集團(tuán)公司專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)定有關(guān)政策規(guī)定(度)_第1頁(yè)
集團(tuán)公司專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)定有關(guān)政策規(guī)定(度)_第2頁(yè)
集團(tuán)公司專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)定有關(guān)政策規(guī)定(度)_第3頁(yè)
集團(tuán)公司專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)定有關(guān)政策規(guī)定(度)_第4頁(yè)
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1、中國(guó)大唐集團(tuán)公司專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)定政策及相關(guān)規(guī)定(20122012年度)一、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)定分類(lèi)及申報(bào)條件一、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)定分類(lèi)及申報(bào)條件二、評(píng)定程序及時(shí)間安排二、評(píng)定程序及時(shí)間安排三、參加評(píng)審人員申報(bào)三、參加評(píng)審人員申報(bào)步驟步驟四、參加評(píng)審人員外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)、論文要求四、參加評(píng)審人員外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)、論文要求五、參加評(píng)審人員申報(bào)材料的審核要點(diǎn)五、參加評(píng)審人員申報(bào)材料的審核要點(diǎn)六、關(guān)于相關(guān)問(wèn)題的規(guī)定六、關(guān)于相關(guān)問(wèn)題的規(guī)定七、相關(guān)政策文件目錄七、相關(guān)政策文件目錄一、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)定分類(lèi)及申報(bào)條件取得方式取得方式專(zhuān)業(yè)系列專(zhuān)業(yè)系列系統(tǒng)內(nèi)評(píng)審工程(中級(jí)、高級(jí))、政工(中級(jí)、高級(jí))、經(jīng)濟(jì)(高級(jí))系統(tǒng)內(nèi)認(rèn)定工程

2、(初級(jí)、中級(jí)、高級(jí))、政工(初級(jí)、中級(jí))、經(jīng)濟(jì)(高級(jí))委托(歸口)評(píng)審對(duì)集團(tuán)公司未開(kāi)展的評(píng)審序列,采取委托系統(tǒng)外評(píng)審方式進(jìn)行(如委托國(guó)網(wǎng)的檔案、翻譯、衛(wèi)生專(zhuān)業(yè);委托化工協(xié)會(huì)的化工專(zhuān)業(yè);委托中煤集團(tuán)的煤炭專(zhuān)業(yè))參加國(guó)家考試經(jīng)濟(jì)(初級(jí)、中級(jí))、會(huì)計(jì)(初級(jí)、中級(jí))、統(tǒng)計(jì)(初級(jí)、中級(jí))、審計(jì)(初、中、高級(jí))、計(jì)算機(jī)軟件(初級(jí)、中級(jí)、高級(jí))、衛(wèi)生(初級(jí)、中級(jí))、出版(初級(jí)、中級(jí))等考評(píng)結(jié)合會(huì)計(jì)(高級(jí)):取得高級(jí)會(huì)計(jì)師國(guó)家統(tǒng)一考試合格證后參加系統(tǒng)內(nèi)評(píng)審統(tǒng)計(jì)(高級(jí)):取得高級(jí)統(tǒng)計(jì)師國(guó)家統(tǒng)一考試合格證后參加系統(tǒng)內(nèi)評(píng)審(一)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格取得的方式及專(zhuān)業(yè)系列分類(lèi)(一)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格取得的方式及專(zhuān)業(yè)系列分類(lèi)一、專(zhuān)業(yè)技

3、術(shù)資格評(píng)定分類(lèi)及申報(bào)條件評(píng)審級(jí)別評(píng)審級(jí)別評(píng)審資格評(píng)審資格評(píng)審評(píng)審申報(bào)申報(bào)條件條件評(píng)審權(quán)限評(píng)審權(quán)限中級(jí)工程師、政工師中專(zhuān)畢業(yè)后,助理級(jí)資格年限和資格后本專(zhuān)業(yè)年限均滿10年。專(zhuān)科或本科畢業(yè)后,助理級(jí)資格年限和資格后本專(zhuān)業(yè)年限均滿4年。集團(tuán)公司高級(jí)高級(jí)工程師、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、高級(jí)會(huì)計(jì)師、高級(jí)統(tǒng)計(jì)師專(zhuān)科畢業(yè)后,中級(jí)資格年限和資格后本專(zhuān)業(yè)年限均滿6年。本科畢業(yè)后,中級(jí)資格年限和資格后本專(zhuān)業(yè)年限均滿5年。碩士研究生畢業(yè)后或取得碩士學(xué)位后,中級(jí)資格年限和資格后本專(zhuān)業(yè)年限均滿4年。取得博士學(xué)位后,中級(jí)資格年限和資格后本專(zhuān)業(yè)年限均滿2年。集團(tuán)公司高級(jí)政工師專(zhuān)科畢業(yè)后,中級(jí)資格年限滿15年或從事思想政治工作滿20年。

4、本科畢業(yè)后,中級(jí)資格年限滿5年或從事思想政治工作滿10年。獲得雙學(xué)士、碩士學(xué)位或研究生班畢業(yè)后,中級(jí)資格年限滿5年或從事思想政治工作滿8年。取得博士學(xué)位后,中級(jí)資格年限滿2年或從事思想政治工作滿2年。國(guó)資委(二)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審(二)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審一、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)定分類(lèi)及申報(bào)條件認(rèn)定級(jí)別認(rèn)定級(jí)別認(rèn)定資格認(rèn)定資格認(rèn)定認(rèn)定申報(bào)申報(bào)條件條件認(rèn)定權(quán)限認(rèn)定權(quán)限員級(jí)技術(shù)員、政工員中專(zhuān)畢業(yè)滿一年。三級(jí)企業(yè)助理級(jí)助理工程師、助理政工師中專(zhuān)畢業(yè)后,員級(jí)資格年限和資格后本專(zhuān)業(yè)年限均滿4年。本科畢業(yè)滿一年。專(zhuān)科畢業(yè)滿三年。三級(jí)企業(yè)中級(jí)工程師、政工師碩士畢業(yè)滿兩年。博士畢業(yè)。分子公司高級(jí)高級(jí)工程師、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師博士

5、后出博士后流動(dòng)站前。集團(tuán)公司(三三)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格認(rèn)定認(rèn)定二、評(píng)定程序及時(shí)間安排程序程序時(shí)間時(shí)間集團(tuán)下發(fā)年度專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)定工作安排當(dāng)年度9月個(gè)人組織申報(bào)材料,通過(guò)“中國(guó)大唐專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審個(gè)人申報(bào)版軟件”報(bào)送所在單位人才評(píng)價(jià)中心當(dāng)年度9月-次年度2月所在單位人才評(píng)價(jià)中心對(duì)照評(píng)審條件,審核個(gè)人申報(bào)材料。分子公司人才評(píng)價(jià)中心組織申報(bào)高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審人員論文答辯。次年度2月-5月分子公司將符合評(píng)審條件的申報(bào)數(shù)據(jù)報(bào)集團(tuán)公司。次年度5月底前集團(tuán)公司組織集中審核申報(bào)數(shù)據(jù),召開(kāi)相應(yīng)級(jí)別的評(píng)審委員會(huì)。次年度6月集團(tuán)公司公示擬通過(guò)評(píng)審人員名單,印發(fā)資格文件、制作發(fā)放專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū),回傳評(píng)審數(shù)

6、據(jù)。各級(jí)人才評(píng)價(jià)中心打印專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)定表,驗(yàn)章后存入個(gè)人檔案歸檔。(高級(jí)政工師以國(guó)資委規(guī)定時(shí)間為準(zhǔn))次年度7月-8月(一一)評(píng)審程序及時(shí)間評(píng)審程序及時(shí)間二、評(píng)定程序及時(shí)間安排程序程序時(shí)間時(shí)間集團(tuán)下發(fā)年度專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)定工作安排當(dāng)年度9月個(gè)人組織申報(bào)材料,通過(guò)“中國(guó)大唐專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格認(rèn)定個(gè)人申報(bào)版軟件”報(bào)送所在單位人才評(píng)價(jià)中心當(dāng)年度9月-次年度2月三級(jí)企業(yè)人才評(píng)價(jià)中心審核認(rèn)定初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員申報(bào)材料,公示通過(guò)后,印發(fā)資格文件。分子公司人才評(píng)價(jià)中心審核認(rèn)定中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員申報(bào)材料,公示通過(guò)后,印發(fā)資格文件。次年度2月-5月分子公司將認(rèn)定初級(jí)、中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員的申報(bào)數(shù)據(jù)、資格文件及認(rèn)定高

7、級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員的申報(bào)數(shù)據(jù)報(bào)集團(tuán)公司次年度5月底前集團(tuán)公司審核認(rèn)定高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員申報(bào)材料,公示通過(guò)后,印發(fā)資格文件。集團(tuán)公司統(tǒng)一制作發(fā)放認(rèn)定人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū),回傳認(rèn)定數(shù)據(jù)。各級(jí)人才評(píng)價(jià)中心打印專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)定表,驗(yàn)章后存入個(gè)人檔案歸檔。次年度6月-8月(二二)認(rèn)定程序及時(shí)間認(rèn)定程序及時(shí)間三、參加評(píng)審人員申報(bào)步驟 1、申報(bào)人認(rèn)真研讀所申報(bào)專(zhuān)業(yè)系列的評(píng)審條件,認(rèn)真對(duì)照進(jìn)行自我評(píng)價(jià),確信自己不僅符合評(píng)審條件的申報(bào)條件(含本申報(bào)規(guī)定),而且已達(dá)到了評(píng)審條件的評(píng)審條件(即:專(zhuān)業(yè)理論水平、工作經(jīng)歷與能力、業(yè)績(jī)與成果)的規(guī)定要求。 2、參加職稱外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)取證(如符合免試條件需由所在企業(yè)人力資源

8、部門(mén)出具免試證明)。 3、提供符合要求的發(fā)表論文(申報(bào)中級(jí)需一篇,申報(bào)高級(jí)需兩篇)。 4、撰寫(xiě)個(gè)人專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作總結(jié)。 5、準(zhǔn)備評(píng)審所需的學(xué)歷證書(shū)、現(xiàn)專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)、外語(yǔ)證書(shū)、計(jì)算機(jī)證書(shū),以及各類(lèi)能夠反映專(zhuān)業(yè)理論水平、工作能力、業(yè)績(jī)成果的獲獎(jiǎng)證書(shū)、業(yè)績(jī)證明材料等。(一一)準(zhǔn)備工作準(zhǔn)備工作三、參加評(píng)審人員申報(bào)步驟 根據(jù)“電子檔案模板”,制作PDF格式的電子檔案。 制作電子檔案時(shí)請(qǐng)注意按要求設(shè)置合適掃描分辨率,避免掃描件不清晰影響評(píng)審,或PDF文件過(guò)大影響軟件運(yùn)行,一般要求單個(gè)PDF文件的大小不超過(guò)3M。 電子檔案分為申報(bào)用電子檔案和評(píng)審用電子檔案兩個(gè),其模板如下頁(yè)所示:(二二)制作電子檔案制作電子檔

9、案三、參加評(píng)審人員申報(bào)步驟 (三三)填報(bào)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審個(gè)人申報(bào)版軟件填報(bào)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審個(gè)人申報(bào)版軟件 1、在集團(tuán)人才評(píng)價(jià)網(wǎng)下載或從單位人才評(píng)價(jià)中心拷取當(dāng)年最新的評(píng)審個(gè)人申報(bào)版軟件。 2、導(dǎo)入本企業(yè)人才評(píng)價(jià)中心提供的含有申報(bào)人內(nèi)部編號(hào)等信息的XML文件。 3、填寫(xiě)軟件中相關(guān)信息。 (四四)生成報(bào)送生成報(bào)送 錄入個(gè)人相關(guān)信息、導(dǎo)入電子檔案、導(dǎo)入個(gè)人電子照片,經(jīng)軟件校驗(yàn)無(wú)誤后,生成報(bào)送文件(后綴為.RPU的文件格式)報(bào)本企業(yè)人才評(píng)價(jià)中心。四、參加評(píng)審人員外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)、論文要求證書(shū)種類(lèi)證書(shū)種類(lèi)有效期有效期適用申報(bào)級(jí)別適用申報(bào)級(jí)別國(guó)家人事部(或人社障部)核發(fā)的全國(guó)職稱外語(yǔ)等級(jí)考試成績(jī)通知書(shū)或合格證書(shū)

10、,分A、B、C三個(gè)等級(jí)。達(dá)到國(guó)家通用標(biāo)準(zhǔn)的,申報(bào)相應(yīng)級(jí)別職稱終身有效;達(dá)到省內(nèi)合格標(biāo)準(zhǔn)的,申報(bào)相應(yīng)級(jí)別職稱當(dāng)年有效。B級(jí)及以上,適用于申報(bào)集團(tuán)公司高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格;C級(jí)及以上,適用于集團(tuán)公司申報(bào)中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。?。ㄖ陛犑?、自治區(qū))人事廳、職稱辦等核發(fā)的職稱外語(yǔ)等級(jí)考試合格證書(shū)或成績(jī)單,分A、B、C三個(gè)等級(jí)(其內(nèi)容須注明“參加全國(guó)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱外語(yǔ)等級(jí)考試”等字樣)。達(dá)到國(guó)家通用標(biāo)準(zhǔn)或注明長(zhǎng)期有效的,申報(bào)相應(yīng)級(jí)別職稱終身有效;有有效期的,按其有效期執(zhí)行;僅達(dá)到省內(nèi)合格標(biāo)準(zhǔn)或未注明有效期的,申報(bào)相應(yīng)級(jí)別職稱當(dāng)年有效。B級(jí)及以上,適用于申報(bào)集團(tuán)公司高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格;C級(jí)及以上,適用于申報(bào)集團(tuán)公司

11、中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。國(guó)家教育委員會(huì)高等教育司核發(fā)的大學(xué)英語(yǔ)四、六級(jí)及以上證書(shū),或參加大學(xué)英語(yǔ)四、六級(jí)及以上考試達(dá)425分及以上者(國(guó)家政策如有變動(dòng),再做相應(yīng)調(diào)整)。申報(bào)相應(yīng)級(jí)別職稱10年有效。大學(xué)六級(jí)及以上(或參加大學(xué)六級(jí)及以上考試分?jǐn)?shù)達(dá)425分及以上),適用于申報(bào)集團(tuán)公司高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格;大學(xué)四級(jí)及以上(或參加大學(xué)四級(jí)及以上考試分?jǐn)?shù)達(dá)425分及以上),適用于申報(bào)集團(tuán)公司中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。原國(guó)家電力工業(yè)部或國(guó)家電力公司核發(fā)的電力系統(tǒng)任職資格外語(yǔ)等級(jí)考試合格證,分A、B、C三個(gè)等級(jí)。申報(bào)相應(yīng)級(jí)別職稱終身有效。B級(jí)及以上,適用于申報(bào)集團(tuán)公司高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格;C級(jí)及以上,適用于申報(bào)集團(tuán)公司中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)

12、資格。國(guó)家電網(wǎng)公司核發(fā)的電網(wǎng)公司系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員外語(yǔ)水平考試合格證書(shū)或成績(jī)單,分A、B、C三個(gè)等級(jí)。參加該證考試截止時(shí)間為2010年12月31日,有效期以證書(shū)日期為準(zhǔn),作為過(guò)渡期政策。B級(jí)及以上,適用于申報(bào)集團(tuán)公司高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格;C級(jí)及以上,適用于申報(bào)集團(tuán)公司中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。(一一)外語(yǔ)要求外語(yǔ)要求四、參加評(píng)審人員外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)、論文要求 1.男同志年滿50周歲,女同志年滿45周歲,并從事所申報(bào)專(zhuān)業(yè)工作達(dá)15年及以上的(須所在企業(yè)人力資源部門(mén)提供證明材料)。 2.取得外語(yǔ)大專(zhuān)及以上學(xué)歷的。 3.正式出版過(guò)外文專(zhuān)著或譯著的。 4.具有國(guó)家認(rèn)定的留學(xué)經(jīng)歷,或連續(xù)在國(guó)外工作、學(xué)習(xí)滿兩年的(須提供證

13、明材料)。 5.參加“國(guó)家公派出國(guó)留學(xué)人員外語(yǔ)水平考試(WSK)”,成績(jī)達(dá)到出國(guó)標(biāo)準(zhǔn)線,或取得“全國(guó)工商企業(yè)出國(guó)培訓(xùn)備選人員外語(yǔ)考試(BFT)”合格證書(shū)的。 6.取得碩士學(xué)位申報(bào)中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的,取得博士學(xué)位申報(bào)高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的(國(guó)外學(xué)位須為國(guó)務(wù)院教育行政部門(mén)認(rèn)可的)。 7.長(zhǎng)期在少數(shù)民族和艱苦偏遠(yuǎn)地區(qū)工作的申報(bào)者,可參照當(dāng)?shù)厥≌畬?duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員外語(yǔ)免試規(guī)定執(zhí)行(須提供當(dāng)?shù)厥〖?jí)政府有關(guān)文件并經(jīng)集團(tuán)公司批復(fù)同意方可。目前暫享受外語(yǔ)免試待遇的單位有甘肅公司碧口水電廠、廣西公司天龍湖電力公司)。 8.國(guó)家、行業(yè)或省部級(jí)確定(批準(zhǔn))的技術(shù)專(zhuān)家(含中青年科學(xué)技術(shù)專(zhuān)家)、管理專(zhuān)家、專(zhuān)業(yè)技術(shù)帶頭人,集團(tuán)

14、公司企業(yè)管理類(lèi)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)A級(jí)“112人才”。 9.1978年12月31日前參加工作且申報(bào)高級(jí)政工師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的。 10.參加集團(tuán)組織的上海萬(wàn)國(guó)外語(yǔ)培訓(xùn)班取得合格證書(shū)的。外語(yǔ)免試條件外語(yǔ)免試條件四、參加評(píng)審人員外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)、論文要求證書(shū)種類(lèi)證書(shū)種類(lèi)有效期有效期適用申報(bào)級(jí)別適用申報(bào)級(jí)別國(guó)家人事部(或人社保障部)核發(fā)的全國(guó)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試10個(gè)模塊中4或2個(gè)模塊合格證書(shū)(或成績(jī)通知書(shū))申報(bào)相應(yīng)級(jí)別職稱終身有效。4個(gè)模塊及以上,適用于申報(bào)集團(tuán)公司高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格;2個(gè)模塊及以上,適用于申報(bào)集團(tuán)公司中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。?。ㄖ陛犑小⒆灾螀^(qū))人事廳、市人事局核發(fā)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證,其

15、內(nèi)容須注明“作為用于晉升相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱計(jì)算機(jī)憑證”等字樣。注明級(jí)別(如中級(jí)、高級(jí))和有效期的,按相應(yīng)級(jí)別和有效期執(zhí)行;未注明級(jí)別的,暫按申報(bào)中級(jí)資格執(zhí)行;未注明有效期的,暫按有效期四年執(zhí)行。高級(jí),適用于申報(bào)集團(tuán)公司高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格; 中級(jí)及以上,適用于申報(bào)集團(tuán)公司中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。國(guó)家教委或教育部考試中心核發(fā)的全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試合格證書(shū)按通過(guò)等級(jí)申報(bào)相應(yīng)級(jí)別職稱10年有效。二級(jí)及以上證書(shū),適用于申報(bào)集團(tuán)公司高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格;一級(jí)(含一級(jí)B)及以上,適用于申報(bào)集團(tuán)公司中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。原國(guó)家電力公司核發(fā)的電力系統(tǒng)任職資格計(jì)算機(jī)水平考試合格證書(shū),分A、B兩個(gè)等級(jí)。按證書(shū)上注明的有效期執(zhí)行。A級(jí),

16、適用于申報(bào)集團(tuán)公司高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格;B級(jí)及以上,適用于申報(bào)集團(tuán)公司中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。國(guó)家電網(wǎng)公司核發(fā)的電網(wǎng)公司系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)水平考試合格證書(shū)或成績(jī)單,分A、B兩個(gè)等級(jí)。參加該證考試截止時(shí)間為2010年12月31日,有效期以證書(shū)日期為準(zhǔn),作為過(guò)渡期政策。A級(jí),適用于申報(bào)集團(tuán)公司高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格;B級(jí)及以上,適用于申報(bào)集團(tuán)公司中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。集團(tuán)公司專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)水平考試合格證書(shū)(暫未開(kāi)展)(暫未開(kāi)展)(二二)計(jì)算機(jī)要求計(jì)算機(jī)要求四、參加評(píng)審人員外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)、論文要求 1.男同志年滿50周歲,女同志年滿45周歲,并從事所申報(bào)專(zhuān)業(yè)工作達(dá)15年及以上的(須提供所在企業(yè)人力資源部門(mén)證明材料

17、)。 2.取得計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷的。 3.取得博士學(xué)位的(國(guó)外學(xué)位須為國(guó)務(wù)院教育行政部門(mén)認(rèn)可的)。 4.參加全國(guó)計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格(水平)考試,取得程序員及以上資格證書(shū)的。 5.在計(jì)算機(jī)應(yīng)用方面獲得分、子公司科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)或集團(tuán)公司科技進(jìn)步三等獎(jiǎng)及以上的。 6.國(guó)家、行業(yè)或省部級(jí)確定(批準(zhǔn))的技術(shù)專(zhuān)家(含中青年科學(xué)技術(shù)專(zhuān)家)、管理專(zhuān)家、專(zhuān)業(yè)技術(shù)帶頭人,集團(tuán)公司企業(yè)管理類(lèi)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)A級(jí)“112人才”。 7.申報(bào)中、高級(jí)政工師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的。 8.經(jīng)集團(tuán)公司批復(fù)暫享受免試待遇的單位員工(廣西公司天龍湖電力公司)計(jì)算機(jī)免試條件計(jì)算機(jī)免試條件四、參加評(píng)審人員外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)、論文要求 1

18、.從2012年度起,申報(bào)中級(jí)評(píng)審的應(yīng)有1篇在省部級(jí)(含國(guó)家部委所屬的司局、學(xué)會(huì)、行業(yè)協(xié)會(huì),省級(jí)政府所屬的廳局、學(xué)會(huì)、行業(yè)協(xié)會(huì)等,或相當(dāng)于該級(jí)別的企業(yè)主辦的)及以上級(jí)別具有國(guó)家正式統(tǒng)一刊號(hào)的報(bào)刊(含有新聞出版管理部門(mén)核發(fā)內(nèi)部準(zhǔn)印證號(hào)的報(bào)刊)獨(dú)立署名發(fā)表的論文(3000字以上);申報(bào)高級(jí)評(píng)審的應(yīng)有2篇(其中高政還應(yīng)滿足國(guó)資委的相關(guān)制度)。 2.在由省部級(jí)(含國(guó)家部委所屬的司局、學(xué)會(huì)、行業(yè)協(xié)會(huì),省級(jí)政府所屬的廳局、學(xué)會(huì)、行業(yè)協(xié)會(huì)等,或中央企業(yè)總部)及以上機(jī)構(gòu)組織的年度學(xué)術(shù)交流、專(zhuān)業(yè)技術(shù)研討、論文評(píng)獎(jiǎng)(三等及以上)等學(xué)術(shù)活動(dòng)中形成的論文成果集中收錄、并獨(dú)立署名的研究性文章可等同正式發(fā)表的論文。 3.參

19、與正式出版發(fā)行的理論、管理、技術(shù)類(lèi)著作、教材、譯著等的編寫(xiě),并在作者(編者)中有署名的,每部著作可等同2篇獨(dú)立發(fā)表的論文。 4.尚未在報(bào)刊上發(fā)表、僅有編輯部采稿通知單的論文均不得作為正式發(fā)表的論文。 5.以上1-4條所列論文等除掃描件外,應(yīng)有完整的電子文檔作為申報(bào)材料的組成部分,并均為取得現(xiàn)有資格后發(fā)表或出版發(fā)行。 6.從2014年度起,所有申報(bào)評(píng)審的論文(符合體例)均應(yīng)在國(guó)內(nèi)外具有正式統(tǒng)一刊號(hào)的報(bào)刊發(fā)表(國(guó)內(nèi)報(bào)刊級(jí)別應(yīng)為第1條所規(guī)定的)。(三)論文要求(三)論文要求五、參加評(píng)審人員申報(bào)材料的審核要點(diǎn) 申報(bào)人員所在企業(yè)人才評(píng)價(jià)中心負(fù)責(zé)對(duì)參加評(píng)審人員申報(bào)材料進(jìn)行審核,主要從基本條件、申報(bào)數(shù)據(jù)、電

20、子檔案、批量處理四方面審核: 1 1、基本條件(審核重點(diǎn))基本條件(審核重點(diǎn)) 申報(bào)專(zhuān)業(yè)系列 學(xué)歷 現(xiàn)資格等級(jí) 資格后專(zhuān)業(yè)年限 外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)證書(shū)(種類(lèi)、級(jí)別、有效期) 論文(篇數(shù)、刊物級(jí)別、獨(dú)立署名) 2 2、申報(bào)數(shù)據(jù)申報(bào)數(shù)據(jù) 主要看申報(bào)項(xiàng)目是否填寫(xiě)完整、規(guī)范 3 3、電子檔案電子檔案 檔案完整(申報(bào)用及評(píng)審用兩個(gè)),評(píng)審用電子檔案需隱藏個(gè)人信息 排版格式(需按照模板格式) 各類(lèi)掃描件(完整、格式、分辨率、順序) 4 4、批量處理批量處理 年度考核情況、培訓(xùn)情況、基本情況、基層測(cè)評(píng)情況錄入 單位審核意見(jiàn) 電子簽章六、關(guān)于相關(guān)問(wèn)題的規(guī)定 (一)(一)關(guān)于年度教育培訓(xùn)積分和年度考核關(guān)于年度教育培訓(xùn)

21、積分和年度考核 1、年度教育培訓(xùn)積分:申報(bào)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格應(yīng)完成個(gè)人年度培訓(xùn)任務(wù)。對(duì)于已推行員工教育培訓(xùn)年度積分的企業(yè),申報(bào)人申報(bào)年度的教育培訓(xùn)積分須達(dá)標(biāo);對(duì)于未推行的企業(yè),申報(bào)人申報(bào)年度應(yīng)完成所在企業(yè)及上級(jí)有關(guān)制度和工作部署中下達(dá)的當(dāng)年度各項(xiàng)教育培訓(xùn)任務(wù)。 2、年度考核:申報(bào)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格與申報(bào)人日常工作表現(xiàn)掛鉤。要求申報(bào)時(shí),申報(bào)人在取得現(xiàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格期間,歷年度專(zhuān)業(yè)技術(shù)考核均達(dá)到稱職及以上,且沒(méi)有受到企業(yè)通報(bào)批評(píng)及以上處分、沒(méi)有弄虛作假,否則須在規(guī)定年限上延遲申報(bào)。 (二)(二)關(guān)于跨專(zhuān)業(yè)系列同級(jí)轉(zhuǎn)評(píng)關(guān)于跨專(zhuān)業(yè)系列同級(jí)轉(zhuǎn)評(píng) 1、申報(bào)人所應(yīng)具備的取得現(xiàn)資格后從事申報(bào)專(zhuān)業(yè)年限按其已具備的學(xué)歷、學(xué)位所

22、對(duì)應(yīng)的年限減半入整后執(zhí)行。 2、計(jì)算機(jī)、外語(yǔ)按要轉(zhuǎn)評(píng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格申報(bào)條件要求,滿足時(shí)間可從申報(bào)原專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格時(shí)算起。即在申報(bào)原專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格時(shí),已經(jīng)符合要轉(zhuǎn)評(píng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格計(jì)算機(jī)和外語(yǔ)要求的,可不做要求。 3、生產(chǎn)技能人員轉(zhuǎn)崗到專(zhuān)業(yè)技術(shù)和管理崗位,若已具備技師、高級(jí)技師資格的,可同級(jí)申報(bào)轉(zhuǎn)評(píng)中級(jí)、高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格(需符合相關(guān)評(píng)審條件,所應(yīng)具備的取得現(xiàn)資格后從事申報(bào)專(zhuān)業(yè)年限按其已具備的學(xué)歷、學(xué)位所對(duì)應(yīng)的年限減半入整后執(zhí)行)。六、關(guān)于相關(guān)問(wèn)題的規(guī)定 (三)關(guān)于破格認(rèn)定(三)關(guān)于破格認(rèn)定 破格認(rèn)定須具備申報(bào)認(rèn)定資格的低一級(jí)資格,不得越級(jí)破格;破格認(rèn)定僅可破除學(xué)歷或?qū)I(yè)技術(shù)工作年限兩者中一項(xiàng)的限制,破

23、除專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作年限限制的,專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作年限按“評(píng)審申報(bào)條件”中規(guī)定的已具備的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格所對(duì)應(yīng)的專(zhuān)業(yè)年限減半入整執(zhí)行;凡學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)年限已符合評(píng)審條件的均不得申報(bào)破格認(rèn)定;“112人才”人員應(yīng)2次獲得稱號(hào)方可破格申報(bào);創(chuàng)新成果應(yīng)在取得現(xiàn)有資格后且在集團(tuán)公司系統(tǒng)工作期間獲得;破除學(xué)歷的,中專(zhuān)文化程度的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作年限,從現(xiàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格后起算不少于10年;原則上人力資源工作者不參加破格認(rèn)定申報(bào);破格條件除規(guī)定外其他條件、認(rèn)定程序與評(píng)審相同。 (四)關(guān)于國(guó)家考試認(rèn)定的資格(四)關(guān)于國(guó)家考試認(rèn)定的資格 按照專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格管理權(quán)限,考試通過(guò)人員應(yīng)由相應(yīng)人才評(píng)價(jià)中心參照集團(tuán)公司相應(yīng)等級(jí)專(zhuān)業(yè)工作年限

24、予以認(rèn)定(即初級(jí)資格由所在企業(yè)人才評(píng)價(jià)中心認(rèn)定,中級(jí)資格由分子公司人才評(píng)價(jià)中心認(rèn)定,高級(jí)資格和集團(tuán)公司本部及直屬企業(yè)中級(jí)資格由集團(tuán)公司人才評(píng)價(jià)中心認(rèn)定。),未滿足者待其達(dá)到時(shí)再予以認(rèn)定。如國(guó)家對(duì)申報(bào)該級(jí)別專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格未做計(jì)算機(jī)或外語(yǔ)要求,企業(yè)人才評(píng)價(jià)中心做相應(yīng)認(rèn)定時(shí),也無(wú)須要求計(jì)算機(jī)或外語(yǔ)。六、關(guān)于相關(guān)問(wèn)題的規(guī)定 (五)關(guān)于雇員、退休人員評(píng)定(五)關(guān)于雇員、退休人員評(píng)定 系統(tǒng)內(nèi)雇用、招聘的非全民工以及退休人員均可參加集團(tuán)公司專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)定。相關(guān)人員申報(bào)時(shí)須填寫(xiě)個(gè)人申報(bào)委托版軟件。其中,申報(bào)的前提條件為:非全民工必須是在系統(tǒng)內(nèi)單位受聘并有明確工作崗位的人員;退休人員必須是在辦理退休手續(xù)后,在系

25、統(tǒng)內(nèi)單位受聘且取得新的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī),并達(dá)到相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審條件的人員。 (六)關(guān)于外單位委托集團(tuán)公司評(píng)定(六)關(guān)于外單位委托集團(tuán)公司評(píng)定 1、一般須由申報(bào)人所在單位向集團(tuán)公司人才評(píng)價(jià)中心出具“委托書(shū)”?!拔袝?shū)”中須注明委托評(píng)定專(zhuān)業(yè)系列、參評(píng)單位(名稱)及所在?。ㄊ?、區(qū))、委托評(píng)定期限(按年度)。集團(tuán)公司同意委托后,申報(bào)人員填寫(xiě)中國(guó)大唐專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格認(rèn)定或評(píng)審個(gè)人申報(bào)委托版軟件,并將評(píng)定材料直接報(bào)送集團(tuán)公司人才評(píng)價(jià)中心。評(píng)定結(jié)果出來(lái)后,集團(tuán)公司人才評(píng)價(jià)中心將向委托單位直接函告評(píng)定結(jié)果。 2、集團(tuán)公司不接納破格認(rèn)定的委托。 3、對(duì)有意向但尚未正式歸入集團(tuán)公司的企業(yè),在沒(méi)有正式劃歸前,其專(zhuān)業(yè)

26、技術(shù)資格評(píng)定一律按委托評(píng)定處理。六、關(guān)于相關(guān)問(wèn)題的規(guī)定 (七)關(guān)于正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格認(rèn)定(七)關(guān)于正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格認(rèn)定 集團(tuán)公司系統(tǒng)目前暫不開(kāi)展正高級(jí)(含教授級(jí))評(píng)審。凡參加系統(tǒng)外機(jī)構(gòu)組織正高級(jí)評(píng)審的,未經(jīng)集團(tuán)公司人才評(píng)價(jià)中心出函書(shū)面委托并發(fā)文確認(rèn)資格的,所取得的正高級(jí)資格不予認(rèn)可,評(píng)審材料不得入個(gè)人人事檔案。 (八)關(guān)于年度考核和培訓(xùn)積分填寫(xiě)年限(八)關(guān)于年度考核和培訓(xùn)積分填寫(xiě)年限 申報(bào)人年度考核結(jié)果和年度教育培訓(xùn)積分完成情況由所在單位人才評(píng)價(jià)中心據(jù)實(shí)填寫(xiě),填寫(xiě)年限區(qū)間為現(xiàn)有資格到所申報(bào)資格所需年限,起始年限最早為2008年度。 (九)關(guān)于高級(jí)評(píng)審增加推薦人程序(九)關(guān)于高級(jí)評(píng)審增加推薦人

27、程序 從2012年度起,申報(bào)高級(jí)評(píng)審增加推薦人程序。推薦人應(yīng)為本單位2名正式員工,并具備與申報(bào)人所申報(bào)專(zhuān)業(yè)(系列)相同的高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。若非相同系列或在系統(tǒng)內(nèi)尋訪,應(yīng)經(jīng)本單位人資部門(mén)批準(zhǔn)。推薦人應(yīng)對(duì)申報(bào)人專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平提出評(píng)價(jià)意見(jiàn)。 (十)關(guān)于跨系列申報(bào)高一級(jí)資格(十)關(guān)于跨系列申報(bào)高一級(jí)資格 除申報(bào)高級(jí)政工師須先轉(zhuǎn)評(píng)政工師滿1年后才可申報(bào)高級(jí)政工師外,其他系列間均可直接跨系列申報(bào)。申報(bào)人所應(yīng)具備的取得現(xiàn)資格后從事申報(bào)專(zhuān)業(yè)年限按要求的年限執(zhí)行。六、關(guān)于相關(guān)問(wèn)題的規(guī)定 (十一)(十一)關(guān)關(guān)于調(diào)入集團(tuán)公司系統(tǒng)的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部和公務(wù)員于調(diào)入集團(tuán)公司系統(tǒng)的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部和公務(wù)員 調(diào)入集團(tuán)公司系統(tǒng)的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部和公務(wù)員首次參加資格評(píng)定,其本專(zhuān)業(yè)年限要求如下: 1.以下情況可申報(bào)中級(jí)資格: (1)中專(zhuān)畢業(yè)后滿15年。 (2)大專(zhuān)畢業(yè)后滿7年。 (3)本科畢

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