20XX年信用社財(cái)務(wù)工作計(jì)劃_1

1、20XX年信用社財(cái)務(wù)工作計(jì)劃根據(jù)聯(lián)社辦公會(huì)的統(tǒng)一安排部署，結(jié)合我轄內(nèi)勤管理工 作中的實(shí)際，在上年財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，細(xì)致分析 信用社以后發(fā)展形勢(shì)，經(jīng)研究確定，xx年度聯(lián)社財(cái)務(wù)科的工 作思路和指導(dǎo)思想是“以緊密圍繞聯(lián)社業(yè)務(wù)經(jīng)營為中心；以 改革時(shí)期政策扶持為契機(jī)；以提高全轄經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo)，狠 抓制度落實(shí)工作，強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理，加快電子化建設(shè)步伐，防 范各種業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)，全面完成市辦事處下達(dá)的財(cái)務(wù)目標(biāo)任 務(wù)”。為此，特制定如下財(cái)務(wù)工作計(jì)劃書：一、制定崗位職責(zé)、完善業(yè)務(wù)操作規(guī)程、加強(qiáng)各項(xiàng)制度 落實(shí)工作1、制定信用社會(huì)計(jì)、出納、儲(chǔ)蓄操作規(guī)程今年，我們 財(cái)務(wù)科將按照新編財(cái)務(wù)制度和信用社日常會(huì)計(jì)、出納工作

2、實(shí) 際，結(jié)合省聯(lián)社下發(fā)的各項(xiàng)制度文件，制定出適用于我轄的 會(huì)計(jì)、出納、儲(chǔ)蓄日常操作流程。在財(cái)務(wù)管理和支付結(jié)算上, 優(yōu)化會(huì)計(jì)、出納操作的各個(gè)環(huán)節(jié)，使各項(xiàng)操作統(tǒng)一口徑，統(tǒng) 一標(biāo)準(zhǔn)，讓信用社會(huì)計(jì)、出納工作真正步入規(guī)范化的渠道， 切實(shí)杜絕盲目操作和操作方式多樣化這一現(xiàn)況。另外，我們 還著重抓一個(gè)試范點(diǎn)，由我們財(cái)務(wù)科牽頭，現(xiàn)場指導(dǎo)，及時(shí) 解決信用社在運(yùn)行過程中的實(shí)際問題，待規(guī)范化之后，再組 織信用社會(huì)計(jì)、出納人員進(jìn)行學(xué)習(xí)和交流，從而，徹底統(tǒng)一 會(huì)計(jì)、出納操作流程，使信用社會(huì)計(jì)、出納工作逐步向高效 科學(xué)的方向發(fā)展。2、建立信用社業(yè)務(wù)操作考核辦法，完善獎(jiǎng)罰制度為進(jìn) 一步加強(qiáng)信用社措施落實(shí)力度，提高內(nèi)勤員工業(yè)

3、務(wù)操作能 力，切實(shí)促進(jìn)員工按操作規(guī)程辦理業(yè)務(wù)，今年，我們財(cái)務(wù)科 將全面建立、健全信用社業(yè)務(wù)操作考核辦法，將日常業(yè)務(wù)和 微機(jī)處理充分結(jié)合，加強(qiáng)內(nèi)勤員工在制度落實(shí)上的考核力 度， 制定出詳細(xì)的獎(jiǎng)罰辦法，以此來有效提高員工按規(guī)程進(jìn) 行業(yè)務(wù)操作意識(shí)，確保我轄各項(xiàng)業(yè)務(wù)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和全年業(yè)務(wù) 操作安全無事故，促進(jìn)我縣年底各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度的全面落 實(shí)。二、搞好信用社費(fèi)用核定，繼續(xù)做好信用社各項(xiàng)常規(guī)檢 查1、繼續(xù)做好信用社重要空白憑證管理工作在重要空白 憑證管理上，今年我們還將繼續(xù)加大檢查力度，提高管理水 平，由于XX年我轄將計(jì)劃新設(shè)立46個(gè)分社，重要憑證和的 管理更顯重要，特別是對(duì)主社、 分社及儲(chǔ)蓄所重要空白

4、憑證 的分級(jí)統(tǒng)一管理方面，除要求進(jìn)行實(shí)地檢查外， 還要求信用 社內(nèi)勤主任每月必須對(duì)主社、分社及儲(chǔ)蓄所的重要空白憑證 進(jìn)行()一次全面檢查，信用社每月必須指定專人對(duì)所轄辦 公網(wǎng)點(diǎn)重要空白憑證進(jìn)行一次檢查，對(duì)檢查情況還要如實(shí)填 寫檢查登記薄和工作情況表，今年財(cái)務(wù)科將力爭使重要憑證 管理工作再上新臺(tái)階。2、加強(qiáng)信用社往來帳管理，做好金融安全防范工作近 年來，越來越多的金融案件都發(fā)生于銀企、行與行之間結(jié)算 資金的往來過程中，對(duì)銀行間在途資金的管理顯的越來越重 要。鑒于此情況，為了防患于未然，今年我們財(cái)務(wù)科將在往 年的基礎(chǔ)上進(jìn)一步加強(qiáng)往來帳管理，確保信用社業(yè)務(wù)的安全 無事故。在往來賬務(wù)管理上，我們財(cái)務(wù)科

5、將一方面及時(shí)印發(fā) 關(guān)于加強(qiáng)信用社行社往來管理方面的相關(guān)文件；另一方面指 定一名非聯(lián)行記賬人員負(fù)責(zé)對(duì)行社往來帳的勾對(duì)工作，對(duì)社 內(nèi)及銀企對(duì)帳也明確了對(duì)帳單的打印及收回時(shí)間；三是為確 保這項(xiàng)制度的貫徹落實(shí)，XX年，財(cái)務(wù)科繼續(xù)要求信用社在每 月15日前收回對(duì)賬單，每月全面對(duì)行社、行內(nèi)對(duì)帳單進(jìn)行 認(rèn)真勾對(duì)， 并對(duì)對(duì)帳情況做好記錄， 責(zé)權(quán)分明； 同時(shí)加強(qiáng)銀 企對(duì)帳，要求信用社一季度必須進(jìn)行一次全面對(duì)帳，下月按 賬號(hào)排列順序裝訂入檔，確保銀企間業(yè)務(wù)往來安全無事故。3、科學(xué)核定信用社財(cái)務(wù)費(fèi)用信用社費(fèi)用指標(biāo)及各項(xiàng)財(cái) 務(wù)經(jīng)營指標(biāo)核定是否科學(xué)、合理，直接關(guān)系到信用社全年目 標(biāo)計(jì)劃的完成。今年，我們將按照上級(jí)行和聯(lián)

6、社辦公會(huì)要求, 認(rèn)真測(cè)定、科學(xué)核算各項(xiàng)財(cái)務(wù)費(fèi)用指標(biāo)。為此，我們財(cái)務(wù)科 將著重從三方面入手：(1)以年終決算報(bào)表數(shù)字為基礎(chǔ)， 認(rèn)真分析上年財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，合理核定當(dāng)年各單位費(fèi)用支出。(2)組織信用社進(jìn)行一次全年經(jīng)營情況預(yù)測(cè)，并結(jié)合有關(guān)金融政 策和本年工作需要，認(rèn)真編制XX年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，特別 是對(duì)營業(yè)費(fèi)用支出，要對(duì)每項(xiàng)支出寫出充分的理由，經(jīng)聯(lián)社 審查批準(zhǔn)后，按計(jì)劃執(zhí)行。4、搞好信用社財(cái)務(wù)常規(guī)檢查工作為確保信用社每筆費(fèi) 用支出的合法、合規(guī)，執(zhí)行好全年費(fèi)用核定限額，防止信用 社各種超費(fèi)用、繞費(fèi)用開支現(xiàn)彖。今年，我們財(cái)務(wù)科將加大 對(duì)財(cái)務(wù)開支的檢查力度。一方面財(cái)務(wù)科將開展常規(guī)費(fèi)用開支 檢查，另一方面進(jìn)行不定

7、期的檢查，并還將在XX年試行把 信用社數(shù)據(jù)盤和原始憑證抽到聯(lián)社進(jìn)行異地非現(xiàn)場檢查，最 終目的就是要讓信用社的每筆費(fèi)用開支合法、合規(guī)，以此逐 步增強(qiáng)聯(lián)社對(duì)信用社費(fèi)用開支的現(xiàn)場和非現(xiàn)場監(jiān)管力度， 為XX年全面完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)打下基礎(chǔ)。三、搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn)、提高員工素質(zhì)，將優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)工 作常抓不懈1、搞好信用社業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，做好信用社技能比賽工 作信用社內(nèi)勤人員負(fù)責(zé)全轄的支付結(jié)算和會(huì)計(jì)核算的重任，素質(zhì)的高低直接影響信用社的辦公效率和核算水 平，為此，內(nèi)勤業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能比賽就成為財(cái)務(wù)科每年工作 中不可缺少的一部分，今年我們將通過以下幾方面提高全轄 員文秘范文工的素質(zhì)。（1）繼續(xù)搞好業(yè)務(wù)技能比賽工作沒有比

8、賽就沒有競爭, 沒有競爭就不能進(jìn)步，所以，技能比賽我們將繼續(xù)組織下去, 并要根據(jù)實(shí)際對(duì)考核內(nèi)容進(jìn)行改革，把日常工作中切實(shí)需要提高和掌握的技能作為考試中的重點(diǎn)。XX年度，我們將繼續(xù) 開展包括百張掀打、日常業(yè)務(wù)操作、會(huì)計(jì)報(bào)表輸入等方面的 技能比賽。通過比賽，充分調(diào)動(dòng)信用社員工業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)的 積極主動(dòng)性，另外在考試方式上，我們也將采取多樣化的方 式，比如，先由信用社進(jìn)行初選，聯(lián)社同時(shí)組織進(jìn)行全轄技 能比賽，以此來提高比賽的競技性、可比性，并實(shí)行重獎(jiǎng)重 罰，以此激勵(lì)全體員工增強(qiáng)自身素質(zhì)的積極性。(2)對(duì)全轄內(nèi)勤員工進(jìn)行業(yè)務(wù)操作培訓(xùn)今年我們財(cái)務(wù) 科將制定信用社會(huì)計(jì)、出納、儲(chǔ)蓄操作規(guī)程，為了使信用社 員工

9、真正將操作規(guī)程較好地運(yùn)用于實(shí)際，XX年我們將開展一 次針對(duì)新業(yè)務(wù)操作規(guī)程的培訓(xùn)工作，通過此項(xiàng)培訓(xùn)使員工將 各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作要點(diǎn)全面接受，使制定的操作規(guī)程起到應(yīng)有的 效用。(3)搞好信用社儲(chǔ)蓄所微機(jī)建設(shè)培訓(xùn)工作XX年度， 我 轄將計(jì)劃設(shè)立46個(gè)新的儲(chǔ)蓄分社，實(shí)現(xiàn)儲(chǔ)蓄辦公的微機(jī)化 是必然，上點(diǎn)工作要求時(shí)間緊、任務(wù)重，如何高效、穩(wěn)妥地 做好上點(diǎn)工作是我們需要解決的問題，為此，我們將首先由 財(cái)務(wù)科制定岀XX 縣聯(lián)社儲(chǔ)蓄所上點(diǎn)方案，對(duì)儲(chǔ)蓄、對(duì) 公系統(tǒng)的上點(diǎn)工作進(jìn)行一個(gè)總體部署，然后從每個(gè)信用社抽 調(diào)一名微機(jī)技術(shù)能手，對(duì)上點(diǎn)方案進(jìn)行培訓(xùn)，對(duì)日常辦公程 序使用過程中經(jīng)常出現(xiàn)的問題和基本的操作步驟，進(jìn)行集中 全面的培訓(xùn)，尤其是對(duì)對(duì)公、儲(chǔ)蓄系統(tǒng)移植操作流程和注意 事項(xiàng)的講解，經(jīng)過組織培訓(xùn)來不斷提高信用社員工的微機(jī)操 作能力和一般性問題的解決能力， 最終一方面高效、穩(wěn)妥地 完成新儲(chǔ)蓄所的上點(diǎn)工作；另一方面讓每個(gè)信用社微機(jī)管理 員的微機(jī)操作水平真正上一個(gè)新臺(tái)階。2、繼續(xù)做好信用社優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)工作隨著金融部門間 競爭的日益加大和人們思想觀念的不斷轉(zhuǎn)變，服務(wù)質(zhì)量和企 業(yè)形象好壞在經(jīng)營