〈擇業(yè)與創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)〉復(fù)習(xí)要點(diǎn)

1、擇業(yè)與創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)考試復(fù)習(xí)提要一、名詞解釋：1、職業(yè) P2 擇業(yè)就是擇業(yè)者根據(jù)自己的職業(yè)理想和能力，從社會(huì)上各種職業(yè)中選擇其中的一種作為自己從事的 職業(yè)過(guò)程。2、擇業(yè) P8就是具有勞動(dòng)能力的公民根據(jù)自己的職業(yè)理想和能力，從社會(huì)上各種職業(yè)中選擇其中的一種作為自 己從事的職業(yè)過(guò)程。3、就業(yè) P8就是具有勞動(dòng)能力的公民在法寶的勞動(dòng)年齡內(nèi)依法從事某種有報(bào)酬或勞動(dòng)收入的職業(yè)。4、創(chuàng)業(yè) P9就是創(chuàng)辦和開(kāi)拓事業(yè)民。5、創(chuàng)業(yè)構(gòu)思 P25是指創(chuàng)業(yè)者在收集信息、分析信息、篩選信息與集中創(chuàng)業(yè)資源的基礎(chǔ)上，描述企業(yè)未來(lái)發(fā)展方向的總體構(gòu)思，主要包括企業(yè)的核心戰(zhàn)略和企業(yè)定位。6、擇業(yè)觀 P37就是勞動(dòng)者對(duì)選擇某種社會(huì)職業(yè)的目

2、的和意義比較穩(wěn)定的根本看法和態(tài)度。7、勞動(dòng)合同 P58勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用工單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。8、創(chuàng)業(yè)意識(shí) P78就是指在創(chuàng)業(yè)活動(dòng)中對(duì)創(chuàng)業(yè)者起動(dòng)力作用的個(gè)性意識(shí)傾向，它包括創(chuàng)業(yè)需要、創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)、創(chuàng)業(yè)理想、創(chuàng)業(yè)信息和創(chuàng)業(yè)世界觀等 6 個(gè)要素。二、基本知識(shí)點(diǎn)（填空、選擇、判斷）1、三大產(chǎn)業(yè)指農(nóng)業(yè)、工業(yè)和商貿(mào)服務(wù)業(yè)。P22、第一大產(chǎn)業(yè)包括農(nóng)林牧副漁業(yè)。 P23、第二大產(chǎn)業(yè)包括采礦業(yè)、制造業(yè)、電力業(yè)和建筑業(yè)等。P2P24、第三產(chǎn)業(yè)包括商業(yè)、交通運(yùn)輸業(yè)、餐館旅館業(yè)、金融業(yè)、科教文衛(wèi)等等服務(wù)行業(yè)。5、最受用人單位歡迎的是復(fù)合型、 “一專多能”型人才。 P46、先就業(yè)再擇業(yè)后創(chuàng)業(yè)

3、。 P167、一個(gè)人的氣質(zhì)性格對(duì)就業(yè)擇業(yè)創(chuàng)業(yè)有一定影響。P168、膽汁質(zhì)的人屬于戰(zhàn)斗類(lèi)型，適合做刺激性大而富于挑戰(zhàn)的工作，不適宜坐辦公室。P169、多血質(zhì)的人屬于敏捷好動(dòng)的類(lèi)型，適合擇業(yè)范圍較廣，但不適宜做細(xì)致單調(diào)、環(huán)境過(guò)于安靜的工作。 P1610、粘液質(zhì)的人屬于緘默而沉靜的類(lèi)型，適合做管理、財(cái)務(wù)、文員、播音員工作，不適宜做富于變 化和挑戰(zhàn)性工作。 P1611、抑郁質(zhì)的人屬于呆板而羞澀的類(lèi)型，適合做保管、化驗(yàn)、排版、研究工作，不適宜做需與各種 人打交道、費(fèi)腦耗力的工作。 P1712、目前就業(yè)市場(chǎng)流行的自薦應(yīng)聘材料的主要形式有名片式、簡(jiǎn)歷式、書(shū)信式、檔案式。P1813、接受用人單位面試考試要注意

4、儀表得體、突出個(gè)性、實(shí)事求是。P2014、成功 = 周密計(jì)劃 +正確方法 + 有效行動(dòng)。 P2515、小企業(yè)常見(jiàn)的組織形式主要有個(gè)體工商戶、個(gè)體獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)和有限責(zé)任公司。P2616、當(dāng)前營(yíng)銷(xiāo)方式有展會(huì)營(yíng)銷(xiāo)、折價(jià)營(yíng)銷(xiāo)、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)、通訊營(yíng)銷(xiāo)、事件營(yíng)銷(xiāo)、體驗(yàn)營(yíng)銷(xiāo)、口碑營(yíng)銷(xiāo)、 公益營(yíng)銷(xiāo)等。 P3217、正確的擇業(yè)觀應(yīng)當(dāng)具備包含主動(dòng)出擊、合理定位、敢于競(jìng)爭(zhēng)三方面內(nèi)涵。P3818、我國(guó)就業(yè)政策中的基本方針是個(gè)人自主就業(yè)、市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)。19、保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的正確途徑有協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟。 P5119、私營(yíng)企業(yè)上班，簽不簽訂勞動(dòng)合同都無(wú)所謂，這種想法是錯(cuò)誤的。P5820、有人將勞動(dòng)

5、合同視為“賣(mài)身契” ，簽訂了就沒(méi)有自由了，這是錯(cuò)誤的。 P5821、一個(gè)產(chǎn)業(yè)內(nèi)包含許多行業(yè)，一個(gè)行業(yè)內(nèi)又包含許多職業(yè)。P2三、列舉：1、我國(guó)現(xiàn)有的 8 大類(lèi)職業(yè) P3 一是國(guó)家機(jī)關(guān)、黨群組織、企業(yè)、 事業(yè)單位負(fù)責(zé)人； 二是專業(yè)技術(shù)人員；三是辦事人員和有關(guān)人員； 四是商業(yè)、服務(wù)業(yè)人員；五是農(nóng)、林、牧、畜、水利業(yè)生產(chǎn)人員；六是生產(chǎn)、運(yùn)輸設(shè)備操作人員及 有關(guān)人員；七是軍人；八是不便分類(lèi)的其他從業(yè)人員。一是法律業(yè)類(lèi)；二是新聞傳媒業(yè)；三是咨詢業(yè)；四是生物技術(shù)類(lèi)；五是以信息技術(shù)為主 導(dǎo)的高新技術(shù)行業(yè)；六是公共事業(yè)；七是家政護(hù)理和服務(wù)類(lèi)；八是商企策劃師；九是環(huán) 境保護(hù)類(lèi)；十是人力資源類(lèi)。3、擇業(yè)就業(yè)中要處理

6、的六對(duì)關(guān)系 P39一是個(gè)人與社會(huì)的關(guān)系， 二是文憑與能力的關(guān)系， 三是理想與現(xiàn)實(shí)的關(guān)系， 四是主動(dòng)與被動(dòng)的關(guān)系，五是競(jìng)爭(zhēng)與風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)系，失業(yè)與再就業(yè)的關(guān)系。4、求職方式 7 種 P64 網(wǎng)上求職，書(shū)面求職，口頭求職，電話求職，行為求職，廣告求職，人脈求職。5、面試中的 10 條基本禮儀 P68遵守時(shí)間；耐心等待； 檢索簡(jiǎn)單常識(shí)； 面試前五分釧再檢查一下儀表；進(jìn)屋敲門(mén)；注意站姿坐姿態(tài)；面帶微笑；使用敬語(yǔ)；視線平直；注意力集中；禮貌再見(jiàn)；查詢結(jié)果。6、申請(qǐng)?jiān)O(shè)立個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的 8 項(xiàng)材料 P97本人身份證復(fù)印件；無(wú)業(yè)證明；本人照片 2 張；租房協(xié)議及租方產(chǎn)權(quán)證明復(fù)印件；驗(yàn)資憑證；擬核準(zhǔn)經(jīng)營(yíng)的審批項(xiàng)目批

7、文；財(cái)務(wù)人員身份證和會(huì)計(jì)上崗證四、問(wèn)答：1、職業(yè)發(fā)展趨勢(shì)如何？ P3一是社會(huì)職業(yè)種類(lèi)越來(lái)越多；二是腦力勞動(dòng)者職位在社會(huì)職位總額中所占比例越來(lái)越大；三是由單一技能向復(fù)合型技能轉(zhuǎn)化；四是由封閉型向開(kāi)放型轉(zhuǎn)化；五是由繼承型向知識(shí)創(chuàng)新型轉(zhuǎn)化；六是第三產(chǎn)業(yè)社會(huì)服務(wù)業(yè)發(fā)展壯大。2、擇業(yè)創(chuàng)業(yè)中應(yīng)注意哪些問(wèn)題？ P10一要正視形勢(shì)；二要正視自我；三要正視興趣；四要端正態(tài)度；五要追求理想；六要不畏艱苦；七要學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)；八要做好準(zhǔn)備。3、擇業(yè)的一般程序（步驟）怎樣？ P15一是思想準(zhǔn)備；二是自我分析；三是確定目標(biāo)；四是準(zhǔn)備材料；五是收集信息；六是接受考核；簽訂協(xié)議。4、創(chuàng)業(yè)的一般程序如何？ P22創(chuàng)業(yè)的一般程序有選

8、擇創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、擬訂創(chuàng)業(yè)計(jì)劃、實(shí)施創(chuàng)業(yè)計(jì)劃三大步。5、創(chuàng)辦企業(yè)要辦理注冊(cè)登記的程序如何？P30主要程序包括： 準(zhǔn)備經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地開(kāi)具有關(guān)的房產(chǎn)證明企業(yè)名稱登記領(lǐng)取并填寫(xiě)工商注冊(cè)登 記表準(zhǔn)備（提交）相關(guān)文件和資料辦理有關(guān)前置審批手續(xù)辦理入資、驗(yàn)資手續(xù)領(lǐng)取工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照。6、一支富有戰(zhàn)斗力的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)具備哪些特點(diǎn)？P30一是團(tuán)隊(duì)要有凝聚力，二是團(tuán)隊(duì)與企業(yè)共成長(zhǎng)，三是團(tuán)隊(duì)成員利益分配公平，四是團(tuán)隊(duì)成員能力搭 配完美，五是團(tuán)隊(duì)成員有創(chuàng)業(yè)激情，六是團(tuán)隊(duì)成員相互信任。7、實(shí)施創(chuàng)業(yè)計(jì)劃階段一般必做哪幾件事？P29一是選址和注冊(cè)；二是購(gòu)買(mǎi)固定資產(chǎn)；三是組建創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)；四是宣傳和營(yíng)銷(xiāo)8、擇業(yè)求職時(shí)應(yīng)有怎樣的心理準(zhǔn)備？P46擇業(yè)求職時(shí)應(yīng)有主動(dòng)求職、敢于競(jìng)爭(zhēng)、自我認(rèn)識(shí)和增強(qiáng) 心理承受力 等心理準(zhǔn)備。9、求職過(guò)程中應(yīng)遵循哪些原則？ P63求職過(guò)程中應(yīng)遵循 誠(chéng)