 2 頁第 1 頁甲方 乙方 甲方聘用乙方為正式員工 ,雙方經(jīng)過平等磋商 ,彼此同意約定下述條款以配合遵守。 第一條 乙方之考勤與管理悉按甲方有關(guān)人事管理制度辦理之。 第二條 乙方之職務(wù)或工種為 第三條 乙方受聘于甲方期間 ,應(yīng)根據(jù)甲方工作安排 ,在下述工作場所履行職責(zé)。 （一） 甲方公司總部； （二） 甲方在全資公司或參股的合資公司； （三） 甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及增外機(jī)構(gòu)； （四） 應(yīng)出差服務(wù)之場所。 第四條 乙方之工作職責(zé) 、事項(xiàng)由甲方依乙方之職務(wù)或工種 ,并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。 第五條 乙方之正常工作時(shí)

2、間每日為小時(shí) ,每周五個(gè)半工作日 ,其工作休息 休假等,依員工手冊辦理之。 第六條 甲方根據(jù)工作需要 ,要求乙方加班時(shí) ,除不可抗拒之事由外 ,乙方應(yīng)予配合,有關(guān)加班事宜 ,依員工手冊辦理之。 第七條 甲方按國家規(guī)定實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度 ,并為乙方投保。 第八條 甲方按國家規(guī)定實(shí)行勞動(dòng)保健制度 ,乙方可以享受有關(guān)勞保待遇。 第九條 乙方之工作報(bào)酬 （一） 甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬 ,乙方的薪水待遇定為等 ,并可享受公司規(guī)定的津貼福利和獎(jiǎng)勵(lì)。 （二） 甲方得參考下列事項(xiàng)調(diào)整乙方職等 乙方每月工作考核記錄； 乙方工作職務(wù)（或工種）變換情況； 甲方盈利狀況； 勞力市場供需狀況及社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展一般水平。 第十

3、條 乙方每月薪水由甲方于次月日發(fā)放。若薪水發(fā)放日適逢周日或假日,甲方得提前或推后日或數(shù)日發(fā)放。 第十一條 甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權(quán)終止本合同 ,并提前個(gè)月通知乙方 ,合同終止時(shí),甲方增發(fā)乙方個(gè)月的薪水 ,且乙方不必補(bǔ)償培訓(xùn)費(fèi)。 第十二條 乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí) ,須提前個(gè)月通知甲方 ,調(diào)離時(shí),乙方 員員 工工 正正 式式 聘聘 用用 合合 同同 書書 編 號(hào) FND07共 2 頁第 2 頁 須按員工手冊辦理有關(guān)手續(xù) ,且甲方不予增發(fā)個(gè)月薪水。 第十三條 乙方聲明： 乙方在簽署本合同時(shí) ,業(yè)已獲得員工手冊 ,并知悉全文 ,愿意遵守各項(xiàng)規(guī)定。 第十四條 本合同一式兩份 ,甲 、乙雙方各執(zhí)一份 ,經(jīng)雙方簽章后于 年月 日起生效。 第十五條 本合同為長期合同 ,甲、乙雙方若不特別聲明 ,本合同保持持續(xù)有效。 第十六條 甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí) ,同意以勞動(dòng)局為第一審理機(jī)關(guān)。 訂立合同書人 甲 方 簽約代表人： （簽字） 職